1. 负责新产品导入工作（包括3D图纸分解、工艺流程规划、评审与标准化，编制作业指导书、工艺卡、BOM表、SOP等） 2. 参与产品开发阶段的工艺可行性分析及可制造性（DFM）相关文档制定 3. 识别现有生产工艺中的瓶颈环节，通过优化设备、工装、参数或方法提升生产效率，降低不良率 4. 处理生产过程中的工艺异常，联合相关部门进行问题溯源并落实改善对策 5. 建立并完善产品检验标准与外观判定规范 任职要求： 1. 具备多年机加工领域五金冲压工作经验，且有3年以上新能源汽车五金零部件产品工程岗位经历 2. 熟练掌握工艺设计类软件（如CAD、UG、SW、CAM）等 3. 精通新能源汽车五金零部件加工全流程工艺 4. 熟悉MES系统的信息流规划、运行管理及持续优化 5. 具备工艺文件的编制与维护能力 6. 大专及以上学历 7. 薪资面议

工作内容: 研究前处理工艺（脱脂、酸洗、表调、成膜、封闭等）对金属及非金属基材表面性能的作用机制，优化药剂配方与工艺条件； 研发环保型、低能耗、高稳定性的前处理化学品，符合RoHS、REACH等环保法规及客户技术标准； 制定实验室小试、中试及生产验证方案，评估膜层性能（如盐雾测试、附着力检测、微观结构分析等）； 监控生产线槽液参数（pH、温度、浓度等），保障工艺稳定与产品品质一致性； 针对客户或现场反馈的前处理问题（如膜层附着力不良、耐蚀性差、膜厚不均等），进行技术诊断并提出有效对策； 提升电泳涂装槽液稳定性、电镀电流效率、阳极氧化膜均匀性等关键工艺指标； 参与新型前处理技术导入（如无磷转化膜、纳米陶瓷膜等），建立相应工艺规范与操作流程； 协同生产、质量、采购等部门推进新药剂的量产应用与成本优化； 主导或参与关键技术攻关项目，促进工艺升级与降本增效； 跟踪表面处理领域新技术发展（如绿色化学、智能电镀等），开展技术预研与储备； 编写相关技术文档（工艺规程、SOP、测试报告等）。 任职资格: 教育背景: ◆ 大专及以上学历，化学工程、材料科学、应用化学、表面处理工程等相关专业；硕士学历无经验者亦可 经 验: ◆ 3年以上表面处理行业工作经验，熟悉磷化、阳极氧化、电泳、电镀等工艺原理及设备运行； 具备前处理药剂开发经历，掌握配方设计、性能验证及失效分析方法 技能技巧： ◆ 熟练运用电化学测试技术（如极化曲线、EIS）、膜层分析手段（SEM、XRD、EDS等）； ◆ 熟悉国内外环保法规及相关要求 态 度: ◆ 具备较强创新能力，思维严谨，服从管理，富有团队协作精神

液压传动方案设计，熟悉液压流量，压力，功率，扭矩换算，实现液压各路部件的液压分配和控制，整机设备方案开发

招聘生产助理，年龄20岁到45岁，会使用电脑，五天八小时制，超出算加班，入职缴纳社保，年度调薪，年度尾牙等福利，工作地点，菀坪，联系电话

岗位职责： 1、制定并优化模具设计方案，保障产品制造的质量与效率； 2、参与模具生产过程中的技术难题处理，提出切实可行的改善方案； 3、依据实际生产需要，对现有模具进行评估与优化，提升运行性能； 4、协同相关部门推进模具开发进程，确保项目按时达成既定目标； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、机械、材料或相近专业大专及以上学历； 2、熟练使用UG等模具设计相关软件； 3、具备3年以上模具设计或相关领域工作经验，有完整项目经历者优先考虑； 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定的工作压力； 5、可接受出差安排。

1.负责公司各类配件产品（以锻件、铸件为主）的技术质量管理工作，涵盖投标阶段技术文件审核与技术交流反馈，三维建模及图纸转换，设计阶段图纸工艺性审查，技术规范与协议的编制等内容。 2.参与外部锻铸件供应商的开发与资质审核工作。 3.承担公司锻铸件相关图纸绘制及技术、工艺文件的编写任务。 4.提出锻铸件工艺与技术优化建议，及时处理并上报生产过程中的异常情况。 5.推进锻铸件工艺技术升级，探索引进新材料、新工艺、新技术，持续提升产品生产效率与质量水平，降低制造成本。 6.制定配件产品（主要为锻件、铸件）的检验标准，配合品质保障中心开展外购锻铸件的质量检验工作。 7.对外协供应商实施现场质量监督与管控。 8.完成上级领导交办的其他相关工作任务。

1.熟练运用CAD和solidworks等绘图软件2.绘图拆图排版，按照图纸要求展开3.根据图纸计算出用料成本4.其他事项在钣金厂做过，要工作经验丰富的上六休一

职位要求： 1、持有容标委2017年之前颁发的全国A类压力容器设计审批员资质证书； 2、具有中级及以上职称，机械工程或相近专业背景； 3、本科及以上学历，年龄在30岁以上，有相关工作经历者优先考虑； 4、掌握压力容器设计相关标准与法规，具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。

1、协助各研发岗位完成技术文档的整理、归档及版本更新工作； 2、配合研发项目执行，处理样品申领、实验物料出入库管理等日常事务； 3、参与技术交流与项目进度会议的组织协调，负责会议记录及后续事项跟进； 4、支持参展项目的前期准备，包括产品资料汇编、展示材料辅助制作等任务； 5、协助研发与生产、供应链等职能部门之间的信息传递与需求对接； 6、工作经验：具备1年以内研发助理或技术支持类岗位经验，有工业自动化、磁驱/电机/编码器等相关领域背景者优先考虑； 7、核心技能： 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），能够规范整理并归档各类技术文件（如设计手册、测试报告、BOM清单等），具备一定的文档撰写能力； 熟悉研发项目基本流程，可协助开展样品申请、实验物料管理、测试数据记录与统计分析等支持性工作； 具备基础的信息检索与资料整合能力，能协助收集行业技术动态、竞品信息及产品认证相关材料； 掌握常用设计或办公辅助工具（如AutoCAD、SolidWorks基础操作、PDF编辑工具）者更佳；

1、制定并跟进项目开发进度计划，确保项目按时交付且符合客户需求。 2、协同业务部门开展客户技术对接，定期向客户反馈项目进展情况。 3、主导模具试模过程跟踪，组织模具验收评审及鉴定工作。 4、管控新产品项目样品交付的及时性与合格率指标。 5、参与新产品开发阶段的可制造性分析与验证，提出优化建议。 6、负责新产品试产阶段测试方案、流程及工具的导入与验证，完成测试环境搭建与测试执行。 7、牵头新产品试产实施，组织试产前准备会议，编制试产计划与生产工艺流程。 8、监控试产执行进度，汇总试产过程中的异常问题并主导闭环处理，确保产品顺利转入量产，并对生产人员进行操作培训。 9、核对研发BOM与样机实物一致性，完成生产BOM的导入工作。 10、组织试产总结会议，形成并提交《试产总结报告》。

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职位描述： 协助总监规划项目方案，监控项目执行进展，保障资源科学调配，及时发现并反馈潜在风险； 负责跨部门协作统筹，推动研发团队与产品、工程、销售、财务等部门间的高效沟通，确保信息传递顺畅； 跟进研发项目流程管理，统筹代码及技术文档的归档与维护，提升团队协作效率； 处理团队日常行政事务，涵盖日程安排、会议组织、文件整理及团队活动协调，保障团队有序运转； 牵头策划并实施团队建设相关活动； 负责公司软件类专利及软件著作权材料的整理与申报工作； 完成领导交办的其他协调与支持性任务。 任职资格： 1、计算机相关专业大专及以上学历； 2、具备1年以上文档管理相关工作经验； 3、具有1年以上助理岗位工作经历； 4、熟练使用Office等办公软件； 5、责任心强，工作严谨，具备较强条理性、独立思考能力，以及良好的沟通与表达技巧。

【华通电脑自招储备干部】亮点：不体检，包吃包住，五险一金，，每月10号准时发薪 应聘要求： 1.18-27岁，男女不限； 2.全日制专科学历可投，已取得毕业证，开年暂无专业要求； 3.所有岗位均无经验要求，都有师傅带； 4.广东省内当月无参保，入职要购买社保； 5. 身份证有效期大于3个月； 6.身体健康，无不良，品行端正，吃苦耐劳，服从安排； 7.接受两班倒工作制，接受岗位随机分配，能接受则投； 以SMT/FPC生产管理/线路板设计/SMT工程等三大类岗位为主 »女生则以质量管理类等大类岗位为主 说明：此岗位为基层管理储备岗位，刚来需在产线历练学历三个月后转技术员，转技术员后也需在产线协助现场管理及生产，以及带新人等工作，不接受，许愿的勿投！ 工作时间： »白班（08：00~20：00)固定 »夜班（20：00~08：00)固定 ◎含：工作时间10小时（8小时正班+2小时加班），吃饭休息2小时 »周休1天，月休4天，一个月转一次白夜班 薪资待遇： »前3个月刚入职到手5500左右/元+ »满3个月转正后到手6000左右/元+ »6~12个月晋升后到手6500元以上 ◎每月10号准时发放上月工资（例如1月内入职，2月10号发1月工资） 晋升路径： 管理路线-储备干部»技术员»领班»主任»工程师助理»副课长»课长»经理»往上 技术路线-储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师»往上 员工福利： 吃饭免费：三餐免费（包括休息、休假、请假）为员工提供多元化饮食，由十二条窗口提供丰富菜式，包括米饭，小炒（辣味，不辣味），面食，粉类，包子，饺子，煎饼等；每周加餐两次，发水果等； 住宿免费：免费提供住宿、水电费免费，配备空调、洗衣机、免费WIFI;每周免费发放洗衣粉、纸巾等； 外宿补助：外宿者可申请外宿津贴， 120~ 150元/月； 有薪假期：员工除休息日，法定日休假以外，依照法律相关规定，享受婚假3天，产假168天，看护假15天，年休假5天，产检假等带薪假期； 结婚礼金：员工婚礼，公司赠送礼金1000元或以上； 五险一金：（养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险）；三个月后买一金； ：所有新入职员工享有免费入职体检、定期体检； 节日慰问：端午粽子、中秋月饼、节日加餐、春节聚餐、年终红包、年终奖、生日礼物； 休闲娱乐：公司每年举办各种各样活动娱乐员工，如篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、足球赛、电竞、摄影、摄像、卡拉ok比赛、滑旱冰、拔河比赛、罗浮山登山赛等。

岗位职责： 1、负责毛绒玩具产品的成本核算与工程报价，根据图纸、物料和工艺进行精准报价 2、对接业务部门与工厂，执行核价、议价及整理报价单工作 3、熟悉玩具结构及激光、开料、数码转印、绣花、车缝、手工、包装等各环节成本构成 4、跟进样品和大货成本，维护公司价格体系 任职要求： 1、具备玩具行业报价、工程或成本核算相关工作经验 2、能够看懂玩具工程图纸，熟练操作办公软件 3、工作细心严谨，对数据敏感，具备良好沟通协调能力 4、了解玩具生产工艺流程者优先考虑 薪资待遇面议

岗位要求：不限专业 、性别 普工：底薪2560， 成功入职的话，中专学历比普工高500元/月，大专高1000元/月。试用期一个月后加500.自选学习岗位技能。一个季度考核一次，考核OK加工资（500-1000），男女不限，以面议为主。

岗位名称：储备干部、技术员、品质员、工装员、机加工操作员、装配员。 岗位要求：1. 专业为机电、机械、电气类；2. 团队协作能力强，有责任心；3. 学习能力强，能应对工作压力。 薪资待遇：1. 综合工资范围：5300-6500元/月；2. 骨干员工、技师、关键岗位工资高于6500元；3. 带班班长工资可达8000元以上；4. 提供餐补、住宿补贴、夜班补贴及年终奖等福利。

招聘: 因公司发展需求，特招钣金工程师，氩弧焊工，数控折弯工，NC编程师傅，NC操机员各2名。 (一)要求: (1)负责钣金拆图，分解，输出。 (2)NC熟悉法兰克和三菱系统。 (3)产线制作过程技术支持，生产过程中异常分析处理。 (4)焊工持证上岗，主要机架钣金件为主。 (5)熟练使用CAD，Solidworks二维，三维软件。 (6)工作踏实认真，责任心团队配合和沟通能力。 (7)有非标自动化，机箱机柜类产品经验优先。 (二)有宿舍，交社保，月底准时发工资，薪资面议。 (三)联系人: 焦先生: (四)厂址:吴江区金长路1045号

1.能独立设计； 2.使用专业设计软件，如AutoCAD、SolidWorks等进行产品设计；

1、具备6年以上相关工作经验，其中至少3年在大型企业任职； 2、精通各类塑胶模具的结构设计及模具材料的合理选用； 3、掌握注塑成型工艺流程及常用塑胶原料的性能特点； 4、了解汽车内饰件与消费类电子产品的生产工艺流程； 5、有大型模具企业或注塑工厂工作经历者优先考虑； 6、具备良好的团队协作意识和较强的抗压能力。 主要工作内容： 1. 负责新项目模具及治具开发成本的评估 2. 制定并执行新项目模具及治具开发计划，跟进进度并进行追踪管理 3. 依据客户产品需求开展模具开发风险评估，并输出开模可行性分析报告 4. 与客户沟通开模分析报告内容，完成模具图纸制作并提交客户确认 5. 负责外协模具及治具的承认作业，形成验收文件；协助试模样品提交客户认可 6. 负责客户提供的模具、治具及相关工装设备的接收与验收工作 7. 办理委外使用或客户提供的模具、治具、工装等设备的移出申请手续 8. 完成上级主管安排的其他工作任务

能装、卸大型塑料塑料模具，会调试塑料吹塑机台和懂生产质量管理与有产品打样经验！

招聘机械设计工程师 1、具备5年以上工具设计、工装设计或机械设计相关工作经验。 2、精通CAD软件：熟练掌握至少一款主流三维设计软件（如SolidWorks,UG/NX,CATIA,Pro/E） 工作地点：苏州市吴江区黎里镇汾湖大道558号，联系电话： 6天制，月薪：1.2-2万

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岗位职责： 1、负责拟定并优化模具设计方案，保障产品制造的质量与生产效率； 2、参与模具生产过程中的技术难题处理，提出切实可行的改善方案； 3、依据实际生产需要，对在用模具进行评估与改良，提高其使用性能； 4、协同相关部门团队，确保模具开发进程与项目目标同步推进； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、机械、材料或相近专业大专及以上学历； 2、熟练操作模具设计相关软件，如UG等工具； 3、具备3年以上模具设计或相关领域工作经验，有具体项目实践经历者优先； 4、具有较强的沟通协调能力及团队协作意识，能适应一定的工作压力； 5、能够接受出差安排。

招聘机械设计工程师 1、具备5年以上工具设计、工装设计或机械设计相关工作经验。 2、精通CAD软件：熟练掌握至少一款主流三维设计软件（如SolidWorks,UG/NX,CATIA,Pro/E） 工作地点：苏州市吴江区黎里镇汾湖大道558号，联系电话： 6天制，月薪：1.2-2万

工作描述: 1、负责自动化设备（含单机设备及生产线系统）的机械设计工作，包括结构设计、三维建模、工程图绘制及BOM编制； 2、开展客户需求分析并进行技术沟通与交流； 3、指导并配合生产及现场装配工作； 4、协同电气工程师完成样机调试，及时发现并解决相关问题。 任职资格: 1、机械设计类专业全日制本科及以上学历； 2、具备3年及以上机械研发工作经验（有包装、物流设备行业经验者优先）； 3、掌握机械原理，熟悉电气、液压、气动元件选型，了解各类加工工艺； 4、熟练操作Solidworks与AutoCAD等设计软件； 5、实践能力强，具备良好的沟通意识； 6、能接受 occasional 出差安排； 7、提供一年免费人才公寓（吴江区云创路），双休，五险一金，节日福利，13薪。

岗位内容： 1. 承担项目中结构设计相关工作，参与项目初期方案构思及技术交流； 2. 参与新产品开发过程中的需求梳理、设计评审以及测试验证环节； 3. 参与机械设计规范的制定并推动落地执行； 4. 指导并培训团队内其他机械设计人员； 5. 响应公司其他部门提出的零部件及产品相关的机械设计任务； 6. 跟进项目进展并完成阶段性总结与归档 任职要求： 1. 教育要求：机械设计、自动化设计方向或机电一体化等相关专业本科及以上学历。 2. 经验要求：具备5年以上机械设计与开发工作经验，能读懂英文技术文档；具有气浮平台的设计与仿真经验；具备重复定位精度±0.05um级别高精度平台的设计与仿真经历。 3. 技术要求1：熟练掌握autocad、solidworks等机械设计软件，精通Ansys Workbench进行结构仿真与计算。 4. 技术要求2：熟练运用有限元仿真软件开展模态分析、随机振动分析、响应频谱分析等功能模块。 5. 具备良好的团队协作意识和项目推进能力。