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招聘：物业电工10名，工资3500至6000法定节假日福利都有，做一休一，做6休1都有，工作轻松，兼职都行，工资面议、工作地点杭州萧山机场、联系电话潘先生

英文运营专员： 一、岗位目标 统筹客服团队的日常催收与客户服务工作，通过团队培养、流程优化及资源协调提升回款效率，妥善处理客户诉求，确保客服体系高效运行，增强团队协作水平，达成既定催收指标，维护客户满意度。 二、岗位职责 1.与管理层对接明确客服团队的工作方向与策略，制定具体执行方案，并推动团队按进度落实各项任务； 2.负责客服团队的人员招募、业务培训与能力发展，确保成员掌握岗位所需的专业技能与知识储备； 3.营造积极协作的团队氛围，加强成员间的沟通联动，提升整体凝聚力与配合度； 4.根据实际业务需求合理安排工作任务，跟踪并指导团队成员的工作推进情况； 5.监控服务质量，确保团队提供专业、规范的客户支持服务； 6.制定并落实标准化作业流程与监督机制，保障每日客户还款账务及时准确入账； 7.设计并实施有效的催收策略与行动计划，主动优化执行细节，持续提升团队催收成果； 8.处理客户账户解封、投诉争议、提前结清、订单取消、逾期费用协商等事项，确保问题快速响应与闭环解决，维持良好服务体验； 9.与销售团队紧密协作，协同处理客户难题，评估合作商户信用状况，积极识别并防范潜在运营风险； 10.深入分析系统内订单数据、还款记录、客户反馈及商户逾期情况，输出可落地的优化建议，支撑公司战略规划与风控决策。 三、岗位任职要求 【学历背景】 本科及以上学历，英语、法语、工商管理、市场营销、金融等相关专业优先考虑。 【工作经验】 具备海外市场运营管理经历，或曾在跨国企业、出海业务公司任职，拥有金融科技、分期消费或手机零售领域经验者优先。熟悉客服运作流程、设备通讯机制及客户问题处理逻辑，有跨部门协作经验者更佳。具备团队管理基础，能带领团队达成业绩目标。 【职业要求】 1.具备出色的沟通与谈判能力，能够有效应对客户情绪并妥善解决问题； 2.具备合理的风险判断与应急处置能力，可精准评估客户的还款意愿与能力，保障服务连续性； 3.具备良好的团队意识与组织协调能力，能高效整合资源应对设备、客户、财务等多维度问题； 4.工作细致耐心，善于引导客户并回应其核心关切； 5.具备数据解读与逻辑分析能力，能从复杂信息中提炼关键洞察； 6.学习能力强，适应快节奏工作环境，能快速掌握催收相关知识与技能，独立设计并推动管理方案实施。 【语言要求】 英语：口语流利，具备良好的商务沟通能力。

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