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其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责: 1、承担产品设计及项目开发相关工作。 2、参与公司技术成果及其技术经济价值的评估工作。 3、积极参加与产品相关的各类设计评审、工艺评审活动。 4、参与不合格品及质量事故的技术分析,协助开展产品的技术改进。 5、负责项目整体推进及安全规范认证事务。 6、对接客户并收集新产品相关信息与需求。 7、编制产品所需技术资料与文档。 8、完成新产品的性能测试与验证工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业涵盖机电、电气、电力、电子、机械、测控、金属材料、通信、能源等理工类方向。 2、在电子或电力行业具备不少于5年的工作经历,能进行电气领域的理论分析,掌握行业相关技术标准。 3、有独立主导新产品研发项目的经验,具备良好的项目统筹与沟通协调能力。 4、熟练使用二维、三维设计工具,具备较强的技术文件撰写能力。 5、通过大学英语四级,可流畅阅读专业技术文献,具备英文邮件书写能力。
室内设计师
5000-6000元/月
装修设计师1-3年高中现场办公小户型普通住宅餐厅周末单休3Ds MAXAutoCADSketchUpPS酷家乐
岗位职责: 1.负责室内空间的整体方案设计,确保功能布局与美学效果协调统一; 2.根据客户需求完成平面规划、效果图及施工图绘制; 3.参与项目全流程沟通,提供专业的设计建议与技术支持; 4.协同团队推进设计方案落地,保障设计成果的实施还原度。 任职要求: 1.熟练使用相关设计软件,具备扎实的空间规划与视觉表达力; 2.具备良好的沟通理解能力,能准确把握客户意图并有效呈现设计思路; 3.有较强的责任意识和执行力,能按时保质完成各项工作任务; 4.拥有创新思维和审美能力,注重细节并追求设计品质。
研发技术员
4000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科照明设计
岗位职责: 1. 配合工程师完成新产品开发,落实上级主管指派的各项工作任务; 2. 参与产品开发与导入流程,执行产品可靠性测试,确保实现设计目标; 3. 负责产品光电性能验证及数据统计分析,按时提供客户所需样品; 4. 开具各类工程表单并准备相关物料,保障试产工作顺利开展; 5. 协助工程师完成客户定制样品制作及项目进度跟进; 6. 编制和整理各项工程技术文档; 7. 完成上级交办的其他工作事项; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,理工科专业背景,包括光电、电子、化学材料、机械等相关领域; 2. 有志于在LED行业长期发展,具备良好的稳定性、进取心和责任感; 3. 通过大学英语四级者优先录用; 职位福利:五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假
其他生产营运人员3-5年本科BI工具Matlab数据挖掘报表开发
岗位职责: 协助统筹机构日常及研发管理工作,专注研发领域的数据分析支持 1、数据分析:整合研发、质量、人员等相关数据,开展统计分析并形成报告,为管理决策提供数据支撑; 2、报表可视化:熟练运用Office、FineBI等工具,完成报表设计、数据可视化呈现及汇报材料的优化提升; 3、AI工具应用:借助Claude、OpenCode等AI技术手段,实现数据清洗、格式优化,提高工作效能; 4、行政辅助:配合部长处理日常事务,跟踪任务进展,落实信息传递与协调,确保部门运作顺畅。 岗位要求: 1、本科及以上学历,理工类或数据分析相关专业优先; 2、精通Office、FineBI及主流AI辅助软件操作; 3、具备良好的数据洞察力、逻辑分析能力及基础文案表达能力; 4、工作认真细致、责任心强、执行力高,学习适应能力强; 5、有研发或制造行业背景者优先录用。
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责: 1、主导产品开发项目的执行,协调制程异常处理,跟进客户验证进展,完成APQP资料编制并推动产品转入批量生产 2、负责固晶焊线&分光选色等环节量产所需工程文档的建立与维护 3、编制产品BOM清单并进行材料用量核算 4、具备优秀的沟通协作能力,联动相关部门确保新产品平稳导入量产阶段 5、撰写满足客户需求的新品开发报告及内部试产总结报告 6、参与订单可行性评估工作 任职要求: 1、大专及以上学历,理工科专业背景 2、具有一年以上背光类产品研发工作经验,或三年以上LED封装领域技术开发经历 3、具备良好的跨部门协作与沟通能力 4、熟练操作常用办公软件(CAD、Excel、Word、PowerPoint)
其他生产营运人员3-5年本科零件设计
岗位职责: 零件设计开发方向包括(具备其中之一即可):压铸件、BDU、注塑件、钣金件 1、承担客户项目及电池包系统的结构方案设计,完成整体方案制定与图纸输出; 2、开展产品的FMEA分析,针对潜在风险提出改进措施并进行有效性评估; 3、对供应商的零件生产工艺进行可行性评估,并协同推进新技术零件的开发,解决开发过程中的技术难题; 4、主导产品异常问题的分析工作,从FTA入手,完整执行8D流程实现问题闭环管理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械类相关专业背景; 2、具备2年以上结构设计开发工作经验,掌握常见零部件成型工艺,可独立承担零部件或系统级的设计任务; 3、具有独立负责项目经历,熟悉项目开发全流程,能按时高质量完成交付任务,具备开发问题处理能力并及时向上汇报进展; 4、有电池包系统产品开发经验者优先考虑; 5、掌握FMEA工具应用,具备现场失效分析及8D问题解决经验者优先录用。
研发助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科调味品食品添加剂配方研发
1、配合开展公司新产品研发相关工作; 2、负责现有产品的品质维护与优化升级; 3、根据规范更新工艺文档及关键控制环节; 4、具备食品类相关专业本科或以上学历; 5、身体状况良好,能承受工作压力,工作认真负责,作风踏实稳重 职位福利:创业公司、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期体检
其他生产营运人员月结1-3年学历不限不需要出差接受无夹具工程师经验
岗位职责: 1、依据设计图纸及相关技术标准,独立完成工装夹具的加工、装配及调试工作; 2、使用铣床、车床、钻床、磨床等加工设备,制作夹具所需零部件; 3、及时处理生产现场夹具异常问题(如定位偏差、夹紧不牢),实施紧急维修与优化改进。 任职要求: 1、具备1年以上机加工或夹具制作工作经验,有卫浴五金行业背景者优先;了解常用夹具种类(如车削类、焊接类、检测类); 2、能熟练操作铣床、车床、钻床等机械设备,具备识读机械图纸能力(含公差标注)
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 储备干部隶属于公司市场运营部,负责公司基础市场运营事务,熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体工作流程。 2. 完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标。 3. 为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。 4. 接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历(条件优秀可放宽)。 2. 有上进心,责任感强,心态乐观,态度端正。 3. 有管理经验者优先。 【福利待遇】 1. 无责底薪5000+1500绩效+提成,公司每年2-3次调薪机会。 2. 免费提供住宿。 3. 定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)。 4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放。 5. 提供免费培训,绩效奖金,丰厚年终奖。 6. 为员工提供公平的发展机会。 【我们能提供的】 1. 公司氛围端:激情、积极向上、快乐工作,幸福生活的工作氛围。 2. 总部支持端:提供专业技能课程培训支持。 3. 个人成长端:采取“传、帮、带”的方式帮助成长,传授知识技能,成为独当一面的人才。 4. 晋升端:公平、公正、公开、数字化的晋升体制,符合年轻人的平台。 郑重承诺:培训不收任何费用,无需经验,带薪培训。一经录用提供员工住宿,为员工提供良好的发展平台与晋升机会。 公司地址:福州市台江区金源大广场32层3211 乘车路线:地铁茶亭站A口出步行8分钟
福建厦门明天需要5个小工,做杂活,300一天,8个小时,
300元/天
小工1-4天3-5人
明天需要5个小工,做杂活,300一天,8个小时,
厦门
9月1日 05:20拨打电话
厦门翔安区招外墙抹灰,边角包好的。
抹灰6-10人
厦门市翔安区招外墙抹灰,边角包好的。
厦门 翔安区
9月1日 05:18拨打电话
福建厦门下午潘涂后庄里,3个小时105,4小时130元,工具齐全。
开荒保洁日结
下午潘涂后庄里,3个小时105,4小时130元,工具齐全。
厦门
9月1日 05:12拨打电话
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住 月综合9000-10000 不限经验可周结2100 年龄:16到50岁 点击右下角
电工工资6000~8000元不是流水线18-42岁
6000-8000元/月
水电月结
电工工资6000~8000元不是流水线18-42岁
厦门
9月1日 04:59拨打电话
灯具非标设计师
8000-12000元/月
照明设计师3-5年学历不限非标定制工作3 年以上经验
熟悉灯饰结构,有非标定制工厂3 年以上经验通过CAD绘制标准生产图绘制爆炸图制作BOM表2.对灯饰进行简单3D建模3.完善生产资料整理归档3. 完成与其它部门的协作任职要求4.对所负责产品的物料进行跟踪
灯光设计师
6000-11000元/月
照明设计1-3年大专欧瑞博智能家居
【岗位职责】 1. 完成项目照明设计工作,落实设计与图纸中。 2. 协助解决项目中遇到的灯光设计问题。 3. 与团队成员融洽配合完成照明设计的全阶段。 【岗位要求】 1. 一年以上从业灯光设计经验。
灯光设计师
4000-8000元/月
照明设计3-5年学历不限3ds Max市政工程熟悉灯光搭配方案设计AutoCAD居住建筑负责驻场园林景观专业有主创设计师经验施工图出图配合施工文化旅游景区Photoshop
【岗位职责】 1. 负责亮化设计,制作效果图和施工图。 2. 与团队合作,完成灯光设计项目。 3. 持续优化设计方案,提升视觉体验。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神。 2. 能够高效完成任务,对工作细节有严格要求。 3. 具有创新思维,不断追求设计上的进步。 4. 熟练掌握PS、SU、CAD等软件。
灯光亮化设计师
4000-5000元/月
照明设计3-5年本科3dsMAX
1. 熟练使用设计软件,例如 PS、3D MAX、CAD、SU 等。 2. 有照明设计经验。 3. 工资待遇面议,提供中午食堂,单休,享有生日福利、团队聚餐等。 4. 退役军人优先。
照明设计师
5000-8000元/月
照明设计3-5年大专3ds MAXPSAutoCAD楼体亮化文旅景区照明艺术灯光秀
【岗位职责】 1. 负责照明设计项目的创意和实施。 2.与团队合作,确保设计方案的质量和效果。 3. 持续关注照明设计领域的最新趋势和技术。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神。 2. 能够高效完成项目任务,保持工作质量。 3. 对照明设计有热情,愿意不断学习和成长。 4. 会PS、SU、CDA等软件。
空间设计师
8000-13000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公商铺五险年终奖
1.店铺空间设计 -负责品牌线下门店的空间方案设计,从概念方案到施工图全程把控-围绕产品、品牌调性,打造温暖、品质、简约的空间体验,提升进店率与停留时长统筹店铺动线规划、道具布局、灯光氛围及材质应用,兼顾美观与功能 2.设计落地与成本管控 -跟进施工过程,确保设计方案高质还原,解决现场技术问题-参与道具开发及选材,在保证效果的前提下合理控制建店成本-制定门店空间设计标准及SI手册,确保新店快速复制落地 3.门店形象迭代 -定期复盘已开业门店的空间表现,收集店长及顾客反馈,持续优化升级方案-关注高端零售空间设计趋势,为品牌形象迭代提供专业建议 任职要求: 1、本科及以上学历,环境艺术、建筑设计、室内设计等相关专业 2、3年以上空间全流程设计经验,有完整门店落地案例 3、精通CAD、3DMax、SketchUp等设计软件,熟悉施工工艺及材料特性 4、具备成本预算意识,能平衡设计效果与落地成本
装修设计师
协助设计师量房、现场拍照、记录尺寸,整理户型原始数据; 使用CAD绘制原始结构图、平面布局图,整理方案图纸; 整理报价清单、材料清单,对接建材商家,收发样品色卡; 陪同设计师接待客户、上门交底、工地巡检,跟进施工对接; 整理设计案例、效果图资料,归档图纸、合同文件。 任职要求: 大专及以上,室内设计、环境设计
注塑班组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限团队管理班组人员管理LED透镜机台设备保养
岗位职责: 1、负责班组生产调度及人员调配,依据实际需求优化注塑工艺参数; 2、按照生产计划统筹人员作业,落实对生产进度、产品质量、设备运行、模具状态及现场管理的全面管控。 岗位要求: 1、具有一年以上班组管理经验; 2、熟练掌握注塑机上下模操作,熟悉注塑设备的基本工作原理; 3、了解常用材料特性及车间运作流程,具备良好的组织与协调能力;
室内设计助理
3000-5000元/月
装修/室内设计经验不限大专家装设计
一、岗位职责: 1、与设计团队密切沟通,依据设计需求完成图纸绘制、制图及方案图表达; 2、参与项目现场实测,精准采集绘图所需数据; 3、具备较强的设计绘图规划能力,逻辑清晰,注重工作时效; 4、根据客户需求进行设计与出图; 5、持续学习绘图技术,不断提升专业绘图与设计水平。 任职要求: 1、大专及以上学历,室内设计相关专业;优秀应届专科生亦可考虑; 2、熟练操作CAD、PHOTOSHOP等设计软件,掌握基本室内设计知识; 3、责任心强,具备良好沟通能力及团队协作意识; 4、欢迎优秀应届毕业生投递简历。 入职安排资深设计师带教,积极进取、认真学习者,可快速成长为合格室内设计师。 入职安排资深设计师带教,积极进取、认真学习者,可快速成长为合格室内设计师。 6天工作制,每日7.5小时 9:00-12:00 13:30-18:00 休息日为周一 【我们为你提供】 1、入职即缴纳社会保险(五险); 2、落户支持:符合厦门落户政策者可协助办理,包括档案接收等服务; 3、月度员工表彰机制:设立业绩奖、设计奖、奉献奖、管理奖等多项奖励; 4、培训发展:千达成学院提供带薪系统培训,涵盖管理、技能、心态等多方面,设计助理配备导师帮带,助力员工全面成长; 5、员工福利:六一儿童节、端午节、三八妇女节、年会、尾牙、博饼活动、生日关怀、户外团建、员工关爱等丰富活动; 6、交通便捷:BRT直达,同安城南站、湖里县后BRT站均可到达; 更多福利持续更新中…… 地址: 厦门市同安区祥桥二里27号之4南侧(城南BRT站) 职位福利:员工旅游、交通便利、五险、工作氛围好
包袋车缝组长
7000-10000元/月
生产管理3-5年学历不限团队管理服装生产服装纺织
负责针车组上的工序安排 负责组上产品质量的把控 负责组上人员调配、管理 按照要求保质保量完成订单 定期组织早会
厂长/主管10年以上本科产品事业部
岗位职责: 1、事业部战略与盈利目标执行: 1.1 依据公司发展战略,推进可持续性产品开发,拟定事业部长远及阶段性发展目标,编制年度经营计划与预算方案,保障事业部持续实现盈利; 1.2 基于公司财务数据,预判事业部盈亏走势,适时调整战略部署与目标规划,确保完成公司年度利润指标; 1.3 组织协调事业部高效运转,确保产品交付周期满足客户需求; 1.4 综合管理技术、工艺、生产、设备与品质保障体系,推动跨部门协作,提升整体运营效率; 2、市场拓展与客户开发: 2.1 主导明确事业部产品的市场定位与核心价值,扩大产品市场占有率; 2.2 维护现有客户资源,挖掘多样化应用场景,开拓潜在客户群体,促进业务规模与营收增长; 3、技术研发与工艺创新: 3.1 结合行业前沿动态,确立产品研发方向,提升产品市场竞争力; 3.2 统筹新产品从设计、验证到批量生产的全过程管理; 3.3 推动设备、技术与工艺优化升级,引入压敏电阻MOV相关的新装备、新技术与新工艺; 4、生产成本管控与效益提升: 4.1 推行精益生产模式,实现减员增效与生产效率提升; 4.2 监督产品质量管理体系运行,降低质量损失成本; 4.3 控制库存水平,减少物料仓储费用; 4.4 聚焦产品盈利结构管理,持续增强事业部盈利能力; 5、团队建设与绩效管理: 5.1 搭建事业部绩效考核机制,完善人员评价标准; 5.2 负责管理人员的引进、培养与评估,提升员工专业能力与团队管理水平。 任职要求: 1. 本科及以上学历,理工类专业背景,具备8年以上电子制造企业管理工作经验,其中至少3年同等级管理岗位经历; 2. 熟悉电子元器件电路保护领域知识,掌握技术管理、研发管理及工厂运营目标管理方法; 3. 精通制造型企业现场管理、质量管理与制造成本核算流程; 4. 熟悉精益生产、准时化生产及工业工程等现代管理模式; 5. 具备良好抗压能力,拥有较强的组织协调能力与团队合作意识。
室内设计师
9000-18000元/月
装修/室内设计1-3年中专/中技家装设计
招聘室内设计师 【高薪急聘】 一、岗位要求: 1、中专及以上学历,室内设计、平面设计或相关专业优先; 2、具备室内设计相关工作经验; 3、熟练掌握CAD、3DMAX、PHOTOSHOP、AI等设计绘图工具; 4、美术功底扎实,色彩把控能力强,富有创意与想象力,执行能力突出; 5、工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通技巧,善于创新并具备团队合作意识; 6、熟悉家装常用材料者优先录用; 二、工作内容: 1、与客户充分交流,准确把握客户需求与设计方向; 2、根据客户意向,独立完成空间布局、墙面、顶面、地面及家具搭配等设计方案,并制作效果图; 3、向客户汇报并讲解设计思路,推动方案确认与落地; 4、深化施工图纸,协助完成预算报价,配合签订装修合同; 5、实地量房,规划平面布局,输出完整平面图及施工图; 6、持续关注行业新材料、新工艺,并将其合理应用于实际项目中。 公司主营家装业务,涵盖半包+主材+全屋定制服务。 设计师需具备独立完成量房、设计、谈单的综合能力。 (同步招聘室内设计助理,感兴趣可进一步咨询。)
厂长/主管经验不限大专渠道销售
1、具备组织发展潜力及较强的组织发展意愿,有团队管理经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能带领团队高效达成工作目标。 3、负责对直属团队成员开展辅导、面谈、培训、训练及陪同展业等相关工作。 4、拥有健全的主管培养机制,支持向优秀主管方向成长,提供多元化晋升路径与发展机会。 5、法定工作日上午参加专业保险知识学习与培训,下午进行团队辅导或市场实践。 6、完成公司安排的其他相关工作任务。 7、符合资格的主管可享受主管扶持津贴。
电子厂组长
6000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制电子/半导体
岗位职责: 1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率。 2.监督生产流程,把控产品质量,及时发现并解决现场问题。 3.组织班组人员进行技能培训与安全教育,提升团队操作规范性与稳定性。 4.协调与其他部门的工作衔接,保证物料、设备及人力的合理调配。 5.记录并汇报生产数据,配合上级完成产能分析与持续改进工作。 任职要求: 1.具备1年以上制造业班组长或拉长工作经验,熟悉生产现场管理流程。 2.工作认真负责,具备较强的组织协调能力和问题处理能力。 3.能适应倒班作业,有良好的团队合作意识和执行力。 4.中专/技校及以上学历,具备基本书写与沟通能力。 5.有电路板电子工厂工作经验者优先考虑。
中级厂务技术员
5000-10000元/月
厂务月结3-5年大专
岗位职责: 1.负责园区厂务各系统设施的现场巡查及运行记录填报,执行中控室与消控室的值守任务,完成操作后及时填写相应记录并交接班次,重要事项需在内通报,落实厂务管理区域的5S管理要求。 2.值班期间如遇异常情况或中控、消防系统报警,须迅速安排人员赴现场核查,并依据部门流程进行处置;突发紧急状况应第一时间上报主管领导协调处理。 3.负责接收直接送达厂务部的物资、气体等物料交接工作。 4.熟练掌握厂务设备的轮换运行操作,承担日常废水处理系统的运行监控与工艺调控任务。 任职资格: 1.具备大专或以上学历。 2.持有有效电工操作证,具备3年以上相关工作经验,持有高压、消防、废水处理、锅炉等证书者优先录用。 3.工作认真负责,具备良好的职业操守,能适应倒班及节假日值班安排。
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】 1. 建立公司客户验厂机制,完善验厂全流程; 2. 赋能培养公司各被审查单位客户验厂能力; 3. 统筹各业务单位客户验厂工作,主导标准解读/自评/模拟验厂/现场审核等过程,确保验厂通过; 4. 推动客户验厂问题点整改并追踪验证,形成闭环; 5. 根据客户要求,推动内部管理体系升级,以满足业务发展需要。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,国际贸易、企业管理、质量管理相关专业; 2. 具有3年以上,2000人以上规模制...
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