岗位职责： 1. 负责真丝、网纱、桑蚕丝等高档面料的缝纫加工，确保工艺精准、线迹平整 2. 按照生产计划和样衣要求完成裁片缝合、整烫、质检等全流程作业 3. 配合版师调整工艺细节，优化缝制流程以提升效率与品质一致性 4. 妥善保管缝纫设备及辅料，定期清洁保养，保障安全生产 5. 遵守车间操作规范，配合班组长完成日常生产任务与临时加急订单 任职要求： 1. 有真丝、网纱、桑蚕丝等精细面料缝纫实操经验，熟悉其特性与处理要点 2. 具备基础缝纫技能，能熟练操作平车、拷边机等常用设备 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的质量意识与团队协作精神 4. 学历不限，身体健康，能适应服装生产节奏 有中高端女装或礼服类缝制经验者优先

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装、家纺等产品的缝纫加工，确保针脚均匀、线迹牢固 2. 熟练操作平车、拷边车、锁边机等缝纫设备，及时处理简单设备故障 3. 严格对照样衣和工艺单进行作业，把控尺寸、对位、拼接等关键质量点 4.协助完成裁片整理、部件预装及半成品交接工作 5. 保持工位整洁有序，遵守安全生产与车间管理规范 任职要求： 1.有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可提供基础培训 2. 手眼协调能力强，具备基本识图能力和质量意识 3.工作认真细致，责任心强，能适应流水线节奏 4.身体健康，无传染性疾病，能长期稳定上岗 5.初中及以上学历，能服从工作安排，团队协作意识良好

主要招裘皮师傅若干名

本厂业务扩大生产需要，现招电脑横机挡车师傅若干名验片2名倒毛1名！临时工也可！设备齐全！薪资高于市场行情！不拖欠工资！有意面谈或者致电地址；桐乡市齐进路631号。浙江嘉兴浙江省

箱包厂长期招聘工人，男女不限，年龄不限，全计件，需要有相关工作经验，或者做过缝纫机类似工作都可以，长期工作，背包挎包胸包手提包书包，小作坊时间自由，不管吃住单价高，

嘉兴新丰枕头厂缝纫工28元/小时 长白班坐班，空调车间 周周可借支 招熟练平车/同步车工，53岁以内，男女不限 28元/小时，，月入10000+ 8:00‑21:00，有效工时12h，每月20号发薪 免费工作餐，宿舍200元/月，水电平摊 ，， 上午9点准时面试 ———— 报名联系吴:

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新丰枕头厂招聘缝纫工：主要生产家用枕头、U型护颈枕等布艺产品，岗位为平车工、同步车工，上手简单，熟手优先，车间环境干净无异味。 长白班坐班，空调车间！周周可借支！ 招熟练平车/同步车工，53岁以内，男女不限; 工价:28元/小时，336一天，月入10000+; 上班:8:00‑21:00，有效工时12h，每月20号发薪； 免费工作餐，提供宿舍。 每月商保；入职配合体检！

海宁床垫厂缝纫工长白班25元/小时 [红包]缝纫工25元/时 [庆祝]有熟练平车工作经验 [玫瑰]不体检.要面试.民族不限. [玫瑰]男女不限 18周岁-52岁 [玫瑰]包吃住100/月.. [玫瑰]长白班 计10.5～12小时 报名联系吴:

1.有机械加工行业经验2年以上； 2.有普车、铣床相关经验； 3.年龄55岁以内,配合生产安排。

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岗位更新 8/28[庆祝][庆祝]【九龙坡～君诺】高车缝纫工熟手/招聘啦[哇][哇] 长白班，日薪约240-300 长白班～全坐班～工时充足 缝纫工 （熟手）高车（会双针）、主要做汽车头枕 扶手 帐篷 薪资：高车23元/H（3个月后24/H） 综合薪资：5500-7500元/月 男女不限、年龄20-48岁有汽车头枕缝纫经验优先。 企业优势： 坐着上班、包工作餐

【波司登正式工】 环境一流，长白班 正式工 缴纳社保，企业发薪 年龄:18-45岁，当天安排宿舍 【招聘要求】 1、岗位：熟练缝纫工 男女不限 需有一年以上的缝纫经验 2、岗位:检验/分包 （35-45周岁）无需经验，5-6K 【薪资待遇】:缝纫工上半年“加班情况”一般:综合薪资6500-8500 下半年熟练工工资1W左右 综合年收入:8W-12W 【工作时间】：长白班 （） 【伙食福利】：缴纳社保！ 免费提供工作餐，节假日礼品，生活用品 【住宿情况】:免费4人宿舍，空调、电视、无线网、独卫，上床下桌。可安排夫妻间，需提供结婚证

椒江急招绗缝 工作轻松 招聘岗位：绗缝，可无经验 任职要求：25-50岁 无犯罪记录 岗位福利：住宿免费 饭补 学习期短 容易上手 熟练后计件

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4. 妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可提供岗前带教 2. 手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本识图能力 3. 工作认真细致，责任心强，服从生产安排 4.身体健康，能适应站立作业，无传染性疾病 5. 最低学历不限，初中及以上文化程度更佳

招聘平车工1名。 薪资为5500-8000元/月， 试用期薪资5000元/月。 工作地点位于苏溪镇杨梅岗20栋7单元2楼。 要求工作细心， 会拷边机，会装隐形拉链者优先。

招聘信息 因生产需要 现招生产跟单一名，收发主管一名 十年左右工作经验 适应市场快返 年龄35-45岁左右 有丰富的管理经验和外发加工资源 沟通能力强 懂质量 性格好 三观正 有担当

岗位职责: 1. 主导研判前沿时尚动态，为产品研发提供方向性策略支持； 2. 策划并分析产品线市场定位，科学布局品类结构与比例配置； 3. 带领设计团队执行开发任务，保障创意构思与落地成果的统一性； 4. 优化团队协作机制，推动设计环节高效有序运转。 任职要求： 1. 具备扎实的市场研究功底和全局性战略视角； 2. 可独立牵头设计项目运作，精准把握流行趋势变化； 3. 拥有良好的组织协调与表达能力，能有效激发团队合力； 4. 善于整合调配团队资源，保障项目按计划高质量交付。

岗位职责: 1、主导本季度流行趋势的深度分析，涵盖流行风格、热门元素、搭配方式、色彩趋势、面料选择及五金辅料应用等方面，为产品开发提供前瞻性战略支持。 2、制定并评估各品类产品的结构比例，科学规划产品线布局，全面覆盖特殊品类、主推品类与基础品类的市场需求，助力销售业绩提升。 3、主导产品系列的风格定位与使用场景规划，明确主题方向，统筹色彩、面料及款式设计方案，确保产品设计精准对接市场实际需求。 4、带领并培养设计团队成长，强化跨部门协作机制，保障企划方案高效落地执行。 任职要求: 1、本科及以上学历，服装设计、时尚管理、市场营销等相关专业优先。 2、具备5年以上服装设计企划相关工作经验，能独立主导项目推进，熟悉女装市场动态与运作模式。 3、对市场趋势与消费者需求有深刻洞察，具备较强的市场研判能力与战略规划思维。 4、拥有优秀的团队管理与沟通协调能力，善于整合资源，推动多部门协同完成项目目标。

岗位职责： 1. 把握全球时尚动态，融合品牌调性，打造具有创意的针织女装系列； 2. 整理流行趋势资料与面料资源，为设计创作积累灵感依据； 3. 完成设计图稿绘制及样衣跟进，保障设计概念完整落地。 任职要求： 1. 毕业于国外知名服装设计院校； 2. 热衷针织工艺与高端时装设计，熟悉国际流行趋势走向。

女装设计师岗位职责： 1、独立完成原创女装设计，准确把握品牌定位与风格调性，深入理解品牌理念及设计核心； 2、洞察市场流行趋势，将当季流行的色彩元素与面料特性融入产品设计中； 3、主导系列产品开发，统筹面料选择、辅料搭配、细节处理及配饰协调，确保设计完整性； 4、严格按照研发进度推进工作，落实款式设计、面料配色、辅料确认等各环节执行。 任职资格： 1、服装设计相关专业，本科及以上学历，具备欧美风格或简约风女装设计背景者优先； 2、对时尚潮流具有敏锐的感知力与判断力； 3、具备独立完成产品开发的能力，熟悉服装制作流程及面料应用技术。

职位名称：服装设计师（羊绒大衣方向） 岗位职责： 1. 主导羊绒大衣的款型设计，拟定整体设计规划； 2. 结合流行趋势与品牌调性，完成新品系列的研发； 3. 在面料选择、色彩组合、工艺应用等方面实现创新与协调； 4. 负责样衣制版、生产流程跟踪及批量产品质量把控； 5. 与市场、销售、生产等团队高效协作，推动设计成果落地转化。 任职要求： 1. 大专及以上学历，服装设计类专业者优先考虑； 2. 具备良好的时尚感知力与色彩运用能力； 3. 有羊绒材质或高档大衣设计经验者优先录用； 4. 精通Photoshop、AI、CorelDRAW等常用设计工具； 5. 熟悉面辅料性能及制作工艺，能有效管理样衣与量产品质； 6. 富有创意意识，具备较强的团队协作精神。

岗位职责： 1、产品设计与开发：依据季度产品总体规划，推进品类的产品企划及看版布局。主导所辖品类季度产品架构的规划与实施，涵盖款式、面料、色彩等方面的设计工作。输出负责系列的设计提案，并落实全过程的把控与执行。 2、市场调研与趋势分析：开展市场走访与样本采集，收集款式、面料、图案、色彩、版型、工艺等关键信息，为当季设计开发提供数据支持与参考依据。 3、样衣制作与跟进：下达样衣制单任务，跟踪打样进度，合理控制打样成本。全程参与样衣的审核、调整过程，提供设计与工艺方面的专业指导。 4、产品呈现与推广：依照当季商品企划方案完成样衣系列化展示。在订货会、评审会等环节进行产品讲解，提炼核心卖点并推动主题传播。结合品类特性，输出推广思路与可行性建议。 5、团队协作与沟通：参与每季订货会的筹备与现场支持工作。与技术、材料等相关职能保持高效协同，保障设计方案落地执行。具备良好的协作意识和沟通能力。 任职要求： 1、服装设计类相关专业大专及以上学历，本科优先考虑。曾在较大规模品牌任职者，学历条件可适度放宽。 2、具备3年以上针织类服装设计工作经验，有知名服饰品牌从业背景者优先录用。 3、熟悉针织工艺与面料特性，能精准捕捉市场动向与流行趋势。 熟练操作AutoCAD、Photoshop等常用设计软件。 4、做事细致认真，踏实肯干，积极主动。思维灵活，富有创意，善于捕捉流行元素与消费需求。

热爱服装行业，服装设计专业，大专及以上学历 具备良好的构图能力与审美素养

1、规划公司产品研发方向：明确季度商品策略、面料组合、色彩设计方案等开发内容 2、统筹团队运作，优化产品研发流程，建立高效的快速响应机制 3、结合市场动态，主导各季产品策划与实施，构建快时尚研发体系 4、主持部门日常管理，合理分配开发任务，推进产品发布与推广 任职资格 1. 具备5年以上设计相关工作经验，其中3年以上管理岗位经历，本科及以上学历； 2. 熟悉行业内外各类资源渠道 3. 了解各大服装市场格局，紧跟流行趋势变化 4. 具备独立完成整盘产品开发能力，协调联动上下游环节 有以下行业背景者优先：品牌女装、精品女装

岗位职责： 1. 协助设计总监规划新产品开发节奏，参与创意构思，提供可行性设计方案； 2. 依据品牌风格调性，融合当下市场流行元素，收集设计灵感，独立完成整盘产品开发； 3. 负责款式图的绘制工作，确保设计理念清晰、准确地传递至生产环节； 4. 根据设计需求，筛选适配的面料与辅料，保障产品品质与风格统一； 5. 参与样衣版型审核及工艺沟通，确保成衣效果符合设计预期； 6. 完成款式配色确认及后续搭配方案制定，增强系列产品的整体协调性与市场吸引力； 7. 配合拍摄前的搭配筹备，确保产品在视觉呈现中的最佳状态。 任职要求： 1. 大专及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2. 3年以上女装设计经验，能独立完成产品开发全流程； 3. 熟悉服装面辅料特性及生产工艺流程，具备较强的版型判断能力； 4. 具备扎实的手绘功底及熟练操作设计软件的能力； 5. 对时尚潮流具有敏锐洞察力，富有创意构思与设计表达能力； 6. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。 （请附上个人曾主导设计并成功上市的爆款产品图片）