岗位职责： 1. 学习掌握各车间生产环节（数码印花、裁剪、缝纫、包装、外发）及ERP系统的实际操作 2. 跟进订单物料核对与交货周期管理，确保订单按时完成交付 3. 协助厂长进行全厂生产计划安排、进度追踪、人员调度及现场运营协调 任职资格： 1. 作风干练、决策果断，工作主动性强，具备较强的原则性 2. 可接受加班安排，心理素质好，责任心强 3. 具备良好的学习能力，愿意深入车间参与全流程学习与实操落地 4. 性别不限，需有2年以上生产相关工作经验，适应一线走动式工作模式 5. 职业发展方向为车间主任 特别注意： 上班时间：7:30-17:30，月休2天，加班费15元/时，享受13薪

岗位职责： 1、负责匹配计算与技术方案的制定； 2、独立完成3D结构设计及2D工程图输出； 3、开展数模边界审核及工程图纸校核工作； 4、技术文档管理及IATF16949体系相关文件编制； 5、项目全过程管理：包括技术对接、试制安排、验证计划制定与结果确认； 6、依照标准流程推进技术协调、产品性能优化及问题闭环处理； 7、关注行业法规动态，掌握制动系统前沿技术发展； 8、具备轻量化、平台化设计思维及成本控制意识； 任职要求： 1、精通三维与二维设计软件操作； 2、5年以上气压盘式制动器开发经验，具备研发及量产阶段技术问题解决能力； 3、了解IATF16949质量管理体系及汽车新产品开发流程； 4、掌握气压盘式制动器工作原理与系统构成，有Meritor结构设计经验者优先； 5、具备良好的跨部门协作能力，能够使用英语进行基本沟通者更优； 6、具备CAE分析能力者优先考虑

岗位职责 1、制定项目执行计划，监控关键节点与里程碑进度，组织召开项目例会、需求评审及复盘总结会议； 2、负责部门体系文件的更新维护、归档管理，协助开展体系审核相关准备工作； 3、对接外派人员，收集客户现场应用数据，整理现场异常情况，跟踪内部改善进展，编写客户回复函件、异常分析报告等技术文档； 4、协助部门负责人完成其他与技术事务相关的支持性工作。 本岗位初期需在实验室培养半年至一年，期间跟随研发团队作息，实行长白班，周末双休。 任职要求 1、本科及以上学历，材料、化工类等相关专业背景； 2、熟悉研发管理体系流程者优先，具备化妆品涂装行业经验者更佳； 3、熟练操作各类办公软件，工作细致有条理，具备较强的数据处理和书面表达能力； 4、具备良好的沟通协调能力，可有效联动内外部人员推进异常事项闭环； 5、有参与体系审核迎检、项目管理实践经验者优先考虑

任职要求： 1. 相关专业应届毕业生或毕业一年内表现优异者； 2. 为人正直，思路清晰，纪律性强； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4. 电气、机械、窑炉、成型、热切、配料、精切、磨边、清洗、检查等相关专业。 注：本岗位为应届生定向培养岗位（管培生），项目投产后需跟随产线轮班学习，培养周期为半年至一年。无法接受倒班者请勿投递，稳定性差者慎选。 福利待遇： 五险一金＋包吃包住＋工龄补贴＋年休假＋通讯补贴＋节日福利

岗位职责： 1. 负责中央空调机组新产品的系统方案设计，部件选型与匹配，控制策略编写 2. 承担新产品机械结构方面的设计开发工作 3. 跟进样机试制进程，组织实施样机测试与验证 4. 推进在售产品技术优化及成本降低相关工作 5. 解决产品售后技术问题，并为市场一线提供技术支持与培训 6. 完成上级交办的其他临时工作任务 任职资格： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷或相关专业背景 2. 具备3年以上相关领域工作经验，掌握空调系统设计原理与实际应用，熟练掌握中央空调专业技术 3. 具备创新思维，能够独立开展问题分析与解决 4. 品行良好，具备团队协作意识，沟通能力强，能独立高效完成本职工作 工作地点： 江苏省镇江市新区金港大道70号

岗位职责： 1、制定完整的铸造工艺规程、作业指导书等技术文件，明确工艺操作步骤、关键参数控制区间及质量检验规范等内容。 2、绘制铸造工艺相关图纸，如工艺布置图等，清晰标注尺寸、公差及技术要求，便于生产执行与品质检验。 3、参与模具试模过程，现场跟进并提出优化建议。 4、深入生产一线对作业人员进行工艺培训与技术指导，确保按工艺文件规范操作，及时解决生产中出现的技术难题。 5、系统收集和归档铸造生产各环节数据，包括工艺参数、生产进度、质量记录、材料使用情况及设备运行时长等信息。 6、采用数据分析手段，对生产数据进行整理分析，挖掘潜在规律，为工艺改进、品质提升和成本管控提供支持。 7、完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1、大专及以上学历 2、具备5年以上高压铸造实际工作经验 3、有汽配行业从业经历者优先

岗位职责： 1、负责生产线设备在机械与电气方面的技术指导，及时处理并分析各类机械、电气故障； 2、制定设备保养方案，依据计划开展设备维护工作，并对执行过程进行复盘与优化总结； 3、开展设备机械与电气部分的日常巡查，组织人员实施应急维修，突破关键技术难题，提升能效管理水平； 4、培训操作人员掌握机械、电气基础理论及日常维护标准； 5、配合外部厂商技术人员完成相关技术支持与协作任务。 任职要求： 1、机电或电气类专业背景，熟练使用AutoCAD软件绘图，掌握PLC编程技术； 2、能适应生产车间环境，接受倒班工作安排； 3、工作认真踏实，具备较强的学习能力和钻研精神。

岗位职责： 1. 落实执行工艺安全管理相关制度与规范； 2. 运用HAZOP、LOPA、JSA等定性、半定量及定量分析方法，定期评估运行过程中存在的风险，审查现有控制措施的有效性，并就进一步优化风险防控提出可行性建议； 3. 负责PSA和BPR文件的审核工作； 4. 掌握工艺技术特点，收集物料性质、反应过程及生产系统相关信息，协同工艺管理、设备设施及生产团队共同确定适宜的工艺参数、操作规程与设备标准，预防工艺安全事故的发生，并为相关人员提供专业技术培训； 5. 参与客户方及内部开展的工艺安全管理体系审计工作； 6. 根据工作安排，承担工艺安全管理要素的具体推进与管理工作。 任职要求： 1. 安全工程、化学、化工等相关专业本科及以上学历，化学或化工方向硕士及以上者优先； 2. 具备2年以上化工、制药行业研发或生产岗位工作经验，持有注册安全工程师（化工类）资格证书； 3. 技能要求： 1）掌握基本的化工理论知识，熟悉精细化工常用设备与设施； 2）有有机合成背景或中试放大实践经验者优先考虑； 3）具备较强的化工生产安全风险辨识能力； 4）熟知国家及地方安全生产相关的法律法规要求； 5）具备一定的英语读写与听说交流能力； 6）具有良好的团队合作意识、沟通协调能力及高效的任务执行能力。

岗位职责： 1、负责液压驱动桥配套的柱塞泵与马达的研发、样机试制及测试验证； 2、负责变型产品技术路径的梳理与整体规划工作； 3、负责制定液压传动系统及其零部件的设计标准与规范； 4、负责液压传动类部件试验设备的需求策划与落地实施。 岗位要求： 1、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备1年以上柱塞泵、马达等液压系统部件设计经验，有独立承担传动系统总成设计经历者优先； 3、掌握泵、阀、缸等液压元件的密封原理、设计方法及相关选型规范； 4、项目翻译

一、岗位职责： 1、参与生产车间各环节轮岗，全面掌握GMP规范、生产工艺流程及CDMO车间管理运作体系 2、配合开展生产计划落实、批记录复核、设备操作与日常维护等基础性工作，深入理解制药生产全周期流程 3、在工程师/主管指导下参与工艺优化，协助完成偏差分析、CAPA措施实施及持续改进任务 4、参与GMP相关文件编制、批生产记录审核及质量管理体系运行，确保符合FDA/EMA等监管标准 5、协助推进车间EHS管理、清洁验证等合规事务，并在导师带领下参与跨部门（QA、QC、研发）协同工作 二、晋升路径： 考核合格后，纳入重点人才培养计划，定向发展为生产主管、工艺工程师或质量管理方向核心人员 三、任职资格： 1、教育背景：硕士学历，应用化学、化学工程、制药工程等相关专业 2、具备同行业实习经历或实验室实操经验，熟悉CRO或CDMO领域原料药及中间体生产者优先 3、掌握化工原理与单元操作知识，了解生产设备运行机制，熟知常见有机反应机理，具备放大生产中风险识别与控制的基本认知 4、知晓车间安全基本规范，具有一定的安全生产意识和过程风险辨识能力 5、具备良好质量理念，熟悉质量法规要求，能够识别关键质量风险点 7、责任心强，善于沟通协作，具备团队合作精神与实际问题应对能力 8、学习能力突出，能适应轮岗节奏，对制药行业发展有高度认同感 9、熟练使用Word、Excel、PPT等办公工具，具备基本英语听说读写技能

化妆品日结180/天管吃2餐，45岁以下一起可带坐班，轻松自由，上班时间:7:30-21:00能来的接一下名字，不来的不要接井号不要穿拖鞋，凉鞋，短裤，裙子，不要戴任何首饰7点10分厂门口集合，手机上准备一张身份证照片地址：钟村电话

绍兴市越城区招氩弧焊

【薪资待遇】 30/小时，320一天 包吃住 每个月的最低工资不会低于8500 【发薪时间】 每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，中途会有两个半小时休息吃饭时间， 【工作岗位】 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 工作地点在南京市!!!在南京市!!!

岗位：铸造，打磨 时间：8小时三班倒，12小时两班倒 薪资：保底+计件，月综合7000-1w 其他：餐补包住，想要高工资不怕辛苦的可以了解一下这个厂

工作公司（美国超威半导体AMD） 产品：CPU,GPU,APU 终端运用：笔记本电脑，服务器，数据中心等 生产储备干部 1.要求：26年应届生或者25年毕业生。理工优先。沟通能力强，能适应夜班。看好制造行业。 2、双线晋升路径 > 储备干部（M1/M2）→ MH物料（L2/L3）→ 代理领班（L4/L5）→ 领班（L6/L7）→ 代理主管（L8/L9）→ 主管（L10/L11） > 驻厂文员→高级驻厂文员→ 代理主管→ 主管→ 项目经理 3、每3-6个月一次考核，达标即晋升，薪资随层级上调。 4、薪资待遇 白班265元/天，夜班275元/天，绩效0~250元 - 上五休二：综合收入6000-6250元 - 上六休一：综合收入7000-7250元 5、我们优势 1. 定向培养：半导体产线实操+管理技能双线培养 2. 晋升透明：考核标准明确，不靠关系靠能力 3. 4年左右可至主管：优秀者4年内晋升至L8-L11

招聘科研管理岗。薪资为10000元以上每月。有经验者优先。请联系熊英。

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[爱心]招MS系统计划： 26-35周岁，大专以上学历 【内容】做MS系统报表，上传工作指令，按MS系统培训要求完成完善MS系统需求 【时间】8:15-17:15，有加班则到19:45，单双休 【薪资】试用期1-3个，月薪4K+加班，【食宿】有食宿，五险一金，三节福利 ---- 【地址】滨江开发区天成路

韩乐坊附近 招挑扇贝边 工人 计件，40一块， 早上7点到下午5点，时间灵活 可日结

一、岗位职责： 1. 深度参与新产品自设计完成至量产落地的全流程，在实践过程中学习掌握相关技术知识，并提出可行性建议，协助推进新产品顺利转产； 2. 负责制定新老产品在挤出、注塑、硅胶等工艺环节的验证方案，组织方案实施，开展数据分析与持续改进，编制OQ验证报告，保障验证过程完整合规； 3. 依据研发部门提供的产品作业SOP，对生产人员进行上岗前培训，并在实际生产中不断优化和完善相关操作规程； 4. 承担产品工艺技术管理工作，涵盖工艺优化、过程监督及问题整改，致力于提升生产效率、降低制造成本、保证产品质量稳定性； 5. 根据生产实际需求，主导生产过程中所需工装夹具的设计开发、改良与优化工作。

工作职责： § 参与评审QA/EHS相关的生产标准操作规程，确保生产活动符合EHS与QA规范要求； § 对生产车间的安全生产承担直接管理职责； § 制定并持续优化车间内部管理制度（包括交接班制度、记录管理、奖惩机制、物料管控、三废处理等）； § 基于设备运行、工艺操作、过程安全原则及质量管理体系要求，结合实际运行中发现的问题，修订设备操作与清洗SOP，保障生产安全与产品质量； § 组织相关职能部门开展项目实施前培训，确保所有参与人员充分理解并掌握操作流程； § 科学调配各班次人员配置，实现设备、人力、项目进度与成本控制之间的协调，确保安全、质量与运行效率； § 与工艺主管协同制定项目操作方案，报上级审核评估，并监督现场培训与执行落实； § 根据项目运行情况，及时识别运行过程中的关键瓶颈，提出切实可行的改进措施； § 参与项目审查及批记录审核，主导生产过程中各类偏差的调查与处理； § 负责分解并推进本车间EHS/QA相关纠正与预防措施（CAPA）的实施； § 编制车间各级培训计划，并组织实施相关培训工作。 任职要求： § 化学、化工类相关专业本科及以上学历； § 具备5年以上原料药或中间体生产管理经验，其中至少2年担任车间主任岗位，有CRO或CDMO企业原料药或中间体生产管理背景者优先； § 熟悉多种有机化学反应机理，具备丰富的反应放大生产现场管控与管理实践经验； § 具备较强的生产安全意识与过程风险识别能力，掌握化工设备原理与过程安全理论，了解国家EHS法规要求，熟悉现场应急处置流程； § 具备良好质量意识，熟悉质量法规、质量管理原理及实际应用流程； § 责任心强，具备出色的沟通协调能力、团队管理能力以及较强的现场应对能力和抗压能力。

任职要求 1. 专业要求：本科，化工设备类、化工机械相关专业； 2. 熟练掌握CAD制图，具备三维设计能力者优先；能进行强度计算； 3. 熟悉《压力容器》相关法规及标准规范； 4. 了解化工设备设计与制造流程者优先考虑； 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

【岗位职责】： 1、承接下属公司非标/标定设备的技术需求，开展技术沟通与对接，完成设备可行性评估及整体机械结构方案设计 2、依据非标/标定设备开发进度，按时输出机械结构件的2D、3D设计图纸，参与图纸校核，配合工艺性、标准化审查，协同电气工程师优化设备设计方案 3、编制机械结构件采购BOM清单，主导核心部件选型工作，提供采购过程中的技术支持，确认采购物料数量 4、参与非标/标定组组织的客户技术交流、方案评审、图纸会审、装配工艺及设备变更等各类技术评审会议 5、编写设备使用说明书及其他相关技术资料，对设备操作人员进行操作培训 6、参与并协助完成非标/标定设备的装配与现场调试工作 7、配合客户推进批产运行及设备验收工作，承担后续维护、维修、技术改造与升级任务 8、根据项目管理要求，担任项目负责人，统筹项目策划、进度安排、执行推进及最终验收工作 9、完成上级交办的其他临时性工作任务 【岗位要求】： 1、车辆工程、机械类等相关专业背景 2、具备扎实的机械原理、机械加工与装配知识，熟练掌握液压与气动系统原理，熟悉机电气液一体化设备的结构与运行机制，了解公司检测类产品测试方式及相关产品性能与工作原理 3、具备较强的机械设计与设备方案设计能力，熟练操作至少一种二维及三维设计软件，具有良好的学习能力、执行力及沟通协作能力 4、通过大学英语四级或同等水平以上

1、具备出色的学习能力与适应能力，能快速融入各类工作环境并胜任多样化工作任务。 2、需具有大专及以上学历，专业不限；具备一年以上制造业相关领域工作经验； 3、拥有良好的沟通技巧，能够顺畅地与团队成员、上级及下属开展交流协作； 4、富有团队合作意识，能够在团队协作中高效完成各项任务。

机械三维CAD工程师职位福利：交通补助、餐补、绩效奖金、年终分红 职位亮点：具备出色的空间想象力，踏实勤奋，能吃苦耐劳

一、职责描述： 主要品种为梭织、全棉、人棉、麻类染色和印花、T/R、涤纶染色和印花 目前主要染厂：宏泰一分厂、舒普林、华强； 1、根据加工《生产指示单》，准确理解加工订单的要求和细节，落实到车间的相关人员； 2、填写跟单进度表，确保加工订单质量、交期、损耗达到公司要求，对所加工订单的质量、交期及成本控制成效负责； 3、充分利用在工厂的资源，了解和掌握适销热销产品的市场行情并快速反映给公司，同时保证取样工作的时效性和准确性。 二、任职要求： 1、会熟练使用智能手机、电脑、线上系统需填写生产进度情况； 2、熟悉长车染色和印花或者熟悉化纤染色和印花； 3、有自己的交通工具； 4、住在滨海或者附近的优先，离滨海远的不考虑； 5、实行任务制（有任务时出工，无任务时休息）主管联系电话：金先生**** 三、福利待遇： 1.提供五险、带薪年假、带薪法定节假日 2.旅游、团建； 3.定期体检； 4.传统节日礼包、员工生日礼包； 5.每天下午四点钟下午茶时间，暖心关爱等； 6.高温季节甜品供应。 四、企业文化 核心价值观：客户第一，成就自我，携手同行，共赢未来！ 人性化的管理机制，以人为本的企业文化，公司不仅用待遇留才，我们更注重与员工的共同成长。良好的团队氛围，年轻化的团队成员，员工之间互相合作，感受家的温暖！

薪资待遇:25元/小时(不管是否加班，按总出勤时间）+绩效考核工资 岗位职责:负责工厂的包装线的管理，完成包装任务（从备料，确认包装首件，拼装，预包装，拉大小流水线等），协助厂长管理包装车间。

岗位职责 一、计量校准与检定 1、校准实施：依据国家计量法规、行业技术规范及企业内部操作规程，组织开展各类仪表（如压力表、流量计、温度计、衡器等）以及计量标准器具的周期性校准与检定工作，准确记录检测数据，规范编制并提交校准报告。 2、标准器管理：负责标准器具（如标准砝码、标准电阻等）的日常使用与保养，严格维护其精度性能，按既定周期安排外部送检，确保设备始终处于合格状态、运行可控。 3、异常处置：持续跟踪校准结果，针对仪表出现的偏差或故障问题进行精准原因分析，及时提出调校、维修或更换建议，并全程跟进处理流程，实现问题闭环管理，保障仪器稳定可靠。 4、特种设备检定：组织落实压力容器、叉车、电梯等特种设备的定期检验工作，提前规划检验时间点，确保检验程序符合法规要求，设备具备安全运行条件。 二、设备及能源管理 1、台账与档案管理：建立并动态更新电气仪表类设备台账和维保记录，完整登记设备型号、编号、校准周期、当前状态等关键信息；系统整理校准证书、技术说明书等相关资料，做到分类明确、归档规范。 2、周期计划制定：结合仪表使用强度、精度等级及实际工况需求，合理制定年度及季度校准与维护计划，确保设备按时完成计量作业，避免超期服役情况发生。 3、状态标识管理：严格执行设备状态标识制度，对通过校准的仪表加贴合格标签，对需校准、待修或不合格的设备设置清晰标识并分区存放，防止误用风险。 4、能源管理：协助开展设备能耗数据的采集与分析工作，参与节能方案的拟定与实施，促进设备能效提升，支持企业能耗控制目标达成。 5、系统运维：承担设备管理与能源管理系统的日常维护任务，确保系统数据采集准确、传输稳定，及时发现并解决系统运行中的异常问题。 三、工程项目管理 1、项目基础支撑：参与工程项目的全过程管理，协助完成项目识别、方案设计及进度监督等工作，对接设备管理要求，提供设备技术参数、校准依据等技术支持。 2、项目资料与进度：负责工程项目中相关设备资料的收集、汇总与归档，跟踪关键节点进展，协调解决项目执行过程中涉及设备的技术问题，保障项目有序推进。 3、项目验收协同：配合开展项目竣工验收，核查设备资料齐全性、校准记录完整性及验收流程合规性，协助完成设备部分的验收手续，确保项目交付满足规范标准。 岗位要求 1、持有计量检定员证、校准员证等相关资质者优先考虑 2、熟练掌握Office办公软件，具备专科及以上学历 3、工作认真细致，具有较强的责任意识和数据处理敏感度

一、工艺设备功能维护（20%） 1、明确掌握核心工艺设备的功能要求，确定检查与维护关键点，协助设备选型、安装及调试，指导日常巡检与维修作业； 2、依据生产工艺标准，定期开展设备工艺性能评估，及时发现并处理性能退化问题，保障设备稳定运行； 3、协同安全环保与生产技术团队，制定并落实预防性、纠正性及改进类维护方案，确保设备机械完整性与可用率符合各方要求。 二、公用设备设施维护（10%） 1、严谨评审公用系统设备设施的技术交付条件与售后支持能力，为采购及安装过程提供专业技术管理支持； 2、基于设备采购合同、技术资料及供应商沟通结果，制定并监督执行设备周期性保养、检修及外协服务计划； 3、监管厂区管廊、管道及钢结构等基础设施的防腐状况、结构安全与基础稳定性，识别劣化趋势，提出整治工程建议。 三、生产协作与流程优化（50%） 1、围绕工艺与生产目标，管控重点设备故障停机时间，减少非计划停机，提升设备综合效率（OEE）； 2、与现场操作人员对接设备运行异常情况，识别效率制约因素（如高能耗、高频故障），提出维护策略或操作流程优化初步方案（如调整维保频次、优化点检路径），整合内部技术力量与外部专业资源，推动解决方案落地实施； 3、技改项目执行：参与设备技术升级（如节能改造、自动化提升、产能扩展），负责现场勘测、旧设备拆除、新设备选型定位及安装就位，配合完成管路、仪表与主机的连接调试，采集技改前后运行数据用于效果评估； 4、备品备件管理：梳理常用备件（如轴承、密封件、泵叶轮）库存情况，结合维修实际需求提出采购建议，建立备件使用记录台账，保障维修响应及时性。 四、设备文档与数据管理（20%） 1、主导工程项目竣工验收，组织设备投用前交接工作并开展相关培训； 2、技术资料归集：系统整理设备说明书、图纸、合格证明、维修指南等文件，配合建立完整设备档案（包括设备台账、履历表），确保图文资料与实物状态一致； 3、运行数据汇总：统计设备运行状态、故障处理及维保记录，形成规范报表，分析故障频率、停机时长等关键指标，为预防性维护决策提供数据支撑

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