
电力系统技术工程师
8000-13000元/月
自动化工程师10年以上本科及以上熟悉电力系统自动化电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
岗位职责:
1、负责电力系统方案的统筹规划、设计执行与持续优化,确保项目按时保质落地。
2、参与电力设备的选型配置、现场安装、调试测试及验收流程,保障系统运行安全可靠。
3、承担电力系统的日常运维任务,快速识别并处理运行过程中的各类异常问题。
4、关注电力领域前沿技术发展趋势,提出可行性优化建议与技术创新方案。
5、配合相关职能部门开展电力项目的技术评估与成本管控,提升工程综合效益。
任职要求:
1、具备电力工程、电气工程及其自动化等相关专业本科或以上学历。
2、掌握电力系统设计规范、行业标准及操作流程,拥有扎实的专业理论与实践经验。
3、具备较强的项目统筹能力与团队协作意识,能高效整合内外部资源推进工作。
4、具备出色的问题应对能力,可在突发状况下迅速判断并采取有效措施。
5、持有国家承认的专业资格证书(如注册电气工程师)者优先考虑。
电力系统工程师
8000-13000元/月
自动化工程师10年以上本科及以上熟悉电力系统自动化电子电气/自动化相关专业计算机相关专业自动化开发经验嵌入式开发经验
岗位职责:
1、负责电力系统方案的统筹规划、设计执行与持续优化,确保项目按时保质落地。
2、参与电力设备的选型确认、安装指导、调试测试及验收工作,保障系统安全可靠运行。
3、开展电力系统的日常运行维护,及时排查并处理运行中出现的各类异常问题。
4、关注电力领域技术发展趋势,提出可行性改进措施与技术创新建议。
5、配合相关职能部门完成电力项目的可行性分析与成本管控,提升工程综合效益。
任职要求:
1、具备电力工程、电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历。
2、掌握电力系统设计规范、行业标准及操作流程,具有扎实的专业理论与实践能力。
3、具备较强的项目推进能力和团队协作意识,能高效整合内外部资源。
4、具备优秀的故障应对与问题处理能力,可在突发状况下快速响应并决策。
5、持有国家认证的相关执业资格证书(如注册电气工程师)者优先考虑。
配网调度中心值守
4000-5000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上
1、负责监控配电自动化终端的在线率、可用率及开关遥控成功率
2、日常排查长期离线设备,协调运维人员进行缺陷处理
3、核查线路基础信息,开展告警检索,对故障数据进行分析判断
4、协助完成自动化终端定值的调整与更新
5、完成上级交办的其他相关工作
自动化机械设计工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师5-10年大专及以上机械设计制造相关专业CAD自动化开发经验SolidWorks
非标自动化设备机械设计及电气工程师
注液机调试
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年学历不限
要求有注液机调试经验
包住不包吃,接受出差、夜班
每月25号准时发工资
时薪47
自动化软件工程师(3C)
1.5-2.8万元/月
自动化工程师5-10年大专及以上
非标自动化设备行业人选,一个上位机方向,一个机器视觉+运动控制方向
工作职责
1.配合机构工程师、业务、PM对客户所提需求进行详细评估、并提供可行性解决方案报告。
2.负责维护及升级现有专案软件系统,能积极配合项目出差计划。
3.能独立完成非标设备的上位机软件系统设计、编程、软件调试任务。
任职要求
1.大专以上学历
2.5年及以上自动化设备软件开发经验;
3.精通C#,C/C++开发语言、SQL数据库;
4.熟悉业内常用的视觉软件,熟悉Halcon,OpenCV、Visionpro等常用的视觉算法库;
5.熟悉使用常用型号运动控制卡、有一定的视觉打光方案评估选型经验。;
6.熟悉机器人与相机结合应用,有高精度视觉引导、对位组装项目经验优先;
7.了解工厂MES、Shopfloor系统交互、与各类下位机(三菱、基恩士、欧姆龙PLC)通讯;
临时工1-2人
崇川区,观音山街道,崇川学校旁边,6个小时100元,今天8点到2点半,需要一个钟点工,长期优先打我电话或加我
工厂焊工
2026年订单增加,招聘火焰下料师傅1名,组立一名,埋伏焊一名,铆工2名,副手2名,焊工2名,油漆工一名,包吃住,地址南通海安,年后初八开工
餐厅领班
诚聘:
前厅主管1名,薪资6000-7000
服务员3名,薪资4800-6000
寒假工数名:160-180/天
月休4天/包食宿,男女不限, 有经验者优先
地址:南通永旺梦乐城二楼-喜村东北菜张店
南通320一天【饮-料-厂】包吃住/长白班/可预支+人走帐清+可预支工资
9000-10000元/月
长白班交通补助夜班补贴20人以上月结
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小时工:30/小时--320/天,保底9000每月。随走随结
【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份
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7500起自动化学徒工可无经验
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限学历不限自动化学徒工
当天入职可安排宿舍
招聘要求:
1、身体健康,年龄在18-40岁
2、小白,有师父带你入行;
3、不能有案底
工作内容
1、负责设备日常维修、计划检修、保养;
2、负责设备监理、配电线路安装等工作;
3、自动化设备的调试,装配,接线;
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
三、薪资福利:1、正式上岗从中工做起,时薪30时起,保底7500+岗位补贴+全勤奖+加班费
2、上岗后:长白班,包吃住,岗位轻松
正编:自动化控制工程师(周末双休)
1.5-3万元/月
自动化工程师经验不限大专及以上非标自动化自动化机械臂运动控制C/C++PythonJavaC#自动化开发经验
控制应用工程师
1、设备控制方案设计
深入理解自动化设备产品需求,与产品以及机械设计团队对接,分析设备工艺流程,主导设计设备控制操作方案。
参与设备功能定义与控制系统架构规划,确保控制逻辑与机械结构高效协同。
2、控制模块开发与集成
对接电气工程师,针对新引入的控制模块(如电机、机械臂、第三方仪器等)进行功能开发与调试。
使用Python开发新模块的自动化控制接口,实现硬件驱动、通信协议适配及功能逻辑封装。
3、自动化脚本开发与设备调试
基于控制操作手册及模块接口规范,编写设备多模块控制流程脚本。
主导设备的调试工作,解决控制逻辑、时序同步等问题,优化设备运行效率与稳定性。
解决现场调试中的控制逻辑问题,输出调试报告及迭代建议。
根据项目需求输出标准化技术文档,包括接口说明、调试报告及操作指南。
任职要求
1、本科及以上学历,自动化、电气工程、计算机、机械电子等相关专业。
2、至少1年以上自动化设备调试经验,能独立完成硬件联调与异常排查,具备自动化控制模块开发经验优先(如电机、机械臂、第三方仪器控制等)。
3、至少熟悉一个上位机编程语言,熟悉Python优先。
4、熟悉工业总线技术(CAN/Modbus/EtherCAT等),有CAN总线调试经验者优先。
5、熟悉运动控制原理,了解伺服系统、步进电机等常见执行机构的控制逻辑。
6、逻辑清晰,具备优秀的跨团队协作能力,能与机械、电气团队高效沟通。
7、对新技术敏感,学习能力强,能快速适配不同品牌硬件模块。
8、注重细节,具备工程化思维,能编写高质量代码与技术文档。
9、做控制应用的,电气控制模块的,会以下编程语言都可以C#、C、C++、python
加分项:
1、有工业机器人、自动化生产线、精密仪器控制开发经验者优先。
2、有运动控制卡(如固高、雷赛等)开发经验者或者上位机开发经验者优先
大专生技术员
6000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
薪资组成:- 固定薪资:3000 - 3500 元(由底薪基数3000 元-3500 + 奖金 600 元组成,具体以 HR 谈薪为准)。- 加班费:按底薪基数,平时 1.5 倍,周末 2 倍,法定节假日 3 倍。税后到手月综合工资6500-9000元
②其他奖金:A,岗位津贴 100 元/月-300元。B,产激励奖/旺季出勤奖:0~900元(以公司实际政策为准)C,全勤奖500元,D,高温补贴300元E,绩效年资津贴:4~12个月(含)100~300元,1~2年(含)300~600元,2~3年(含)600~800元,3年(含)以上800~1,000元;F,绩效奖:一个月考核通过后享有每月0-150元绩效奖;G,发放年终奖(视公司经营业绩)③加班时数:月加班80小时以内,作六休一④发薪日:每月7号发放上个月薪资,
电气成套工程师和技工
400-500元/天
自动化工程师经验不限学历不限电子电气/自动化相关专业
诚招配电工程师、电气工程师、自动化工程师。变频电柜成套装配,可包可点,费用现结。祥聊
7000自动化学徒可无经验
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
当天入职可安排宿舍
招聘要求
1、身体健康,年龄在18-38岁
2、小白,有师父带你入行;
3、不能有案底,认识26个英文字母,不是色盲。
工作内容
1、负责设备日常维修、计划检修、保养;
2、负责设备监理、配电线路安装等工作;
3、自动化设备的调试,装配,接线;
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
薪资福利
1、正式上岗从中工做起,时薪30时起,保底7500+岗位补贴+全勤奖+加班费
2、上岗后:长白班,包吃住,岗位轻松
3、-,面试当天安排住宿。
压力机工程师
1.2-1.6万元/月
机械设备工程师5-10年本科及以上PLC编程软件设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验需要出差企业(甲方)设备维修/保养经验重型机械经验非标设备经验
职位描述
方案设计:
根据市场需求、客户技术协议或内部研发需求,进行锻压设备(如液压机、机械压力机、锻锤、螺旋压力机等)的总体方案设计。
进行技术可行性分析,确定设备的主要技术参数(如公称力、行程、速度、工作台尺寸、能量、精度等)。
设计设备总体布局、结构形式及主要传动方案(机械/液压/混合驱动)。
进行初步的强度、刚度、动态特性(如振动、冲击)计算与仿真分析。
详细设计:
负责设备关键部件(如机身/机架、滑块、导轨、连杆、曲轴、齿轮、轴承、液压缸、气动元件等)的详细结构设计、计算和选型。
进行关键零部件的力学分析(静强度、疲劳强度、刚度校核等),熟练应用有限元分析软件。
设计设备的润滑系统、冷却系统(如需)、安全防护装置等辅助系统。
考虑制造工艺性、装配可行性、可维护性及成本因素进行优化设计。
绘制详细的二维工程图纸(零件图、装配图、总装图),标注尺寸、公差、形位公差、技术要求、材料及热处理要求。
创建和维护三维数字模型。
设计验证与优化:
参与设计评审,对设计方案进行讲解和答辩。
分析设备在制造、装配、调试及运行中出现的问题,提出设计改进方案。
跟踪设备运行状况,收集反馈,持续进行设计优化,提升设备性能和可靠性。
参与样机试制和测试,验证设计效果。
技术文档:
编制设计计算书、设计说明书、BOM表(物料清单)、检验标准等技术文件。
整理、归档设计图纸和技术资料。
跨部门协作:
与工艺工程师协作,确保设备设计满足锻压工艺(如锻造温度、变形量、材料流动)要求。
与电气、液压工程师协作,完成设备整体系统集成设计。
与采购部门协作,进行外购件选型和供应商技术交流。
与生产、装配部门协作,解决制造和装配过程中的技术问题。
为销售、售后部门提供技术支持。
标准与规范:
熟悉并应用国内外相关的机械设计标准、锻压设备安全标准。
确保设计符合质量体系要求(如ISO9001)和行业规范。
任职要求
教育背景:
本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程(锻压方向)等相关专业。
工作经验:
5年及以上重型机械设备(锻压设备、压力机、冶金设备、工程机械、重型机床等优先)设计经验。有独立承担过中型及以上锻压设备关键部件或整机设计项目者优先。
具备扎实的锻压工艺基础知识者优先。
专业知识与技能:
核心能力:
精通机械原理、材料力学、理论力学、机械设计、机械制造工艺。
深刻理解锻压设备的工作原理、结构特点、受力分析及失效模式。
熟练掌握有限元分析在机械结构强度、刚度、模态、疲劳分析中的应用。
设计工具:
精通至少一种主流三维CAD软件(如SolidWorks,UG/NX,CATIA,Creo/ProE)。
精通二维工程制图软件(AutoCAD等)。
熟练使用至少一种有限元分析软件(如ANSYS,Abaqus,SolidWorksSimulation,NXNastran)。
熟悉常用办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。
其他知识:
了解液压与气压传动基础知识。
了解常用工程材料(金属材料,特别是锻件材料)的性能、选型及热处理工艺。
熟悉机械加工工艺、焊接工艺、铸造工艺、装配工艺。
熟悉常用标准件(轴承、齿轮、联轴器、紧固件、密封件等)的选型与应用。
了解基本的电气控制知识(便于与电气工程师协作)。
(重要)熟悉锻压设备相关的安全标准和规范(如国标、欧标、美标)。
能力素质:
优秀的空间想象力和结构设计能力。
出色的问题分析和解决能力。
严谨细致,责任心强,注重设计质量和安全性。
良好的沟通协调能力和团队合作精神。
较强的学习能力,能跟踪行业新技术发展。
具备创新意识和成本优化意识。
能够承受一定的工作压力,按时完成任务。
语言能力:
良好的中文读写能力。
具备一定的英文技术文献阅读能力者优先。
优先考虑条件
有大型锻压设备(如万吨级以上液压机、大型多工位压力机)设计经验者。
具有锻压设备关键部件(如预应力缠绕机架、大型曲轴、滑块平衡系统、快速换模系统)创新设计经验者。
熟悉振动、噪声分析与控制技术者。
熟悉锻压设备智能化、数字化(如状态监测、预测性维护)相关技术者。
拥有相关领域专利者。
生产部门主管
9000-12000元/月
生产总监3-5年大专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验AutoCAD工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验焊接工艺经验装配工艺经验
岗位职责:
1. 编制并执行月度生产计划,保障订单准时完成,优化生产流程安排,科学配置人力、设备与物料资源,提升整体作业效率。
2. 熟悉焊接及机械加工工艺流程,监督工艺规范、标准操作规程及品质要求的落实执行。
3. 跟踪生产成本(人工、材料、能源等),识别异常波动并提出改善方案,加强库存管控,降低积压风险,提升物料周转水平。
4. 组织开展生产团队(含车间主任、班组长、操作人员等)的技能培训与绩效评估工作。
5. 联动采购、仓储、工程、品质等相关职能部门,确保生产运营高效衔接。
任职要求:
1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,机械制造、生产管理类相关专业优先。
2. 具备5年以上制造行业生产管理背景,其中3年以上团队管理经历。
3. 熟练掌握常用办公软件操作。
5. 工作积极主动,抗压性强,能适应高强度生产节奏。
6. 具备良好的沟通协调能力,有较强的团队带领能力。
7. 拥有ISO 9001/14001体系运行经验或参与过智能制造项目管理工作者优先。
材料工程师
8000-13000元/月
材料工程师3-5年本科及以上玻璃材料经验高分子材料经验新能源经验材料选型经验复合材料经验陶瓷材料经验材料改性经验材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料相关专业纤维/尼龙材料经验无机非金属材料相关专业化学
岗位职责:
1、承担原材料供应商引入过程中的技术沟通与评估工作;
2、对原材料供应商提供的技术文档进行整理分类并输出归档,为产品选型及竞标提供技术支撑;
3、组织制定原材料技术标准及相关文件的编制,处理标准执行中的问题并推动变更落地;
4、主导新产品开发中材料标准的建立,包括材料规格、MSDS等技术文件;
5、推进在产产品BOM中材料的VAVE降本优化工作;
任职要求:
1、材料、化学等相关专业,本科及以上学历;
2、具有3年及以上相关领域工作经验,熟悉有机与无机非金属材料的类型及性能特点;
3、掌握高分子材料与无机非金属材料的基础理论,了解常用材料测试方法及分析手段;
4、熟悉材料表征技术与性能评价方式,具备较强的实验数据处理、资料整合与总结能力;
5、工作态度严谨踏实,具备良好的抗压能力。
机械装配主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上电子/半导体团队管理生产设备管理智能硬件
岗位职责:
1.负责机械装配项目的整体规划与落地执行;
2.全程监控装配作业,确保工艺质量达标;
3.组织并带领团队完成设备的组装及调试任务;
4.及时处理装配过程中出现的技术难题;
5.持续改进装配流程,提升作业效率。
任职要求:
1.具有机械装配类专业基础,能熟练识读CAD/3D设计图纸;
2.掌握机械装配各项质量规范,如垂直度、平行度、同心度等技术要求;
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
4.熟悉ERP、MES等相关信息化管理系统操作;
5.对机械装配工艺有扎实理解,具备流程优化和技术改进能力。
压力容器设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年本科及以上AutoCAD非标设计经验化工经验SolidWorks
职责:
-承担压力容器的设计与校核计算工作,并完成相应图纸绘制。
-开展容器强度分析,编制完整的计算书。
-参与制造工艺方案的评审过程。
-编制、发布及维护相关工艺技术文件。
-负责材料用量统计、采购清单编制,以及采购技术规格书的撰写。
-协调客户沟通,对接第三方设计认证机构(如AI)、设计院完成压力容器设计签章,落实设计审查及资料提交。
-提供焊接、热处理、检验等环节的技术支持与指导。
-解决现场施工过程中出现的技术问题。
任职资格:
-机械、化工过程装备或相关工科专业本科及以上学历。
-具备3年以上压力容器领域工作经验。(具备5年容器设计经验者,专业可适当放宽)
-熟练操作常用设计与计算软件(如AutoCAD/SolidWorks,SW6/PVElite等)。
-具备基础英语读写能力。
-掌握全面的压力容器专业技术知识,熟悉《容规》、GB150或ASMEVIII-1等国内外标准。
-了解配套技术规范,如焊接标准、无损检测要求等。
-具备较强的分析与解决问题能力,能独立应对和处理生产中的技术难题。
-工作主动积极,态度认真,具备良好的抗压能力。
机械设计
7000-12000元/月
机械工程师3-5年大专及以上AutoCAD非标设计经验重型机械经验有机械工程师经验
具备相关行业岗位工作经验者优先考虑,有起重机制图经验者优先。
工作地点:南通市崇川区荣盛路400号
车间主任
1-1.3万元/月
车间主任包吃有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验精益改善经验
车间主任岗位职责
1.负责车间生产计划制定与执行,保障生产顺畅
2.管控车间质量,及时处理生产中的质量问题
3.组织车间人员培训,提升团队技能与效率
任职要求
1.机械制造等相关专业大专以上学历
2.5年以上制造型企业车间管理经验
3.具备良好沟通协调与团队管理能力
4.熟悉生产流程和质量管理体系,有精益生产经验者优先
工作时间
周一至周五8:00-12:00,13:00-17:00
生管主管/督导岗位职责
1.负责生产计划安排,协调资源确保按时交付
2.监控生产进度,及时解决生产中的各类问题
3.分析生产数据,优化生产流程与资源配置
任职要求
1.物流管理等相关专业本科以上学历
2.3年以上生产计划管理经验
3.具备较强数据分析与沟通协调能力
4.熟悉ERP系统,有供应链管理经验者优先
栏目概述
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