岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏 要求身体健康，无犯罪记录，年龄17—40，男女不限

1.工作内容： 应季物语水果罐头现场试吃推广，产品试吃，讲解卖点，引导销售 2.工作地点： 石家庄北国勒泰店 3.薪资待遇： 120/天，节假日根据销售情况有提成。 4.工作时间: 常规8小时，具体时间可按需调整。 5.工作要求： 性格开朗善于沟通，有商超促销、快消临促经验优先；工作认真负责，服从现场安排。

岗位职责： 1.在指定门店或活动现场向顾客介绍产品特点、优势及促销政策，提升品牌认知度 2. 主动引导顾客体验产品，促成现场销售，完成个人及团队销售目标 3. 维护展台/柜台整洁有序，确保物料、样品、宣传资料充足且陈列规范 4.准确记录销售数据与顾客反馈，及时向上级汇报活动执行情况 5. 配合店员及市场人员开展联合推广，协助完成临时性营销任务 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 能适应轮班制及节假日工作安排，服从工作地点调配 3. 具备基础销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，高中及以上学历者更易适应岗位节奏 5.诚实守信，责任心强，能独立开展客户互动

岗位职责 维护良好的客情关系，热情服务顾客 完成上级安排的其他促销相关工作 任职要求 年龄 18-26，形象气质佳，性格开朗外向 接受小白，无经验可培训 薪资待遇面谈

青园北国超市招聘豆制品促销员一名7：30-12：0017：00-21：30工资：4000+联系电话：

招聘兼职促销：地点：泰和超市一进门位置，工作时间：五月1号到3号三天9点之前到岗，9点正式开始，八点结束具体工作：促销卖货（瓶装水+饮品）工资三天工作完后，统一结账联系电话：（同微信）

岗位职责: 1. 在指定区域开展产品推广及促销活动； 2. 向顾客介绍商品信息，提供现场咨询与支持； 3. 协助维护促销区域的整洁与陈列效果。 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的服务意识； 2. 能适应灵活的工作安排和一定的体力活动； 3. 工作认真负责，具有积极主动的态度。 薪资： 早八点到晚九点半 寒假工也可以 薪资：3500-4200/月 面试详细聊啊 长期工寒假工

正定果蔬超市急需找临时工每天100元不压工资当天结清。电话

老庙黄金双十一钜惠来袭满10000减100，可叠加投资金条不参与活动足金手镯精致套链婚嫁金饰按克选购，婚嫁佳品好金礼惠，到店详询！地址:信誉楼对面老庙黄金电话:同另招聘:珠宝顾问10名:年龄23‑38岁形象气质佳，有经验可放宽；性格开朗善于沟通，服务意识强全职长期稳定的有无经验均可熟手优先！薪资:底薪+高额提成+绩效奖金，3000-8000元/月上不封顶！

厨房打眼，跑50管排水。

招聘司机5名。工作地址位于井陉县微矿路中农联市场。工作时间从凌晨4:00至上午11:00，送完货且无其他安排即可下班。薪资为3500元。要求有5年货车驾龄和配送经验，对井陉当地比较了解，年龄在30至45岁之间。

深泽马里招聘亚大片熟手一组，有意者可报名。

六盘水乐泰亮甲 招聘 亮甲售后人员：4名岗位：专职促销员岗位：储备店长上班时间：9点-下午6点工作地址：凤凰山，双水车之家工资待遇：基本工资提成保险法定假日休免费带薪学习，综合工资3000元~6000元以上休息：一个月四天休息，法定节假日休假要求：年龄29-45岁，员工，初中及以上学历。主要工作内容：辅助灰指甲客户快速康复，指导客户正确使用亮甲及亮甲配套产品，宣传科普灰指甲知识!联系电话：（）

促销员25岁-45岁，待遇高于市场平均水平，可培训，周末休息，可提供五险，能长期稳定者优先。40岁以下薪资福利:五险招工人数:数名工作地址:南门桥红绿灯旁

促销员25岁-45岁，待遇高于市场平均水平，可培训，周末休息，可提供五险，能长期稳定者优先。40岁以下薪资福利:五险招工人数:数名工作地址:南门桥红绿灯旁

工作地点：贵阳娱乐门店 上班时间：20:00 — 凌晨03:00，晚间班次，环境轻松，小伙伴都是年轻人 酒水推介员 负责酒水推介，新人有人带。可以日结，一天收入300–500，月入7k–1w；酒水提成40%，副产品最高70%，业绩三七分，保底5000。 客户对接岗 负责维护客户、预定接待，保底4000，收入上不封顶。 香槟专项推介岗 负责香槟类产品推介，保底7000。 团队负责人、副组长 负责团队统筹、带新人，薪资5000–8000。 客源稳定，新人全程带教，工资准时结算，不压薪资

有着急中心店：招两名临促，周一到周五一名，周末一名，一天120，详情电话联系电话

有以下ToBSAAS销售经验者可细聊 OA类：泛微致远蓝凌 财务类：用友金蝶 费控类：合思汇联易每科 商旅类：美团商企通携程商旅华住商旅 办公软件：飞书企微钉钉 人事软件：北森i人事薪人薪事 【工作内容】 1、负责滴滴出行KA大客户的销售工作，维护并拓展客户关系，Tob行业 2、理解客户需求，提供专业的解决方案和服务 3、与团队合作，共同完成销售目标和业绩指标 【任职要求】 1、本科及以上学历，计算机、财务、工商管理、市场营销等专业优先 2、1年以上企业SaaS产品KA大客户销售经验，有高科技/互联网/电商/快消/餐饮/零售/地产/金融/制造/物流等行业客户资源优先； 3、具有敏锐商业嗅觉和灵活的应变能力，较好的新行业市场开拓能力； 4、结果导向，工作勤奋，富有激情，责任心强，能承受工作压力； 5、良好的沟通能力和跨团队协作能力，能够抽象化客户需求，为产品及方案优化提供建议 我司是河北省唯一一拥有授权的滴滴企业版代理商。现寻找合作伙伴，有资源者来，薪资你定！ 【工作时间】 8：30-18：00，周末双休，节假日正常休 带薪年假、18天婚假、158天产假等等 【薪资福利】 高底薪+高提成+高奖金的三高激励 五险一金 十三薪 各项补贴

薪资待遇：底薪+绩效+奖金+高提成，综合薪资2-3万左右 法定节假日休息+零食下午茶+补贴+带薪超长年假 福利待遇： 1.老平台，新发展，各项奖励扶持非常多，意为培养新人发展；晋升通道明确，发展方向明晰 2.个人奖励，销冠奖励，团队奖励，季度奖金，入职一年有年终分红+节日福利+团建旅游福利+公司支持员工学习 3.朝九晚六+周末双休+法定节假日休息+带薪超长年假+员工福利假日 工作内容： 1.针对于建筑行业的资质，新办，延期，增项，升级，挖掘新客户，维护老客户二次开发 2.有老人一对一带新人，愿意学习认真负责，协助给与相应的合理方案，缩短时间，给客户节省成本 3.电销+面销的方式进行谈单促单，对于个人也是有学习成长的好处 4.对接的客户都是建筑企业法人，负责人，项目经理，企业的高素质人员 5.有关相关经验或者做过财税、教育、人员证书的可优先录取 公司工作环境舒适，环境500多平米，团队nice，领导nice,高端下午茶，团队秉承快乐，创新的工作氛围，为员工提供良好的发展平台，距离地铁站非常近，楼下有很多的小吃店，大型超市，便利员工生活，期待有志之士的加入！

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，热爱农业事业； 2. 品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 3. 党员、优秀学生干部、退役军人及具备相关销售经验者优先录用。 二、薪酬福利： 1. 无责任底薪：6000-9000 元/月； 2. 提供食宿支持，出差期间按地区享受食宿补贴4800-7400元/月； 3. 入职满2年员工收入结构：底薪+提成+奖金；综合平均年薪20万元； 注：具备专业基础与实际工作经验者，首年即可冲刺30万元以上年薪。 三、岗位职责：（需长期出差驻点） 岗位说明： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场范围：全国范围内开展业务 3、区域划分：每人负责一个县域（可省内或省外灵活安排），单个县级经销商年销售额达300万元以上 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要职责： ① 销售支持：通过会销、店销及扎根模式（试验示范、测产观摩、势能会议等）推动销售 ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关工作 工作地点：根据业务需求分配至全国各市场区域 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利：五险一金、食宿补贴、通讯补助、带薪年假、高温补贴、节日福利 职位亮点：食宿补贴、带薪年假、社保保障、外派驻地工作

工作地点：石家庄桥西区塔谈润丰五金城门店 岗位职责：负责门店搬运 送货 收拾整理等工作 任职要求：25-50 岁 需要会开单排车 会骑电车 需要踏实 能吃苦耐劳者 长期稳定工作者 工资：试用期一个月 4000 转正 4500-5000

【岗位职责】-负责建筑建材类产品的网络销售与客户开发-维护个人及企业客户关系，完成销售目标【职位要求】外贸经验、海外客户资源、市场开拓不招打工人，寻找事业合伙人，高利润分成，收益无上限。有资源有实力欢迎私聊洽谈！不限学历-有互联网/电商、渠道销售或运营经验者优先-具备市场开拓意识，能独立开展客户沟通【工作时间】09:00-18:00，周末双休，不加班【薪资福利】-综合薪资：2800-15000元/月（上不封顶）-五险保障|年底双薪|周末双休

营养食品、保健品售卖员，活泼开朗，喜欢沟通，年龄18周岁到40周岁，工资/月3000元底薪+提成

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动，执行门店营销方案并及时反馈市场信息 5.遵守门店各项规章制度，参与晨会、盘点及安全巡检等基础运营工作 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4.具备基本计算机操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.组织渠道培训、产品宣讲及市场推广活动，提升合作伙伴销售能力 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协同产品与市场部门优化方案 5. 协调内部资源，推动项目落地与售后服务支持，保障渠道合作质量 任职要求： 1.具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉分销体系运作逻辑 2.沟通协调能力强，具备独立开拓及管理多层级渠道的能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，能适应高频次出差与区域轮动 4.具备基础商务谈判与合同管理能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

主要职责： 1.市场开拓与客户开发：负责电气设备市场开拓，挖掘潜在客户，建立并维护客户关系。深入了解客户需求，提供定制化的解决方案，推动销售机会的转化。 2.销售战略制定与执行：制定电气产品的整体销售战略，明确市场定位和目标。 3.客户关系管理：维护现有客户关系，了解客户需求变化，提升客户满意度，协调内部资源解决客户问题，确保客户长期合作。 4.市场信息收集与分析：收集市场信息，分析竞争对手动态，及时反馈市场趋势和客户需求。 5.跨部门协作：与技术团队、产品团队紧密合作，确保客户需求得到有效传达和满足。参与产品推广活动，协助市场部制定市场推广策略，提升产品知名度。 6.合同谈判与签订：参与项目竞标、投标，销售合同的谈判签订及后续执行，确保合同条款符合公司利益。跟踪合同执行情况，确保按时交付和回款。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，电气工程、新能源、自动化、机械等相关专业优先。 2.工作经验：2年以上电气行业销售经验，熟悉电力设备市场和技术，有成功开发大客户的经验者优先。 3.技能要求： （1）具备出色的销售技巧和谈判能力，能够独立完成销售任务。 （2）具备出色的市场分析能力和用户需求洞察力，能够准确把握市场趋势和用户痛点。 （3）具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与技术、运营等多部门高效合作。 薪资核算：高额基薪+提成+补贴，本岗位需长期出差，介意勿扰！！ 注：主要负责国家数据中心、油漆化工储运、发电集团、铁路系统。

1、负责法律咨询电话的接听与拨打，邀约客户并接待来访人员，准确了解客户需求，提供专业的法律问题解答； 2、根据客户具体需求推荐合适的法务人员，并配合法务完成案件洽谈及后续办理工作； 3、定期开展客户回访，做好客户关系维护，建立稳定持久的合作关系； 4、承担案件相关资料的收集与归档整理工作； 5、按时接收并跟进直播渠道分配的精准客户资源。 岗位要求： 1、具备良好的沟通表达能力与持续学习能力； 2、性格沉稳、反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压能力； 3、工作认真负责，态度积极向上，富有职业责任心； 4、有营销、保险、房产等行业销售经验者优先考虑； 5、有律师事务所案源开发相关经验者优先考虑。 待遇：底薪3500-5000元+高额提成，双休，法定节假日休息，不加班，工作时间朝九晚六

岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接受客户业务咨询并协助办理相关贷款手续； 2、开展贷前调查工作，为信贷审批提供真实可靠的参考信息； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先考虑； 2、具备银行正式编制岗位1年及以上工作经验，或在正规且具规模的非银金融机构累计工作2年及以上； 3、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力，责任心强，品行端正，无不良信用记录。

公司是和加油站合作搞的促销活动，需要向顾客解释活动的具体内容

岗位职责： 1、负责中交、中铁、中冶、中建等大型国客户高层（非项目执行层面）的商务沟通，主导推进公司品牌在目标客户体系中的准入及入库流程； 2、牵头开展与重点国的战略合作洽谈，推动合作协议签署，并统筹后续项目孵化、资源协调及落地实施全过程； 3、协同区域办事处及负责人做好目标客户的日常关系维护，支持区域内相关项目的顺利推进； 4、联动内部技术支撑团队，深入挖掘客户潜在需求，精准匹配公司产品 / 服务解决方案，提升合作转化效率； 5、跟踪研究国政策变化、采购机制及竞争格局，为公司战略优化提供决策支持。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备突出行业资源者可适度放宽学历条件； 2、拥有大型建筑类国客户资源或服务经验，具备政企大客户高层对接经历者优先考虑； 3、具有建筑、建材、工程技术服务等相关领域营销或销售背景，熟悉行业技术逻辑，能对接客户技术需求者优先； 4、具备优秀的商务谈判与资源整合能力，可独立推动高层对接及战略合作落地； 5、工作积极主动、富有进取心，具备较强的抗压能力与团队协作意识； 岗位福利： 1、薪资结构：基本薪酬 + 绩效提成 + 年度奖金，优秀人才薪资可面议，上不封顶 2、餐补、出差补助、带薪年假、年度福利体检、活动经费、贺仪、超长过年假期、节日物资、父母慰问金等