工作职责 1. 参与全国范围内的风机技术改造项目，通过拆解旧部件、安装新配件及系统调试，提升设备运行效率、安全性能与服役周期。 2. 依据技术改造方案与设计图纸，执行叶片防护强化、电控系统升级、偏航系统调整、防雷防腐措施优化及散热结构改进等专项施工任务。 3. 全程管控施工质量，协同技术团队开展接线作业、参数调校和试运行检测，确认改造成果，保障机组符合预定运行指标。 4. 汇总技改过程中的施工记录与运行数据，协助完成项目验收及相关资料归档，确保技术改造项目按期交付。 任职要求 1. 有风电设备运维或技术改造实际操作经验，了解风力发电机组结构及主要部件运行机制。 2. 能够服从全国性项目安排，适应海上风电现场作业条件，具备良好的安全意识与作业规范执行力。 3. 熟悉电气线路连接、设备调试等基本操作，可配合完成系统参数设置与试运行测试工作。

工作内容;1.负责风电机组叶轮的维修工作，确保机组运行安全、稳定 2.负责叶轮及风轮相关设备的清洁维护和保养 3.负责对现场设备的检查和维护，确保各零部件及工艺符合要求 4.配合上级做好故障处理及预防措施，及时上报问题，并跟踪解决情况 5.定期对所管辖的设备进行巡检，保证其正常运行状态 6.负责设备日常维护管理工作，提高生产效率和质量 7.协助完成领导交办的其他工作任务 8、持有三证（高压、低压、高处，无证人员初步面试通过组织取证） 工资待遇：8000＋提成

岗位职责： 1. 参与风力发电机组的现场装配作业； 2. 承担风电机组各部件静态与动态功能检测任务； 3. 负责风电机组并网运行期间的实时监控； 4. 处理风电机组运行故障、排除缺陷并执行技术优化升级； 5. 更换风电机组中磨损或达到使用寿命的常规零部件； 6. 配合完成大型部件的更换操作； 薪资待遇： 1、综合收入：5100-15000元 2、福利：司龄工资、高温补贴、生日福利、重要节日福利、六险一金等 3、劳动合同统一签订3年，试用期3个月 岗位要求： 1、接受全国范围工作调配； 2、学历要求：大专及以上； 3、专业范围：风电、机械、电子、电气、机电一体化、新能源、汽车检测与维修技术、电气工程系、动力工程系、供用电技术、电力系统、智能制造等相关专业

工作内容 1.负责风电设备的运维和维护工作； 2.负责风电场的巡检、故障排除和维修； 3.负责风电设备的日常保养和维护。 4.工作地址：前期西北五省随机分配，后期转正，可申请二次调配，按户籍所在地分配，前期不接受指定分配 上岗要求： 1.中专及大专以上，经验不限，可以接受小白； 2.持证上岗（高压低压和登高） 3.年龄18-35周岁 薪资待遇 税后到手实习期5000-6000.转正后8000-12000 入职即缴纳六险一金包住，有餐补 月休5天，上二至三个月休10-15天

线路工 一、招聘人员 大专及以上学历，28岁以下 二、基本要求 品行端正，无违法不良记录，具有所需的专业知识和技能，有较强的事业心和责任感，勤奋踏实，吃苦耐劳，有良好的团结协作和奉献精神，身体健康，能够适应高原工作。 三、工作地点 格拉线 四、薪资待遇 (一)试用期12个月工资：4500元，试用期后工资6000及以上。 (二)签订劳动合同，缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险； (三)每年享受2-3个月的探亲休假。休假工资三千左右 五、招聘程序 本次招聘按照“报名、资格审查与筛选、面试、体检、政审、正式聘用”的流程进

【风电运维工程师】 招聘区域：甘肃、新疆、青海、陕西、宁夏 一、招聘条件 1. 年龄：18—35周岁 2. 学历：大专及以上学历 3. 身体要求：身体健康、无恐高症、无色弱 4. 证件：三证齐全优先，无证面试通过后统一安排考证 二、工作职责 1. 设备巡检与状态监测 2. 维护保养与故障处理 3. 性能优化与技术升级 4. 安全管理与合规执行 三、薪资架构 1. 实习工资：5800-7300元/月 2. 转正综合工资：8000-12000元/月 3. 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资（岗位等级不同，薪资待遇不同） 四、福利保障 1.签订正式劳动合同，缴纳六险一金 2. 节假日福利：中秋、端午各500元，元旦1000元，生日200元 3. 工作时间：常白班轮休制，每工作2-3个月带薪休假10-15天

青海淖强电力工程有限公司风电运维电工招聘简章 一、公司简介 青海淖强电力工程有限公司成立于2020年4月，公司位于西宁市，拥有建筑施工安全生产许可证、建筑业企业贰级资质证书、承装（修、试）电力三级施工许可证，是一家为电力企业和电力用户提供专业设备安装、检测、运维、技改等服务的专业电力工程服务商。 2025年完成了某大型企业下属的多家分公司的逆变器和汇流箱设备换型改造设备安装工程、光伏电站光伏支架损坏维修工程、热电厂办公楼及综合楼修缮工程等。 现因业务需求增长，拟招聘风电运维专业人员，诚邀有志之士加入，共筑绿色能源未来。 二、招聘岗位及人数 1.陆上风电运维电工4-6人。 2.工作地点：青海省内。 三、岗位职责 1.负责风力发电机组日常巡检、定期检修、故障消缺、力矩校验、油脂加注等运维工作，保障机组安全稳定运行，降低停机率； 2.协助完成风机调试、技改施工、大部件更换及现场安装督导工作，落实设备隐患排查与整改； 3.规范填写运维记录、故障报告、检修方案等技术资料，完成数据整理归档与上报； 4.执行现场安全管理规定，正确使用安全工器具与劳保用品，参与安全培训与应急演练； 5.服从项目主管工作安排，完成上级交办的其他运维相关任务。 四、任职要求 1.基本要求：年龄25-50周岁，身体健康 2.学历专业：中专及以上学历，电气工程、机电一体化、机械制造、自动化、新能源科学与工程等相关专业优先； 3.资质证书：应急管理部门颁发的低压和高压电工证、高处作业证等三证； 4.经验要求：有风电运维、电力检修相关经验者优先； 5.综合素质：吃苦耐劳、责任心强，能适应风场驻场、倒班及户外高空作业，遵守公司规章制度，无犯罪记录。 五、薪酬福利 1.薪资标准：试用期3个月，税前薪资元6400元/月；转正后税前薪酬8000元/月； 2.薪资构成：底薪7000元/月+绩效1000元/月； 3.食宿保障：公司免费提供食宿； 4.休假制度：实行连上连休制，工作1-2个月集中休假8-16天，具体依据工作需求确定。 六、应聘方式 1.联系电话：； 2.面试流程：简历筛选→面试→体检→录用入职。 八、其他 1.应聘人员需保证所提供资料真实有效，弄虚作假者取消录用资格； 2.本招聘简章长期有效，招满即止。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、参数调整等标准化作业 3. 记录并分析运行数据与故障信息，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合开展技改项目、大部件更换及新机组调试投运工作 5. 严格遵守电力安全规程及风电运维作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1. 电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景，学历大专及以上 2. 具备风电运维、电力系统或机械设备相关工作经验者优先 3. 熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构原理及SCADA监控系统操作 4. 持有高处作业证、低压电工证、高压电工证等特种作业资质者优先 5. 身体健康，适应长期驻守偏远风电场及高空、户外、轮班作业环境

岗位职责： 1、严格执行国家安全生产相关法律法规及上级单位的各项规定，制定并落实安全生产目标与具体实施措施； 2、在站长和专业技术人员的指导下，服从调度安排，准确高效执行倒闸操作与事故应急处置，对当班期间的安全文明生产负首要责任； 3、当班期间负责组织、协调并参与设备及设施故障的排查与处理工作； 4、掌握电站设备运行状态及系统运行方式，严格落实交接班制度，确保信息传递完整准确； 5、负责倒闸操作票和工作票的审查把关； 6、组织电气设备的检修与日常维护，参与检修完成后设备的评估与验收； 7、负责站内小型基建项目及维修工程的现场监督管理； 8、组织实施电站应急预案、消防与安保相关工作； 9、牵头开展义务消防队伍的训练与日常活动； 10、负责站内车辆使用调配及交通安全管理工作； 11、组织本班组每班次一次的安全学习与技术培训活动； 12、对班组成员进行日常管理与绩效考核，合理分配工作任务； 13、对本班上报的文字材料和各类数据的真实性、准确性负责； 14、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程类相关专业毕业； 2、具备3年以上电力行业工作经验，有风电场运维经历者优先考虑； 3、熟悉光伏发电系统原理、设备运行维护及常见故障处理方法；掌握“两票三制”及电力安全规程；能熟练使用Office办公软件，具备数据分析能力（如报表填写、运行数据监控等）； 4、具有较强的安全意识，熟悉电力生产安全管理规范，能够组织开展安全培训和事故应对； 5、持有高压电工作业证、低压电工作业证、调度证（青海省调或海西地调颁发）、安全员证、高处安装、维护、拆除作业证； 6、具备良好的团队协作与沟通能力，能带领班组完成各项任务，适应长期驻外或轮班工作模式。

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招聘服务员2名 地址：多巴金鲨火锅城

民和朗学墨知礼托管中心厨师招聘 本托管中心专注少儿日常托管、营养膳食供应，现因业务发展需要，诚聘专职厨师1名，负责托管学员日常餐食制作与厨房卫生管理。 任职要求 1. 身体健康，持有有效健康证，严格遵守食品安全与卫生操作规范，爱干净、讲整洁，厨房环境每日清洁消杀，做到食材分类、餐具洁净、无卫生死角。 2. 熟悉少儿膳食营养搭配，厨艺扎实，富有餐饮创意，能根据孩子口味与营养需求，定期更新菜品、制作花样辅食与营养餐，拒绝单调重复餐食。 3. 做事细心负责、有耐心，无不良嗜好，服从托管中心日常管理，有学校/托管中心食堂工作经验者优先录用。 薪资待遇 薪资面议，待遇优厚，工作环境干净整洁，工作时间稳定，享节日福利与带薪休假。 工作地址 民和朗学.墨知礼托管中心 联系电话：联系人：马老师

餐饮店诚聘 一、岗位： 1、服务员：月薪4000+200全勤奖+提成 2、收银：月薪4300+200全勤奖+提成 二、福利：月休3天，提供免费食宿; 三、奖励：设有全勤奖，工作稳定有回报; 四、工作地址：水区北郊客运站 五、联系方式：祁店长

1. 负责风力发电机组、箱变、集电线路等配套设备的日常巡检、数据监测，及时排查设备异响、漏油、部件损伤等安全隐患，做好巡检记录。 2. 按照设备维护标准，完成风机定期预防性检修、保养工作，包括齿轮箱润滑、油品更换、电气系统检测、部件紧固等，保障机组稳定运行。 3. 快速响应设备故障报警，精准诊断电气、机械、主控系统等故障，开展现场维修、备件更换与调试工作，缩短机组停机时间，提升发电效率。 4. 严格遵守高空作业、电气作业、安全操作规范，落实安全防护措施，杜绝安全事故，参与现场安全培训与应急演练。 5. 规范填写运维日志、故障报告、检修台账，整理设备运行数据，配合完成备品备件管理、技术资料归档等工作。 6. 配合团队完成风电场日常运维管理，服从工作安排，应对恶劣天气后的设备专项检查与抢修。

招聘岗位: 风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁，学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职，。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升 空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。

马上入职， 叶片加固跟机人员5人 跟机业务：负责风机基本操作：起停机，开票结票拍照录制视频，锁风轮，监督叶片维修人员，把控安全质量。 要求：双证齐全 中专以上学历， 年龄40岁以内 综合工资：5000-6000 公司提供免费住宿 员工150万保额意外险 工作地点：鞍山市台安县 ，服从公司安排！

岗位职责： 保障风电机组安全稳定运行，通过定期检查、故障维修和数据监控，最大化设备发电效率。 任职要求： 学历：中专及以上，电气工程、机械工程、新能源相关专业优先。 年龄：18-35周岁 经验：可接受无经验，优秀应届生可培养。 能接受风电场驻场工作，持有低压证、登高证（无证人员公司可免费报考） 我们提供： 有竞争力的薪资8000-12000年底双薪+包吃住+五险一金+带薪休息+年终奖，助力你在风电领域持续成长。 如果你怀揣对新能源的热情，渴望在实干中实现自我价值，那就别犹豫！我们期待与你一起，让每一缕风都转化为清洁电能！

岗位职责： 保障风电机组安全稳定运行，通过定期检查、故障维修和数据监控，最大化设备发电效率。 任职要求： 学历：中专及以上，电气工程、机械工程、新能源相关专业优先。 年龄：18-35周岁 经验：可接受无经验，优秀应届生可培养。 能接受风电场驻场工作，持有低压证、登高证（无证人员公司可免费报考） 我们提供： 有竞争力的薪资8000-12000年底双薪+包吃住+五险一金+带薪休息+年终奖，助力你在风电领域持续成长。 如果你怀揣对新能源的热情，渴望在实干中实现自我价值，那就别犹豫！我们期待与你一起，让每一缕风都转化为清洁电能！

一年一招 最后两个名额哟 西宁电力直招·调度控制岗 男女不限，28岁以内 本科（计算机/财会），大专起（计算机/电气自动化优先） +各种补贴，转正8000-12000 工作地：西宁地区 （同）

快递公司明后两天需要兼职一名，工作时间下午3点到6点，工作地点城西盐湖巷。一天60，主要负责打包。想来的电话联系，

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钢筋车进出库可兼职

地点：西宁城东区工作时间：5.25.35.4（共3天）上班时间：9:30—20:00薪资待遇：120元/天，3天（二十元饭补）要求：熟练操作扫码、入库，手脚麻利、认真负责，有快递相关工作经验者优先联系电话：

岗位职责: 1. 为客户量身定制专业的暖通技术方案并提供技术支持； 2. 参与暖通系统的方案设计、现场安装、调试及后期维护； 3. 持续优化系统运行性能，提升能效水平与系统稳定性； 4. 配合项目团队推进施工进度，确保项目顺利实施与交付。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2. 能独立完成技术方案设计及相关技术支持工作； 3. 熟悉暖通专业技术原理，熟练使用相关设计与分析工具； 4. 具备较强的分析与应变能力，可高效应对各类技术挑战。

有干过驿站的经历 会入库 会骑三轮车

一年一招最后两个名额哟西宁电力直招·调度控制岗男女不限，28岁以内本科（计算机/财会），大专起（计算机/电气自动化优先）+各种补贴，转正8000-12000工作地：西宁地区（同）

岗位职责： 1．按计划开展风电机组定期检修与维护，涵盖机械部件检查、润滑、电气系统检测等；2．负责场内设备巡检，检查外观、渗漏、连接紧固等状态，准确记录磨损、温度等关键数据； 3．对巡检与监控中发现的异常及时上报，配合处理故障并完成复机验证； 4．管理与维护定检、巡检工具及备品备件，规范台账与文档管理； 5．严格执行安全规程，落实防高空坠落、防触电等措施，保障人身与设备安全。 任职要求： 1．熟悉风电设备结构与运行原理，掌握基本电气与机械维护技能； 2．持有高压／低压电工证、高处作业证，具备独立开展现场作业能力； 3．责任心强，适应现场工作节奏，具备良好的安全意识与执行力； 4．具备数据记录与问题分析能力，能熟练使用常用检测与通讯工具； 5．学习能力与沟通协作良好，能快速掌握新技术并按流程规范作业。

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