工地总工

1、负责投标文件（技术标）相关工作 2、协助项目部确立项目技术部、技术负责人及人员职责等工作 3、负责完成规范、规程、标准及施工图纸等相关工作 4、负责编制施工组织设计、施工专项方案等相关工作 5、负责完成技术交底/技术巡检/技术整改/防范措施/技术事故/经验教训/技术总结与推广等技术管理相关工作 6、负责完成工程签证/设计变更/工程施工增减项等相关工作 7、负责完成项目技术资料管理等相关工作 8、负责完成项目测量管理等相关工作 9、负责完成项目试验检测管理及项目仪器定期检查、维护等相关工作 要求：中级工程师及以上职称优先；高级工程师（+业绩）优先。 二级建造师（或以上+安B+优秀项目经理）者优先；一级建造（+安B+优秀项目经理）者优先。

汉中市汉台区招建筑工程土建公共部分装修技术总工，经验丰富，熟悉以下工种的工艺流程有：外墙真石漆，室内装修，车库地坪漆，幼儿园整体装修等，汉中本地优先，50岁以内，有证，有工作经验，熟悉电脑，精通预算，结算，工资面议。

岗位职责： 1.负责天然气工程项目的技术管理与支持； 2.参与项目的前期勘查、设计、施工及验收工作； 3.对项目施工进度、质量进行监督检查，确保项目按照既定标准顺利完成； 4.负责项目资料的收集、整理和保管，确保项目资料的准确性和完整性； 5.参与项目的预算管理，包括成本控制和费用审核。 任职要求： 1.具备较强的项目管理能力和技术水平； 2.熟悉天然气工程相关的技术标准和流程； 3.具有良好的沟通能力和团队协作精神； 4.能够熟练使用项目管理软件和相关工具； 5.对项目资料预决算有一定的了解和经验。 天然气工程经验优先

技术总工任职要求 （一）学历与专业 1.本科及以上学历，水利工程、环境工程、市政工程、土木工程（水利方向）等相关专业，持有高级工程师及以上职称。 2.持有一级建造师（水利水电工程专业）、注册土木工程师（水利水电工程）等相关执业资格证书者优先。 （二）工作经验 1.具有8年及以上河道治理、建筑工程，水利工程、生态修复等相关项目技术工作经验，其中至少3年及以上项目总工或技术负责人岗位经验。 2.曾主导或核心参与过至少2个及以上大型河道治理项目（单项合同额不低于5000万元）的技术管理工作，熟悉项目全生命周期的技术流程，能独立解决项目关键技术难题。 （三）专业技能 1.精通河道治理相关技术规范、标准及法律法规，如《水利工程施工质量检验与评定规程》《河道整治工程技术规范》《地表水环境质量标准》等。 2.熟练掌握河道勘察设计、防洪排涝计算、生态修复技术、淤泥处理处置、水质净化等核心技术，具备独立编制技术方案和施工组织设计的能力。 3.能够熟练使用AutoCAD、以及Office、Project等办公和项目管理软件。 4.具备较强的技术研发和创新能力，了解行业内新技术、新工艺、新材料的应用动态，并能结合项目实际情况推广应用。 （四）综合能力 1.具有优秀的技术领导能力，能够统筹协调技术团队开展工作，有效激发团队积极性和创造力。 2.具备敏锐的问题洞察力和较强的解决问题能力，能快速响应施工过程中的技术突发情况并提出有效解决方案。 3.拥有良好的沟通协调能力，能与业主、设计、监理及政府部门高效对接，妥善处理技术层面的各类协调事宜。 4.具有强烈的责任心、敬业精神和抗压能力，能适应项目现场的工作环境，接受阶段性驻场工作要求。 5.具备良好的文字表达能力，能清晰、规范地编制技术报告、方案及各类技术资料。

修路的技术员

1.熟练使用WPS，PS，CAD等办公软件；对建筑行业路基，路面，小构，附属，桥梁有工作经验。 2.持证优先。 3.身体健康，年龄20至40岁。

长治市县区盖民房 负责技术 施工 地基 主体 院落 街门 硬化一系列施工 有经验者优先

岗位职责： 1. 熟练掌握风电基础专业知识，独立完成相关技术工作； 2. 熟练运用风电等相关工具，确保工作顺利进行。 任职要求： 1. 熟悉风电基础专业知识； 2. 熟练运用风电等相关工具； 3. 不接受无相关经验人员（不要小白）； 4. 薪资面议，非诚勿扰

招聘：项目部技术负责人（基础/桩基工程） 岗位职责： 1. 负责项目图纸会审、施工方案编制、技术交底及现场技术管控 2. 把控桩基/基础工程施工质量、安全、进度及技术问题处理 3. 对接监理、甲方及相关单位，负责技术资料、验收及签证洽商 任职要求： 1. 土木工程等相关专业，中级职称或一/二级建造师优先 2. 5年以上桩基/基础工程现场技术管理经验，能独立负责项目 3. 熟悉施工规范及验收标准，能常驻项目，责任心强，沟通协调能力强 薪资待遇： 底薪 10000–15000 元/月，待遇从优，有意者面议。

友友好，洛川高铁段目前急找两个工人，工资2百/天，管吃住，人走帐青，工期3个月，联系电话

外协员 薪资福利:1.8小时工作制、双休、五险一金；2.餐补、全勤、工龄工资、节假日福利；3.完善的晋升机制，能者上。 招工人数:1名 工作地址:西安航空基地齐飞路1319号

陕西长武清真餐厅，招配菜师一名工资4500-5000没月公休2天，有想上班的兄弟电联

吉利仓库高薪招聘；叉车工，上六休一 年龄:45岁以下，能接受两班倒 要求：电叉 持证 技术好 面试要求：能堆垛 会四角定位 工作内容是货架上面的电池移动 综合工资：6500+ 工作地址：宝鸡吉利 报名电话：同）

检验主管 大专及以上学历，熟悉机械加工产品及质量控制标准与要求；2年以上机械加工行业质量管理经验，其中至少1年以上团队管理经历；认真负责，有良好的团队合作意识。 薪资福利:五险、工作餐、年终奖、核算加班费、享受国家节假日、生日补贴等待遇。 工作地址:阎良迎宾路333号银石工业园

一、基本要求 1. 学历：本科及以上； 2. 专业：采矿工程、矿业工程、地质工程、安全工程等相关专业； 3. 证书：具备职称证书，持有注册采矿工程师资格者优先； 4. 年龄：38-55岁（非全职岗位可放宽至65岁）； 5. 具备8年以上矿山采矿管理与设计相关工作经验； 6. 工作地点：日常办公设于成都市天府新区，需接受国内出差安排。 二、专业要求 1. 主导过露天开采、地下开采的全矿开采规划，参与深部开采或复杂矿体技术攻关，具备团队管理经验； 2. 熟知《金属非金属矿山安全规程》《爆破安全规程》等相关法规标准； 3. 精通矿山开采设计全过程，涵盖开拓系统布局、采准切割及回采出矿环节； 4. 能独立编制年度采掘接续计划、中段设计方案及单体工程图纸； 5. 掌握矿石损失贫化控制、地压监测、通风防尘等核心技术要点； 6. 关注智能矿山发展动态，了解数字化采矿技术（如5G远程操控、三维可视化系统）应用趋势； 7. 熟练使用AutoCAD、Office（尤其擅长Excel数据处理），掌握Surpac、Datamine、3DMine、MineSight、Revit、ANSYS、FLAC3D等三维矿业软件者更优； 8. 可独立撰写专业技术报告、施工技术交底文档； 9. 具备良好的跨部门协作能力，能与地质、测量、机电、安全等专业团队高效配合； 10. 有采矿类业务材料审查与评审经历者优先考虑。 三、素质要求 1. 能够适应高强度野外作业环境（包括高原、沙漠、雨林等特殊地理条件）； 2. 工作责任心强，作风细致严谨； 3. 具备出色沟通协调能力，可与钻探队伍、地方政府及合作单位顺畅对接； 4. 安全意识强，严格执行野外作业安全管理规定； 5. 能独立完成从开采方案制定到成果报告提交的完整工作流程； 6. 数据记录真实准确，逻辑结构清晰，符合行业规范要求； 7. 能长期驻守项目现场，吃苦耐劳，确保安全生产零事故。

一、基本要求 1. 学历：本科及以上； 2. 专业：地质工程、资源勘查工程、勘查技术与工程、地球物理、地球化学、采矿工程等相关专业； 3. 证书：具备职称证书，持有注册地质工程师资格者优先； 4. 年龄：38–55岁（非全职可放宽至65岁）； 5. 具备5年以上探矿领域实际工作经验； 6. 工作地点：日常办公地点为成都市天府新区，需接受国内出差安排。 二、专业要求 1. 熟知《固体矿产地质勘查规范》（GB/T 13908、DZ/T 0205等标准）； 2. 熟练掌握地质填图、槽探、坑探、钻探编录及取样等野外作业方法； 3. 可独立完成勘查方案设计、地质剖面图绘制、资源量估算及勘查总结报告编写； 4. 熟悉物探、化探、遥感等综合找矿技术手段； 5. 熟练使用MapGIS、AutoCAD、Office（Excel/PPT）、Surfer、ArcGIS等软件工具； 6. 了解矿产资源转让、探矿权转采矿权、拍卖流程及相关手续办理程序； 7. 能规范编制各类探矿资料文件，满足政务申报材料的编制要求； 8. 具有项目材料评审经历者更优。 三、素质要求 1. 能够适应高原、沙漠、雨林等复杂环境下的高强度野外作业； 2. 责任心强，工作细致严谨（地质数据准确性要求高）； 3. 具备良好沟通协调能力，能与钻探施工队伍、地方政府及合作单位有效协作； 4. 安全意识强，严格执行野外作业安全规程； 5. 可独立主导从野外勘查实施到成果报告提交的完整工作流程； 6. 数据真实可靠，逻辑清晰，符合行业技术规范； 7. 能长期驻守项目一线，吃苦耐劳，确保作业过程安全无事故。

工作内容： 一、技术管理 1.全面负责公司所有项目技术、质量、安全技术总把关。（主要项目：高压输变电线路及变电站项目、石油工艺管道、机电等） 2.主持图纸会审、设计交底、技术答疑，解决图纸错漏碰缺问题。 3.组织编制、审核施工组织设计、专项施工方案、危大工程方案。 4.负责技术交底、工艺标准、工法推广，统一公司施工技术标准。 二、质量与验收 1.制定项目质量目标、质量计划、检验批 / 分项 / 分部验收计划。 2.审核隐蔽工程、分部分项验收资料，组织内部预验收。 3.处理质量问题、质量事故，提出整改及技术处理方案。 三、方案与变更 1.审核工程变更、签证、洽商的技术可行性与合理性。 2.配合造价、商务完成索赔、签证资料支撑。 四、现场技术支持 1.定期巡查项目，解决项目施工技术难题。 2.指导项目经理、施工员规范施工，控制通病。 3.对危大工程（高支模、深基坑、起重吊装、临时用电等）进行现场技术管控。 五、安全技术与创优 负责安全专项方案、应急预案、临时用电方案审核。 参与安全检查、风险辨识，提供技术保障。 任职要求： 8年以上综合施工技术管理经验。 负责过工艺、机电 、高压电力等项目。 能独立编审施工组织设计、专项方案、危大工程方案。 精通图纸、规范、验收程序、资料流程。 具备较强现场问题处理、技术协调、统筹管理能力。 熟练使用 CAD、品茗 / 筑业等资料软件、Office。 严谨负责、原则性强、能统筹多项目技术工作。 沟通协调好，能对接监理、设计、甲方、审计。 有中石油石化工作经验优先。

岗位职责 1. 全面统筹项目技术、质量、安全管理工作，主持编制、审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底。 2. 负责图纸会审、设计变更、技术核定，牵头解决施工现场重大技术难题与质量隐患。 3. 把控工程进度、质量、成本目标，监督关键工序、隐蔽工程、分部分项工程验收。 4. 审核材料、设备技术参数与进场验收，落实技术标准、规范及新工艺推广应用。 5. 统筹竣工验收、竣工资料归档、技术复盘与总结。 6. 负责技术团队管理、人才培养，协调建设、监理、设计、勘察等各方关系。 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、建筑工程、市政等相关专业。 2. 持有一级建造师证书、中级及以上职称（高级职称优先），具备安全B证。 3. 8年以上施工现场技术管理经验，3年及以上项目总工/技术负责人岗位经验，有完整大型房建/市政/基建项目履历者优先。 4. 精通施工规范、图纸、施工工艺及验收标准，具备极强技术把控、风险预判与问题解决能力。 5. 良好统筹协调、沟通表达及团队管理能力，能驻场管理。 6. 熟悉招投标、预决算、资料管理流程者优先。

急聘总工程师一名，具备开挖工作井，边坡防护，顶管的专业技能，有海南工作经验，持证的优先，月薪13000-15000，提供食宿

咸阳一煤矿招聘综采技术员一名，工资15000元，月休三天休假，要求三年以上的综采技术经验，联系电话：

现场技术负责和甲方对接资料

招一位技术员，延安油水平井，十三左右上队，最晚正月十六，来者打电话:

1、负责公司所承接工程项目的施工现场管理与组织实施工作； 2、结合项目实际情况合理规划施工方案，科学编制工程进度计划，严格把控施工过程中的成本、质量与安全，确保工程任务高效优质完成。 任职条件 1、具备电气、自动化控制、建筑智能化、工程管理等相关专业专科或以上学历； 2、具有一年及以上现场施工管理实践经验，具备良好的职业素养以及出色的沟通与协调能力； 3、熟悉各类工程材料的性能与应用，能够有效掌控施工质量与工程进度； 4、持有二级或一级建造师资格证书（建筑工程或机电工程方向）者优先考虑。

招聘：助理工程师 薪资：4000元以上/月 助理工程师5人n1、本科及以上，电气相关专业n2、持有高压证，登高证、二建证等证件，接受出差n联系人：张馨月n邮箱：n地址：陕西省西安市浐灞国际港广运潭西路保利心语花园k2立方公寓37号楼414室

需要技术人员

招聘：技术员 薪资：5000元以上/月 无责任底薪、高提成、过节福利奖金、提供餐补、话补及出差补助、交社保、老带新、系统培训（带薪培训）、完善的晋升制度、公平公正的晋升空间

招建材工程技术人员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈女士

招工启示 因工地施工需要，现面向社会诚聘技术员，工作地点：长武县内，待遇优厚，薪资面议，有意者请联系洽谈。 一、工地技术员（1名） 要求：50周岁以下 技能：熟练使用RTK仪器，懂现场施工管理、技术交底、资料整理等相关工作，有工地现场经验者优先。 待遇：面议，包吃住。联系电话：

1、负责公司承接工程的现场施工及管理工作； 2、根据公司承接工程进行有效的规划，制定切实可行的工程进度安排，管控工程成本、质量、安全，保质保量完成施工任务。 任职条件 1、电气、自动化控制、建筑智能化、工程管理等相关专业专科及以上学历； 2、一年以上现场施工管理经验，有较强的敬业精神及沟通协调能力； 3、对工程材料有较全面、深入的了解，能较好地控制工程质量和施工进度； 4、持有一级或二级建造师证（建筑、机电）者优先。