职责描述： 负责非标自动化设备的电气系统设计与技术审核； 承担电气布线规划，绘制系统图、原理图及接线图； 进行电气元器件的选型与现场调试，涵盖开关、电源、变频器、伺服电机、控制器及传感器等； 完成PLC与触摸屏的程序编写、开发及调试工作； 参与自动控制系统的模型构建与方案设计； 对接客户技术需求，开展电气方面的沟通与技术支持； 评估并选定电气外包环节的合格供应商； 参与设备现场测试，排查处理电气故障，并提出产品优化建议； 负责电气相关技术资料的整理、归档与管理工作。 任职资格： 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景； 本科及以上学历； 熟练掌握常用电气设计软件； 具备5年以上电气设计实际工作经验； 具有较强的沟通协调和技术表达能力； 英语能力突出者优先考虑

职责描述： 承担非标设备电气方案的设计与技术审核工作； 开展电气布线规划，绘制系统图、原理图及接线图； 执行电气元器件的选型与调试，涵盖开关、电源、变频器、伺服电机及其控制器、传感器等；完成PLC与触摸屏程序的开发及现场调试； 参与自动控制系统的模型构建与设计； 对接客户技术需求，开展电气层面的技术交流； 评估并选定电气外包环节的合格供应商； 参与现场测试，排查并解决电气故障，提出产品优化建议； 整理并归档电气相关技术文档，确保资料完整可查。 任职资格： 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景； 本科及以上学历； 熟练操作各类电气设计软件； 具备5年以上相关领域实际项目经验； 具有较强的沟通协调与表达能力； 英语能力突出者优先考虑

可独立负责饮料、啤酒等项目的方案设计与全程管理，熟悉设备选型流程。 掌握项目配套的电气自动化系统设计要求。

1、熟悉发电与供暖企业相关设备的安装及调试流程 2、具备5年以上相关领域工作经验

1.负责整个厂区维修和电器工作。 2.管理15人的机电团队。 3.保障车间和外围锅炉，制冷，宿舍，食堂，办公室等运行，维修，保养。 4.降低维修费用。 5.减少故障工时，故障次数。 6.一般工程谈判，监管。

1.负责整个厂区维修和电器工作。2.管理15人的机电团队。3.保障车间和外围锅炉，制冷，宿舍，食堂，办公室等运行，维修，保养。4.降低维修费用。5.减少故障工时，故障次数。6.一般工程谈判，监管。

一、基本要求：（必须具备） 年龄：30-45周岁 学历：大专及以上学历（统招），机电自动化或机械类相关专业 二、任职条件：（必须具备） 1、具备丰富的电气技术经验，熟悉配电站运行原理及相关操作流程； 2、精通工厂机械设备维修管理，擅长故障率与维修工时的统计分析与优化，具备切实有效的降本增效实践经验； 3、在工务部门维修成本及能源消耗管控方面有成熟管理方法，能通过系统化手段实现费用节约； 4、具备良好的团队管理能力，善于组织协调、激发团队积极性，推动任务高效完成，助力成员成长并持续提升团队整体执行力； 5、实操经验：具有2年以上机修实际操作经历，3年以上团队管理经验； 三、技能要求： 1、熟练使用常用办公软件，掌握CAD制图操作能力；（特别优秀者可放宽至能识读CAD图纸） 2、持有电工证；（条件优异者可入职后补办）

机电一体化专业背景，掌握PLC编程及控制系统应用 1、具备扎实的非标设备研发经历。 2、在机械自动化领域具有深入理解与个人思考。 3、拥有独立完成设计任务的能力和创新思维。

一、基本要求：（必须具备） 年龄：30-45周岁 学历：大专及以上学历（统招），机电自动化或机械相关专业 二、任职条件：（必须具备） 1、具备丰富的电气知识，熟悉配电站运行原理及操作流程； 2、精通工厂机械设备维修管理，擅长故障率与维修工时的管控，具备有效降低设备故障频次和停机时间的实际经验； 3、善于运用管理方法控制工务部门维修成本及能源消耗，有显著的成本优化成果； 4、团队管理能力强，具备三年以上团队领导经验，能有效激励成员，提升团队协作效率，并支持员工职业成长； 5、工作经验：具有2年以上机修实操经历，3年以上管理工作经验； 三、技能要求： 1、熟练使用常用办公软件，掌握CAD制图工具操作能力；（特别优秀者可放宽至能识读CAD图纸） 2、持有电工操作证；（资质优异者可入职后补办）

具备独立规划项目及统筹管理能力，熟悉设备选型流程。掌握与项目相关的电气自动化技术

 明天沙领缺2个，会开电牛的15块钱一个小时，下班就给钱车接车送电话

沈阳市沈河区招石膏板吊顶,装修木工

苏家屯极兔快递夜班18点——6.00 分拣 140/天 130/天 卸车 150/天 倒包 150/天 要求 ：18～55周岁， ‼‼带身份证原件，不能穿帽衫， 辽阳灯塔免费通勤车 ☎电话

浑南招保安两名工资面谈上24休48火食免费，吃的好大鱼大肉，还可以住宿4顿饭赵，年龄60岁以下50以上9点以后可以休息。

于洪区，吉力湖街，冷面大王烤肉店招洗碗一名。有洗碗机。 ，2天休息，工资4000元加满勤100元。联系电话

于经理 地址：莱西市南墅镇 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛威东科高分子材料有限公司 1、普工：6000-10000元，两班倒 2、造粒机长：7000-8000 3、机电一体工：7000元，早7点-晚7点 福利待遇：交五险一金，中、晚工作餐。 联系人：

1. 负责本专业技术管理工作，编制电车检修维护规程、设备操作手册等技术文件并组织实施； 2. 统筹专业维保质量、生产检修、应急处理等工作，开展技术指标分析并推进优化改进； 3. 管理专业备品备件、资产日常事务，提报物资需求并组织配发； 4. 具有轮值工程师经验者优先； 5. 及时、高效完成上级交办的其他事项。 四、岗位要求 1. 年龄40周岁及以下，本科及以上学历，工程师及以上专业技术职称； 2. 8年以上轨道交通车辆相关工作经验，其中轨道交通运营经验不少于5年，2年以上专业技术管理经验； 3. 掌握车辆维保、安全生产管理等知识，具备较强的技术管理、业务执行与组织协调能力； 4. 须通过安全背景审查；特别优秀者可适当放宽上述条件之一。 5、提供住宿，五险一金，餐补。

一、岗位职责：1.负责日常风机设备调试和试运行等工作2.准确了解电控机电系统的技术参数3.电器故障处理.变频器调试及变桨系统调试、风机维护等相关工作；4.对设备的检测，调试，维护与检查，保障设备正常运行。 二、薪资待遇（1）6000-12000元（基本工资＋出勤补助＋技术奖金＋其他福利补贴）（2）待遇；入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检。 三、条件要求（1)年龄18-32周岁中专以上学历(2)无纹身，无犯罪记录（3）积极上进，吃苦耐劳，见习地区服从单位安排（4)专业：机电一体化、机械制造与自动化、电器类等应届毕业生优先录用。 四、.工作时间月休5-6天可每月休息也可累计休息2-3个月一休八小时工作制长白班。 五、不以任何名义收取任何费用、且直接与企业签署正规的劳动合作，企业直发工资

主要负责仪表设备日常巡检、校准、故障诊断和系统维护工作，执行"五查法"日常巡检和"三级校准法"季度校验，使用多功能过程校验仪对仪表进行五点校准，处理仪表常见故障，维护在线分析仪表，确保测量准确性。需熟悉各类仪表设备(压力仪表、流量仪表、温度仪表、液位仪表等)的维护校准，持有相关仪表操作证书，掌握精密仪器的操作技能和数据管理能力，了解防爆区域作业安全规范，具备仪表故障诊断能力，能够进行仪表系统联调。 在操作规范方面，仪表技术员需严格执行"五查法"日常巡检:查显示值与工艺状态匹配性、查仪表外观完整性、查安装固定牢固度、查连接管路密封性、查电缆走线规范性。 机电设备巡检班组长 岗位职责: 1.负责班组日常工作安排、安全交底、作业过程监督和质量验收，协调解决现场问题，确保维保工作按计划完成。2.指导团队成员进行设备维护和故障处理，执行设备管理流程，维护团队稳定性和工作效率。3.管理职责，实行"区域负责制"，负责各自所属生产车间的设备维护。包括设备及仪器仪表日常维保、油样采集、润滑故障诊断。4.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控 制。 5.参与月度联席会议制度，促进设备部门与生产部门的信息互通，确保维保计划与生产排期的动态平衡。 6.实行"区域负责制"，每个班组负责各自所属生产车间的设备维护。日常工作采用"区域"责任制，管理关键设备及各类仪器仪表的全生命周期管理，建立包含设备台账、维护记录、故障历史的"一人一机一档"。 任职要求:1.具备5年以上机电、机械设备行业从业经验，持有特种作业操作证及相关认证资质。2.熟悉相关安全标准，包括但不限于《制糖行业受限空间作业规范》和《粉尘防爆安全规程》。3.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控制，需具备现场管理经验和各专科领域技术专长。掌握"五定"管理模式，能够使用专用工具进 行设备检修。 4.有明确的晋升通道，能够通过公司管理培训提升管理能力。 5.能够与管理层密切合作，了解公司战略发展方向。

职位描述 CAD SolidWorks UG CAXA 职位描述如下： 1、机械电子工程、机械设计制造及自动化等相关专业，具备基本的机械结构和电子线路设计能力，有一定的创新意识和较强的自学能力；2、能够吃苦耐劳、有较强的责任心和沟通能力、具有良好的团队精神、能够适应短期出差；3、能熟练运用Protel、CAD、SolidWorks或UG等二维和三维制图软件；持有工程师职称及建造师优先考虑

型材切割下料工，一月休息2天，工作认真反应快，适应能力强。

有车辆维修经验，能识图，能使用手工车吊，有电工证

快递小件分拣（工资月结，日结勿扰） （要求）：18-55周岁，经验学历不限，无经验有人带。 （工作内容）：配合传送带，都是小件分拣，能拿动快递就能干。不需要文化程度，有人带，不要求经验。 （薪资待遇）：底薪4500满勤500，月休四天，计件后7-8千，交五险，有补贴。管吃住，一日三餐，有淋浴洗衣机Wi-Fi。

年底啤酒厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】啤酒厂操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市东莞，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

沈阳三一重装派遣工招聘简章 一、【招聘岗位】 ①焊工（若干）:会多层多道，有焊工证，具备探伤焊接能力。有3年以上探伤焊接工作经验（应急管理厅颁发）3年以上制造业现场工作经验，42周岁以下，身体健康，高中及以上文化程度。 ②铆工（若干）：识图能力强，具备点焊能力，有焊工证。（应急管理厅颁发的）3年以上制造业现场工作经验，42周岁以下，身体健康，高中及以上文化程度。 [红包][红包][红包]二、【薪酬福利】 1.工资：计件工资，月均1.1万左右。 2.发薪日：每月15号之前发放（一般为每月第9个工作日） 3.其他福利：免费体检、五险、福利食堂、住宿四人间等 [福][福][福]三、【关于假勤】 1.工作时间：以长白班为主，根据生产需要加班；部分班组根据生产安排需倒班 2.休息时长：午饭、晚饭及夜班期间，各有1个多小时休息时间 3.休假安排：正常情况下每周休息1天，生产繁忙时可协调调休 [爆竹][爆竹][爆竹]四、【后勤保障】 1.住宿：提供四人间宿舍，配置上床下桌+独立卫浴，每月住宿费用80元+水电费约30-50元 2.就餐：一日三餐总费用不到20元（菜品自选，米饭、汤品免费），每月个人餐饮支出约500元 ‍♂️‍♂️‍♂️五、【试工安排】 1.试工时间：12月31日前每天下午14:30点名 2.试工地点：沈阳经济开发区开发大道25号三一国际-北门 3.携带物品：须携带本人身份证及黑色签字笔 4

叉车司机招聘：需持叉车证，负责零件插取、堆垛、转移等工作，月薪45006000元，招工6人，工作地点在辽宁沈阳铁西美国工业村和苏家屯区沈水产业园，短期勿扰。

『康傅师‬面厂招聘』 ⭐包吃住+通勤+五险一金+年加资‬薪⭐ —————————————— 【核心待遇】阶式梯‬薪酬体系 ▶ 新保人‬障：180元/12小时（新人岗） ⏩ 满3月：187元/12小时（初级岗） ⏩ 满6月：194元/12小时（中级岗） ⏩ 满12月：201元/12小时（高阶岗） ★ 月收均‬入5400~6030元（含全勤） ★ 每多年‬拿1个月年终奖 —————————————— 【优岗选‬位】流水线作操‬工 ✅ 核心任务：调包料‬投送/产质线‬检/设备维护 ✅ 适人配‬群： ▷ 男女不限18~42岁，身体健康。 ▷ 细致耐心+基品础‬控经验更佳 ▷ 需要工可以受接有体力活 ▷ 需工要可以接受长时间站立工作 ▷ 车间不内‬可以吸烟，厂内区‬温度一般，有噪音，体劳力‬动不小，可接以‬受在来。 ⏰【灵排活‬班机制】早8~晚8 两班倒 | 周休单‬保障（白班/夜每班‬周轮换，人化性‬调休） —————————————— 【员工福利】 ✔ 入即职‬享免费三餐+星宿级‬舍 ✔+工补龄‬贴 【面试时间】每周一 每周三 每周五 8:40 【工作地址】沈铁阳‬西开发六区‬号街

因生产需要，现面向社会招聘普通工人若干名，具体要求如下： 一、招聘岗位 普通工人：车间生产线条 二、任职要求 年龄18-58周岁 2. 身体健康，无传染性疾病，能适应车间工作 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从车间管理和工作安排； 4. 有无经验均可（有相关经验者优先）。 三、工作待遇 1. 薪资：月薪4000-4500元 2. 福利：包吃住，食宿免费，无线网 3. 其他：工作环境整洁，团队氛围好 四、报名方式 报名需携带：身份证原件及复印件.

沈阳开发大路十六号街15名 岗位要求： 1.年龄50岁以下； 2.初中及以上学历； 3.具有工作经验； 4.早八点半晚5点半，午休1小时。 5.长期工，月工资7000-9000。 6.免费通勤车。

优先录用会开叉车和电脑的库管人员，工作地点位于沈阳胡台新城振兴五街301号，薪资福利待遇面议，招工名额为一名。