1.负责客户投诉的响应与处理 2.协调并跟进各门店日常事务 3.应对突发性临时工作任务 4.执行订单录入、修改及审核工作 5.完成上级交办的各项行政支持任务 6.参加深圳二档社会保险及门店意外伤害保险 7.根据实际工作节奏合理安排休息时间 8.可选择白班或夜班其中一个班次 9.白班工作时间为9:00-12:00，14:00-18:00，午间休息两小时 10.夜班工作时间为18:00至次日凌晨2点左右 11.当前岗位职责尚在优化中，公司正处于成长阶段

要求每分钟电脑打字速度45字以上，入职当月即缴纳五险一金，固定工作时间8:40-18:00，每月休息8-10天，非销售岗，薪资结构稳定！ 试用期薪资3500，不包吃住！！！！ （岗位轻松且稳定，转正后月薪4300-5300，能接受的小伙伴欢迎沟通哦） 工作内容： 负责查看全国范围内华为门店的监控录像，每日大约检查10-15家门店，每家查看约40分钟的九宫格监控画面，重点核查员工是否佩戴工牌、穿着工服，以及门店环境卫生、消防设备、新品陈列等情况，需在监看过程中同步记录发现的异常问题 [任职要求] 1、年龄******，大专及以上学历； 2、熟练操作电脑，打字速度不低于50字/分钟； 3、普通话表达清晰流畅 [薪资待遇] 1、综合月薪4300-5300（无销售任务，收入稳定） 2、入职即办理五险一金，提供年度健康体检； 3、享受带薪年假、婚假、产假等法定假期福利； [工作时间] 固定班次8:40-18:00，每月安排休息8-10天，加班可调休

一、岗位职责： 1、负责投标保函的开具及出函相关事宜 2、依据公司规定查询征信信息，跟进补查流程，确保补查函原件及时回收，并对异常情况做到及时反馈 3、负责退保材料的收集、审核与归档工作 4、负责部门快递的收发与登记，新项目资料及时移交分单人员，后续补充材料准确转交对应运营专员 5、按照公司档案管理要求，监督并推动运营专员完成资料归档，做好登记工作，确保保函信息及时上传系统 二、技能要求： 1、基本技能：熟练使用Word/Excel/PPT等办公软件 2、基本素质：工作细致、责任心强、积极主动，具备良好的抗压能力

岗位经验： 岗位职责: 1.负责日常行政事务处理，如文档归档、信息录入等相关工作 2.配合主管推进各项工作任务，保障业务流程顺畅运行 3.主动参与团队协作，协同达成项目阶段性目标 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力，能与同事保持顺畅沟通与配合 2.按时保质完成领导安排的工作内容，执行力强 3.学习能力强，能够持续优化工作方法并提升执行效率

岗位职责： 1、了解各营业部的运营模式及客户获取状况； 2、完成市场数据统计，掌握各类产品的市场竞争力； 3、熟悉总部供应商的产品内容，掌握同行业线路设置与报价情况； 4、熟练掌握内部操作系统，并具备协调管理能力； 5、监督营业部各项操作流程是否符合规范要求； 6、妥善处理客户投诉问题； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件； 2、具备抗压能力，责任心强，富有耐心； 3、旅游相关专业毕业者优先，经验不限； 4、具备一定英语基础者优先考虑。 岗位经验：

注：此行业为长期岗位，不招聘暑假工及兼职人员 （不提供食宿） 1. 负责电商平台订单的打印、贴单及相关标签作业，具备电商贴标经验者优先 2. 负责货物的质量检查、库存清点与盘点工作 3. 负责搬运、入库、打包，以及退换货商品的拆包检验等工作 4. ******* 5. 动作麻利，情绪稳定，工作细致认真，具有责任心 工作时间： 上午10:00 - 晚上21:00，期间包含2小时休息时间 地址：深圳龙岗区绿城科技园

区域主任（管培）是乐有家控股集团新增的核心人才工程，集团计划面向本科及以上学历人员（重点高校优先）或集团内部选拔一批学习力强、创造力强、综合素质高、立志往职能/行政管理/营销管理等岗位发展、极具管理潜质的可塑性人才，快速培养为乐有家的管理干部。 【培养模式】实行双导师制（管理导师+专业导师），分阶段专项赋能助力快速能力成长、实现光速晋升。 第一阶段：管培历练期（区域主任方向，6-12个月）1、作为管培生，协助集团/营销区域做好招聘组队、人才架构搭建和员工关系管理，夯实人力资源管理基础；2、协助上级承接集团战略目标、参与团队管理与文化传承、营造良好的工作氛围，推动团队高效达成工作结果；3、统筹片区/门店行政事务、人事手续办理、检查监督、财务等工作，同步协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 4、完成培养期各阶段目标，按质按量完成上级交办的其他工作。 第二阶段：能力进阶期（核心管理方向）聚焦职能/行政管理/营销管理方向，通过进阶培养体系，持续提升管理能力，向专业化、高阶化管理岗位迈进，成为集团核心管理储备人才。 任职资格 1、统招本科及以上，专业不限；有招聘或人力资源相关经验者优先； 2、在校或工作期间，有统筹项目并达成项目目标、取得较好成果的经历； 3、形象气质良好，性格开朗，品行端正；具备良好商务礼仪，沟通能力较强； 4、具有一定文字功底，熟练使用办公软件及AI工具； 5、责任心强，有创新思维，对数据敏感，具有发现问题、解决问题的意识； 6、有领导能力，能够带领小规模团队开展工作，且抗压能力较好。 薪资待遇 1、极具有竞争力的薪酬深圳：底薪补贴+绩效奖+管培津贴，buff叠满【管培历练期】：985院校9000~12000元，211院校8000~12000元，普通院校7500~12000元（前述薪酬均包含管培津贴1000~3000元/月）【能力进阶期】：综合薪资10000~20000元另享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年至少2次晋级加薪机会！（前1年至少4次晋级加薪机会，试用期内就有2次，遇到6月、12月的晋级考试又有2次） 2、其他福利毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金内部员工可享有超高购房折扣除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项带薪福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级→中级→高级→资深→专家，管理方向：主管→经理→总监→总经理！

本公司招印前制作文员，熟悉AI.PDF.CAD等软件，主要负责客户资料修改

龙岗平湖肉类供应公司文员一名，主要负责进销存管理，辅助收发货，能服从公司的安排。夜班晚上8点到凌晨4点

负责公司资料收集、整理。

招聘：店面导购 薪资：5000元以上/月 有建材相关行业优先。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘：（车床）学徒 薪资：4000元以上/月 .有上进心，能适应夜班（二周转班一次）；无需经验，接受应届毕业生

招聘：装配员 薪资：6800元以上/月 吃苦耐劳，稳定性强，服从工作安排；长白班，可接受无尘服车间，有组装、装配经验优先

招聘：仓管员 薪资：6000元以上/月 责任心强，细心认真，电脑熟练，能适应夜班。

招 客服 文员 6名 3000底薪加提成 要求，电脑打字快，应变能力强做饭的一名 联系人

招打荷叶师傅。两名，文员一名，有工作优先。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发并初步处理邮件、快递及内部通知，及时传递信息，做好台账记录 4.配合完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作，保证内容规范、时效性强 5.协助组织员工活动、考勤统计等综合支持类工作，提升团队协作氛围 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快，准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 4. 具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏、多任务协同的工作环境

└招聘： 某公司急招一名保洁+内勤，年龄40岁到50岁，工作时间早8点到5点半。工作地址西城汇工业园，电话：.

工地文员，主要工作：登记员工信息，做花名册，做工资表，核对员工考勤，材料采购台账登记，8小时工作，周日休息，工资4000/月

岗位职责： 1、负责日常办公用品的采购与管理； 2、协助处理公司内部文件的收发与归档工作； 3、组织并参与公司各类会议的会务工作； 4、维护办公环境整洁，确保办公设施正常运行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备1年以下相关工作经验优先； 3、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 5、工作认真细致，责任心强。undefined

招聘：客服跟单发货员 薪资：5000元以上/月 :订单跟踪、物流协调、客户沟通

负责前台接待收银，前台不忙的时候帮忙一下同事

办公室文员 一、任职资格： 1.高中或高中以上学历； 2.年龄在18--35周岁；持有大专及以上毕业证书，特别优秀者可适当放宽； 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4.性格坚韧、思维敏捷，具备良好的应变能力。 5.熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 2.基本工资4500加社保

负责日常行政事务处理 · 完成文件整理与数据录入 · 配合部门完成会议安排 与相关部门沟通报送相关资料 【职位要求】 有驾驶证优先，党员优先 · 大专及以上学历 · 工作认真细致，具备基本办公软件操作能力 严格遵守工作纪律，责任心强，工作严谨认真，服从安排

身高170以上，有体育馆相关工作经验者优先 羽毛球爱好者且具备球会组织能力者可放宽球馆经验要求，有服务或行政类经历均可 岗位职责： 1、负责羽毛球场地日常运营及球会活动策划组织； 2、承担常规行政事务处理工作； 3、执行领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，25届具备实习经历者亦可考虑 2、有接待或行政相关背景，形象良好，性格积极，沟通表达能力强 3、具备场地运营管理或运动类产品销售经验者优先录用 4、具备较强的服务意识与责任意识，能按时高效完成各项工作安排 薪资待遇： 1、月收入5000-9000（含底薪与提成），享有春节、端午、中秋三大节日福利及过节补贴； 2、提供系统化员工培训及丰富的团队建设活动； 3、福利体系完善，拥有清晰的职业成长与晋升通道； 4、单休制，每日工作八小时，班次分早班9:00-17:00和晚班14:20-22:30，晚班下班后可报销夜间打车费用

职位描述： 1、主导公司总部物流战略的制定与目标设定，将其分解为可落地的实施方案与标准化流程。 2、统筹管理总部物流规划团队，推动团队协同作业，保障各项任务高效推进与执行。 3、评估现有物流网络在运营效率与成本控制方面的表现，提出切实可行的优化策略与改进措施。 4、持续跟踪并深入分析供应链相关数据，识别流程中的提升空间，并拟定针对性的改善计划。 5、维护与供应商及运输服务商的良好合作关系，确保各环节衔接顺畅，保障供应链稳定运行。 6、建立并推行物流规划领域的关键考核指标，定期汇总执行情况并向管理层进行汇报。 7、关注行业前沿技术发展，积极引入先进的物流技术与工具，助力降本增效。 职位要求： 1、本科及以上学历，主修物流管理、供应链管理或相近专业方向。 2、拥有5年以上物流规划或供应链领域工作经验，具备团队管理经历者优先录用。 3、精通物流规划的运作流程与方法论，能独立完成规划方案的设计与实施。 4、具备出色的逻辑分析与问题应对能力，能迅速定位核心问题并输出解决方案。 5、具备良好的跨部门沟通协调能力，能够与多元团队高效配合达成目标。 6、熟练操作各类物流管理软件及工具，掌握ERP系统应用，具备较强的英文读写水平，可与海外合作伙伴顺畅交流。

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任职要求：年龄18—30周岁 1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 薪资：每月无责任底薪4200元+300元全勤奖+5%充值提成 工作内容：客户接待、引导服务、收银操作 连锁门店，就近安排分配

深圳公明诚聘 本公司专业生产：数据线、汽车连接线、医疗线、端子线束等。 现招聘： 1、生产组长：1名 会调立式成型机，焊锡机，端子机等设备。 2、品质组长：1名 熟悉连接线生产工艺及流程。 3、成型熟手： 2名 无不良嗜好。 4、打端子： 1名 熟手 5、焊锡熟手：2名 6、普工：15 名 ，。 7、外检：2名 要求熟手 待遇： 普工底薪2520元/22天/8小时，平时加班：21元/小时；周末28元/小时 ，熟手计件，多劳多得，综合工资4500-7500元。特殊岗位工资面议！ 地址：深圳市光明区马田街道合水口第二工业区9栋2楼 联系电话： 深圳泰里科电子