
音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容:
1. 工作内容:负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。
2. 工作场景:适用于婚宴、会议及各类活动现场。
3. 工作职责:确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。
任职要求:
1. 不限学历,具备音响工程或相关领域工作经验者优先。
2. 掌握音频设备的基本原理与构造,熟悉舞台及会场用音频系统,了解宴会厅音响配置,能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。
3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。
5. 具备良好的沟通能力,能准确理解客户意图,并提供切实可行的技术方案。
技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度工作指标;
2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告;
3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行;
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料;
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展;
9.协助部门负责人推进中试平台的运作;
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与组织内外部业务培训活动;
13.提出新产品研发思路及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
生产技术研发部
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统(DCS/PLC/SCADA)、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理,确保系统稳定可靠
2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除,保障生产连续稳定运行
3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程,并监督落实执行情况
配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作
任职要求:专科及以上学历,机电、自动化相关专业
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度业绩指标;
2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告;
3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理;
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报;
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展;
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理;
10.协助部门主管开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与并组织内部及外部业务培训活动;
13.提出新产品研发构想及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
压力容器研发工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位描述:
1、熟练掌握CAD、Solidworks等相关设计软件;
2、通过培训后可独立操作SW6计算软件;
3、了解压力容器的制造与装配工艺流程;
任职要求:
1、过程装备与控制工程相关专业;
2、具备相关经验者优先考虑(应届生亦可申请试用);
3、工作积极主动、责任心强,具备良好的协作能力与团队意识
精装修/市政工程总工
7000-12000元/月
总工程师10年以上学历不限
施工单位:能处理现场的各种问题,编制方案,编制各类施工组织,CAD精通,编制总进度计划,可以根据现场平常实施调整;会安排劳动力,编制劳动力计划;能处理现场突发情况;要求有高级职称,一级建造师证书,具备做技术负责人的能力;
工长
工作内容
1。有施工团队
2。江浙沪工地施工
3。全包形式合作,进度付款不拖欠
4。无押金
5懂增项,有能力的工长联系,工地多
任职要求
1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神;2,能够有效解决施工过程中的问题,保证施工顺利进行;
3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作压力
钢结构长期6-10人完工结算
玉树藏族自治州治多县招,青海高原海拔4800 米,打包箱房安装包干
急招专业打包箱安装队伍,人员要求48岁以下,身体健康,无心脏病,高血压,能适应高原环境,。
工资靠谱,结算及时,能长期干的专业队伍速联!
联系人:刘经理
电话:
总工程师3-5年本科
搅拌站站招聘总工,负责原料配比,实验室等工作,有过多年的工作经验优先录用,另外招一名有证的资料员一名,交社保。待遇面议!
水电总工
1.2-1.5万元/月
总工程师5-10年大专
本公司现招聘水利工程施工总工一名
一、岗位职责
1. 技术总负责、保证质量安全、建立质量体系、审查安全技术措施、组织验收。进度成本优化方案、节约成本、技术创效。现场管控:解决复杂技术难题、技术交底、现场巡查。对接业主、监理、设计、专家 、政府,协调与沟通。对于应急情况,当场解决。
2.团队管理:培养技术骨干、制定技术标准、推动创新。参与技术评审、汇报、行业沟通
二、任职要求
学历:大专及以上,水利水电专科等,工作经验:5年以上水利工作经验;做过3年总工或技术负责人。拥有高级工程师职称。
工资待遇面议。公司位置:河北省沧州市黄骅市 施工地点:北京
电话:杜总
总工程师
3-4万元/月
总工程师10年以上本科设计管理虚拟电厂智能微电网兆瓦级超充
【岗位职责】
1. 全面主导公司新能源超充业务的技术战略规划与实施,紧密对接企业长期发展目标,构建以“重卡兆瓦级超充 + 虚拟电厂”为核心的技术壁垒与竞争优势。
2. 主导全系列变充一体机产品的技术开发、持续迭代与成本控制,推进模块化与平台化设计,打造具备行业领先水平的性能表现与成本效益。
3. 牵头超充整站解决方案的技术架构搭建,涵盖电力接入方案、设备选型配置、储能与充电协同机制、EMS 运行策略,支撑业务高效复制与规模化落地。
4. 主导重大 EPC 工程项目的技术评审与方案优化,攻克关键技术难题,降低建设投入,确保项目高质按时交付。
5. 负责 BOT 及合作运营类投资项目的工程技术尽职调查与风险研判,形成专业可行性分析报告,为投资决策提供技术支撑。
6. 拓展与华为数字能源、高等院校及业内领先机构的技术协作网络,牵头或参与行业标准制定,增强企业在技术领域的权威性与影响力。
7. 建立覆盖研发到生产的全流程技术质量管控体系,推行 DFMEA/PFMEA 方法,保障产品安全可靠;统筹技术人才梯队建设,培育核心骨干团队。
8. 制定专利布局规划,构筑核心技术保护屏障;推动技术驱动降本,通过结构优化、国产替代等手段提升产品盈利能力。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,电气工程、电力系统、能源互联网等相关专业背景,博士优先;年龄不低于35岁,40至50岁者优先考虑。
2. 拥有12年以上电力或新能源领域技术工作经验,具备8年以上百人以上规模技术团队管理经历;曾任职于头部企业(如华为数字能源、特来电、国网系单位)并担任技术高管者优先。
3. 精通电力系统、变配电技术及充换电设施相关国内外标准规范,熟悉EPC项目全周期管理流程,具备重大工程项目技术拍板能力。
4. 对兆瓦级超充、虚拟电厂、智能微电网等前沿方向有深入理解,具备从零构建爆款产品并实现大规模商业化落地的成功实践。
5. 具备出色的战略思维、组织建设与跨职能协同能力,心理素质好,能承受高强度工作压力,接受频繁出差及现场技术支持任务。
6. 持有高级工程师或以上职称,具备教授级高工、注册电气工程师、一级建造师等资质者优先录用。
总工程师(成套厂)
3-4万元/月
总工程师10年以上本科设计管理工艺管理技术管理生产管理质量管理
职责描述:
1. 制定事业部技术发展战略、研发规划及年度技术实施计划
2. 主导新产品与新技术的研发工作,审核研发项目立项,把控项目进展与成果质量
3. 构建并优化技术标准体系、研发管理流程及知识产权防护机制
4. 建立并维护质量管理体系,主持质量评估活动,推动质量水平持续提升
5. 推进生产工艺优化与技术创新,提高生产效能与产品品质,实现降本增效
6. 组建并领导技术团队,开展人才培育,增强团队整体专业能力
7. 组织开展与高等院校、科研机构的技术协作,吸收转化先进科技成果
8. 推动研发设计与质量管理的数字化升级,提升技术运营效率
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关工科专业背景,具备高级工程师职称
2、10年以上技术研发或项目管理工作经历,其中至少5年技术团队管理经验
3、熟悉行业技术发展趋势、产品开发全流程及项目管理方法,掌握质量管理体系(如ISO9000)、产品认证与标准化规范,了解材料、工艺、结构、电气等多领域技术知识,知晓知识产权、专利法等相关法律法规
总监理工程师
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程
玉树市政项目总监:要求年龄40岁~50岁,三月底必须要完成转注(或者初始注册)会驾驶,能独立完成监理资料,擅于沟通。工资1.2万元。
研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科空调设计设备选型空调调试制冷系统制热系统通风系统空调水系统管路系统工业建筑
工作职责:
1. 负责中央空调机组新产品的系统与结构设计,完成零部件选型匹配及控制逻辑编写等工作;
2. 对现有产品结构进行优化,实现材料成本与制造成本的降低;
3. 开展竞品机组的结构设计分析对比,提出可行性设计改进与优化方案;
4. 编制产品BOM清单,协助工艺部门完成相关工艺文件的制定;
5. 跟进样机试制进度,组织实施样机测试与验证工作;
6. 提供生产现场技术支持,解决制造过程中的技术问题,处理售后反馈并开展市场端技术培训;
7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、制冷空调或相关专业背景;
2. 掌握中央空调系统构造,了解BOM构成,具备系统及结构设计实践经验;
3. 熟练使用二维、三维设计绘图工具,可独立承担产品结构开发任务;
4. 具有3年以上空调行业工作经验,熟悉空调系统设计与应用,精通中央空调专业技术知识,了解产品开发流程者优先;
5. 具备创新思维,能够独立开展问题分析与解决;
6. 品行良好,具备较强的团队协作意识,善于沟通交流,能独立高效完成工作,抗压能力强,乐于接受挑战。
储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专储备干部
【岗位职责】
- 在工程师的技术支持下,主导开展现场问题的优化与改进。
- 根据上级制定的培训安排进行学习,并按时反馈学习进展。
- 完成上级交办的其他相关工作任务。
【岗位要求】
- 具备大专或以上学历。
- 机械、电气、焊接、机器人等相关专业背景。
- 工作认真负责,具备良好的沟通与表达能力。
EMS开发工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发测试开发锂电池储能电池BMSEMS工商业储能
任职要求:
1、具备本科及以上学历,电力系统、电子信息、电力电子、自动化等相关专业背景;
2、在锂电池储能方向有深入理解,了解微电网能量管理及储能协调控制系统软硬件特性,具有3年以上项目实践经验者优先,熟悉储能用锂电池的技术特性;
3、精通电力EMS、BMS系统核心原理,掌握网络架构、数据通信及安全防护相关技术;
4、工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
工作职责:
1、开展储能EMS、BMS功能需求分析,主导软件架构设计;
2、依据项目需求制定EMS系统整体解决方案及实施路径规划;
3、承担能量管理系统(EMS)技术方案设计及相关技术对接工作;
4、负责系统通信中储能协调控制、调度管理、电能质量优化、电能计量等部分的拓扑结构设计;
5、完成相关软件功能模块的设计开发、调试与后期维护;
6、制定EMS控制策略,对接其他设备通信协议,组织软件模块及系统级联调测试;
7、编制说明书、调试文档等技术文件,跟踪EMS领域前沿技术发展动态;
8、具备工商业储能场景下EMS、BMS系统开发实际经验。
产品技术工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专工艺设计
一、职责及责任
1. 依据客户需求,开展产品设计方案、制造工艺可行性的分析评估,并完成相应报价工作;
2. 项目启动后,负责设计与开发阶段的整体进度管理,输出3D/2D数字模型图纸、BOM清单、技术规范、工艺流程图、工艺要求、工装需求清单、模具开发清单及包装设计方案;
3. 牵头组织产品设计与过程设计相关评审会议,包含工艺标准评审、工装方案评审(协同M&E工程师)等工作;
4. 主导样品试制全过程,针对试样中出现的问题进行分析、改进并持续跟踪闭环;
5. 推动工艺目标落地,记录样品各工序实际作业时间,对比前期报价工时,召集生产车间及工艺团队研讨优化对策;
6. 负责技术文件的更新与归集,维护文件变更台账,完成APQP技术文档的整理与提交;
7. 参与新工艺技术研发,承担专利技术资料的编写与申报。
二、任职资格(学历、专业、知识、技能、能力):
1. 年龄要求:23-35岁
2. 具备独立承担新产品开发的能力,可主导完成产品设计与开发阶段的技术输出,如BOM、PFMEA、控制计划、技术标准等文件;
3. 有主导样品试制及小批量验证的实际经验;
4. 拥有五年以上汽车零部件领域产品设计、开发及项目管理相关工作经验;
5. 具备新能源行业背景,熟悉新能源pack、热管理系统或电池托盘类产品设计者优先考虑。
机加工工程师(J10986)
8000-11000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专非标设备自动化设备
岗位职责:
1、负责机加工设备的选型设计、图纸绘制、安装与调试工作
2、承担机加工设备的日常运行维护及配套系统的管理工作
任职要求:
1、具备大专或以上学历
2、具有2年以上相关领域工作经验
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑;
负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作;
承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行;
具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。
工作地点:海口,实行两班倒工作制
研发助理
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1. 协同完成体系文件的编写,规范文档格式并执行归档管理;
2. 负责技术类文档的编制、整理与归档工作(如装配文档、测试标准、操作指南等);
3. BOM 的维护与管理:配合技术人员开展 BOM 表创建,实施版本更新控制及变更核对,保障系统数据与实物或设计图纸一致,避免版本误用;
4. 执行上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上;
2. 专业背景:电子、通信等相关专业方向;
3. 技能要求:熟练掌握常用办公软件及CAD等工具;
4. 具备良好的沟通能力、文字表达能力和文档撰写能力;
5. 掌握电子、通信领域的基础理论知识;
6. 有测试工作经验,熟悉仪器设备操作者优先考虑(如示波器、信号发生器、频谱仪等)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉树总工会招聘在线招聘信息,主要招聘玉树总工程师相关人才。作为总工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解总工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。