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招聘：综合管理薪资：4000-80001.按照公司及部门管理办法开展考核，完成数据收集、汇总与结果报送。2.编写部门及条线经营分析材料，按时完成总部及公司各类经营报表填报。3.负责市场台账、收入台账、保证金收支核对、收款录入及退款跟踪管理。4.开展部门收入、成本、利润测算、指标分解、数据核对。5.起草部门通知、管理制度，落实总部通知要求并组织材料报送。6.负责业务系统等业务系统日常运维、流程答疑、审核及操作指导。7.向财务部报送月度资金收付款计划，协助完成收款、开票及收入流程办理负责业务系统数据管理、流程审批及数据核对。8.落实领导交办的各项临时性、专项性工作任务。9.期望到岗时间：2026年11月30日前。10.工作地点：贵阳市观山湖区。

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入职请注意：没有任何费用！！！ 工作设备：一部手机即可 年龄要求：18-35周岁 工作内容： 1.语音聊天，不需要面试，在家办公 2.聊天唠嗑互动为主，纯语音不露脸 3.兼职3h/天，全职6h/天，自由安排时间 4.入职会安排人一带一，接受无经验 工资结算： 兼职日结：150-200/天 全职日结：200-500/天 兼职平均月收入：3500~6000 全职平均月收入：5000~8000 躺床上，看电视，打游戏有空闲时间的都可以做不限经验，不限才艺，入职会有免费培训工作氛围自由轻松，感兴趣的直接联系！

1、会打字 2、抖音私域引流微信维护 3、入职我们会有专的业培训，公司提供资源。 任职要求:能打字聊天即可，接受无经验，组长和经理一对一带 工作时间: 1、8小时 12:20-16:20 18:00-: 22:00月休4天(可自动调休) 2、公司通勤便利 楼下就是地铁站（林城西路站D出口）公交车站 3、不用跑外勤，不用打电话，都是渠道客户， 线上回复就可以了，客户要什么酒，你就给他说就好，所有工作都是在工作室完成，不用担心风吹日晒

贵阳急招丨月嫂，育婴师，养老护理，临时带娃，家政保洁， （工作地点）贵阳及周边，医院，家庭，客户单多，有经验优先，持证上岗，新手可培训，安排上单 月嫂 负责新生儿和产妇护理，月子餐制作，伤口观察，宝宝辅助，洗澡，日常看护，有经验，持证优先 育婴师 负责0一3岁宝宝照料，辅食，早教互动，卫生消毒，细心有爱心，喜欢带小孩子 养老护理 照顾老人日常起居，协助洗漱，吃饭，翻身陪护，有耐心，会基础照护，医院，居家单都有 （任职要求） 1.身体健康，有健康证 2.有爱心，责任心，做事踏实 3.有相关经验优先，持证优先 4.新手可培训，想学手艺也可以来 （待遇） 薪资面谈，上单稳定，单子多，正规安排，靠谱接单 有意向直接电话联系，或者发消息咨询 联系人：令狐老师 电话：

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贵阳市观山湖区招安全员/安全负责人

“福建区域”招募庭院施工队、阳光房施工队，主要是庭院施工队 1、招庭院施工队，庭院高度8米左右，队伍负责分料领料（随车吊公司提供）基础放点、架子、装板、接电、报装 2、计件单价:190/块板（不能进吊车的在此基础上增加费用，费用单议），庭院基础150/个（沙石水泥公司提供），阳光房150/张板，焊条、切割片、施工机械及设备归队伍负责。 3、福利待遇:保险、住公司统一报销。 4、结算方式:月结97%，质保金3%，顶额5000/班组，质保金6个月。 注意:只招兄弟班组、只招熟手！

岗位职责： 1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好交付 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况 4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作，确保物流信息准确可溯 5.按时完成调度安排的运输计划，服从公司统一管理与临时任务调配 任职要求： 1.持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通协调能力 5.学历不限，有物流、快运、同城配送经验者优先

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的回复，公司完整提供合规绿色内容、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足， 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

工作地址： 西安全城可就近安排 工作时间，8小时，多劳多得， 福利待遇：日薪350，公司提供住宿， 岗位职责： 1. 根据用工方安排，完成当日指定工作任务，确保工作质量与效率 2. 遵守现场管理规范，服从调度安排，配合团队协作 3. 严格遵守安全操作规程，主动识别并报告潜在风险 4. 工作结束后及时交接，保持作业区域整洁有序 5. 配合完成临时性、辅助性或阶段性支持任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应短期灵活用工节奏 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与执行能力 3. 能接受统一食宿安排，服从日结薪资结算方式 4. 无犯罪记录，无重大疾病及传染性疾病 5. 能提供有效身份证件，配合用工方基础信息登记

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见习生1.离校2年内未就业的毕业大学生。2.16至24岁（不满25周岁）失业青年。男女不限，专业不限。薪资福利:参照崇义县见习岗位工资待遇，具体面议。招工人数:1名号；从公告发布之日起，招满为止。工作地址:崇义县阳明社区居委会（振兴大道369号阳岭新城一楼）

长期兼职招聘岗位：儿童密室场控工作内容：验劵对讲机引导小朋友闯关，整理道具，上班时间：周五2点~8点，周末11点~9点，工作地点：观山湖悦然广场2楼超级小侦探，薪资待遇：周五90/天周末150/天年龄要求：18~30岁结算方式：月结任职要求：认真有耐心，态度温和年龄有意向者私聊联系电话：

岗位职责： 1.负责部分员工工资核算，需具备细心严谨的工作态度 2.统计部分员工货品数据，并做好实时跟进与信息反馈 3.参与仓库盘点及损耗统计工作（非固定周期进行盘点） 薪资：无责任底薪3k＋500全勤奖（转正后额外增加500绩效奖金） 工作时间：10:00～20:00（含2小时休息时间） 休息安排：每月四天休假（可自行规划） 注：公司提供不定期下午茶、团队建设活动及省内集体出游机会 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 2.工作认真细致，具备较强的责任感与信息保密意识； 3.具备良好的协调与组织能力，能高效完成多项工作任务； 4.有相关领域行政类工作经验者优先录用。

岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇： 1、薪资结构：4800无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：9:00-12:00，13:30-17:30，周末双休，节假日正常放假；

前台接待，热情礼貌问候，引导落座倒茶水 随时保持公司卫生清洁 无销售性质 160+ 上班时间9:30-18:00节假日正常放 试用期两个月3500转正4000+ 能力优秀者可提前转正 申请涨薪 需要能接受偶尔饭局应酬接待

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.管理办公用品申领、快递收发及日常行政事务支持 4.协助会议安排、场地布置及基础文书处理工作 5.配合完成公司基础人事、考勤等辅助性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.具备基本商务礼仪知识，能独立应对日常接待场景 5. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先

1、每天发朋友圈，抖音，快手，小红书等线上沟通 2、抽空出门走走看看，线下交流 3、简单、听话、照做

岗位职责： 1. 负责日常订单数据的录入，确保信息准确及时 5. 配合完成行政事务 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Excel、Word等） 2. 具备良好的沟通表达能力与细致严谨的工作态度 3. 有数据处理或文员类工作经验者优先 4. 责任心强，能独立完成任务并适应团队协作 5. 遵守双休制度，认同公司五险保障政策

岗位职责:1.内部文档整理;2.与其他部门沟通协调安排工作;3.负责相关数据整理及领导安排的其他工作。任职要求：1.性格开朗；2.工作细致、有责任心，热爱文员工作;3.较强的文字撰写能力;4.能熟练使用办公自动化软件;薪资待遇：1.底薪3500+绩效+福利齐全2.五险一金、良好的晋升机制3.带薪年假等4.定期为提供系统化培训工作时间:早上十点到晚上八点，下午四点休息六点

年满18周岁 没有区域限制 时间自由安排 收入当天结清 接受临时工、钟点工、周末兼职、夜班兼职、空闲兼职、长期兼职

岗位职责： 1. 负责企业各类数据的采集、归集、分析及存档管理，保障数据的准确性与安全性。 2. 参与优化公司行政管理体系，涵盖员工福利安排、办公区域管理、会议协调等相关事务。 3. 负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务，及时处理电话与信件往来，确保信息传递无误。 4. 配合完成日常行政支持工作，如文档归档、资料汇总等基础性事务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对各类咨询并响应相关需求。 2. 对数据具备敏锐度，熟练操作常用办公软件，如Office套件、Excel、PowerPoint等工具。 3. 拥有良好的协作能力与环境适应力，能在高效工作节奏中保持稳定输出。 4. 工作认真负责，执行能力强，可按时保质独立完成上级交办的工作任务。

岗位职责 一、行政管理工作（日常基础占比60%（大管家）） 1、全面负责公司办公区域（面积1500平）、直采仓库（4000平，位于保税区，每周巡查一次）的安全与卫生统筹管理，确保环境整洁有序，维护企业正常运转的基本条件； 2、统筹绿植租赁及日常维护工作，定期检查并及时更换状态不佳的植物，保障绿化环境的持续鲜活； 3、负责办公用品、日常耗材及相关物资的采购与发放管理，合理控制库存，防止资产流失和资源浪费； 4、负责办公设备及固定资产的登记与盘点，保障电脑、手机、耳机等基础设施的正常使用与维修维护，确保公司资产安全完整； 5、对接物业管理方，处理门禁权限、水电费用、租金结算、设施报修等相关事务； 6、统筹各项运营费用的核对与支付，涵盖房租、仓储费、物业对接费、物流月结、网络宽带、设备租赁等多项支出； 7、负责公司展厅内展品的陈列布置及数量清点，做好台账登记，确保账目与实物一致； 8、承担公司管理层及外部客户来访时的接待工作，包括茶水果品准备，以及总部出差人员的住宿预订与餐饮安排； 9、负责对外联络协调事宜。 二、人事工作 占比40% 1、开展职能类岗位的人才招聘工作； 2、管理员工关系——维护更新员工花名册，办理入职、转正、调动、离职、晋升等全流程手续，负责劳动合同签署及人事档案归档保管； 3、统筹四家公司每月五险一金的申报与缴纳工作； 4、策划并组织公司内部员工活动，如月度团建、周年庆典、生日会等，增强团队凝聚力； 5、负责员工考勤数据的整理与考勤报表制作； 6、协助发布公司日常会议通知，并做好相关会务协调与管理支持。 三、任职资格 1、统招本科及以上学历，行政文秘、人力资源、公共关系等相关专业优先，优秀者可放宽至大专学历； 2、五年以上人事行政领域工作经验，其中至少三年担任同岗职务； 3、具备出色的沟通表达与理解能力，性格开朗，富有亲和力，善于组织员工互动活动； 4、逻辑清晰，情绪稳定，执行力强且具备良好的策划能力，善于分析问题并推动解决，抗压能力强，主动性强； 5、生活自律，目标明确，自我驱动力强，始终保持积极向上的工作态度。