
项目技术专员
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责:
1.负责产品设计图纸的日常核查,推进产品结构细节优化,编制各款产品的物料清单、作业指导书(工艺流程)及质量检验规范;
2.依据新产品开发需求,定期实地考察供应商,评估其在新品工程实现与批量生产方面的能力;
3.主导新产品模具材料的确认与模具验收工作,全程跟踪研发项目落地,完成试产样品的测试与评估;
4.协同业务、采购及供应商处理技术难题,保障产品交付进度与品质达标;
5.关注行业动态,推动新材料的技术研究与应用;
6.执行上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.大专以上学历,具备5年以上杯壶类、小家电或户外用品领域结构设计经验,有完整项目经历者优先;
2.熟悉注塑与五金模具工艺,熟练掌握各类结构设计软件;
3.具有强烈的责任意识、进取心、主动性及良好的团队协作能力。
其他生产营运人员3-5年本科内饰设计
1、负责技术文件下发前的有效性审查,对研究院发布的图样及技术文档进行核对,确保其准确性、完整性与合理性;
2、负责产品设计变更及产品规格(含初物)相关信息的对接管理,协调研究院完成产品状态确认;
3、主导产品设计优化与改进工作,向研究院提交设计提升申请,并跟进执行进度;组织制定产品试验标准与试验方案;
4、针对重复发生或重大质量问题开展分析,提出改进措施,组织相关团队进行问题攻关;
5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS资料的审核与确认;
6、在满足市场与品质要求的基础上,推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作;
7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸及标准文件,校对销售随车资料(三大手册);
8、组织实施零部件小批量试装,跟踪验证效果,最终判定产品是否符合公司技术规范及批量供货条件;
9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动精致工艺提升相关工作;
10、负责保障零部件生产供应,落实风险件替代方案的验证与实施;
11、归口管理产品技术合规性文件及检查基准书等技术文档;
12、完成上级交办的临时工作任务;
14、具备一定的零部件成本意识与理解能力。
机加工车间储备技术管理人才
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科生产管理方向
岗位职责:
1、熟悉生产车间各环节(CNC、磨床、检测等)的操作规范与流程管控;
2、配合生产主管完成生产排程、物料协调及品质跟进等相关工作;
3、参与推动生产效率优化、成本节约等方面的持续改进项目;
4、逐步承接班组日常管理任务,提升综合管理素养
任职要求:
1、具备1年以上制造行业工作经验,掌握精密加工基础工艺,有模具领域经验者优先;
2、具备较强的学习能力,沟通顺畅,能适应一定工作压力;
3、机械、数控、自动化等相关专业背景者优先考虑;
4、可接受倒班制度,愿意扎根基层,有意向向生产管理方向长期发展
岗位福利:
1、入职首月即缴纳五险
2、提供免费食宿(水电全免),宿舍配备淋浴、空调、洗衣机等设施
3、享受特殊岗位津贴、职务补贴、学历补贴、夜班补助
4、设有工龄奖励、年终奖金、绩效奖金、生日活动、节日福利、工会关怀等多项福利
5、拥有清晰完善的晋升机制
服装跟单主管
8000-10000元/月
服装/纺织设计5-10年大专服装外贸
职位描述
1、依据订单需求统筹安排跟单开发及大货生产跟进,保障按时按质完成交付;
2、审核并制作ERP数据、样板单、大货制单、包装资料及面辅料采购文件,确保内容准确且及时输出;
3、监督工厂生产进度与质量检验,及时协调处理客户与工厂各部门间的各类问题并反馈;
4、负责成本核算与报价工作,有效控制成本,与客户合理协商价格,提升订单盈利空间。
任职要求
1、大专或以上学历,具备7年以上服装行业跟单工作经验,其中至少2年团队管理经历;
2、熟悉品牌外贸服装订单操作流程,能够判断成衣生产质量标准,掌握成本核算与报价方法;
3、具有良好的组织管理与谈判技巧,较强的沟通与跨部门协作能力;
4、具备一定英文基础,可阅读及回复邮件、理解并制作相关单证。
内裤/塑身裤设计专员
1.1-2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专3ds MAXAutoCAD餐补加班费面料辅料采买CorelDRAW内衣/泳衣潮流趋势调研CDR现场办公周末单休服装内裤/收腹裤设计初稿打板与样衣制作五险
岗位职责:
产品设计开发:
1、负责内裤、收腹裤类产品设计,融合潮汕传统工艺优势,兼顾穿着舒适度、功能表现与时尚审美;
2、依据市场趋势与品牌调性,独立完成设计构思及视觉呈现(涵盖款式结构、面料选择、色彩搭配、工艺细节);
3、探索新型功能性面料(如抗菌、凉感、高弹材质),结合本地产业链实际能力优化设计方案。
技术落地协同:
1、与版型师及技术团队密切协作,攻克设计转量产过程中的工艺难题(如无缝粘合、超声波压接、橡筋嵌入等);
2、全程参与样衣制作,把控关键细节(版型合体性、实穿感受),确保产品满足批量生产要求。
设计项目管理:
1、统筹设计环节进度,联动采购、生产、营销等部门,保障开发节点与品牌整体规划同步;
2、系统归档并更新设计资料(包括面料样本、工艺标准、设计图纸)。
任职要求:
1、具备服装设计、纺织工程等相关专业大专及以上学历,3年以上内衣或内裤设计工作经验,有潮汕地区企业从业经历者优先;
2、精通贴身衣物结构设计,掌握无痕拼接、一体裁剪等核心技术,熟悉当地工厂生产工艺及成本管控逻辑;
3、熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具,具备CLO 3D、Style 3D等虚拟打样软件使用经验者更佳;
核心能力:
1、敏锐洞察消费者在贴身服饰使用中的核心需求(如透气性能、无压痕设计、大尺码适配性);
2、熟知潮汕区域面料资源(如峡山布料市场)、打样渠道,具备高效推进设计实现的能力;
项目开发工程师
9000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专橡塑类产品汽车零部件
岗位职责
1、负责项目开发及项目相关资料的编制工作
任职资格
1、熟练掌握2D或3D设计软件,具备注塑产品项目管理经验
2、了解模压发泡与注塑成型工艺,具有模具相关实践经验
3、掌握五大工具的应用,熟悉APQP、FMEA、PPAP者优先
4、能够独立完成注塑及模压类技术文件的编写,如SOP、成型参数固化等
5、具备工装、夹具、治具的设计能力
6、持有C1驾驶证,能适应出差安排
7、参与项目型式试验的相关工作
8、具备良好的沟通协调能力,确保项目从开发初期至量产阶段的顺利衔接
储能产品研发工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士研发硬件研发软件研发材料研发储能电池
岗位职责:
1. 参与储能系统及其核心组件的研发与设计工作,助力技术革新;
2. 制定并实施实验方案,开展性能测试及数据整理分析;
3. 配合团队完成技术资料撰写及项目阶段性目标推进。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,储能相关专业,欢迎应届毕业生应聘;
2. 掌握储能技术基本原理,有相关项目实践经历者优先考虑;
3. 具备良好的问题识别与解决能力,思维条理清晰;
4. 具备较强的沟通协作能力,能够高效参与跨部门协同工作。
应用工程师(样品)机械职位
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
任职要求:
1、机械类或相关专业,本科及以上学历;欢迎应届毕业生投递
2、机械制造及其自动化、机械工程、机电一体化(机械方向)等相关专业优先
3、熟练掌握AUTOCAD绘图工具,精通Solidworks/PROE/UG中至少一种三维设计软件
4、熟悉机械零件的常规加工工艺,具备基础力学计算能力;熟练操作常用办公软件如Excel、Word、PPT;具备良好的英语读写及沟通能力
5、动手实践能力突出,工作态度严谨,具备优秀的沟通协作能力和执行力,责任心强
6、能够与相关部门保持高效、顺畅的沟通协作
岗位职责:
1. 依据销售提交的样品需求,制定样品制作方案及排定开发周期
2. 组织实施样品所需零部件的打样工作
3. 完成图纸、工艺文件、检验规范的导入,负责BOM的编制与维护
4. 参与物料样品评估,主导工装夹具、模具的验收流程
5. 负责样品转量产首单异常问题的分析与处理
6. 解决打样过程中的各类技术问题,形成案例归档并共享经验
7. 承担应用科相关流程文件、变更记录、报告及申请材料的起草与整理工作
电驱动系统标定工程师(J12435)
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科电机标定发动机标定
岗位职责:
1、承担电机控制器应用层软件的设计、建模、仿真及测试工作;
2、开展电机系统在台架环境下的标定任务;
3、执行电驱系统在整车层面的功能标定、性能验证与验收流程;
4、对接外部MCU软件供应商,完成技术沟通,包括需求确认、功能策略明确、软件测试及最终验收;
5、协调电驱系统内部各模块间的技术协作,联合排查并解决整车及台架中出现的电驱软件问题。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业涵盖车辆工程、软件工程、自动化、控制工程、新能源汽车、机械设计制造及其自动化等汽车相关方向;
2、具备动力域控制器软硬件开发背景者优先考虑;
3、掌握永磁同步电机运行原理及FOC控制算法;
4、了解电机控制应用层与底层软件的开发与测试流程,具备SIL、MIL测试经验,熟练运用MATLAB、Simulink进行建模与仿真;
5、熟悉软件开发规范、电机控制器软件架构、功能安全与信息安全相关知识,了解autosar架构及其工具链,熟悉ASPICE开发流程,具备电机台架及整车标定经验;
6、能熟练操作常用计算机办公软件,英语达到CET-4水平,具备良好的英语口语交流能力;
7、思维严谨、条理清晰,责任心强,抗压性好,沟通表达顺畅,具有团队协作精神和较强的分析与解决问题的能力。
开荒1-4天1-2人
精细开荒保洁65㎡明天9:00重庆市渝北区鸳鸯街道金渝大道56-6号楼爱加西西里2号门到手290+5吸尘器双面擦。
重庆新渝金渝满堂干锅鸭头店传菜生4000200勤保险提成服务员4000200勤提成保险后厨
服务员传菜员
新渝金渝满堂干锅鸭头店传菜生4000200勤保险提成服务员4000200勤提成保险后厨人员工资面议
月嫂1-2人月结
[红包][红包][红包]月嫂单!8月15上户!宝宝已经满月,客户再请一个月。重庆主城做月子餐,到手:9000/26天电话:
杂工1-2人月结
重庆老面庄招杂工1名【待遇】4000元【要求】25-45岁干净利索【工作内容】负责店里正常出餐【上班时间】同商场时间【联系电话】具体事宜了解短期干勿扰
亚克力印前排版
8000-12000元/月
印刷排版经验不限学历不限全职熟悉印前工艺熟悉印刷流程
岗位职责
- 负责少量定制亚克力制品(钥匙扣、立牌、多插立牌等)的印前排版全流程工作,精准把控排版细节,确保排版文件符合生产标准,适配少量定制的灵活需求,兼顾美观性与可生产性。
- 精通不同厚度亚克力(1mm-30mm及以上)的印前处理规则,根据亚克力厚度差异,合理调整文件分辨率、色彩模式、出血设置、油墨适配参数,规避印后出现墨膜不均、图案模糊、裁切偏差等问题,保障印刷效果与产品质感。
- 严格遵循亚克力钥匙扣标准,熟悉钥匙扣常规尺寸(5cm-7cm等)、异形模切、UV彩印等工艺的印前适配要求,排版时兼顾图案定位、孔位预留、圆角处理等细节,确保与钥匙扣生产工艺匹配,满足个性化定制与批量生产的双重需求。
- 熟练掌握亚克力立牌插销插口配置标准,精准把控插销插口的尺寸、位置、间距排版,结合立牌厚度与使用场景,合理设计插口规格,确保插销与插口适配流畅、安装稳固,规避排版偏差导致的装配问题。
- 对接前端定制需求,快速处理用户个性化排版需求(图案调整、文字修改、尺寸适配等),高效完成排版文件制作、审核,确保文件无误后交付生产部门,跟进印前打样,及时调整优化排版问题。
- 整理亚克力印前排版规范,包括不同厚度亚克力处理标准、钥匙扣/立牌排版模板、常见问题解决方案,优化少量定制排版流程,提升排版效率与交付准确率。
- 配合生产、设计等团队,沟通排版相关的工艺适配问题,及时响应生产过程中的排版调整需求,保障少量定制订单高效交付;关注亚克力印前排版行业趋势与工艺升级,持续优化排版方案。
任职要求
- 1年及以上少量定制亚克力行业印前排版经验,必须熟练掌握不同厚度亚克力的印前处理规则、钥匙扣标准、立牌插销插口配置标准,有亚克力文创、潮玩周边少量定制排版经验者优先。
- 精通CDR、PS、AI等印前排版软件,能独立完成排版文件制作、修改、审核,熟练设置印刷相关参数(分辨率、色彩模式、出血、套准等),熟悉亚克力丝印、UV印等工艺的印前适配要求。
- 对亚克力材质特性、印刷工艺有深入了解,能精准判断不同厚度亚克力的印前处理重点,规避印后常见问题(如墨膜不均、裁切偏差、装配不畅等),注重排版细节,责任心强,杜绝排版失误。
- 具备良好的沟通协调能力,能快速对接用户需求与生产部门,高效处理排版过程中的各类问题,适应少量定制订单的灵活多变性,确保订单按时交付。
- 逻辑思维清晰,有较强的问题解决能力,能独立处理排版过程中的突发问题,主动优化排版流程;有耐心,细心严谨,能承受一定的工作压力。
- 学历不限,有相关亚克力印前排版作品集(含钥匙扣、立牌排版案例)者优先,可接受有丰富相关经验的应届生。
广告印刷排版跟单设计专员
7000-10000元/月
印刷排版3-5年中专/中技
职位描述 岗位职责:
1、依据客户提供的需求,进行基础设计、调整、制作并完成下单及发货跟进;
2、通过QQ和微信与客户保持沟通协调;
3、跟进供应商的工作进展及质量把控;
4、完成上级交办的其他相关工作
任职要求:
1、具有3年以上相关领域工作经验;
2、掌握一定的广告营销知识,以及一定
图文快印广告店员
3000-6000元/月
印刷排版3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责图文快印项目的前期沟通与需求确认,准确理解客户意图
2. 完成文件排版、图像处理及印刷前的格式校对工作
3. 协调打印设备操作,确保输出质量符合标准
4. 处理印刷后的装订、裁切等后期制作流程
5. 配合团队完成紧急订单及突发性修改任务
任职要求:
1. 熟悉图文快印整体工作流程,具备基础设计与排版能力
2. 工作细致认真,能保证长时间作业下的出品稳定性
3. 具备较强的责任心和时间管理意识,能承担一定工作压力
4. 有良好的沟通协调能力,能够高效对接客户需求
5. 主动学习新技术新工艺,持续提升业务熟练度
有偿加班,工作时间8.30-19点
美编
5000-6000元/月
印刷厂排版1-3年大专全职书籍装帧期刊封面录入校对文字排版设计版面设计方正书版教辅图书排版经验
岗位职责:
1. 负责印刷品的排版设计与图文编排,确保符合客户要求及印刷工艺标准
2. 熟练使用方正,InDesign、Illustrator、Photoshop等专业排版软件进行文件制作与优化
3. 校对文字、图片、色彩及版式细节,把控输出文件的准确性与完整性
4. 与设计师、印刷厂及客户沟通协调,及时调整排版方案并跟进印前流程
5. 归档管理排版源文件及输出稿,保障资料可追溯性与版本一致性
任职要求:
1. 熟悉印刷工艺流程及常用纸张、油墨、色值(CMYK/RGB)等基础知识
2. 具备良好的审美能力与细节把控力,能高效处理多任务排版需求
3. 工作认真负责,具备较强的时间管理意识与交付执行力
4. 有印刷厂、广告公司或出版单位相关经验者优先
5. 学历不限,具备扎实排版实操能力即可
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限ISO16949
1、负责部门人员的统筹安排与调度,确保生产线每位作业员在岗期间按规范操作,保障产品品质与生产效率,严格执行现场管理制度。
2、根据生产计划组织生产任务,科学规划产线加班安排。
3、协调处理生产过程中出现的品质异常、物料短缺及人员缺勤等问题,协同相关部门保障产线稳定运行。
4、带领生产线组长/副组长开展对工作纪律、5S管理、作业标准执行情况及设备点检工作的检查、整改,并提出相应奖惩建议。
5、审核各类生产报表,重点关注各产线工时利用率、生产效率及品质控制状况。
6、统筹返工作业的实施,评估并确认由此产生的工时损耗,必要时联动品控、销售部门协商解决方案,最大限度减少工时浪费。
7、跟踪生产流程异常问题的改善措施落实进度,确保整改有效推进。
8、组织召开部门每周组长/副组长例会,议题涵盖效率、品质(含返工与客户反馈)、工单结案、损耗控制、纪律、5S管理及员工流失率等内容。
9、负责部门内组长、副组长及多能工的培训体系建设与团队管理,制定并落实内部培训方案,关键岗位须经全面考核后方可上岗。
10、掌握基层员工思想动态,每月至少与5名在职作业员及不低于20%的离职员工进行沟通交流,助力降低人员流失率。
11、提报组长、副组长绩效考核结果,审核普通员工的绩效评定。
12、完成上级交办的其他工作任务,并及时汇报工作进展。
补充说明:
1. 机械制造类专业背景,具备相关工作经验,质量意识强,具备良好沟通能力。
2. 有精益生产实践经验者优先考虑。
**加入我们,点燃您的奋斗激情!**
无论您身处哪个领域,只要心怀突破现状的决心、具备清晰的思维逻辑,以及对事业无限热忱——这里,就是您实现跃迁的成长平台!我们不设“行业界限”,只看“潜能爆发”;不重“经验包袱”,只选“勇于开拓”;不论“年龄高低”,只为“同心同行”!如果您期待与一群同样炽热的伙伴携手前行,用热爱打破常规,用实力开创未来,此刻就加入我们,让您的激情,成为开启下一段辉煌的起点!诚邀有志之士共赴征程!
生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD其他精益改善经验
岗位职责:
1、编制并落实生产计划,保障生产任务按时保质完成;
2、管控生产全过程,持续优化工艺流程,提高产品品质与作业效率;
3、负责生产团队的组建与培养,涵盖人员招聘、技能培训及绩效考核;
4、推动生产部门与其他职能部门之间的协作,实现信息互通与流程协同;
5、统筹生产设备与工具的使用与管理,确保设备稳定运行,并联合技术力量开展维护保养。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,包装工程、工业工程或相关管理类专业优先考虑;
2、具备5年以上生产管理实战经验,有包装行业从业经历者更佳;
3、拥有出色的团队管理与沟通协调能力,善于激发团队积极性;
4、精通生产现场运作管理,熟悉6S管理体系,具备精益生产实操经验;
5、具备扎实的数据分析技能,能基于数据进行生产分析与持续改善决策。
机加生产主管(储备)
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理
工作职责:配合机加生产部长完成部门生产管理相关事务
要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业
2、具备3年以上机加工车间主任或生产管理岗位工作经验
4、熟悉机械加工(CNC)工艺及制造流程,有管理50人以上生产团队的实际经历
5、管理思路清晰,表达条理分明,做事井然有序,沟通注重方式与人文关怀
生产包装主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年高中预制菜经验有生产管理经验肉制品经验
岗位职责:
1.负责包装生产流程的管理,保障产品包装质量及生产效率;
2.组织跨部门协作,持续优化包装流程与提升产品产出率;
3.跟踪包装材料的选型与评估工作,兼顾环保性与成本控制;
4.搭建并维护包装生产团队,强化人员专业能力与作业效能。
任职要求:
1.精通包装设计及相关生产工艺,具备独立处理技术问题的能力;
2.具备出色的团队管理经验,善于激发团队积极性以实现目标;
3.拥有良好的跨部门沟通协调能力,能有效推动项目顺利实施;
4.认同环保与可持续发展理念,并能在包装开发与生产中落实相关实践。
生产主管
7000-8000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验机加工工艺经验
1、依据物料库存状况统筹安排每日生产计划,并定时向厂长汇报实际生产进展情况;
2、生产过程中全程巡查各作业组的加工质量、执行标准、操作规范、标识管理及设备与胶框使用情况,发现问题及时纠正,保障产品交付品质;
3、监督生产环节中的挑拣损耗与称重损耗,落实废料定岗定时称重管理,发现异常及时上报,配合厂长制定有效的损耗控制改进措施;
4、根据生产任务合理调配生产区域,监管设备与物料使用状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生管理工作;
5、按时提报每日用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等相关生产统计信息;
6、组织召开生产晨会,协助厂长优化生产工艺与流程,提升人均效率,降低生产成本与损耗;
7、负责对包装班组长及作业人员进行现场技能培训与指导,密切关注员工工作状态与思想动态并及时反馈;
8、服从上级工作安排,完成领导交办的各项临时性工作任务
生产跟单1年以下大专
岗位职责:
1.负责产品市场分析
2.线上处理订单
任职要求:
1. 具备订单处理事务
2. 具备较强的数据分析能力
3. 逻辑清晰
4.对市场趋势敏感
不会的可以学习,工作简单轻松,朝九晚五,双休
生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验
岗位职责:
1.依据计划科发布的生产周计划,结合本部门实际运行情况,制定每日具体的生产安排并组织实施,确保各项生产任务按期完成;
2.按照部长部署加强生产环节管理,推进员工质量意识提升,严格落实过程管控措施,执行质量考核机制,有效防范批量性质量问题发生;
3.加强现场巡查,及时发现并纠正生产过程中存在的各类不规范操作行为,并对违规班组实施相应考核;
4.督促当班主管强化车间现场管理,保障各工序流转顺畅,确保滞留产品分类明确、堆放整齐且标识清晰准确;
5.要求当班主管如实填写车间日常生产台账,并对其完整性与准确性进行核查和考核;
6.监督当班主管落实设备管理制度,做好设备日常清洁及周期性维护工作,保障设备运行完好率;
7.安排当班主管组织人员及时开展现场清理作业,并对执行情况进行监督检查与考核;
8.完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1.机械或铸造类相关专业大专及以上学历,具有3年以上制造业从业经历,其中至少2年从事生产管理工作;
2.年龄在25至45周岁之间,身体健康状况良好;
3.具备较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力;
4.熟悉汽车配件或摩托车配件铸造工艺流程及相关生产环节;
5.能熟练操作OFFICE办公软件(WORD/EXCEL);
条件特别突出者,经上级批准可适当放宽相关要求;
栏目概述
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