音响师
9000-12000元/月
音响
内容：我们是一家音响工程公司.主要向（KTV.酒吧）销售音响设备.
现招聘：安装、调试音响设备的技术人员；
职位要求：有两年以上在音响工程公司做过安装调试经验。对KTV前级效果器精通调试。能吃苦耐劳.
24-32周岁；（音响演出租赁安装调试多年的可考虑）（电脑精通.对音响有兴趣的也可考虑）
工作时间：做六休一；
一经录用，待遇从优，（无经历不需要）
桥架弱电工监控楼控门禁安装长期1-2人完工结算电工证技术好专业师傅自备工具
熟悉弱电各系统（门禁、监控、停车场、电子报围栏、BA、楼宇对讲、家防家防等）设备的安装调试，能熟练阅读图纸，
PVC管道，JDG管道安装，桥架安装，有电工证优先，
上海招安装电工 要求35-45岁左右，不抽烟，有2年洁净室内施工经验。 有电工证或登高证优先，
9000-10000元/月
强电工弱电工长期3-5人月结点工技术好二把刀勿扰
上海招强电弱电安装电工
要求35-45岁左右，不抽烟，有洁净室内施工经验。
有电工证或登高证优先，
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上日结
小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清
4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！
30-50斤小件装卸工包吃住
8000-12000元/月
搬运工装卸工包住包吃五险3-5人月结全职
岗位职责：
1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损
2.按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务
3.协助整理仓库货位，保持作业区域整洁有序，符合5S管理要求
4. 配合使用叉车、托盘车等基础装卸设备（需持证者操作）
5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况
任职要求：
1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及户外/仓储环境
2.无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通与协作能力
3. 有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先
4.年龄18-60周岁，符合岗位体力及安全作业要求
5. 学历不限，具备基础识字算数能力，能理解简单作业指令
光伏运维工程师
7000-12000元/月
光伏工程师3-5年学历不限持有高压电工证.低压电工证.
懂变压器改类，技改.电力电缆作业证
按电网要求光伏布线.做桥架.打码.拉电拉线.接电.并网等.光伏检测，运维.清理等工作.使用无人机检测，机器人清理.
项目：广东广西.听从调度.自备车辆..
待遇：社保，绩效.补贴等.
岗位：6人.合适马上上岗.
光伏电站运维
7000-8000元/月
光伏工程师1年以下学历不限
湖南益阳招聘电站运维人员1名。能熟练驾驶C1车辆，年龄40岁以内。有从事光伏行业经验，持有电工证，日常电站巡检，工单处理，有责任心能吃苦耐劳，能接受出差。
招聘光伏运维工程师
4000-8000元/月
光伏工程师经验不限高中
招聘电站运维人员，会涉及到3层楼左右的高空作业，220~380v电箱维护。负责光伏电站维修。能接受长期在外，每周休息4天。试用期1个月基本工资4000元，转正基本工资5000元。有食宿补贴，需小汽车，有车辆补贴，转正后基本到手有8000+，油费，按公司要求，每10天一次。个人要有基本的职业素养，懂礼貌，去户主维修电站主动问好。处理纠纷客户会调解，不激发矛盾，应变能力强。服从安排，工作强度大，上班时间早8：00晚18:00，要求8.30之前必须到当天第一个故障点进行打卡。严格要求按照公司规范进行**单操作并对电站做好相应的记录操作，维修基本工具要，电笔，万用表，防电手套，安全绳安全帽，4~5米左右的伸缩梯。维修电站所有配件由公司负责。公司有专业技术进行指导，希望大家看清楚要求再联系，谢谢。
基本要求：为人踏实肯干，好高骛远不以公司工作为重心的请不要打扰，本工作有一定的强度
有低压电工证，高空作业证优先考虑（没有这两证的试用期内自行考取）。
光伏发电项目设计师
6000-9000元/月
光伏工程师1-3年高中
岗位职责：
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气施工图、竣工图及相关技术文档，确保符合国家规范及行业标准
4. 配合施工过程中的现场技术支持，解决电气安装与调试问题
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调与优化
任职要求：
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限
2.具备电气设计相关工作经验，熟悉CAD、EPLAN等设计软件
3. 熟悉低压配电、照明、防雷接地、火灾自动报警等系统设计规范
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.持有注册电气工程师资格证者优先
光伏运维值班员5000-9000，五险一金，20-35 岁，大专
5000-9000元/月
光伏工程师经验不限大专五险一金包住
工作地点：四川成都
招聘岗位：光伏运维值班员
招聘要求：20-35岁，，大专及以上学历，有三证，会开车，有经验。
薪资待遇：转正后综合薪资5000-9000元，五险一金，提供住宿，上22休8，具体福利待遇以企业规定为准。
强电工1-2人月结
【招聘信息】岗位：兼职高压值班电工工资：4000元/月地址：嘉定区曹安公路4800号招聘人数：2人上班时间：做一休二（24小时）7:00-次日7:00要求：55周岁以下，兼职，有高压证，一定的高压值班经验（会倒闸操作及停送电）联系方式：张站长
强电工1-2人月结电工证
上海嘉定区招聘1个强电工
任职要求：
1、持高、低压证（在有效期内）。
2、有二年以上电工维修经验
3、初中及以上学历
4、年龄：50岁以内，，劳动手册（退工单）、无犯罪证明。
薪资：5000元+高温费+五险一金年终奖金，国定假加班另算，包工作餐，不包住。
工作时间：做二休二，白班8：00-20：00，晚班20：00- 8：00。
工作地点：嘉定区安亭镇伊宁路
光伏安装3-5人
上海嘉定区安定镇要2-4个做过工商业的工人；240-350管住；吃自己；安装；光伏安装；工商业光伏安装工作地址：嘉定区
弱电智能化工程师
5000-8000元/月
弱电工程师经验不限大专方案设计图纸绘制/审核安装施工工程师职称智能楼宇管理师电工证AutoCAD产业园区商业综合体写字楼停车管理系统机房工程综合布线系统智能照明系统计算机网络系统
一、岗位职责：
1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。
2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。
3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。
4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。
5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。
6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。
7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。
8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。
9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。
二、任职要求：
1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业；
2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验；
3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先；
4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识；
6.具备接受领导安排的意识。
三、用工关系：
本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。
四、工作安排：
日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。
五、工作基本原则：
1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。
2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。
3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。
4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。
5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。
6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。
7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。
8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。
9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。
10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。
六、晋升阶梯及目标：
1.初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。
2.中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的问题，设计和实现中等难度的系统功能，有时需对初级工程师进行指导。
3.高级技术工程师：需要具备深入理解现有系统的能力，并能提出优化方案，同时负责重要功能的设计和开发，以及对其他工程师的技术指导。
4.专家级技术工程师：在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验，能解决高难度的技术问题，对公司技术方向有重要影响。
5.技术总监：负责公司整体技术的战略规划和框架设计，管理技术团队，协调各部门之间的技术需求，对公司技术发展有决策权。
七、工作禁忌：
1.忽视精确性和专业性：工程师的工作要求高度的精确性和专业性，做事必须严谨，不能马虎大意。
2.拒绝持续学习：技术一直在进步，工程师应保持持续学习的态度，不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。
3.缺乏创新思维：在技术行业，创新是推动技术发展的重要因素，工程师应避免创新思维的缺失，固步自封只会让自己掉队。
4.缺少团队协作精神：工程师常常需要与他人合作来完成项目，如果缺乏团队协作精神，工作往往会受到影响。
5.忽视客户需求：工程师应理解并尊重客户的需求，不能仅仅依据自己的想法进行工作。
6.短视行为：工程师应看重长期目标而非仅眼前利益，避免短视的决策。
7.轻视测试：测试是确保工程项目质量的重要环节，轻视测试可能导致问题和系统故障。
8.遗漏文档：工程师应养成做事记事习惯，适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。
9.过度依赖工具：工具是用来提高效率的手段，而不是替代基础知识和技能的学习和运用。
10.忽视用户体验：工程师在设计产品或方案时，应始终考虑到用户体验，不能只关注技术层面。
弱电工程师-春节后入职-项目岗
1.5-3万元/月
弱电工程师5-10年大专设计
招聘弱电设计工程师，项目合同，工期一年以上，经验5年以上，英语熟练优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供嘉定区厂房光伏设备调试招聘网在线招聘信息，主要招聘嘉定光伏运维工程师相关人才。作为光伏运维工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解光伏运维工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
