
技术员放线员1-2人月结
招聘一名路工、土建技术员,项目在神朔铁路,要求:熟悉施工现场管理,会识图放线,验工计价,懂现场施工、资料整理、工序把控,包吃住,工资面议,国家能源干过优先。联系人魏总,。,有意向打电话直接联系。
工程技术员/技术负责人
7000-8000元/月
放线员技术员技术负责人长期3-5人月结
岗位职责:
1. 负责房建及市政工程项目全过程技术管理,包括施工方案编制、技术交底、图纸会审与变更处理
2. 组织现场测量放线、质量检查及安全技术监督,确保施工符合规范及设计要求
3. 协调解决施工中各类技术问题,指导施工班组按工艺标准作业
4. 编制、审核施工资料、竣工资料及技术档案,保障资料真实、完整、可追溯
5. 配合项目验收、创优申报及BIM等新技术应用推广工作
任职要求:
1. 建筑工程类相关专业大专及以上学历,5年以上房建或市政工程技术岗位实操经验
2. 年龄40周岁以下,身体健康,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
3. 熟练操作全站仪、水准仪等测量仪器,精通CAD、Office等办公软件及常用工程电子设备
4. 持有二级及以上建造师、施工员、质量员、安全员等建筑类职业资格证书者优先
5. 能适应陕西西咸新区项目现场工作节奏,接受阶段性驻场与阶段性加班
技术负责人
技术负责人有煤矿疏干水项目经验、有证者优先、有团队者优先薪资福利:双休、五险一金、薪资面议煤矿疏干水项目(目前正在组建整个项目团队,总包),X工作地址:榆林市榆阳区青山东路
桥梁技术负责人
1-1.1万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结公路建造师,工程师,有私企工作经验优先
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 解决现场施工中的技术难题,指导作业人员按技术标准操作
4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 配合项目进度、安全、成本管控,提供全过程技术支持
任职要求:
1.具备工程技术相关专业背景,学历要求不限
2. 工作经验不限,具备施工现场技术管理经验者优先
3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作节奏
5.持有相关职业资格证书(如建造师、工程师)者优先
技术负责人1-2人
招聘:市政智慧供热工程项目技术负责人1名招聘条件:1、具有3年以上市政供热工程或房建水暖工程施工经验的项目技术负责人。2、具有全日制大专以上学历,熟悉竣工资料整编并能独立完成。3、具有市政二级以上建造师或工程师以上职称。公司地址:榆林高新区流沙杏小区联系人:杭先生联系电话:()
技术员月结
[庆祝][庆祝]招聘项目工程部技术员:工作内容:负责汇报材料编制、进度计划编制及上报、整改回复、图纸审核等方面;要求:年龄45周岁以内,身体健康薪资:薪资面议或电话联系(试用期3个月4000元,试用期后根据个人能力面议(不低于7000千)),工作时长:项目工作,月休4天工作地点:长安区润丰路于西沣路交叉口向东60米联系人:范
技术员综合承包早餐师傅
各位老乡:因早餐店扩大现
本人需要一名会打炕炕馍和炸油条的师傅。要求35岁至50左右,男女不限。工作地点:安康高新飞地工业园区。工资:保底加提成,入股同干也行。
客源稳定主要服务于:学生.工厂员工.菜市场商户.五,物流园司机和工地技术员及包工头。
有意请联系:
延安延长县延长采气二厂,已上队,找一个有延长证件的技术员,队长人品没话说,有合适的可以联系
技术员1-2人
延长采气二厂,已上队,找一个有延长证件的技术员,队长人品没话说,有合适的可以联系,任队:
技术员1-2人月结
(帮朋友公司招聘)北京石景山房建项目劳务需要成手技术员2名包吃包住工资10000元+月发联系赵经理(具体自己谈)
技术员
9000-10000元/月
技术员3-6个月1-2人月结必须是河南的技术员
框架楼工程技术员 要求技术过硬 能看懂任何图纸 会使用所有仪器 硬性要求必须是河南的技术员
技术员1-2人
陕西省榆林市府谷县一煤矿招聘综采技术员一名,必须从事煤矿5年以上煤矿综采工作经历,月休三天,要求50岁以下,能独立完成作业规程编制。联系人:刘先生,电话:。
机电电气监理工程师
8000-9000元/月
监理工程师1-3年学历不限
1. 负责机械设备及电气系统的工程监督与实施;
2. 承担设备选型、技术方案制定及项目全过程管理;
3. 为公司内部各部门提供专业技术支持,攻克疑难技术问题;
4. 持续关注行业前沿技术发展,促进技术革新与应用;
5. 协同相关部门推进并完成各类工程项目任务。
感兴趣者请联系,诚邀加入我们的团队!
陕西铜川招聘煤矿井下技术员,机电经理,要求年龄45岁以下,身体健康,入职后缴纳五险一金。联
技术员
招聘煤矿井下技术员,机电经理,要求年龄45岁以下,身体健康,入职后缴纳五险一金。联系电话:,赵经理
涉网测试工程师
1.2-1.8万元/月
试验工程师3-5年本科
岗位职责:
(1) 负责光伏、风电及储能电站并网相关的试验与检测工作;
(2) 熟悉涉网试验项目清单,具备独立完成其中80%以上项目的能力;
(3) 根据具体项目需求,编制入网试验的测试方案;
(4) 掌握GB/T19963、GB/T19964、GB/T31365等新能源电力行业标准,熟悉电能质量、SVG性能、AGC性能、AVC性能以及一次调频的测试技术;
(5) 有电科院或第三方电力检测实验室工作经验者优先,具备质量体系管理经验或CMA、CNAS评审经历者更优;
任职要求:
1. 具备一本及以上学历,硕士研究生优先考虑。
2. 能够适应长期出差或外派工作,具备较强的抗压能力和吃苦精神。
技术总工
7000-10000元/月
技术工程师10年以上大专
一、硬性条件
1、学历与专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、市政工程、公路工程等相关工程专业。
2、必须持有相关专业证书。
二、项目经验要求
1、8 年以上施工现场技术管理经验,3 年以上同岗位(总工或技术负责人)经验。
2、主持过特大型或大型项目(如 20 万㎡以上房建、复杂市政枢纽、高铁/桥梁项目)的全周期技术管理。
3、全流程参与:经历过从投标施组编制、图纸会审、技术交底、变更签证到竣工验收的完整闭环。
三、技术与业务能力
1、图纸与规范:能深度审核施工图,精通国标(GB)及行业最新施工规范、验收标准。
2、方案编制:主导编制施工组织设计、专项施工方案,并能组织内部评审与专家论证。
3、技术攻关:解决现场复杂技术难题,优化施工方案(如降本增效、缩短工期)。
4、测量与试验:熟悉工程测量控制网建立、材料送检流程及试验数据判定。
5、信息化应用:熟练使用 CAD、Revit(BIM)、Project/斑马进度计划、品茗/广联达等软件。
四、 管理与协调职责
1、技术管理:负责技术部(深化设计、翻样、资料、试验)的日常管理与考核。
2、跨部门协调:对接甲方、设计院、监理、质监站;牵头技术洽商、设计变更和签证确认。
栏目概述
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