·核心职责：承担阻燃剂合成路径的设计与复配改性工作，协同高分子材料团队开展应用性能评估。 必备经验：掌握磷系、氮系等无卤阻燃剂的合成及改性技术，具备在PP、PA、PU等高分子材料中进行阻燃应用的实际经验。 ·目标专业：高分子材料与工程、材料科学与工程。

岗位职责： 1、开展新产品、新技术、新工艺的研发与探索工作； 2、承担产品结构内部技术的开发优化，负责技术方案选定、技术支持及产品推广相关事务； 3、执行项目所需的各项实验任务； 4、负责产品调试及现场技术支援，解决专业技术问题； 5、完成公司交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，矿物加工工程、矿业工程、环境工程、资源与环境等相关专业优先考虑； 2、学业成绩优异，具有扎实的专业理论基础； 3、能适应频繁出差安排； 4、具备良好的沟通协调能力、学习理解能力及抗压能力。 Base地不限

岗位职责: 1. 熟悉合同涵盖的工作内容，搭建项目工程量计算流程与标准化模板； 2. 执行具体工程量的统计与评估工作； 3. 与客户QS工程师对接，解决计算中的差异问题； 4. 编制完工工程量清单，参与完工审核及结算过程，提交相关分析报告。 任职要求: 1. 具备两年以上海洋工程领域技术管理或生产管理经验； 2. 熟练操作工程设计软件，了解项目设计流程，具备优秀的图纸识读能力，熟悉生产作业流程，具有丰富的现场施工经验，英语能力良好； 3. 具备良好的团队协作意识、沟通协调能力、持续优化意识，工作责任心强，态度认真细致。

岗位要求： 1、负责厨余垃圾、污泥处理设备/车辆及分拣车相关产品的研发与设计工作； 2、承担热泵系统的开发任务，具备系统计算、零部件选型及设备布局设计能力； 3、参与新产品的调试工作，针对调试中出现的技术问题提出有效解决方案； 4、协同生产与采购部门提供技术支撑，为售后团队解决现场问题提供支持； 5、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，热能与动力工程、空调制冷等相关专业，具备独立开展空调或制冷系统开发的经验，有热泵产品开发背景者优先考虑； 2、熟悉热泵运行原理，能为电气工程师提供控制逻辑方案，熟练使用二维、三维制图软件及常用办公工具； 3、踏实肯干，责任心强，具备良好的问题分析与处理能力，能够适应一定工作压力。

1. 承担液压系统的方案设计与开发工作，制定相关技术路线； 2. 参与液压零部件的选型、调试及性能提升优化； 3. 协助生产部门开展液压设备的技术支持与持续改进； 4. 负责技术文件的编写与标准化归档管理； 5. 联动相关部门处理产品在生产和应用过程中的液压技术难题。 任职要求： 1. 掌握液压传动与流体力学相关基础理论知识； 2. 熟悉常用二维、三维设计工具，具备制图及图纸审核能力； 3. 具备较强的现场技术问题分析与解决能力； 4. 工作态度严谨，能承受阶段性高负荷工作压力； 5. 具有良好的沟通协调能力与团队合作精神。

产品调研与概念开发：开展新产品、新材料及行业动态的调研工作，形成专业调研报告，挖掘并提炼核心产品理念，为研发方向提供决策依据。 设计与开发：承接已立项研发任务，制定研发计划，完成设计方案（包含面料选择、款式设计），组织方案评审；负责图稿绘制及技术文档编制。 样品与中试管理：统筹样品打样、性能测试、试穿评估及评审流程；主导中试环节，记录过程问题，撰写试产总结报告。 技术文件与BOM管理：负责全套技术资料的编制、更新与完善（如BOM清单、技术标准、图纸等），并在PLM系统中完成归档管理。 技术变更与量产支持：主导技术变更的审核、实施与验证工作；参与首批生产跟进，复核工艺规范，保障产品顺利转入量产阶段。 知识产权与体系建设：发掘研发过程中的创新成果，撰写专利申报材料；参与研发管理体系、流程制度的建设与持续优化。 任职要求 教育背景：本科及以上学历，服装设计或相关专业优先。 工作经验：具有2年以上纺织服装领域从业经历，其中至少2年专注于服装研发岗位。 专业知识：熟悉服装研发全流程、项目管理方法及面料技术特性；掌握结构设计、制板工艺及相关安全技术规范。 专业技能：熟练操作服装设计相关软件，具备产品开发、工艺实现及市场定位能力；关注时尚潮流趋势。 通用能力：了解六西格玛等管理工具，熟练使用办公自动化软件。 个人素质：具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及表达能力；拥有创新意识和持续学习意愿

岗位要求： 1、承担厨余垃圾、污泥处理设备及分拣车辆产品的研发与设计工作； 2、开展热泵系统的方案设计，具备系统计算、部件选型及设备结构布局能力； 3、参与新产品的现场调试，针对过程中出现的技术问题提出有效解决措施； 4、协同生产与采购团队提供技术支撑，为售后部门提供故障分析与处理方案； 5、执行上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，热能与动力工程、空调制冷相关专业，具备独立完成空调或制冷系统开发经历，有热泵类产品开发背景者优先考虑； 2、熟悉热泵运行原理，能为电气设计人员提供控制逻辑支持，熟练使用二维、三维绘图软件及常用办公工具； 3、工作踏实肯干，责任心强，具备良好的问题分析与应对能力，能适应一定强度的工作压力。

任职要求 1、全日制本科及以上学历（公办），机械工程、机械设计等相关专业，具备丰富经验或专业技术能力者条件可适当放宽； 2、通过英语CET-4或以上，具备一定的英语听、说、读、写能力，经验丰富或专业突出者可酌情放宽； 3、熟练掌握至少一种三维及二维设计软件，熟悉caxa、AutoCAD、SolidWorks、P/Creo者优先考虑； 4、具有三年以上相关工作经验，若材料力学、理论力学或流体力学基础扎实，可适当放宽年限要求； 5、了解常规加工制造工艺，能够读懂基本的液压系统原理图； 6、掌握基础实验方法，具备问题归纳、分析与解决能力，同时具备良好的沟通协作能力。

岗位职责： 1、紧密配合研发团队，将植物干细胞小试工艺中的关键参数转化为可量产的非标设备方案，并编制技术规格文件及工程图纸； 2、主导适用于植物细胞培养的发酵罐定制化开发，确保设备符合规模化生产所需的无菌环境与传质性能要求； 3、统筹管理设备供应商，组织技术交底与方案评审，跟进制造进度，主导出厂前的功能验收，保障设备交付的质量与时效； 4、参与设备现场安装、调试及工艺放大验证工作，结合细胞培养实验数据优化设备结构参数，推动小试工艺实现工业化落地； 5、跟踪生物反应器领域的先进技术发展，构建内部设备设计标准与放大模型，为后续产品产业化提供工程技术支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，发酵工程、过程装备与控制工程等相关专业。 2、具有3年以上生物发酵类设备设计、开发或工艺放大实践经验，具备植物细胞培养项目背景者优先考虑。 3、掌握生物反应器构造、传质机理及CIP/SIP系统知识；熟悉PLC编程与自动化控制系统设计，能独立完成P&ID图纸绘制，熟练操作AutoCAD、SolidWorks等工程设计软件； 4、责任心强，具备良好的学习能力与跨部门协作沟通能力，能够高效协调研发、工艺团队及外部供应商共同推进项目达成。

岗位职责： 1、紧密配合研发团队，将植物干细胞小试工艺中的核心参数转化为可量产的非标设备方案，编制技术规格文件与工程图纸，参与自动化控制系统的设计与系统集成； 2、负责针对植物细胞培养特性的发酵罐定制开发，确保设备符合大规模生产所需的无菌环境、传质效率及自动化运行标准； 3、全面管理设备供应商，组织技术交底与方案评审，监督制造进度，主导出厂前的功能验收，保障设备交付的质量与时效； 4、参与设备在现场的安装实施、自动化联调及工艺放大验证，结合细胞培养实验数据优化设备结构设计与控制逻辑，推进小试成果向工业化转化； 5、关注生物反应器与自动化控制领域的最新技术发展，构建企业内部设备设计标准与放大模型，为后续产品产业化提供工程技术支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、机电一体化、自动化等相关专业背景； 2、具有3年以上生物发酵类设备设计、开发或工艺放大实践经验，具备植物细胞培养相关项目经历者优先考虑； 3、掌握生物反应器构造、传质机制及CIP/SIP系统原理；熟悉PLC编程与自动化控制系统设计流程，能够独立完成P&ID图纸设计，熟练操作AutoCAD、SolidWorks等工程设计软件； 4、责任心强，具备良好的学习能力与跨部门协作沟通能力，能高效联动研发、工艺团队及外部供应商共同达成项目目标。

要三个小时工包装，有干的联系

8点半，华夏中夏熙悦，日常保洁3小时到手90元接单电话

山东文登清楼活，40万平，干到年底，活不累，一天合260到300元之间，钱准，到日子开资，公司打卡，要长期干的人

威海附近招聘60岁以下混凝土工人多名，包吃住，每天9-10小时，每天200元电话

威海市文登区招工地小工/杂工

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

高级 NPI 工程师，综合年薪 25-35W。大专及以上，电子/机械/自动化相关专业，本科优先；5 年以上汽车电子 PCBA/EMS 行业 NPI 经验，2 年以上独立主导汽车电子 NPI 全流程；精通 SMT 组装工艺、IPC 标准，熟练 DFX 评审、CAM350/CAD 软件，掌握 PFMEA 等质量工具，擅长跨部门对接客户，具备基础英文读写能力。

安德里茨织物｜奥地利上市外企 正式工直招（长期稳定无套路） 厂址：迎宾路 正规外资上市企业，管理人性化、工资准时、福利完善，面试可实地参观车间，长期稳定岗位，不套路！ 招聘要求 1、25-40周岁 2、初中及以上学历，认识26个英文字母 3、无纹身、无明显烟疤，身体健康 4、接受三班倒，能过常规体检+电测听 5、有工厂车间工作经验优先，岗位需佩戴劳保耳塞 班次&食宿 班次：三班倒 食宿：包工作餐（中夜班无食堂） 高额补贴全部实打实发放： 中夜班餐贴：15元/顿 夜班补贴：45元/晚 住房补贴：300元/月 薪资待遇（每月5号准时发薪） 入职直接缴纳五险，纯正式工模式 底薪3100元 + 综合绩效1200-2000元 + 固定月加班32小时 月到手工资：5500-7000元 重磅新人稳岗补贴（入职满4个月统一发放） 第一个月稳岗补贴：500元 第二个月稳岗补贴：800元 第三个月稳岗补贴：1000元 累计可拿2300元新人补贴 长期正式员工专属福利 表现优异可长期留任转正，享受企业正式员工全部福利： 十三薪 年终奖金 年度公费旅游（单人2000元标准）

岗位职责： 1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作 2. 参与生产计划执行、进度跟踪及异常问题反馈 3. 学习并掌握设备操作、质量检验、仓储物流等基础营运技能 4. 配合完成数据记录、报表整理及现场5S维护 5. 根据培养计划轮岗学习，逐步承担基层管理职能 任职要求： 1. 有志于在制造业生产运营领域长期发展，接受储备干部培养路径 2. 责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3. 学习能力强，能适应一线工作环境及阶段性轮岗安排 4. 吃苦耐劳，执行力强，服从工作调配 5. 专业不限，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘

注要饰品头饰新品开发，和设计，流行性，有前瞻性的眼光，

设计铝合金船艇 电脑建模与拆解制图 熟练操作CAD软件绘制技术图纸

岗位职责 1、负责新产品的项目立项与评估，确保研发进度按计划推进 2、主导新产品从小试到中试及批量生产的全过程实施 3、负责生产工艺的编制、现场指导及持续优化工作 4、牵头行业研发动态的搜集，推动新技术与新项目的开发 任职要求 1、硕士及以上学历，高分子材料、化学工程与工艺、应用化学、材料化学等相关专业背景，有塑料研究方向者优先 2、具备系统扎实的专业理论基础，熟练掌握高分子材料的合成技术 3、有合成实验或创新性实验经验者优先考虑 福利待遇：五险一金，免费午餐，学历补贴，工龄补贴，安全补贴，生日福利，带薪年休假，奖金

基本信息： • 岗位名称：裁布车间主任 • 所属部门：生产部 • 岗位性质：管理岗 • 汇报对象：生产厂长 • 下属岗位：裁布工、辅料裁剪员、车间辅助工 岗位概述： 全面负责渔具生产配套裁布车间的日常运营管理、生产计划执行、人员管理、质量管控及成本控制工作，严格遵循公司生产标准与工艺要求，保障裁布工序高效、精准、有序开展，为后续渔具生产环节提供合格物料，秉持公正廉明、务实担当的工作准则，带领车间团队完成各项生产任务。 主要工作职责： 1. 生产管理与计划执行 根据公司整体生产计划，制定裁布车间每日、每周生产排程，合理分配裁剪任务，确保裁剪物料按时、按量供应，保障渔具生产流水线顺畅运转；实时跟进生产进度，及时协调解决生产过程中的设备、物料、工艺等异常问题，杜绝生产延误。 2. 工艺与质量管控 熟悉渔具各类面料、辅料的裁剪工艺与技术标准，严格执行裁剪精度、排版利用率、面料损耗等质量要求；监督员工规范操作，做好裁剪首件确认、过程巡检、成品核对工作，杜绝漏裁、错裁、尺寸偏差等质量问题，确保裁剪物料符合生产质量标准。 3. 人员管理与团队建设 负责车间员工的日常考勤、岗位调配、技能培训与绩效考核，合理优化人员配置，提升团队工作效率；秉持公正廉明原则，公平对待每一位员工，奖惩分明、不徇私舞弊，营造团结、高效、公平的工作氛围；关注员工工作状态，做好团队沟通与思想引导，提升团队凝聚力。 4. 物料与成本控制 严格管控面料、辅料领用、使用与核销，优化裁剪排版方案，最大限度提高面料利用率，降低生产损耗；做好物料盘点、台账记录工作，杜绝物料浪费、丢失、私拿等情况，坚守廉洁底线，不利用职务之便侵占公司物料、谋取私利。 5. 设备与现场管理 负责裁剪设备、工具的日常保养、点检与维护，确保设备正常运行，减少故障停机时间；落实车间6S管理要求，保持车间整洁、物料摆放规范、通道畅通，消除安全隐患；规范车间操作流程，做好安全生产监督，杜绝安全事故发生。 6. 数据与报表管理 按时完成生产产量、物料损耗、质量异常、人员出勤等数据统计与报表上报工作，确保数据真实、准确、务实，为公司生产决策提供可靠依据。 7. 跨部门协同 与仓库、缝制车间、质检部等部门高效对接，及时沟通物料需求、质量问题、生产进度等信息，协同解决生产衔接问题，保障整体生产效率。 任职要求： 1. 职业品德 公正廉明、廉洁自律，无不良从业记录，不徇私、不谋私，坚守公司规章制度与职业道德底线；具备极强的责任心，对生产结果、质量安全、团队管理全权负责，不推诿、不敷衍。 2. 工作作风 务实肯干、脚踏实地，注重工作实效，不搞形式主义，能够深入生产一线解决实际问题，执行力强。 3. 专业能力 有3年以上渔具行业或裁布车间管理工作经验，熟悉面料裁剪工艺、排版技术及生产流程；掌握生产管理、质量管控、成本控制基础方法，能独立处理车间各类生产问题。 4. 能力素质 具备良好的现场管理、人员管理与沟通协调能力；工作严谨细致，抗压能力强，能适应生产型企业倒班/加班工作节奏；熟练使用基础办公软件，能完成生产数据统计与报表制作。 5. 学历要求 中专及以上学历，有相关管理经验者优先。 工作态度要求： 1. 恪守公正廉明，公平管理团队，严守公司财物与廉洁制度； 2. 秉持高度责任心，对生产、质量、安全、人员全权负责； 3. 坚持务实作风，扎根一线、真抓实干，确保各项工作落地见效； 4. 积极主动、爱岗敬业，服从公司管理，具备团队协作精神。

岗位职责： 1.熟悉钣金件焊接工艺设定； 2.焊接试片/治具设计与加工图纸制作； 3.品质异常原因分析与改善对策制定； 4.FA焊接开发计划制定与进度管控； 5.新人培养。 任职要求： 1.有医疗半导体行业相关工作经验； 2.具备钣金件识图能力、焊接/机加工概念 ； 3.熟练掌握气保焊或氩弧焊操作并具备相关资质； 4.能够接受短期出差

岗位职责： 1、负责新项目的立项调研工作，与客户或者销售对接产品功能需求。 2、负责编制项目立项资料：设计方案，任务书和时间计划表，投入产出核算等。 3、负责产品的设计出图，编制相关技术资料，符合公司项目存档模板要求。 4、负责产品的设计评审，并组织试制工作；功能测试，判定。 5、负责研发阶段特殊物料供应商的寻找，产品材料的确定。 6、负责产品小批量及批量生产阶段的异常分析及重点问题解决方案。 7、负责常规产品的设计改进，改型。 8、负责产品的销售的售前售后技术支持与配合。 9、完成上级安排的其他与项目相关的任务。 任职要求： 1、机械类专业，大学本科（经验，能力突出者可大专）以上学历， 2、熟悉计算机office等办公软件，精通产品开发软件（CAD与SOLIDWORKS,PRO/E，Catia等三维软件中的一种）； 3、有3年以上的产品设计开发工作经验，按照公司的研发流程，完成本项目组的设计开发工作； 4在汽车、特种车辆、工程机械、设备、农用机械等领域工作经验的优先。 5、头脑灵活，思维活跃，逻辑思维好。 6、诚实、肯干、遵纪守法，严守公司的商业秘密。

岗位内容： 1. 跟进生产线的运行节奏，依据生产计划组织并落实各项生产任务。 2. 检查员工操作过程，确保作业符合规范要求，保障产品品质稳定。 3. 定期巡查设备运行状态，及时协调解决突发故障与技术问题。 4. 协同制定生产排程，预判物料需求及潜在生产风险。 5. 推行标准化作业流程，持续优化生产效率与质量控制水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子或相关专业背景。 2. 具备3年以上生产管理经历，掌握生产工艺流程及质量管理体系。 3. 拥有良好的沟通协调能力，善于应对现场问题并推动效率提升。 4. 有团队管理实践，能有效指导员工完成各项生产职责。 5. 熟悉常用办公软件及生产相关信息化管理系统操作。

公司简介 威海彤格科技有限公司成立于1992年，专注产品选型设计、生产制造、销售与服务于一体，深耕新材料配方合成技术三十余载，现已发展为国内高性能聚氨酯制品及旋流器分选设备领域的领先企业。秉持“科技、质量、诚信、服务”的理念，公司持续强化自主研发能力，推进技术合作与全流程品质管控。现面向社会广纳贤才，携手共创行业典范！ 1.学历要求： 本科及以上学历，高分子化学、自动化等相关专业优先，特别优秀者专业不限。 2.核心素养要求： ①突出的学习与洞察能力：具备快速掌握新知识的能力，善于把握问题本质，对化工新材料领域有强烈兴趣。 ②具备领导潜力与影响力：拥有学生组织或社团管理经验、大型项目统筹经历者优先，富有团队意识，能带动他人协同进步。 ③高度的责任感与抗压能力：工作踏实可靠，敢于承担责任，追求结果导向，适应高强度工作节奏并保持积极状态。 ④良好的逻辑思维与问题解决能力：分析问题条理清晰，能独立提出切实可行的应对方案。 ⑤优秀的沟通与表达能力：可高效开展跨部门、跨层级的信息传递与协作沟通。 3.薪酬福利 行业具竞争力薪资+五险一金全覆盖+免费午餐+高温补贴

岗位要求： 1、针对生产或技术部门提出的技改需求，开展现场可行性分析并推进实施 2、协同电气团队拟定技改方案，并与需求方充分沟通确认细节 3、负责技改设备的现场安装调试，每日跟进技改后设备运行状况 4、对已实施项目进行日常巡检及问题整改闭环管理 5、参与指导项目装配与现场调试工作，定期反馈项目整体进展情况 6、落实部门下达的周度或季度知识管理平台相关工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具备3年以上相关领域工作经验，掌握机械原理、机械设计及制图知识，熟悉各类传动机构与加工工艺 3、能熟练使用AUTOCAD、SOLIDWORKS等机械设计工具 4、具有设备运维、非标设备开发及项目执行经验者优先

岗位职责： 1.负责钣金件的下料、折弯、冲压、焊接、铆接等加工操作，确保尺寸精度与工艺符合图纸及技术要求 2. 按照生产计划完成铆装作业，检查铆钉强度、间距及表面质量，做好自检与互检记录 3.正确使用和日常维护数控折弯机、剪板机、钻床、铆枪等设备，及时报告设备异常 4. 配合质检部门完成首件检验与过程巡检，对不合格品进行标识、隔离并反馈原因 5.保持工位整洁有序，落实5S管理要求，遵守安全生产规范与劳保用品佩戴规定 任职要求： 1.学历不限，具备钣金或铆接相关实操经验者优先 2.能识读机械图纸，了解公差配合、形位公差等基本技术要求 3.熟悉常用金属材料特性（如冷轧板、镀锌板、不锈钢等）及加工要点 4.工作认真负责，具备良好的动手能力、质量意识和团队协作精神 5.无恐高、无职业禁忌症，能适应工厂车间环境及站立作业

岗位职责： 1. 负责车间各类设备的维修与日常保养，熟悉发酵设备、发酵罐反应釜、提取罐、压片机、胶囊机、切角塑封机、灌装机、乳化罐等设备的维护流程。 2. 执行设备点检及安全巡查任务，确保运行安全。 3. 协助完成车间设备相关技术文件的编制工作。 4. 开展设备操作人员的安全规范操作培训。 5. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 三年以上设备管理相关工作经验，具备电气、机械等相关专业大专及以上学历