职位描述 一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评议流程，保障评审工作按时推进； 2. 进行稿件的编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持有效沟通，推动期刊稳定运行和稿件高效流转； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑实现期刊建设与发展目标。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生也可酌情考虑； 2. 理工科相关专业背景，包括但不限于数学物理、资源环境、生物医药、材料化学、遥感地理、计算模拟等方向； 3. 英语水平达到六级及以上； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能够积极参与公司组织的高强度职业培训，如专题讲座、导师一对一指导等。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：本科月薪8k起，硕士月薪11k起，博士月薪20-28k，另享丰厚绩效奖金； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，团队活动经费，每日茶歇，提供营养晚餐； 3. 进阶福利：父母关爱津贴，子女关怀补贴，团队激励奖励，培训补助，岗位专项津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能提升培训、管理能力培养，优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

室内要做仿绿植工程。需要上工地勘测。己装修好！数据做方案。可以接受出差外省！

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评议流程，保障评审工作按时完成； 2. 对来稿进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持有效沟通，保障期刊运营顺畅和出版进度； 4. 跟踪学科领域的最新科研动态，配合责任编辑推进期刊建设与发展目标的实现。 二、职位要求 1. 农艺、植物科学、蔬菜学、果树学、农学、畜牧学、动物学、土壤学、生态学、园艺学、花卉学等相关专业背景； 2. 硕士及以上学位； 3. 英语水平达到六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能够适应公司系统化的职业培训体系，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本工资11K-16K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持有效沟通，推动期刊有序运行和稿件高效发表； 4. 跟踪学科领域最新科研动态，协助责任编辑推进期刊建设与发展目标的实现。 二、职位要求 1. 农学、园艺、植物保护、植物科学与技术等相关专业背景； 2. 硕士或以上学位； 3. 英语水平达到六级； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 具备较强的学习能力，能够适应公司系统化的职业培训体系，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪酬福利 1. 薪酬待遇：月基本工资11000-16000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层

一、工作职责 1. 负责对接领域内专家学者，协调组织稿件的同行评议流程，保障评审工作高效推进； 2. 对投稿文章进行格式编排与技术处理，确保符合出版规范并按时发表； 3. 维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好协作关系，保障期刊运行顺畅，稿件流程有序推进； 4. 跟踪掌握所属学科领域的最新科研动态，配合责任编辑推动期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 2. 农学、园艺、植物保护、植物科学与技术等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级考试； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能够适应高强度的职业化培训安排，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪酬8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。

一、工作职责 1. 联络相关领域专家学者，安排稿件的同行评议流程，保障评审工作按时推进； 2. 对来稿进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持有效沟通，推动期刊有序运行和稿件高效流转； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑实现期刊阶段性发展目标。 二、职位要求 1. 农艺、植物科学、蔬菜学、果树学、农学、畜牧学、动物学、土壤学、生态学、园艺学、花卉学等相关专业背景； 2. 本科或以上学历； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练使用Office办公软件； 5. 具备较强的学习能力，能胜任公司系统性职业培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本工资8000-16000； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

工作内容: 1 和销售一起到花园现场量尺，了解业主需求，喜好，给出合理化建议； 2 出花园设计方案，包括平面图，效果图，施工图； 3 项目进入施工落地环节，提前跟项目经理做方案技术交底，落地中现场指导，落地后复盘设计方案，总结推广好的经验，找到并改正设计的不好的地方，以后规避。 4 总的来讲，这是一份偏设计的工作，不像很多公司设计师就是销售，如果你喜欢设计创作，不喜欢销售，那这里适合你。 任职要求: 1 软件要精通，cad，su，渲染至少会一个，D5最好，我们工作室目前用的D5，会AI设计出图最好。 2 要对花园庭院设计有经验，给你一个空间，你的空间布局能力和审美要在业主之上。 3 和业主沟通能力要好，理解能力强，能get 到业主的需求，并将需求融入方案中。 4 有耐心，情绪稳定，性格活泼开朗，包容性强，团队合作精神好。 5 要对庭院施工里面的各种工艺，材料要熟悉，不一定要会实际做，但是得知道工艺是怎么回事，暂时不熟悉也能接受可以来学习，前四点是硬性条件。 岗位福利: 超出行业平均水平的工资待遇，可以对比。每年都会给设计师报班学习，提升设计技能与审美，公司价值观正，氛围好，单双轮休。

恩施高家山茶园招聘 茶园直招专职茶园管理员/技术师傅1名负责40亩龙井43号茶园日常管护 一、岗位职责 1、茶园排水疏通，土壤改良。 2、科学施肥，除草，病虫害防治。 3、茶树修剪，促芽，提升产量。 4、管理现场临时工作人员。 二、任职要求 1、熟悉恩施本地气候，茶山管理。 2、有多年茶园实操经验，懂龙井43号优先。 3、踏实肯干，责任心强，能长期稳定。 三、薪资待遇 1、月薪：4000加伙食费600。 2、包吃包住+水电全免。 3、有能力者薪资可面谈。 四、联系电话

武汉市江夏区招绿化种植

宜昌市猇亭区招绿化修剪、绿化种植、园林养护，猇亭本地优先。

武汉市江夏区招水电

武汉市硚口区招不锈钢安装

明天白班奓山附近有没有日结工。

黄陂滠口水上乐园｜暑假工急招救生员[红包]岗位:救生员，包吃包住长白班10:00-21:00｜薪资待遇:持证救生员：4500元/月月休4天，全勤收入稳定任职要求16-32岁，性格开朗，服从现场管理。

武汉市汉阳区招水电

需要两名做泰山石的假山师傅，做两三天事情。

1. 承担园林景观方案的设计与施工图纸的绘制工作； 2. 参与项目现场的技术支持及工程竣工验收环节； 3. 熟练操作AutoCAD、SketchUp等相关设计工具； 4. 具备较强的沟通协调能力与创新意识。 加入我们，携手打造优质的园林景观空间！

岗位职责： 1.负责集装箱园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及现场技术指导 2. 参与项目前期调研、概念构思与效果图表现，确保设计符合功能与美学要求 3.协调甲方、施工方及相关部门，把控设计落地效果与进度节点 4.熟悉常用园林植物特性及配置原则，能独立完成种植设计 5.配合投标、报规等流程，编制相关技术文件与汇报材料 任职要求： 1. 园林、景观、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.具备园林/景观设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Lumion等设计软件 4.具备良好的审美能力、空间表达能力和沟通协调能力 5.责任心强，能适应阶段性驻场或项目出差

我们的设计要求不高，室内仿真 为主

公司招募合伙设计师，主要工作是室内装饰装修及庭院景观设计

武汉市黄陂区招园林养护

岗位名称：监测技术员/工程师 招聘人数：2-10人 一、岗位职责 ①现场监测技术人员： 负责工程现场（基坑、隧道、边坡、建构筑等）的竖向位移、水平位移、倾斜、应力应变、地下水位，深层水平位移等监测项目，按规范方案布设测点、校准仪器、采集数据； ②内业数据处理人员 ③监测工程师（高、中级职称） 报告编制与验收：独立编制《监测日报/周报/月报》，参与工程阶段性验收，提供监测数据支撑 任职要求 年龄22-40岁，大专及以上学历，土木工程、测绘工程、地质工程等相关专业； 1-3年以上施工监测/工程测量/安全监测经验（优秀应届生可放宽，需持相关证书）； 熟悉《建筑基坑支护技术规程》《城市轨道交通工程监测技术规范》等行业标准，能独立完成监测方案编制者优先。 熟练操作全站仪、电子水准仪、测斜仪、土压力计、振弦式传感器等监测仪器。 具备数据分析能力，能看懂结构图纸，理解工程力学原理；

武汉市汉阳区招园林绿化修剪临时工，工资日结。 具体工作:绿化打草，修剪。

澥附近工业园区（药明康德）新开1栋楼，需要新增多名保洁。1、要求如下，55岁以下有保洁经验者优先，做五休二（双休）每个月基本是8到10天休息，每年十一、春节都是一星期到10天的带薪休假，月工资2800。岗位稍微大一点的月工资3000元。2、洗瓶岗，要求50岁以下，月工资3000。3.绿化师傅1人，60岁以下，做六休一，月工资3000点—3200，需要有一定的绿化工作经验。4.外围师傅1名，清扫园区地面，车库等，做六休一，月工资3000，有意者请联系面谈电话本招聘长期有效

武汉市洪山区招小区绿化养护，工作环境好，工作轻松，团队氛围和谐。每天工作8小时，月休4天。可提供住宿。

招聘园林绿化工(数人) 一、岗位职责：负责绿地及苗木、花草的养护，及时浇水、扶正、打药、施肥、修剪，对病虫及时防治，缺株补植。 二、岗位要求:责任心强，能吃苦耐劳，为人诚恳踏实 三、薪资：:3200-3500/月，节假日加班补贴。（6.7.8.9月有高温补贴） 四、工作时间:上班时间8小时，月休4天 五、购买意外险。 六、免费入职培训。

岗位职责：1. 负责园林绿地的日常养护工作，包括修剪、除草、施肥、浇水、病虫害防治等。 任职要求： 年龄65岁以下、有1-2年绿化养护工作经验，月薪2800-3500元。 会干农活/身体健康，能吃苦耐劳，能适应户外作业及季节性工作强度，家住东西湖区者优先。

武汉市硚口区招园林养护.吃苦耐劳。2到3千。

武汉市汉阳区招绿化种植，园林养护，绿化修剪。 68岁以内，身体健康，吃苦耐劳，有经验者优先

武汉市东西湖区招园林养护