机电工程师岗位职责与任职要求 一、岗位职责 1. 负责机电设备及系统的方案设计、图纸绘制。 2. 跟进机电工程项目施工全流程，开展现场技术交底、施工质量监督与进度管控，及时排查并解决施工中的技术难题。 3. 参与机电设备进场验收、安装调试及试运行工作，制定调试方案与验收标准，保障设备正常投入使用。 4. 编制机电设备操作规程、日常维护保养计划，定期组织设备巡检，排查安全隐患，降低故障发生率，延长设备使用寿命。 5. 配合采购部门完成机电设备及配件的供应商筛选、技术参数确认与询价对比，把控采购产品的技术质量。 6. 收集整理机电工程相关技术资料，完成项目竣工图纸、验收报告等文件的编制与归档。 7. 调研行业内新技术、新设备，参与现有机电系统的优化升级，提升设备运行效率与节能效果。 二、任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，机电一体化、电气工程及其自动化、机械电子工程等相关专业。 2. 工作经验：[3-5年]机电相关工作经验，有[制造业/建筑工程/新能源]行业项目经验者优先。 3. 专业技能：熟悉机电相关国家标准与行业规范，能熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件；掌握机电设备原理、安装调试流程及故障排查方法，具备独立解决技术问题的能力。 4. 资质证书：持有注册电气工程师、机电建造师、电工证等相关资格证书者优先。 5. 个人能力：具备良好的沟通协调、现场管理及团队协作能力，能适应偶尔出差或驻场工作，责任心强，抗压能力佳。

岗位职责: 负责挤奶转盘的日常维护、保养及故障维修。 负责制冷设备的定期维保与突发故障处理。 负责奶厅内各类配套设备的巡检及维修工作。 任职要求: 大专及以上学历，电气类或相关专业背景。 具备奶牛养殖场相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试与日常维护，保障设备高效稳定运转； 2.参与机电工程项目的前期调研、技术方案拟定及现场实施，及时处理施工中的技术难题； 3.定期巡检机电设施，编制并落实维保计划，降低设备故障率； 4.配合团队完成工程相关技术文档的编写与资料归档工作； 5.与各专业技术人员协同配合，确保项目按进度推进且质量符合标准。 任职要求： 1.具备机电工程、自动化或相近专业本科及以上学历； 2.熟悉机电系统设计原理与维护流程，具有较强的实操经验； 3.具备良好的沟通能力和现场协调能力，能快速响应并解决技术问题； 4.工作认真负责，富有团队意识，能适应项目现场的高强度工作节奏； 5.持有相关职业资格证书者优先录用。

短期电工6名/35一小时一天350左右 1、年龄：23岁-45岁，需要外派胶州，非诚勿扰 2、工作内容： 短期电工：根据研发部门下发的图纸进行电气接线，以整机装配为主，需要能看懂电气图纸，懂整机装配工艺。有活就干，没活就待岗休息 3、工作时间：早上8:30-17:30，长白班，管早饭和午饭，加班可管晚饭，需自带餐具，电工需自带电工工具包（包含剥线钳、多功能压线钳、压线端子钳、尖嘴钳、水口钳）。

岗位：电工 招聘要求：50周岁以内，吃苦耐劳，服从管理 工作时间及待遇：长白班，有加班，月休4天，月工资6500-7500左右，可以缴纳五险，可以学徒，长期稳定

青岛市胶州市二次接线35元/小时，400/天左右，恒温车间。长白班， 每天早上8点集合面试，参观车间 工资每天合计400左右 招聘二次接线，小时工 餐补每天补贴22元，房补30元/天 男女不限:22-45周岁。 周结，每周三发工资 注意（必须会二次接线）不会的先不用来。 ​懂正负极，

岗位职责: 1.负责物流设备的装配与调试作业 2.确保安装流程满足技术规范及安全标准要求 3.配合团队完成设备运行保障及日常维护工作 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队高效配合 2.能根据项目安排，按时按质完成各项任务 3.工作态度严谨细致，责任心强，适应高效工作节奏 4.持有电工证、焊工证者优先录用！

工程改造阶段 1、参与工程深化交底工作，围绕房屋建筑的电气、空调等机电系统运行情况，明确后续节能运维方向与目标； 2、掌握工程改造实施进度，协调组织运维工程师赴现场了解并熟悉改造具体内容； 运维阶段 1、依据运维规范，对建筑电气、空调等机电设备开展安全运行维护，结合故障响应时限要求，及时完成现场问题处置； 2、节能运维：根据既定的节能运维目标及项目开发部门提出的节能指标，落实现场运维措施；基于自控系统与能源管理平台上传的数据，优化调整运维策略，并确保现场安全及执行效果的跟踪验证； 3、制定并完善安全运维方案，定期对原项目物业技术人员开展操作与维护培训； 4、熟练掌握公司能源管理系统及智慧高效能源机房系统的运行逻辑，具备快速应对和解决突发技术问题的能力； 5、按周期（每周、每月）汇总并提交节能运维实施成效报告； 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，主修电气、机电、暖通等相关专业； 2、工作经验及技能要求：具有一年以上物业设备运行管理工作经验，重点涉及暖通系统；熟悉大型商业体、城市综合体类项目的设备运行与管理流程； 3、背景要求：具备节能服务或物业管理行业从业背景，对房屋建筑中电气、空调等机电设施的运行原理有深入理解；熟悉物业公司运作模式，了解设备管理部门或节能服务企业项目运营部门的核心职责与业务范畴；知晓国家关于机电设备管理相关的法律法规要求。

胶州北关直招普通电工1个，夜班，有电工证，会接线，车间晚上7点到凌晨3点，工资周结，30-35一小时，不提供住宿，自带餐具，有意向可以联系 ​ ​混着勿扰

岗位职责： 1．配合设备经理开展进口设备的日常运维，强化各类设备巡查力度，及时排查并处理潜在故障，保障设备稳定运行。 2．负责水、电、汽系统的运行管理，确保生产与生活所需的水电气安全供应，提升使用效率，降低资源损耗。 3．承担非标设备的设计制作、安装实施以及设备设施的技术改造任务。 4．为设备采购提供技术支撑，参与设备的安装、调试及验收全过程。

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宁津县金工机械招聘 一、招聘岗位： 1.冲床工人（2名），计件工资，有冲床经验，优先考虑！，冲床工人2名，计件工资。有冲床经验，能看懂图纸优先考！ 2. 车床工（2名）薪资：日工180元/8小时，计件工资，车床学徒工2名，工资160元/8小时！ 3.焊工（2名）薪资：5000-7000元/月，要求：熟练看懂机械图纸，有经验者优先，持证上岗更具优势！ 4.组装工（1名））薪资：6000-7000元/月，计件工资，有组装经验，能熟练看懂图纸，优先考虑！ 5.招聘铣床工（2名）薪资：日工170元/8小时，计件工资，有相关经验者优先考虑！ 二、福利待遇： 1. 钱景保障：饭补（工资10%）+全勤奖300元/月，每月5日准时发薪，绝不拖欠！ 2. 安心保障：长白班无夜班，入职即缴五险，告别熬夜压力，工作生活更平衡！ 3. 暖心关怀：节日礼品、生日津贴、高温补贴样样齐全，年度旅游团建说走就走，福利覆盖全周期！ 三、公司地址：宁津县开发区大祁工业园东1000米（导航搜索“金工机械”直达，交通便利不迷路！） 四、应聘方式：韩女士：

主要负责仪表设备日常巡检、校准、故障诊断和系统维护工作，执行"五查法"日常巡检和"三级校准法"季度校验，使用多功能过程校验仪对仪表进行五点校准，处理仪表常见故障，维护在线分析仪表，确保测量准确性。需熟悉各类仪表设备(压力仪表、流量仪表、温度仪表、液位仪表等)的维护校准，持有相关仪表操作证书，掌握精密仪器的操作技能和数据管理能力，了解防爆区域作业安全规范，具备仪表故障诊断能力，能够进行仪表系统联调。 在操作规范方面，仪表技术员需严格执行"五查法"日常巡检:查显示值与工艺状态匹配性、查仪表外观完整性、查安装固定牢固度、查连接管路密封性、查电缆走线规范性。 机电设备巡检班组长 岗位职责: 1.负责班组日常工作安排、安全交底、作业过程监督和质量验收，协调解决现场问题，确保维保工作按计划完成。2.指导团队成员进行设备维护和故障处理，执行设备管理流程，维护团队稳定性和工作效率。3.管理职责，实行"区域负责制"，负责各自所属生产车间的设备维护。包括设备及仪器仪表日常维保、油样采集、润滑故障诊断。4.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控 制。 5.参与月度联席会议制度，促进设备部门与生产部门的信息互通，确保维保计划与生产排期的动态平衡。 6.实行"区域负责制"，每个班组负责各自所属生产车间的设备维护。日常工作采用"区域"责任制，管理关键设备及各类仪器仪表的全生命周期管理，建立包含设备台账、维护记录、故障历史的"一人一机一档"。 任职要求:1.具备5年以上机电、机械设备行业从业经验，持有特种作业操作证及相关认证资质。2.熟悉相关安全标准，包括但不限于《制糖行业受限空间作业规范》和《粉尘防爆安全规程》。3.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控制，需具备现场管理经验和各专科领域技术专长。掌握"五定"管理模式，能够使用专用工具进 行设备检修。 4.有明确的晋升通道，能够通过公司管理培训提升管理能力。 5.能够与管理层密切合作，了解公司战略发展方向。

机电技术员

职位描述 CAD SolidWorks UG CAXA 职位描述如下： 1、机械电子工程、机械设计制造及自动化等相关专业，具备基本的机械结构和电子线路设计能力，有一定的创新意识和较强的自学能力；2、能够吃苦耐劳、有较强的责任心和沟通能力、具有良好的团队精神、能够适应短期出差；3、能熟练运用Protel、CAD、SolidWorks或UG等二维和三维制图软件；持有工程师职称及建造师优先考虑

1. 负责本专业技术管理工作，编制电车检修维护规程、设备操作手册等技术文件并组织实施； 2. 统筹专业维保质量、生产检修、应急处理等工作，开展技术指标分析并推进优化改进； 3. 管理专业备品备件、资产日常事务，提报物资需求并组织配发； 4. 具有轮值工程师经验者优先； 5. 及时、高效完成上级交办的其他事项。 四、岗位要求 1. 年龄40周岁及以下，本科及以上学历，工程师及以上专业技术职称； 2. 8年以上轨道交通车辆相关工作经验，其中轨道交通运营经验不少于5年，2年以上专业技术管理经验； 3. 掌握车辆维保、安全生产管理等知识，具备较强的技术管理、业务执行与组织协调能力； 4. 须通过安全背景审查；特别优秀者可适当放宽上述条件之一。 5、提供住宿，五险一金，餐补。

一、岗位职责：1.负责日常风机设备调试和试运行等工作2.准确了解电控机电系统的技术参数3.电器故障处理.变频器调试及变桨系统调试、风机维护等相关工作；4.对设备的检测，调试，维护与检查，保障设备正常运行。 二、薪资待遇（1）6000-12000元（基本工资＋出勤补助＋技术奖金＋其他福利补贴）（2）待遇；入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检。 三、条件要求（1)年龄18-32周岁中专以上学历(2)无纹身，无犯罪记录（3）积极上进，吃苦耐劳，见习地区服从单位安排（4)专业：机电一体化、机械制造与自动化、电器类等应届毕业生优先录用。 四、.工作时间月休5-6天可每月休息也可累计休息2-3个月一休八小时工作制长白班。 五、不以任何名义收取任何费用、且直接与企业签署正规的劳动合作，企业直发工资

陵城开发区招聘长期二保焊工两名，待遇优厚，工作地点在山东德州，提供计件工资、固定月薪、免费餐食。

普工，打磨工 25 - 58岁 薪资福利:5000 - 8000元，上社保、节日福利、绩效提成 招工人数:2名 工作地址:宁津县交警大队往东300米路北

山东庆云拓福新材料有限公司招聘 1:招聘车间二保焊工10名，计件工资9000～12000 2：招聘车间拼装工10名，要求会电焊气割，计件工资9000～12000 3车间激光切割工10名，要求能独立操作设备。 计件工资，7000～11000 3招聘机器人焊接人员计件工资6000-9000元 4车间招聘组焊机生产操作员，校正工序 计件工资，7000-10000元。 5:车间普工8人，纵剪下料。剪板。钻床。钢构件上下料，会开航车优先录用工资6000～9000 来面试带身份证 公司地址:庆云东环路与承德路交叉路口西180米 刘经理：

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