岗位职责： 负责各类环保产品的设计开发，熟练掌握CAD与SolidWorks软件操作，具备三年以上产品设计相关工作经验 任职要求： 本科及以上学历，机械设计、自动化、机械电子等相关专业 岗位福利： 实行五天半工作制，薪酬由基本工资+绩效+奖金+加班费构成

职责： 1、负责塔吊、施工电梯、桥式、门式起重机的设计、改造与升级，按标准完成相关技术工作； 2、持续优化现有产品，提升其性能与竞争力； 3、协助各部门解决技术问题，提供必要的技术支持与指导。 要求： 1、大专及以上学历，机械设计相关专业； 2、精通CAD、Solidworks等绘图软件，熟悉起重机制造工艺； 3、具备良好沟通能力与团队协作精神。 薪资待遇：核心岗位薪酬极具竞争力，具体薪资及奖励机制直接面谈，可根据个人能力与资源灵活定制。 若能独立统筹研发设计全流程，且自带行业优质客户资源，公司将提供高额的定制化薪酬方案，上不封顶。 公司提供清晰的职业发展路径与技术创新支持资源。

必须到面，初级/中级/高级机械工程师。 岗位职责： 1.负责产品等及相关延伸设备的机器机构设计； 2.相关产品的优化设计及验证测试工作。 3.参与产品项目立项可行性调研，参与系统方案设计； 4.拟制结构设计方案和项目计划； 5.根据ID图进行产品整机结构设计； 6.跟进产品模具的制作及生产； 7.制订与产品生产相关的种类技术文件； 8.指导、跟进产品的生产，及时准确地解决生产中出现的结构问题，保证产品生产的顺利进行； 9.产品后续跟踪改善。 任职要求： 教育背景：全日制本科以上学历资格，机电、机械或自动化专业 经验：实际5年及以上工业非标自动化机械设备设计工作经验 技能技巧：①精通3D、绘图软件；②熟悉产品机构的布局设计，熟悉各种气动、丝杆导轨类传动配件的选型设计，熟悉各种主流机电类配件的选型；③熟练使用各种办公软件；④熟悉机加工工艺，钣金设计等； 态度：有吃苦耐劳和团队协作精神、善于沟通，具有良好的职业道德及素养，细心、责任心强，原则性强，良好的团队协作精神。 能力：良好的沟通能力及逻辑思维能力，善于调动资源解决问题的能力。

招聘机械设计（线上兼职）工程师 工作内容： 机械设计，根据客户需求，在客户要求的时间完成任务 工作模式： 线上兼职，不收取任何费用，线上远程办公，时间自由，自行接单群内接单 薪资待遇： 按项目结算，项目有小有大，单项目薪资几十到几千元不等 岗位要求： 1、大专及以上学历，在读研究生、大三以上在校学生也可以 2、熟练使用CAD、SW或UG或Catia等机械制图软件（会SW的优先考虑） 3、专业必须为机械设计及相关专业 4、要有责任心、诚信，善于沟通 应聘方式： 请直接在线沟通，附上您的作品或案例 —工作时间灵活，适合在校学生、自由职业者或希望利用业余时间增加收入的你

机械设计工程师：要求要熟练使用3d画图软件，动手能力强，还要有一定开发创造能力。

岗位职责： 1.主导公司产品全流程结构设计：负责核心模块建模、优化及工艺落地，确保产品性能指标； 2.负责结构仿真与测试验证：制定试验方案，跟踪打样及验收流程，保障量产良率； 3.统筹工艺与量产管理：制定工艺方案，完成开模分析及优化，推动产品量产交付； 4.团队管理与跨部门协作：带领团队搭建分工体系，输出技术文档，支撑跨部门工作； 5.技术创新与降本增效：优化结构，降低故障率及维护成本。 岗位要求： 1.大专及以上学历，8年及以上的工作经验，有无人机/机器人行业结构设计经验优先，具备全链路量产经验；岗位职责： 1.主导公司产品全流程结构设计：负责核心模块建模、优化及工艺落地，确保产品性能指标； 2.负责结构仿真与测试验证：制定试验方案，跟踪打样及验收流程，保障量产良率； 3.统筹工艺与量产管理：制定工艺方案，完成开模分析及优化，推动产品量产交付； 4.团队管理与跨部门协作：带领团队搭建分工体系，输出技术文档，支撑跨部门工作； 5.技术创新与降本增效：优化结构，降低故障率及维护成本。 岗位要求： 1.大专及以上学历，8年及以上的工作经验，有无人机/机器人行业结构设计经验优先，具备全链路量产经验； 2.3年+10人团队管理经验，能搭建体系并培养核心人员； 3.精通三维设计及仿真工具，熟悉加工工艺，能独立完成开模评估； 4.能输出标准化技术文档，具备跨部门协作能力； 5.具备创新思维及成本意识，曾主导或核心参与的产品实现市场销售额超千万元，并在产品中贡献关键性结构创新（如：XX设计/XX工艺/XX系统），显著提升产品性能、成本或用户体验。 岗位亮点： 1.全链路项目主导权：参与从0到1的产品研发，主导核心模块设计与量产落地； 2.团队管理空间：带领10人+专业团队，搭建标准化研发体系； 3.行业前沿赛道：深耕无人机/机器人高增长领域，接触前沿技术与工艺。 （注：需提供可验证的数据化成果支撑。） 2.3年+10人结构团队管理经验，能搭建体系并培养核心人员； 3.精通三维设计及仿真工具，熟悉加工工艺，能独立完成开模评估； 4.能输出标准化技术文档，具备跨部门协作能力； 5.具备创新思维及成本意识，曾主导或核心参与的产品实现市场销售额超千万元，并在产品中贡献关键性结构创新（如：XX设计/XX工艺/XX系统），显著提升产品性能、成本或用户体验。 岗位亮点： 1.全链路项目主导权：参与从0到1的产品研发，主导核心模块设计与量产落地； 2.团队管理空间：带领10人+专业团队，搭建标准化研发体系； 3.行业前沿赛道：深耕无人机/机器人高增长领域，接触前沿技术与工艺。 （注：需提供可验证的数据化成果支撑。）

岗位职责： 1、负责公司钢托盘、堆垛架等物流装备的夹具研发与设计，主导产品从方案构思到批量生产的全流程开发，优化现有产品结构设计，提升承载能力、使用寿命及制造效率，同时控制材料与生产成本； 2、基于钣金工艺特性（如冲压、折弯、焊接等），提出创新性设计方案，确保产品满足相关行业规范（如ISO、CE认证要求），并解决制造环节中的各类技术难题； 3、牵头开展技术专利的发掘、编写及申报工作（涵盖实用新型与发明专利），促进技术成果落地转化，增强产品的市场竞争力； 4、统筹项目执行进度与团队任务分配，协同生产、工艺、品质等相关部门，保障产品按期交付；制定标准化设计流程，组织内部技术培训，持续提升团队技术水平； 5、跟踪行业先进技术动态与客户需求变化，推动产品升级迭代，参与产线技术调试与工艺改进，带领技术团队支持销售端解决方案的设计工作，根据需要接受短期外派出差。 任职要求： 1、统招专科或以上学历，机械设计、材料成型、车辆工程等相关专业背景； 2、具备5年以上钣金结构设计工作经验，有物流设备、仓储设施或重型机械领域经验者优先考虑； 3、具有汽车、摩托车行业工装夹具设计相关从业经历； 4、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件，可独立完成工程图纸及展开图设计，熟悉ANSYS等仿真分析工具；了解钣金加工全工序流程（包括冲压、折弯、焊接、表面处理）及相关设计标准（如静态负载、抗震性能测试等）； 5、有专利撰写实际经验，熟悉DFMEA、GD&T等工程分析方法者更佳； 6、思维条理清晰，具备良好的沟通协作能力，能适应高强度工作节奏，关注技术发展趋势，富有创新精神和问题解决能力。 注意：该岗位工作地点位于肇庆金利镇，我司生产及研发基地均设于肇庆。

1.学历要求：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、工业设计等相关专业 2.专业技能：精通AutoCAD、SolidWorks、Pro/E、3DSMAX、Maya、Rhino、Blender、ZBrush、SketchUp、Creo、CATIA、Autodesk123D系列、UG、Cinema4D、Modo、Fusion360、Alias等产品设计类软件；掌握材料力学、机械原理等基础知识，具备扎实的产品结构设计能力 3.工作经验：3年以上从事自行车、EBIKE或相关领域产品开发经历，熟悉产品从立项到量产的全流程，拥有已落地产品项目者优先考虑 4.沟通能力：具备较强的沟通协作能力，富有团队意识，能适应高强度工作环境 5.创新能力：具备敏锐的市场感知力和创新意识，善于提出具有前瞻性的产品设计思路与解决方案 6.职业素养：责任心强，具备良好的职业操守和企业归属感，工作积极主动 加分项 具备其他制造业相关从业背景者可优先录用

熟悉solidworks软件，AutoCAD软件，产品选型制定方案。善于沟通

1.公司简介 广州星突驰科技有限公司是一家专注于智慧工厂、非标自动化、高端装备新生技术型企业。以打造高效、智能生产车间为目标，致力于为各行业客户提供领先的自动化解决方案。 2.岗位职责 ·负责液压设备、自动化设备和生产线的机械结构设计、方案制定。 ·使用SolidWorks/AutoCAD/Inventor等软件完成三维模型、工程图纸（零件图、装配图、BOM表）的输出。 ·负责关键部件（如：电机、传感器、液压气缸、模组）的选型、计算与校核。 ·参与项目前期的技术可行性分析，提供机械设计方面的技术支持和方案优化。 ·解决产品在装配、调试及生产过程中出现的机械设计问题，并进行持续改进。 ·编写相关的设计文档、技术说明书及操作手册。 ·与电气、软件工程师协作，共同完成设备的联调与优化。 3.任职资格 必备要求： ·性别不限，25-50岁，本科及以上学历，机械设计制造、自动化、机电一体化等相关专业。 ·5年以上非标自动化设备或液压机械产品的独立设计经验。 ·精通SolidWorks（优先）或同类三维设计软件，能熟练进行复杂曲面、工装夹具的设计。 ·熟悉机械原理、工程力学、材料与热处理、公差与配合等基础知识。 ·掌握气动、液压、伺服等传动技术，能独立完成相关元器件的选型。 ·具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能承受一定的工作压力。 优先考虑： ·有机器人集成应用、工厂自动化产线项目经验者优先。 ·熟悉有限元分析，能使用ANSYS/ABAQUS或SolidWorksSimulation进行结构强度、刚度及动力学分析。 ·了解PLC基本控制原理，能与电气工程师顺畅沟通。 ·具备项目管理经验，能主导项目从设计到落地的全过程。 ·有专利撰写或技术文档规范化经验者优先。 4.薪资待遇 ·薪资根据能力面议，月工资+项目奖金+年终奖+餐补+交通补贴。 ·广州社保、补充商业保险、带薪年假、节日福利、定期体检、团建活动。 ·技术与管理双通道晋升路径，提供专业的内外部培训。 ·扁平化管理，技术导向，与资深专家共事学习。 有意请电：宁生，微信同号

项目地址：珠江新城清风街48号（天河区广粤天地保安员） 岗位要求: (1)年龄18至40岁，身高173厘米以上。 (2)工作时12小时，月休4天。 待遇: 队员，工作12小时，月休四天，身高173以上，年龄40岁以下，提供住宿（水电费自付），试用期5200，一个月正式员工5500，买深圳社保。

招工❤ 1 招针织平车 2名 2 招梭织整件车位3名，（夫妻优先） 3 剪线长工一名， 4、招杂工打包一名，（要求吃苦耐劳，年龄30-40）工资待遇面议，。 5、招质检返工一名，（要求会做衣服，工资待遇面议，。 代：

岗位多样，含括钢筋绑扎工、模具组装工、清洁工、龙门吊操作手、布料机操作手、打灰后处理工等普工、小工。工作简单容易上手！ 薪资待遇： 技工岗位：10000左右 普工岗位：9000左右 小工岗位：8000左右 要求：身体健康，体检后办理入职，服从管理，可接受半月一次倒班，单班10小时左右，待遇优厚，额外有绩效补贴，夏季有高温补贴。 联系电话：

大家新年好，网单靓仔裤，牛仔裤招工（本厂两个组） 下袋布2名（和订后幅耳仔一起做） 前袋4名（车明暗线） 拉前袋口一名（做两个组） 车大小利二名（一天一千一件优先）（有一条线和两条线的） 六线三名（正常打法） 压骨一名 封口二名 （一天一千一件左右)（要能做托盘角的） IMB机贴后袋1名（熟手） 车火机袋一名（做两个组，机器卷好袋口，直接装就行） 碌脚2名（靓仔裤） 玉福菜市场大参林路口直入700米

明天夏埔电厂60机要师傅做几天，有空抓紧私聊研究。

招聘 1.数控编操(2人)：月薪7K起不封顶。仅限UG编程。 2.数控车编操(1人)：月薪5.5K起不封顶。禁止手编程序。 3.数控操机(5人)：4.5K起不封顶。 4.普车工(5人）：月薪5K起不封顶（可招收学员年龄18~22男女不限）； 5.装配钳工（5人）：月薪5.5K起不封顶（可招收学员年龄18~22男女不限）； 6.磨工（2人）：外圆磨及平磨（可招收学员年龄18~22男女不限）； 7.数控机修钳工：月薪5K起不封顶； 8.电工（强弱电）兼司机(1人）：月薪5K起不封顶； 9. 设计工程师（机械动设备）：月薪8K起； 10. 技术员（机械动设备）：月薪4K起； 月出勤26天日工作8小时，加班工资按时工资。公司全员缴纳五险。工作地点长春卡伦南区，公司提供免费食宿。住宿为二至三人标准间，有独立卫生间可淋浴。联系电话。欢迎有能力者加入。

海博科技 诚聘 ⭕⭕大车床（1640）：1名，工资面谈。 ⭕ ⭕ 设备电工：1名，45岁以下，本地人，要求会串线、接线，工资面议。 ⭕⭕机械设计：1名，工资面谈。 ⭕⭕打磨工：1名，工资面谈。 ⚠ 注：公司交社保，有饭补，月休3天，长白班，待遇从优，具体面议。 ☎ 联系人:陈先生 联系地址:新昌县羽林街道王泗州路18号

根据客户要求设计产品，外观设计功能作用，满足客户期望。

岗位职责：1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出3.与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关问题 4. 对现有设备进行改进设计，提升可靠性、可维护性及成本效益5. 配合项目需求开展有限元分析、运动仿真或强度校核等技术支持工作 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.经验要求：不限（具备1-3年机械设计经验者优先） 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件，掌握GD&T及机械制图标准4.具备基础力学、材料学及机械传动知识，了解常用加工工艺与装配规范 5.工作细致负责，具备良好的沟通协作能力与问题解决意识

大专以上相关学历，精通solidworks、CAD等相关设计软件，精通机械设计与电气控制原理，熟悉非标自动化单机及整条自动化生产线的设计开发。能独立处理工作中的小问题。思路灵活，服从管理。

纸箱跟单文员订材料开单对账要求3年以上工作经验优先

一.岗位工作内容： 1.根据业务员或客户订单完成报价、审核、下单及发货等相关流程操作； 2.协助业务人员与客户之间的日常联络与信息传达； 3.负责客户来访接待及投诉处理，及时准备出货随车所需文件资料； 4.制作送货单并对接客户出货事宜，发货后跟进对账、回款进度，落实销售合同的执行与归档管理； 5.配合财务部门完成对账及发票开具工作； 6.完成上级交办的其他临时性工作任务。 二.岗位工作要求： 1.年龄24-45岁，具有一年以上销售跟单相关工作经验；熟悉建材、暖通材料行业者优先录用； 2.身体健康，积极进取，学习能力佳，品行端正，工作认真细致，对工作与生活具备热情与责任感； 3.工作主动性强，执行力高，具备良好的服务意识； 4.熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 5.擅于沟通交流，性格乐观开朗，富有亲和力，具备团队协作精神，责任心强，思维灵活敏捷。 （居住在公司周边者优先考虑） 三.福利待遇 1.提供两餐：公司设有食堂（供应午、晚餐） 2.缴纳社会保险：依照国家规定及公司政策执行 工作地点：广州市-天河区-鱼珠 *说明： 1.采用单休轮班制，介意者请勿投递 2.接受无经验者应聘，可从助理或前台文员岗位培养起 （具备相关经验者优先安排）

岗位职责： 主要从事自动控制系统相关设计、编程调试等工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，自动化、控制等相关专业； 2.工作经验不限； 3.具备扎实的自动控制理论知识，掌握PLC编程； 4.具有较强的学习能力，对工作有坚定的信心和热情，能适应较高频率出差； 5.具有较强的责任心强及良好的团队合作精神。 工作地点：全国各项目现场、江浙、福建等。

任职要求 教育背景：大专及以上学历，机械、机电一体化、模具等相关专业毕业，具备扎实的机械设计与机电原理理论基础。 工作经验：5年以上电动牙刷产品结构设计经验，熟悉从概念设计至量产落地的完整开发流程，能独立主导复杂项目的结构开发任务。 专业技能：精通模具设计及制造工艺，掌握注塑、五金等常用模具类型的应用特点；了解喷涂、电镀、阳极氧化等表面处理工艺，可根据产品需求合理选型；熟悉电动牙刷相关安全规范（如GB标准及国际认证），确保设计符合安规要求。 学习能力：持续关注新技术、新材料与新工艺的发展动态，积极学习并融入实际设计中，助力产品技术迭代升级。 加分项：了解IPD（集成产品开发）流程，具备跨部门协作经验，可有效提升开发效率与产品质量。 职责要求 产品设计：主导电动牙刷新品的结构开发工作，包括外观可行性评估、内部结构布局、零部件设计与选型，保障结构合理性、性能可靠性及生产装配便利性。 技术优化：针对现有产品开展结构改进与技术升级，解决生产中的技术瓶颈，优化成本结构，增强产品市场竞争力。 模具与工艺把控：协同模具供应商推进模具的设计、制作与试模工作，及时处理模具异常；主导制定表面处理方案并落实执行，确保产品外观品质达标。 安规保障：确保结构设计满足各类安全法规与认证标准，配合完成认证测试及相关技术支持，提供所需技术文档。 团队协作：与电子、ID、生产等部门密切配合，参与需求评审与技术方案研讨，输出专业的结构设计意见；指导初级工程师完成设计任务，促进团队能力提升。

【职业发展通道】 管培生---组长---总领班---主任---经理 【养成计划】 培训（1个月）→上岗实操（2~3个月）→定岗实战（2~3个月）→转正（组长/技术管理）→1-3年（车间组长）→3-5年（领班）→5-7年（车间主任）→7-10年（生产经理） 【岗前培训】 入职前1-3个月提供带薪系统培训，涵盖企业制度与岗位技能内容。培训结束后根据表现与考核结果分配至相应车间，初期由车间主管带领熟悉流程，逐步过渡到独立承担车间管理职责。 【岗位职责】 1、参与生产调度与协调：协助制定生产排程，协调人员安排，及时应对现场突发问题。 2、落实现场管控：负责班组作业现场管理，监督生产质量与安全执行情况，保障产线稳定运行。 3、组织人员培养与考核：开展组员操作规范与流程培训，提升团队整体业务能力与综合素养。 4、推进精益运营：规范物料使用流程，严控资源消耗，持续优化成本控制。 【岗位要求】 1、专业不限，机械类或工业工程相关专业优先考虑； 2、具备良好沟通能力，反应迅速，学习适应能力强； 3、有组织协调能力（学生干部经历者优先）； 4、能适应生产车间工作环境及轮班制度； 5、掌握基础计算机操作技能。 【福利待遇】 1、五险一金：依法缴纳养老、失业、工伤、医疗、生育保险及住房公积金； 2、假期保障：享受国家法定节假日、带薪年假及春节长假； 3、住宿支持：公司配备公寓式宿舍（步行5分钟即达），上床下桌，居住环境优良； 4、餐饮服务：自有食堂提供多样营养餐食，荤素搭配丰富，按需取餐，卫生整洁； 5、培训体系：设立多元化内训与外训课程，助力员工持续成长与能力提升； 6、晋升机制：每年第三季度开启晋升评审，欢迎积极进取的你参与竞升考核； 7、员工活动：定期组织户外拓展、生日会、运动会及球类协会等丰富文娱活动； 8、生活配套：园区内设便利店、饮品售货机、篮球场、健身房等设施，生活便捷； 9、交通便利：距地铁21号线坑贝站仅100米，通勤无忧。

工作内容： 1.负责原料纸板的接收并完成系统录入入库。 2.跟踪生产车间各环节生产进展情况。 3.成品完成后的系统入库操作及送货单开具。 4.完成车间主管交办的其他相关事务。 工作要求： 1.能够遵守管理安排，工作态度端正、责任心强。 2.熟练操作常用办公软件。 薪资待遇： 1.试用期为1个月，期间薪资5000元/月。 2.转正后底薪3800元，加班费按标准计算：平时12元/小时，周日20元/小时。 3.奖金包含：全勤奖100元，年终奖2000-3000元，工龄奖1000元/年，不参保补贴900元。 4.提供食宿。 工作时间： 7：30-11：30、13：00-17：30，晚上如需加班为18：00-21：30

岗位职责： 1、承担制冷产品技术方案的规划、系统设计选型及制冷相关的计算分析工作； 2、依据订单需求或新产品开发任务，完成技术方案编制、原理图绘制，明确制冷零部件的规格与型号； 3、提供市场投标过程中的技术支持，参与标书编制、技术评审及答疑工作，参与产品设计阶段的技术评估； 4、配合销售团队进行客户技术沟通与产品推介活动； 5、参与制冷技术平台建设，包括技术规范制定、经验案例积累、专利申报以及技术人员能力提升等相关工作； 6、协同相关部门开展竞品分析、市场调研、客户需求梳理、销售策略支持及产品发展规划等工作； 7、协助制定产品性能与可靠性测试方案，并参与实验验证工作的实施。 任职资格： 1、本科及以上学历，能源与动力工程、建筑环境与设备工程、制冷及低温工程等相关专业； 2、具备3年相关行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、熟练掌握CREO、CAD等设计软件，掌握空调制冷基本理论及相关国内外标准与规范； 4、熟悉制冷系统设计流程，能够独立完成压缩机、阀件、换热器等核心部件的选型与设计，具备自主研发设计能力； 5、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力，目标导向明确，能适应一定工作压力。

职位描述： 1、参与新项目方案及规格的沟通讨论，配合编制相关技术文档； 2、依据客户技术要求开展非标设备的设计开发，完成三维建模，组织设计评审，持续优化设计方案； 3、独立完成标准件的选型及相关设计参数的核算； 4、输出设备总装图、气动回路图、零件图纸、BOM清单及设备节拍表等技术文件； 5、在设计推进过程中，与电控、软件、采购、生产等部门进行技术对接与交底； 6、配合解决采购、生产、装配、调试环节中的技术问题； 7、协助售后团队处理项目交付后的技术支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，条件优秀者可适度放宽，机械设计制造及其自动化等相关专业优先； 2、熟练掌握机械设计类相关软件工具； 3、熟悉常用标准件，掌握机械、气动、电动元器件的选型规范； 4、具备2年以上非标自动化设备整机独立设计经验，具有较强的结构设计能力与创新思维； 5、掌握机械加工工艺，了解材料特性，对零件加工可行性及成本控制有明确判断； 6、具备良好的客户技术沟通能力，服务意识强； 7、责任心强，积极主动，敢于面对挑战，具备良好的抗压能力。 注：有广州、肇庆高新区两地工作岗位

要求一本及以上学历，自动化、电气工程或电力相关专业，熟悉PLC电气设计，有志于投身高精密自动化设备研发领域，工作地点可接受珠海或东莞松山湖（自动化行业工作强度大，加班频繁且出差较多，需具备吃苦耐劳精神）。 电气应届生培养计划： 第1-2天：入职集中培训 第1周：熟悉自动化电气设计整体流程 第2-4周：进入车间进行生产实习，掌握常用电工工具操作，识读电路图，学习配盘、整机接线等基础电工作业 第2个月返回项目组调试岗位，开始接触调试任务，包括电机调试、设备运行调试、PLC程序调试等内容 第3个月协助工程师开展工作，参与文档整理、图纸输出尝试、配合完成项目现场调试等辅助性任务 前半年需达成以下目标： 1.理解工程部与其他协作部门的对接机制，明确自身岗位职责； 2.掌握公司标准设备的基本功能及电控系统工作原理； 3.熟悉部门内部各项设计规范文件与技术指导资料； 4.能够熟练使用常见电控元器件并掌握其调试方法； 5.初步具备电气元件选型及相关设计能力 公司性质为民营企业，实行大小周工作制，日常加班不计加班费，周末如安排工作则调休处理；提供中餐晚餐及住宿，配备电梯套房，住宿标准为单人单间；年假时长根据过往单位社保缴纳年限累计计算；社保按最低基数缴纳，公积金按工资总额的5%由单位和个人分别承担；年终奖保底发放一个月工资，超出部分依据团队年度利润提取30%作为奖励金进行分配。

产品报价，打单，出货，进货，生产进度，生产协调。就是高级杂工。