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此为兼职工作，时间自由 工作内容：引导现场游客通过手机扫码购票，解答购票过程中的疑问，无需拉客发单。 职位要求：五官端正行动灵活，应聘者积极主动不腼腆、踏实勤快、有责任心 工作时间：大概时间为周末上午9点～下午16点 费用：1.常规费用：固定100元一天（不得低于10单），提成每单0.5毛，2.特殊时期冲单奖：如寒暑假、节假日、春秋季节 费用结算周期：

杭州拱墅区招其他职位

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招聘品牌:D127保罗彼得工作地点：下沙奥莱D区招聘岗位：招聘兼职2名工作时间:9.25–9.27号10.1–共7天年龄要求:18–45岁联系方式：胡女士1详细可聊

招临时工多名。白班夜班都可以。畈里童

招聘建筑工地扫地小工，工作内容为扫地、拉垃圾。工作地点在杭州余杭区火车西站附近，薪资为220/天。

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杭州市富阳区招推土机司机 岗位职责： 1.负责推土机的日常操作、作业及现场土方平整、场地清理等工作 2.严格遵守安全操作规程，确保施工过程安全高效 3. 配合项目进度要求，完成指定区域的推土、回填、压实等任务 4. 对设备进行日常检查、保养与简单故障排查，及时上报异常情况 5. 服从现场管理安排，与其他工种协同作业，保障工程顺利推进 任职要求： 1.持有有效的推土机操作证（特种作业操作证） 2.具备推土机实际操作经验，熟悉各类地形作业要点 3.身体健康，无妨碍高空或重体力作业的疾病 4.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.吃苦耐劳，适应户外作业环境，能接受项目制工作安排

杭州市西湖区招幕墙安装、其他幕墙人员

杭州市萧山区招会展搭建27号晚上十点开始，九点四十集合需要一个人8个小时200元如需加班需要配合有加班费。偷懒耍滑的勿扰

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潮牌男装首席服装设计师 职位概述 首席服装设计师是品牌或设计团队的核心角色，全面主导从创意构思到成衣落地的完整设计流程。应聘者需具备出色的创意设计实力，同时熟悉市场动态、面料特性及生产制作环节。 主要职责 1. 设计创新 主导季度产品开发，提出具有前瞻性的设计理念与视觉方向。 洞察潮流趋势，融合品牌调性，塑造鲜明且具辨识度的设计语言。 2. 团队管理 统筹设计团队运作，协调设计师、打版师、样衣工等各环节人员。 提供专业指导，确保设计方案准确传达品牌精神与设计要求。 3. 市场分析 研究消费市场变化与用户喜好，保障设计兼具艺术性与商业价值。 协同营销部门，推动设计成果有效触达目标客群。 4. 面料与工艺选择 甄选适配的面料及辅料，兼顾设计表现力与产品品质。 对接生产端口，确保设计可顺利转化为量产商品。 5. 品牌形象维护 保持设计风格与品牌定位高度统一，强化品牌视觉识别。 参与品牌重要活动，包括时装发布、走秀及宣传企划等环节。 所需技能： 设计能力：熟练掌握服装设计相关软件（如Adobe Illustrator、Photoshop等），具备优秀手绘表达能力。 时尚敏锐度：对流行趋势有精准判断力，能预判未来风格走向。 沟通能力：清晰传递设计思路，与团队成员、供应商及合作方高效协作。 管理能力：拥有团队领导与项目推进经验，能合理调配资源并把控进度。 商业意识：理解市场需求逻辑，善于在创意发挥与商业转化间取得平衡。

一、招聘岗位 【招聘岗位1】 自动码垛机操作员/（学徒）零基础可学、专人带教 【招聘岗位2】 成品仓仓库管理员 二、岗位职责 【岗位1】 1、负责自动码垛机日常操作、运行监控，配合生产线完成产品码垛、堆叠工作； 2、学习设备巡检、基础调试与简单故障排查，异常情况及时上报； 3、负责岗位卫生及设备日常保养，遵守车间安全作业规定； 4、服从班组管理，配合生产安排，适应两班倒工作。 【岗位2】 1、负责成品入库、出库核对，点数，做好货物收发； 2、仓库成品整理、堆码，定期盘点，确保账实相符； 3、维护仓库现场 5S，做好货品防护； 4、完成领导交办的其他仓储相关工作。 上班时间：12 小时两班倒（白班 / 夜班轮换），月休 2 天 三、待遇 试用期1个月，综合工资6000-7000，提供住宿 四、任职要求 1、年龄22-45岁，身体健康，能适应车间工作，吃苦耐劳； 2、初中及以上学历，无经验、零基础均可入职，一对一教学； 3、工作踏实、有责任心、服从管理； 4、接受两班倒，愿意长期稳定工作。

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我们是一家初创公司，招创业合伙人，有兼职也有全职，全职招管理岗位

招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

现在急需要招两个或者三个工人。青山市场菜市场旁拆纸板箱，工资25块钱一个小时

任职要求： 1- 年龄23至33岁，服装设计类相关专业，大专及以上学历，具备3年以上市场或品牌相关工作经验！ 2- 精通Photoshop、Illustrator等设计工具，具有良好的手绘功底与表达能力； 3- 个人注重服饰搭配与形象管理，审美水平高，对色彩、面料、版型有敏锐感知与精准把控能力； 4- 富有创新思维，具备实战经验，沟通协调能力强，抗压能力与共情能力佳，责任心强；

不是中介，申通正式工 工作内容 1、快递流水线分拣；2、快递大包裹拆开倒出来；3、快递破损的永胶带缠； 工资结构 白班： 分拣岗位：底薪2550+计件+补贴200，综合6000-7500； 装卸：7000-10000 福利： 饭补490，包住（宿舍带WI-FI、空调、热水器），宿舍离场地地10米； 节日福利、高温补贴、生日福利等；旺季收入更高、工龄工资、旺季补贴等 任职要求： 1、年龄要求：19-50岁，吃苦耐劳，适应晚班，无案底，无不良征信； 2、需要试岗，试岗成功方可入职； 3、身体健康，体检合格； 4、有工作经验优先。 面试材料：身份证原件、银行卡

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