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深圳市龙岗区有几个木门及门把手，铝合金门框磕碰划伤，需美容修复

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1、公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体; 2、通过电记，网络与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品; 3、勇于挑战自我，对金融行业感兴趣，有志于在金融投资贷款及营销领域发展; 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系; 5、先做人后做事!脚踏实地，认真对待每一天的工作! 任职要求: 1、男女不限，学历最低高中以上，重本以上有机会晋升管理层；没有年龄要求，只看能力，人品和态度； 2、应届生一视同仁(我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台)口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力; 3、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度; 5、团队协作能力强，诚实守信，勤奋努力，愿意接受挑战，抗压能力强; 6、有网络营销、消费贷款、电话销售等销售业务或应届毕业生优先。 工作待遇及福利: 1、工作时间:上午9:30一12:00，下午14:00-18:00，法定节假日放假 2、薪酬丰厚:无责任底薪+级别津贴+高额提成+季度奖金+公司激励奖金+旅游奖励综合月薪8000-30000 3、社会保险:公司按国家和省市有关规定，入职即购买社保 4、技能培训:公司重视人才的培养，长期提供大量的金融行业专业知识培训和个人能力培训; 5、生日福利:公司每月举行员工大型生日派对，为员工送上精美礼物与祝福 6、公费旅游:不定期公费员工集体旅游 7、团队活动:户外拓展、郊游、聚餐、卡拉OK、文体活动等; 8、各项奖励:如评个人奖、团队奖、年终大奖等 9、假期安排:国家法定节假日正常休息，享有带薪年假 10、公司环境:360°全景办公环境，公司配有微波炉和冰箱，让您舒适用餐。

上班时间：9：00~12.00，13：30~18.00 月休6天（大小周） 岗位职责： 1、了解产品，结合公司的产品线，寻找并开发客户，主要以电源芯片产品为主； 2、了解产品市场行情及动态，按照公司业务流程对客户进行询报价，负责订单的洽谈，积极促进订单的达成； 3、通过网络、电话、拜访等方式与目标客户建立合作关系达成销售目标，积极维护好与客户的关系； 4、与客户建立良好的长期合作关系，帮助客户解决问题，定期做跟进和回访，跟踪客诉处理，提升客户满意度； 5、不断学习行业、产品、技术知识，不断提高业务能力及素质。 任职要求： 1、一年以上电子元器件行业销售工作经验，熟悉电子行业，熟悉电源芯片优先考虑； 2、性格开朗乐观，责任心强、积极上进、勤奋踏实、有高度的工作热情，具备团队合作精神； 3、热衷销售岗位，抗压能力强，愿意挑战高薪，进取心强； 4、具备较强的业务拓展能力及大客户突破能力，良好的沟通能力、谈判能力和成本意识； 公司性质：品牌芯片代理商

1. 面向本地餐饮商家，拓展及维护新老客户去使用美团旗下的快驴平台进行食材采购，独立完成相应服务目标； 2. 负责区域内客户的回访和维护，建立稳定的合作关系，使其长期保持复购； 3. 结合公司的营销活动和销售策略，完成服务考核指标； 4. 根据市场现状和客户反应，及时反馈产品存在的问题，实时调整业务策略； 5. 与被服务方部门有效配合，并快速解决突发问题，以提高商户满意度。 服务资质及技能要求： 1. 大专及以上学历要求，学历以学信网可查到为准； 2. 优先具备生鲜供应链行业经验与认知、有餐饮销售及服务经验、有互联网直销团队经验、有食材供应链销售及服务经验； 3. 从事过其他销售工作； 4. 认可销售行业，愿意长期在生鲜销售行业发展的非销售从业者。 薪资详情 1、薪资范围：基于城市实际情况选择

一、我们是谁 国内首创Al+大健康管理+营养干预平台 并非传统健康品牌，而是一家融合尖端生物科技，人工智能与大数据的科技企业。我们的使命是让健康管理变得可视化，可预测，可干预，彻底告别“无知，无感，无方法”的健康困境。 1.核心技术壁垒： 全球领先的微循环营养干预技术：新西兰研发生产，拥有全球40+专利。通过舌下含服，10秒可视化效果（客户看得见），所以复购率达80% 2.Ai科技智能端 由中国人民解放军国防科技大学以及国内前十医院联合开发喂养Al大模型数据库，持有四项国家发明专利，和市面上其他智能手表对比最大区别在于：可以看到十二脏器及时看到自己身体内脏是否亚健康、30天疾病奋战预警、实时身体预警、关联家人朋友客户、有分析有数据有报告、有中西医指导、有线上营养师一对一指导服务跟进及时预防干预 3.市场与产品验证：产品已获全球18个国家销售许可。 登陆新西兰奥克兰药房，布局全球化 全国7城市地铁站广告品牌曝光11月6日上海进口博览会新西兰营养联盟战略合作，响应健康中国2030政策，从治疗为主转向预防优先，基于政策导向，构建'A1健康+营养干预’的平台，实现三大创新突破：通过Al大模型融合分析，建立个性化疾病风险预测模型，研发基于深度学习算法的动态营养干预系统，打造贯穿“监测-评估-千预-随访”的全流程健康管理闭环 4.公司使命：用科技力量守护百万家庭健康解决现在医学以及慢性病及亚健康最重要三大困局：无知、无感、无方法产品+AL健康管理+营养干预+营养师一对一服务售后服务 5.客户群体面广：12-90周岁：健康的、非健康的群体都可以 二、职位描述 工作周期： 长期兼职或全职均可，无要求工作时间，不限工作时间。 薪资结算方式： 周结（每周一三五提现）收益无上限，重要的是”勤奋+方法+资源”线上，线下（总部场地，分部场地，全国运营中心）等 是否可做： 看公司战略布局 看产品是否差异化 看品牌运营能力 看老板初心 我们希望和一群同样价值观的人凝聚在一起希望更多的人了解健康的底层逻辑 目前全国已在遍地开枝散叶，业务已经覆盖全国15个城市，可以线上线下多种方式融合。目前已经有比较多不同领域人士有加入可和政府党群中心等做活动 已经很多健身房、瑜伽馆、美容院、不同实体营养师行业、大健康团队长等都有合作。因为我们AI智能穿戴可以关联客户，对于很多在做不同行业的人来说，可以赋能做出1+1大于2的效果，期待你走进我们这份使命很有意义。 站在Ai与健康两大风口的交汇点，您将亲历并推动一场Ai健康产业的革命。

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跑深圳各个楼盘，完成墙面墙漆销售

工作地点：深圳市宝安区西乡街道 90后老板，现代化管理~ 公司简介 总部位于杭州，业务辐射上海、苏州、横店，全国多处分部； 深耕短剧全产业链，涵盖短剧制作、后期拍摄、艺人经纪等核心业务； 深圳新职场开拓扩张，现诚邀有冲劲、想赚钱、不躺平的伙伴加入！ 团队氛围轻松、晋升透明、福利丰厚、奖励不断～ 招聘岗位：私域网络销售（非贷款・非地推） 核心优势：今天面试・明天上岗｜6000 + 上不封顶丨业务体系完善，老带新，上手快 工作时间 朝 9:30 – 晚 18:30 午休：12:00–13:30（1.5 小时） 周末大小休，节假日正常放假 工作内容 负责网络销售与私域推广，通过在线渠道开展工作 主要以微信销售为主，推广公司短剧相关产品 纯线上工作，无需外出、无需地推、无贷款类业务 薪资待遇 无责底薪 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 高额提成 7%~10% 综合月薪：6000+（上不封顶，多劳多得） 任职要求 年龄：20–28 周岁，男女不限 学历：高中 / 大专及以上 能熟练操作使用电脑 形象气质良好，有强烈赚钱欲望 韧性强、执行力强、肯努力、不躺平 我们提供 ・完善晋升机制，能力越强发展越快 ・轻松办公氛围，无复杂职场关系 ・新人可快速上手，稳定出单赚高薪，有经验丰富的从业人员一对一带你出单 ・福利奖励丰厚，节日福利 / 业绩奖励不断 应聘方式 有意者直接投递 / 私信｜今日面试・明日上岗

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一、岗位职责 1.客户开发与拓展 通过公司提供的客户资源、公海资源，主动进行电话外呼，挖掘潜在客户，精准筛选意向客户，建立完善的客户档案，持续扩充客户资源库，完成个人及团队客户开发指标。 2.产品推广与销售 熟练掌握公司产品、服务优势、价格体系及活动政策，通过电话沟通的方式，为客户详细讲解产品功能、优势及权益，解答客户疑问，精准把握客户需求，引导客户成交，完成月度、季度及年度销售业绩目标。 3.客户维护与跟进 对已接通的潜在客户、意向客户进行持续跟进、回访维护，定期沟通客户需求，解决客户售前疑虑、售后基础问题，提升客户信任度；维护老客户关系，挖掘老客户复购、转介绍资源，提升客户留存率及二次转化率。 4.数据统计与复盘 每日、每周如实记录通话数据、客户跟进情况、成交情况，按时提交工作报表；总结沟通话术、客户拒绝原因、成交经验，主动复盘工作问题，优化销售沟通方式，提升成单效率。 5.配合团队工作 严格遵守公司及部门规章制度，积极参加公司组织的产品培训、销售技能培训、复盘会议，快速提升专业能力；配合团队主管完成各项工作安排，积极协助团队完成整体销售任务，营造良好的团队工作氛围。 6.市场信息收集 在沟通工作中，及时收集客户反馈、市场需求变化、同行产品及价格信息，及时反馈给上级领导，为公司产品优化、销售策略调整提供参考。 二、任职要求 7.年龄学历：18–40岁，专业不限，应届生、无经验新手均可。 8.能力要求：普通话标准，口齿清晰，沟通表达流畅，逻辑思维清晰；具备基本电脑操作能力，可熟练录入客户资料、填写工作表格。 9.素质要求：工作积极主动，抗压能力强，敢于挑战高薪；有良好的服务意识、责任心和团队协作精神，目标感强，愿意踏实学习、持续提升销售能力。 10.其他：品行端正，无不良从业记录，服从公司管理，能够遵守岗位作息及工作制度。 三、薪资福利 11.薪资结构：无责底薪+高额提成+开单奖励+月度销冠奖+季度奖金+年终奖金，多劳多得，上不封顶，收入透明可预期。 12.福利保障：入职带薪培训，无需自带资源，公司统一提供精准客户资源；带五险一金、节日福利、带薪年假、法定节假日。 13.成长发展：完善的新人培训体系、定期技能提升培训；透明的晋升通道（电话销售→销售组长→销售主管→部门经理），内部优先晋升。 14.工作氛围：年轻化团队，氛围轻松融洽，无复杂职场关系；定期团建、下午茶、员工活动，工作劳逸结合。 四、工作时间 大小周，9:30-18:30，节假日放假