岗位职责： 1、负责在建项目中水电安装工作的实施，及全过程的监督与管理； 2、参与公司工程项目的施工方案制定与设计图纸的审查工作； 3、负责水电专业施工期间的外部对接及相关事务的统筹协调。 任职要求： 1、有工业厂房水电管理项目经历，并具备完整项目周期管理经验者优先； 2、掌握基础财务知识，熟悉水电安装工艺及材料设备市场价格，具备一定成本管控能力； 3、具备一般性项目建设图纸的审核与技术判断能力； 4、能独立指导项目工程中的水电安装作业，并完成相关工程预算编制工作。

岗位职责： 1、负责在建工程项目中水电安装工作的实施，并全程跟进与管控施工进度； 2、参与公司工程项目的施工方案制定及设计图纸的审查工作； 3、负责水电专业施工期间的外部沟通及相关工作的组织协调。 任职要求： 1、有工业厂房水电管理项目经验，且具备完整项目周期管理经历者优先； 2、掌握基础财务知识，熟悉水电安装工艺及材料设备市场价格，具备一定的成本控制能力； 3、具备常规项目建设图纸的审核与技术判断能力； 4、能够独立指导项目工程中的水电安装作业，并完成相关工程预算编制工作。

1. 需具备本科及以上学历，且为中国石油大学统招录取毕业生。 2. 具备良好的英语读写能力。 3. 专业为机械设计制造及其自动化，欢迎应届毕业生应聘。

调试新设备，操作全自动焊接，对旧设备进行改造与升级

工作内容： 1. 负责机械设备的设计与开发； 2. 分析并解决设备运行中的故障，提升设备性能； 3. 协同参与新产品的技术研究与开发； 4. 编写相关工程文件及技术规范。 岗位要求： 大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验，精通UG软件，具有较强的沟通协调能力及团队合作意识，热爱机械技术领域，对设备研发有高度热情。

岗位职责： 1. 依据项目具体要求完成机械结构设计及图纸绘制； 2. 承担环保类设备的研发、设计与优化任务，确保符合相关环保规范与行业标准； 3. 参与工程项目现场的技术对接与实施过程，保障设计方案切实可行； 4. 持续提升产品在寿命、稳定性及维护便利性方面的综合性能； 5. 针对工程实施过程中出现的技术难题，及时提供技术支持与有效解决方案。 任职要求： 1. 精通常用机械设计软件，具备独立开展产品设计与出图能力； 2. 具备实际工程项目现场经验，能结合实地情况灵活调整设计方案； 3. 在机械系统设计及环保装备开发方面有扎实积累，善于提出创新优化方案； 4. 具有较强的协作意识和现场应变处理能力。

岗位职责： 1、按照产品研发规划，按时完成产品液压系统的方案设计与开发工作； 2、参与新产品的试制过程，解决液压系统调试阶段出现的各类故障及技术问题； 3、针对研发和生产过程中遇到的液压技术难题进行分析处理，并根据实际需求对已有产品实施优化改进； 4、承担液压系统零部件的选型工作，制定相应的装配工艺流程； 5、负责液压系统相关技术文档的编写、更新及归档管理； 6、高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业，具备3年以上产品液压系统设计工作经验； 2、掌握各类液压元件的工作原理，了解国家及行业相关标准，对液压技术发展趋势具有一定洞察力； 3、具备良好的沟通协调能力，表达能力较好，能够适应一定程度的工作压力。

岗位职责： 1、承担厨余垃圾、污泥处理设备、分拣车辆及相关装置的研发与设计任务； 2、参与现有产品升级优化及新型产品开发实施工作； 3、依照研发进度要求完成技术文档编写与图纸绘制； 4、配合生产环节，对产品制造、调试及检验过程提供技术支持与指导； 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、硕士研究生及以上学历，机械、电气、车辆工程等相关专业，具备设计类课题实践经验者优先考虑； 2、在校期间学业表现突出，职业目标明确，有志于长期从事研发设计工作者优先； 3、具备良好的敬业精神，责任心强，能适应一定工作压力。 福利待遇： 1、具有竞争力的薪资体系、在岗培训机会、晋升通道及职业生涯发展规划； 2、五险一金、节日福利、生日礼物、免费班车、免费工作餐等员工关怀项目； 3、可享受威海市人才补贴政策，标准为本科1000元/月、硕士2000元/月、博士5000元/月。

公司规模50余人，专注机加工领域十余年，现招聘两名技术骨干，要求具备相关工作经验，年龄四十周岁以下，熟练掌握机加工工艺及程序编写等技能，薪资待遇面议，诚邀有志之士加入！

岗位职责: 1.承担机械类产品从设计到开发及持续优化的全流程工作 2.深入参与产品制造与装配环节，保障生产质量达标 3.及时处理生产中出现的技术难题，助力提升整体生产效能 任职要求： 1.掌握机械工程领域的专业理论与实践技能 2.可独立开展机械结构的设计与研发任务 3.具备较强的沟通协调能力以及团队协作意识

有过麦干替班的么C、B证司机，出门开车跑物流配货，薪资月均6000-8000。

明天德州加木工2---3个人-现钱高工资，活不累不分量，有来的师傅打电话

有200多平墙砖，有空的师父联系，电话

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

儒雅阁私房菜招烧烤师一名，工资面议电话

岗位职责： 1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工管理及现场技术指导 2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及技术交底，确保机电系统合规性与可实施性 3.监督机电设备安装、调试及验收全过程，解决施工中出现的技术问题 4. 配合BIM应用及绿色建筑相关技术落地，提升机电系统能效与智能化水平 5. 编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料，保障项目进度与质量目标达成 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验，熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟悉国家及地方机电相关规范标准，掌握CAD、Revit等常用设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应施工现场工作环境 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先

负责项目机电施工的技术管理与实施工作

1.给排⽔，电气都懂 2.能看懂⽔电图纸 3.责任⼼要强 4.团队协作能⼒强 5.服从公司安排 6.能外出 7.沟通能力强

岗位职责： 1、参与项目合同及设计交底工作，掌握合同相关条款，明确本专业施工范围、具体内容及技术标准； 2、编制并落实本专业施工组织设计、施工方案（含专项施工方案、系统负荷调试方案等），制定质量、安全、环境保障计划，完成各类深化设计施工详图绘制； 3、编制施工预算与材料需求计划，控制现场材料使用，确保实际消耗不超出预算范围，编制补充预算，配合开展工程索赔工作； 4、协助企业选定本专业分包单位，下达施工任务，按进度完成工程量结算或审核工作； 5、负责本专业施工期间的协调管理，落实技术、质量、安全、环保、进度及成品保护等方面的交底要求； 6、组织施工质量自检、互检、自评及报验，填写分项工程（检验批）质量评定记录和质量动态意见书，确保工程质量处于受控状态； 7、识别施工现场“危险源”，制定并执行安全与环境技术措施，监督作业人员安全制度落实情况，发现问题及时整改；负责现场机械设备管理，保障设备安全运行； 8、及时填报和整理施工过程资料，确保资料与工程进度同步一致，绘制竣工图纸，编写本专业技术总结； 9、完成上级领导及项目经理安排的其他工作任务。 岗位要求： 1. 学历及其专业：大专及以上学历，建筑电气类相关专业，优秀者学历可适当放宽； 2. 工作经验要求：具备1-3年或以上建筑工程施工领域相关工作经验； 3. 专业知识技能：掌握工程施工管理基础知识；熟悉机电安装专业技术内容；了解国家有关政策法规； 4. 能力素质要求：具有较强的组织协调与项目管控能力；具备良好沟通技巧与对外交往能力；拥有较强判断力与信息获取能力

岗位职责： 1、负责施工现场的施工管理，组织施工流程，参与技术复核等相关工作。 2、编制项目施工进度计划及班组作业进度安排表。 3、组织对施工作业班组进行技术交底，参与现场工单确认与签证工作。 4、负责施工日志记录、工程资料的收集、整理及移交归档。 5、协助完成各阶段工程报验、验收以及竣工验收相关事宜。 6、监督施工质量，参与并组织工程项目质量检查与验收工作。 7、协助控制施工成本，保障工程安全、规范、有序实施。 8、配合处理施工过程中涉及的设计问题及工程变更等协调事项。 9、需持有安全员证、登高作业证等相关资格证书。 10、具有机电安装类工程施工实际经验者优先。 11、形象端正，具备较强的沟通能力和团队协作能力。

熟练操作设计软件 有一定的非标设计经验

岗位职责 ： 1. 参与温室及其电气配套智能系统方案设计； 2. 承担项目整体电路、电气零部件的选型和详细设计； 3. 能够完成项目电气方面的设计工作（硬件布局/电气图纸/控制编程），擅长PLC编程、变频器、伺服系统安装调试； 4. 承担新型温室配套设备的研制、调试和相关技术文挡的拟制； 5. 负责处理温室项目的电路设计问题和技术支持； 任职要求： 1. 本科学历、英语四级、电气及自动化相关专业； 2. 熟悉电气负荷计算，有电气设计相关经历，熟悉电气标准； 3. 具有一定的PLC、触摸屏编程经验，变频器安装调试经验； 4. 熟悉电气元件特性，可合理选择电气元件； 5. 熟练使用 AutoCAD 、SolidWorks、Revit制图软件； 岗位薪资福利： 1.试用期3个月； 2.试用期内缴纳社保； 3.周末双休，节假日按法定，入职满一年享受带薪年假； 4.免费员工宿舍、免费健身房、福利餐厅。

负责设计开发及图纸绘制工作。 依据项目需求对零部件进行优化，协同生产与装配流程， 及时解决制造过程中的各类技术问题。

德州科力起重有限公司招聘信息 以下岗位都需要常年出差，不在德州本地工作！！！ 一、普工 要求：，有无机械设备起重安装经验均可，公司提供食宿 年龄：20-50周岁，工资：180-260元/天。 二、机械安装工 要求：，有大型机械设备起重安装安装经验，有施工经验， 年龄：20-48岁，工资200-350元/天。 三、机械工程项目经理 要求：，有团队领导能力，有相关机械施工管理经验优先， 年龄：28-48周岁，工资6000-10000元。 四、机械工程师 要求：，有机械设计能力，识图， 年龄：25-45周岁，工资8000-10000元。 联系人：徐经理 面试地址：德城区天衢工业园玉环路幸福家园楼底门市

岗位要求: 1、熟练操作CAD、solidworks、photoshop二维三维制图等设计软件。 2、熟练使用word、excel等办公软件。 3、机械设计专业优先，有同行业工作经验者优先。 4、工作态度认真，有责任心，良好的沟通和解决问题的能力。 5、专科及以上学历，有经验者优先，需态度积极端正，乐于助人，正能量思想，性格开朗。 薪资： 底薪+五险+年终奖+节假日正常休 工作时间： 八小时工作制，上午8：00-12：00 下午1：00-5：00 单双休 薪资面谈

岗位职责: 1.参与温室及其自动化物流系统的整体方案设计； 2.温室传动系统和中大型物流系统的深化设计； 3.非标机械设备的设计与研发； 4.产品技术文件和材料清单的编制； 任职要求: 1.本科学历，机械工程相关专业，英语4级； 2.专业基础扎实，熟悉机械设计流程，了解机械制造工艺与材料； 3.熟练运用CAD、SolidWorks、inventor等设计软件，熟悉ANSYS或ABAQUS等CAE软件； 岗位薪资福利： 1.试用期3个月； 2.试用期内缴纳社保； 3.周末双休，节假日按法定，入职满一年享受带薪年假； 4.免费员工宿舍、免费健身房、福利餐厅。

任职资格： 1、大专及以上学历，机械、机电、建筑类及相关专业 2、2022届普通全日制毕业生，2020、2021届往届生亦可 3、熟练使用CAD制图软件及常用办公软件，具备识图能力 4、具备良好的沟通能力，工作积极主动，责任心强 薪资4000-6000，周休1.5天，免费提供食宿，缴纳社会保险，享有双节福利、生日福利、员工旅游；本科及以上学历者可额外享受学历补贴1000-3000元/月

岗位职责： 负责中央空调主机及末端设备的配电柜、控制柜等电气部分的预算编制、设计及图纸绘制工作； 职位要求： 大专及以上学历，电气类相关专业，具备扎实的专业基础知识，具有相关领域工作经验，熟练使用EPLAN、CAD软件及PLC编程技术，具备良好的团队协作意识，熟悉工程图、自控图等各类图纸的设计规范与要求。 工作时间：双休，标准8小时工作制， 职位福利：提供班车，缴纳五险，享有春节、元宵节、三八妇女节、五四青年节、端午节、中秋节等节日福利以及员工生日福利

1. 工艺调研与文献分析 · 针对特定原料药产品，系统开展文献、专利及相关技术资料的收集与研究。 · 具备独立评估各类合成路线在可行性、成本控制及知识产权方面的综合能力。 · 编写完整的工艺调研报告与技术总结，为后续工艺改进提供科学依据与方向建议。 2. 工艺优化与实验开发 · 根据调研结论，制定并实施实验室阶段的工艺优化计划。 · 规范、安全地使用和管理各类实验仪器设备。 · 完整、准确记录实验操作流程，深入分析实验结果，并形成阶段性研究报告。 3. 工艺放大与生产转移 · 承担实验室成熟工艺向中试及工业化生产的转化与放大工作。 · 主导或深度参与放大试验，编制具体的生产工艺放大方案。 · 与生产部门协同配合，指导现场人员开展试产，及时解决放大过程中的技术难题。 · 确保优化工艺在实际生产线上的稳定性与可重复性，并完成相关工艺验证的技术支持任务。

岗位职责: 1. 承担无纺工程领域的相关任务，保障项目执行的质量与进度 2. 参与无纺材料的研发及生产环节的具体实施 3. 处理生产过程中出现的技术问题，持续改进工艺流程 任职要求： 1. 拥有无纺工程相关工作经验，能独立应对工程技术挑战 2. 具备良好的协作意识，可与团队成员顺畅沟通配合 3. 熟悉无纺材料基本特性，能快速融入新材料研发与生产环境