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电工 1、年龄20-55岁，身体健康，无传染病和神经疾病。2、有相应岗位的资格证书。3、无不良嗜好和违法记录。4、有相关工作经验者优先考虑。5、服从管理，按标准作业。做好厂内的电路养护，确保公司供电系统正常运转，配合机修做设备线路改造，做好相关记录工作。 薪资福利:1、根据不同岗位薪资待遇在6k-9k，社保+商保。2、公司提供免费食宿。3、长白班。 招工人数:1人 识别二维码投递简历，了解更多岗位进群，扫码登录了解更多岗位，关注 工作地址:内蒙古华茂日盛生物科技有限公司

焊工 1、年龄20-55岁，身体健康，无传染病和神经疾病。2、有相应岗位的资格证书。3、无不良嗜好和违法记录。4、有相关工作经验者优先考虑。5、服从管理，按标准作业。配合机修工完成厂区和设备的维护和改造。 薪资福利:1、根据不同岗位薪资待遇在6k-9k，社保+。2、公司提供免费食宿。3、长白班。 招工人数:1人 识别二维码投递简历，了解更多岗位进群，扫码登录了解更多岗位，关注 工作地址:内蒙古华茂日盛生物科技有限公司

机修工 1、年龄20-55岁，身体健康，无传染病和神经疾病。2、有相应岗位的资格证书。3、无不良嗜好和违法记录。4、有相关工作经验者优先考虑。5、服从管理，按标准作业。做好机械设备的维护保养，并做好相应的记录，配合生产需要调整生产线功能，以及其他厂内设施的维修。 薪资福利:1、根据不同岗位薪资待遇在6k-9k，社保+。2、公司提供免费食宿。3、长白班。 招工人数:1人 识别二维码投递简历，了解更多岗位进群，扫码登录了解更多岗位，关注 工作地址:内蒙古华茂日盛生物科技有限公司

招聘：计调（4000+包吃住➕提成） 薪资：4000元/月 岗位要求： 1、能够熟练使用办公软件、有良好的语言沟通能力 2、做过呼伦贝尔旅游人员优先，做过计调或者管理者的优先，有专人培训，大专以上学历，不限专业 3、普通话标准 4、能吃苦耐劳，服从安排，需要对金钱有欲望的，能主动工作创新的伙伴 5、如果工作能力强，得到认可，可以转为正式员工，全年上班（每年带薪休假2个月）交5险 工资待遇 1、无责底薪3500元➕500元满勤➕提成，当月结算，不克扣工资 2、包吃包住 3、试用期30天，工资2500➕500满勤

芜湖弋江区一项目大劳务招聘劳资员，工期7个月，薪资面议。 联系电话:龚

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一、岗位职责 •负责房建项目劳务人员的信息档案建立与管理，确保人员信息真实、完整、准确。 •严格执行国家及地方劳务政策，规范项目劳务用工管理，办理劳务人员实名制登记、劳动合同签订、备案等相关手续，规避用工风险。 •负责项目劳务人员考勤管理，准确统计出勤情况，核对工时记录，及时处理考勤异常问题，为薪酬核算提供依据。 •承担项目劳务人员薪酬核算工作，根据考勤数据、计件/计时工资标准等，精准核算工资、奖金、津贴等，编制工资表并按时报送审批。 •负责劳务工资的发放管理，跟踪工资发放到位情况，建立工资发放台账，妥善保管相关凭证资料。 •协助处理劳务纠纷，及时协调解决劳务人员与项目之间的劳资问题，维护项目劳务关系稳定。 •负责项目劳务相关报表的编制与上报，按时向公司及相关监管部门提交劳资统计数据、用工情况等资料。 •完成领导交办的其他与劳资管理相关的工作。 二、任职要求 •学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障、会计学等相关专业优先。 •经验要求：1-3年房建项目劳资管理相关工作经验，熟悉房建行业劳务用工流程及相关政策法规。 •专业能力：具备扎实的劳资管理知识，熟练掌握薪酬核算方法，能独立完成工资表编制及发放工作；熟悉劳务实名制管理系统、考勤系统等相关工具的操作。 •素质要求：具有较强的责任心、细心程度及原则性，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及书面表达能力；遵守法律法规，廉洁自律，能承受一定的工作压力。 •其他要求：持有相关人力资源管理、会计等职业资格证书者优先；能适应项目现场工作环境。

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