岗位职责： 1、组织并主持员工晨会、收班会，确保指令准确传达，并对执行结果进行跟踪落实； 2、办理员工入离职手续，统筹宿舍分配、日常任务安排及后勤支持工作； 3、负责物料出入库登记与定期盘点，确保账实相符； 4、监督车辆日常检查，推动维护、检修及紧急抢修工作的协调与实施； 5、跟进业务运行的调度安排与执行进度，保障作业有序开展； 6、全面负责公司基地场所的精细化、规范化管理； 7、配合上级完善并落地各项管理制度与操作流程，以身作则，恪尽职守，积极协作上级完成各项工作； 8、按时完成既定工作任务，保持与员工的常态化沟通，独立应对和处理职责范围内的事务，掌握员工工作与生活动态，组织开展必要的培训； 9、针对工作中出现的异常情况，及时处置并上报，可结合实际提出优化建议与改进方向 任职要求 1、大专及以上学历，退伍军人学历可放宽至高中或中专水平； 2、持有驾照且具备实际驾驶能力，有管理工作经验者优先考虑。 工作地点： 1、因我司为全国连锁企业集团，需接受全国范围内的外派或出差安排 2、武汉工作区域包含两个地点：青山、盘龙城

岗位职责： 1、负责乳品、啤酒、饮料行业工厂、车间及生产线的工艺流程图设计，完成仪表与控制系统布置，并绘制PID图纸 2、进行设备技术参数确定与选型，编制相应的采购清单 3、指导现场安装与调试工作，监督管道与电缆敷设的规范性，确保符合工艺标准与现场需求 4、汇总整理项目竣工资料，包括工艺图纸、电气图纸最终版以及主要设备操作说明书，并交付客户 5、熟悉产品生产工艺及设备运行原理，独立编写功能描述文件（FDS） 6、协同客户及采购团队，推进项目计划制定与执行协调 7、管控生产环节成本，维持施工现场的整洁与安全 任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为食品工程、化学工程、机械等相关领域 2、具备乳品、啤酒或饮料工厂生产线工艺设计、设备安装相关经验者优先考虑 4、熟练使用Eplan、CAD等制图软件 5、具备良好的英文文档阅读能力 6、工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协作能力

岗位职责 1、负责智能检测设备类产品全生命周期的统筹管理 2、开展公司产品的市场调研工作，跟踪行业发展趋势与客户需求变化，整合竞品动态信息，形成市场分析报告；结合产品战略方向，明确目标细分领域、制定定价策略，并输出相应的产品规格文件 3、主导产品设计工作，依据客户或市场需求完成产品需求文档（PRD）的撰写与优化 4、承担项目管理职责，维护产品线台账，推进版本迭代进程，协调多方团队协作，保障产品目标顺利达成 5、组织产品发布及推广活动，建设示范应用场景，支持客户技术沟通、销售赋能，并参与招投标相关事宜 6、配合产品运营维护与渠道协同，持续关注电力领域发展动向，收集市场及用户反馈，及时调整优化产品方案 7、统筹产品从规划到落地各阶段的执行与跟进 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机、电气工程等相关专业优先；具备电力系统从业背景，拥有电力行业工作经验或资源者优先考虑 2、了解智能硬件产品，熟悉电力检测类设备基本功能与应用场景 3、三年以上产品设计与实施经验，曾独立主导至少一款产品从0到1的完整落地过程；掌握Axure等原型设计工具，熟练运用Office、Visio、Xmind等办公软件 4、具备优秀的客户导向思维，能准确识别客户使用场景，可为电力行业客户提供可行性规划与建设方案 5、熟悉产品生命周期管理流程，了解研发规范，逻辑清晰，具备较强的文档撰写能力 6、具备团队协作意识，善于与研发人员沟通配合，能适应阶段性加班和出差安排；具有一定的技术理解能力

岗位内容： 1. 负责制造产线的规划与布局设计，制定并推进项目实施计划。 2. 配合研发部门开展产品设计开发工作，依据产品特性制定并优化生产工艺方案。 3. 参与生产现场的工艺管理，持续优化作业流程，提升制程效率与产品品质。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化或材料加工类相关专业，具备2年以上制造工程师岗位经验。 2. 熟悉先进制造技术、工艺流程及相关设备操作，掌握行业发展趋势，推动生产工艺迭代升级。 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力，善于沟通并解决实际问题，适应较高强度的工作节奏。

1.中专及以上学历，模具设计或机械类相关专业优先。 2.熟练使用AutoCAD、UG、CIATA等绘图软件及Office办公工具，具备基本的图纸识别与绘制能力。 3.工作认真负责，态度积极，具有良好的学习能力和进取精神。 4.薪资：2600-3500/月

岗位职责: 汲取先进理念，在持续实践中突破自我！你将有望成长为技术领域的中坚力量，深度把握食品产业技术变革的趋势，推动生产基地向智能化与智慧化升级。 【广阔的工作区域】 华南：广东（清远）、福建（石狮） 华东：浙江（杭州） 华中：湖北（武汉）、河南（漯河） 西南：四川（资阳）、云南（玉溪） 华北：北京 西北：青海（格尔木） 【定制化的培养】 1. 双轨制发展通道：涵盖管理与专业技术双路径； 助理工程师（1-2年）-工程师（3-4年）-高级工程师（5-8年） 2. 系统化成长支持：①由企业高层管理者亲自指导，加速能力跃迁；②分阶段、个性化设计的培训方案，融合理论学习与实操训练，夯实专业基础；③多元化的岗位实践机会，提供充分施展才能的舞台；④健全的人才储备机制，助力跨越职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：5500元-6000元/月并提供食宿； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴 六险一金 定期体检 带薪福利假 礼金 节日礼品 团队活动 天津落户等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 任职要求: 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历毕业生，机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业； 2. 具备以下特质：善于钻研、执行力强、具备良好的沟通与协调能力； 3. 能够接受倒班安排。

工作职责： 从事电机研发与设计相关工作 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 电气工程、机械等相关专业，具备扎实的基础知识，学习成绩居于中等以上水平； 3. 熟悉 CAD、SolidWorks 等设计工具，掌握电机基本原理与相关知识； 4. 身体健康，具备良好的学习能力，善于沟通交流，具有较强的团队协作意识。

1.本科学历，热工、机械或者焊接专业三维设计两年以上工作经验； 2.熟练操作制图软件，有三维设计基础，INVENTOR优先。熟练操作WORD, EXCEL办公软件； 3.根据总图做部件的三维模型、装配图、焊接图、零件切割图等，具有中大型钢结构钣金类产品设计制造经验优选； 4.负责燃机进气系统、排气和隔音罩、压缩机进气系统和消音器的开发设计； 5.具备踏实能干的工作态度，有较强的责任心，良好的团队协作能力、主动沟通能力。

1.熟悉CAD软件操作 2.具备钢结构、零件图、模具或钣金薄板加工经验者优先考虑

工作职责 1. 负责钣金、座椅、内外饰、线束、开闭件、底盘等零部件在开发阶段或量产阶段的质量规划，编制质量控制方案及检验规范。 2. 主导零部件样件审批（PPAP）、过程审核（APQP）等相关质量工作，确保部件符合设计要求及批量生产条件。 3. 联动设计、采购与供应商团队，识别并处理零件开发过程中的质量异常，推进纠正措施的有效实施。 4. 监控零件试制及量产期间的质量表现，搭建质量数据体系并形成分析报告，不断改进质量管理体系。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械工程、汽车工程或相关专业背景。 2. 拥有3年以上汽车零部件领域SQE工作经验，了解钣金、座椅、内外饰、线束、开闭件、底盘等部件的开发流程与质量规范。 3. 熟悉APQP、PPAP、FMEA等质量工具，具备独立开展供应商质量评审与问题溯源的能力。 4. 具备较强的跨部门协作意识与问题应对能力，能够高效整合供应商资源推动质量提升。

要求年龄18-50岁,320一天 滁州新开小厂，招几个的临时工，一个月到手九千左右，重点是人走帐清，不压工资！！！ 每天下班准时发放工资，包吃住，坐班，长白班！！！

销售专员 薪资范围：5000-8000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 职位详情 岗位职责: 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在销售机会 2. 根据客户需求提供合适的商品或服务推荐 3. 完成销售目标，持续提升业绩表现 4. 参与团队协作，配合完成整体销售任务 5. 记录客户信息及销售进展，保持数据准确更新 任职要求: 1. 善于沟通，具备良好的客户服务意识 2. 有较强的执行力，能按时完成既定任务 3. 具备积极进取的心态，愿意接受挑战 4. 拥有良好的学习能力，能够快速掌握产品知识 5. 具备团队合作精神，能融入集体共同进步

武汉市黄陂区招工地小工/杂工，工地力工，砼工/打灰/浇筑

会使用导航，保底6100加提成奖励 岗位职责：熟练使用导航规划路线 培训2-3小时上岗 工作时间：无固定时间，司机自由支配。 工作地点：无固定地点，可以自行决定

生鲜打包分装加工薪资综合5000-6000工作，鲜禽打包，分拣，贴标，工作时间，时间16点到2点半，月休3天，贴标签，最好会开车，可提供住宿。兼职也可以

招聘：生产助理/车间助理薪资：5K~8K1.根据生产任务及订单需求，跟踪生产计划执行情况，明确各环节生产目标、物料需求及时间节点；协调解决生产过程中的物料、设备、人员等问题，保障生产有序推进。2.做好生产原始记录、台账及报表管理，准确收集生产数据（如产量、工时、废品率等），及时整理归档并编制生产报表，为生产分析及决策提供数据支持；负责生产车间各类生产数据（安全、质量、效率等）的收集、汇总与分析，维护生产模块数据（如ERP系统）。3.与仓库、采购、销售等部门沟通协调，推动问题解决，确保信息流通畅；处理生产过程中的异常问题（如物料短缺、设备故障），及时汇总并汇报上级领导。4.监督生产记录规范性，检查员工生产记录的完整性与准确性；在生产人员临时缺位时承担顶岗工作；维护生产现场秩序，排除安全隐患，协助执行生产环境6S管理。5.完成领导交办的其他工作，如会议组织、文件归档、日常事务处理；配合做好产品抽样检查、质量跟踪及客诉处理。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.应届毕业生，26届、27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全 【面试须知】 1.提前投递简历，简历筛选合适在邀约面试 2.工作地址：广东省惠州市惠阳区

苏州意华通讯接插件有限公司，A 股上市公司（意华股份）全资子 公司、高新技术企业，坐落于苏州吴江汾湖开发区，紧邻上海，厂 区规模大、正规上市企业、管理制度完善、非常适合大专应届生、 实习生长期稳定发展。 生产产品 公司专注精密电子、通讯连接器、高速光电配件研发与生产，属于 自动化、精密电子、5G 通讯高端制造业，对接华为、中兴、华硕、 TCL、汽车电子等头部大客户，产品市场稳定、订单常年饱和，适 合长期发展。 招聘岗位 1、生产储备干部 工作内容（岗位一：生产储备干部） 1、前期车间轮岗学习，熟悉自动化设备、产品生产流程； 2、协助跟进生产进度、物料对接、班组日常管理； 3、统计生产数据，协助改善产线效率、处理基础生产问题； 4、跟着主管学习车间统筹、品质管控、现场管理经验。 5、前3 个月 晋升空间（岗位一：生产储备干部） 实习生→产线骨干→储备班组长→线长→车间主管→生产/工 艺管理 薪资待遇 1、生产储备干部：基本工资：3500 元+平时加班费+周末加班费， 加班费基数2660 计算；综合工资6500-7500元左右 其他福利 1、三餐免费（食堂伙食标准高、餐品丰富） 2、住宿免费，水电费均摊，宿舍环境好、厂区配套完善 苏州市吴江汾湖经济开发区

1，熟练运用CAD,三维软件。2，了解生产工艺

岗位名称：LED储备工程师/储备技术员（应/历届生定向培养） 一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗，专为大专及本科应/历届毕业生设立，非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系，通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式，让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道，从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准，助力应届生扎根光电行业，实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径（全周期标准化） 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗，涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程，熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教，针对性实操教学，拒绝无效重复性劳作，全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求，择优定向定岗四大核心发展方向： •设备技术方向：负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向：专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向：负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向：负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后，正式晋升为助理工程师，可独立负责专项技术项目，薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位，年薪可达15-30万，实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操，熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准，精准记录工艺生产数据； 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作，协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作； 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作，及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题； 4. 按时完成阶段性学习任务，参与内部技术培训与考核，达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，应届生优先，光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先，优秀求职者可放宽专业限制； 2. 愿意深耕光电制造行业，接受从产线实操起步，踏实好学、执行力强，主动钻研技术原理，拒绝安于基础操作； 3. 能够适应白夜班轮换（每月倒班一次），遵守公司作息制度，淡季正常单休，法定节假日正常休假； 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理，具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识，工作态度端正、有上进心，职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期（6个月，可根据学习进度提前转正）：5500-6000元/月 •转正后：综合薪资6000-7500元/月（底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴） •工龄奖励：满1年每月增加50元，逐年累加，上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴：大专150元/月、本科300元/月，按月随工资发放 •夜班补贴：15元/晚；全勤奖：100元/月 •考证福利：电工证、PLC编程证、行业职称证书等，考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障：入职缴纳五险，深户一档、非深户二档 •食宿配套：免费6人间公寓，独立卫浴、空调、24小时热水；园区配套食堂，每日15元餐补。 •人文福利：节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园，车间为恒温恒湿无尘洁净车间，环境整洁舒适，无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备，生产流程标准化、数据化管理，全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养，定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训，助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱：@qq.com（邮件标题备注：储备工程师+姓名）； 2.面试流程：简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 3. 线下直招：每周三、周六 14:00-17:00，厂区门口现场招聘，携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 4.公司地址：深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步，但不想一辈子在产线 ——来这里，6个月定方向，2年当工程师，5年拿年薪15-30万。 广泛应用于背光、智能家电及照明领域。

1. 具备责任担当与协作精神。 2. 承担全厂生产运行及设备日常维护工作。 3. 参与全厂绩效评估管理。

岗位职责: 1.协调服装JIT生产各环节，保障生产进度与产品质量 2.与团队保持高效沟通，确保各项生产任务按期交付 3.持续改进生产工艺，推动作业效率提升 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作 2.适应能力强，能快速应对工作环境中的变化 3.学习意愿强，主动提升个人能力与工作效率

岗位职责: 1. 负责日常CAD制图任务，保障图纸输出的准确与高效； 2. 依据项目具体要求完成技术图纸的设计与绘制； 3. 与团队成员密切配合，确保图纸内容符合项目实际需求； 4. 对已完成的图纸进行校对与优化，提升其精确性与规范性。 任职要求： 1. 熟练操作CAD等制图工具，具备高效完成绘图工作的能力； 2. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3. 能够独立应对工作中的问题并提出有效解决方案； 4. 对绘图工作充满热情，具有持续学习和提升自我的意愿。 加分项 具备金属制品行业相关经验者优先

工厂图细化。制作技术指导

性别要求：不限 岗位要求： 1.具备机械生产设计背景，熟悉加工制造流程 2.沟通表达顺畅，思路清晰，具备灵活应变能力 3.精通CAD、SW及Office等常用设计与办公工具 4.能适应较高强度工作节奏，具备较强抗压素质 5.熟悉博楚系统制图操作

岗位职责: 1. 承担SW机械设计及装配体相关任务，涵盖产品结构设计、仿真分析等工作内容。 2. 协同团队推进设计方案落地，保障产品开发质量与进度。 3. 跟踪机械行业技术发展，不断优化设计方法并提高工作效率。 任职要求： 1. 具备3年以上机械设计与装配体项目经验，拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 熟练掌握常用设计软件及相关工具的操作应用。 3. 热爱机械设计工作，具备创新思维以及独立分析和解决技术问题的能力。

岗位职责： 1、负责猪只分娩期间的接产作业，确保母猪顺利安全生产 2、按时完成猪群日常数据记录，保障猪只生长健康状态可追溯 3、配合完成主管交办的其他相关工作任务 任职要求： 1年以上养猪场生产操作经验；具备基础电脑操作能力

1. 负责不锈钢流体新设备的三维建模及二维图纸输出，配合机械工程师完成机械结构设计与零部件选型 2. 协助开展新产品性能测试、产品认证资料准备、发明专利申报及相关技术支撑工作 3. 跟进外协加工厂的机械加工进程，并处理加工过程中的技术问题 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类相关专业 2. 熟练掌握3D设计软件及CAD或其他同类三维设计工具 3. 工作主动，具备较强的学习能力与责任心，对工作任务充满信心与热情，具有良好的协作意识 4. 具备1年以上相关工作经验者优先

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并维护生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），保证文件准确及时归档 3. 对接车间、采购、仓库及质检部门，及时反馈并跟进异常问题 4. 录入和更新ERP系统数据，定期输出生产进度报表 5.协助处理客户样品确认、验货安排及售后沟通事宜 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4.能适应快节奏工作，具备一定的抗压能力和多任务处理能力 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

工作内容： 1. 电控柜的装配与二次线路连接 2. 设备在施工现场的安装及调试作业 3. 提供设备售后的远程技术支持与指导 职位要求： 1. 服从管理安排，具备出差适应能力，身体健康，年龄25-40岁左右； 2. 熟悉电工基础知识，掌握盘柜内电气元器件的安装及现场控制回路接线技能 3. 具备2年以上相关行业工作经验，能接受出差安排 工作时间：早8晚5