岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

一、岗位职责1、客户推广：配合团队深入客户现场，通过组织技术交流活动提升公司品牌影响力，在与客户技术人员的沟通中洞察潜在需求及竞品动态，支持销售同事开拓客户资源，推动业绩提升。 2、协同拜访：陪同销售同事实地走访客户，开展产品推介与技术交流，提供选型建议和技术支持；在过程中识别客户需求与痛点，挖掘商机并及时反馈给销售团队。每月需在CRM系统提交不少于15篇有效拜访记录。 3、推广文案制作：持续学习产品知识，撰写专业推广文案，并根据客户应用场景不断优化内容表达。 4、销售赋能：为销售团队提供产品与行业相关知识培训，开发销售辅助工具（如标准话术、热销产品推荐资料等），提炼核心卖点，在实地协作中指导销售同事掌握产品推广方法。 二、岗位要求 1、具备2-5年FA自动化领域机械设计或技术支持工作经验，熟悉FA自动化行业及通用标准件产品体系； 2、能适应短期出差（1~2周），持有驾照且驾龄满一年以上； 3、面向客户开展工作，需具备良好的语言表达能力和一定的公开演讲能力； 4、具备较强的自我驱动力和责任心，能够高效推进任务并保证工作质量。 三、我们不欢迎： × 追求安逸、缺乏进取精神的人员 × 抗拒新知识、不愿主动学习成长的人员 × 服务意识薄弱、人际亲和力欠缺的人员 × 承压能力弱、情绪波动大的人员 × 缺乏结果导向、工作态度消极的人员 四、我们提供： √ 有竞争力的薪酬结构，含基本工资+季度绩效+年终奖金（相当于3个月薪资）。 √ 系统化的培训机制，助力新人快速融入与成长。 √ 多元化的职业发展路径，提供公平透明的晋升机会。 √ 舒适整洁的办公环境与积极协作的团队文化。 √ 完善的福利保障，包括五险一金、带薪年假、节日关怀等。 期待您的加入！

记易播客」是一款AI驱动的教育类音频小程序，帮助用户高效学习知识内容。现面向全国招募城市合伙人，零加盟费，轻量运营。你负责：在当地推广小程序、拓展用户，适合人群：教培从业者、宝妈群体、有本地教育资源者 收益模式：分成+拉新奖励，多劳多得。有兴趣可以搜索小程序“倾听记易”，觉得有前景再联系。小程序首页底有“”反馈“ 分润最高3成。 每一个地区推广负责人都有一个独立的后台，可以随时查看用户的转化数据。同时一个地区可以免费申请多串推广码，以便于你在当地组一个朋友小团队，一起来做点事。 所有推广文案，推广方式等等，在群组中可以下载和在线沟通。 对学历没有要求，不需要付出任何资金，最重要对新的赚钱方式不抵触，可以沉下来心来花几分钟研究一下我们的产品，看一下这是不是有另一个发展的可能。 没有上班要求，每年必须要投入时间来专做这个事的时间就三天，即中考三天，因为初升高的家长是最主要的目标群体，我们有完整的推广流程。 你要做的主要工作是1，把文案发到家长手机。（小程序有刚性需求的免费功能）。2，愿意帮我们在班级发消息的家长，免费送他全套高中电子版教辅及课件资料。3，找更多的家长发更多的班级群。实现用户群体的裂变。4，鼓励家长使用我们的免费功能，为以后更多的用户加入做好铺垫。 从哪里开始呢？1从身边的人开始，你身边总能找到几个学生家长，然后免费送资料，请求帮忙发文案。就是这么简单。 有用户购买vip，。 产品定价：季：138（优惠后） 半年238（优惠后）全年338（优惠后） 当下消费降级，但是人们最愿意花钱的地方还是教育，只需要家教半节课的费用就可以让孩子拥有全科的音频讲解和图文讲解，这样的推广很难吗? 期待愿意接受未知挑战的你加入我们！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

公司会不定时提供传单需要传单派发人员

小区分房找业主扫二维码，发传单

国内深耕近30年时间，与互联网头部企业，世界500强等知名企业和品牌长期合作，特招聘一批有上进心，有野心，有能力的伙伴，经过内部培养，优秀者两年后月薪打底30000！ 福利待遇： 1、4000底薪+2000绩效+奖金+提成+免费培训+免费住宿+晋升空间=平均6000-12000; 2、免费提供员工宿舍，宿舍家电齐全，环境干净整洁； 3、公司实行阶段性一对一培训，公平公正公开的提升制度。 岗位职责： 前期有三个阶段 第一个基层市场阶段，需要你学会公司一整套市场营销体系，前端的顾客开发引流，中端的操作流程注意事项，后端的售后服务和客勤体系。 第二个阶段是团队运营，往未来团队管理做储备，公司会尝试性给你一到两个人，你来教来带，过程中公司都会有针对性的培训和教导，教的好坏没关系，但是在教人带人的过程中你有没有成熟的心智，稳定的情绪控制能力，这个在企业管理过程中是很重要的 第三个阶段是经营管理阶段，独立负责人事管理，行政管理，财务管理 ，公司没有先来后到，也不按资排辈，只看你个人能力，能力越强，晋升越快，如果你能通过自己的努力做到经理阶段，可以独立负责无锡5个区之一，独立负责所在区域的项目。 晋升空间：基层一主管一高管一经理(能力决定速度) 岗位要求： 1。大专及大专以上学历，可接受在校实习生，退伍军人及应届毕业生； 2。强烈的责任感(敢于承担团队责任)，有较强的实现个人价值的愿望，愿意依靠自己实现自己的人生理想； 3。有过去团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优先考虑! 4。有良好团队合作精神，善于自我激励与激励他人； 5。积极进取，乐观开朗，有志于从事管理方面的工作。

市场推广人员10名， 本公司是从事针对居家老人安全监护项目的公司，通过平台，24小时不间断对老人的健康安全，危险时的安全等全天候值守。 为了深度拓展市场，公司拿出10000套产品进行免费赠送。 职责，1，把产品赠送给所需要的人群。 2，向消费者对产品进行详细讲解其作用。 3，向消费对象指导讲解怎样使用。 要求，大专以上文化，有市场营销或直销经验，年龄在25~45岁之间。 公司提供住宿，提供培训。上班时间自由。 薪资，每赠送一台提成400元，2天一结算。送完为止。

高薪诚聘地推专员 岗位要求 1. 性格外向，沟通表达能力强，敢于主动与人交流 2. 吃苦耐劳，执行力强，能接受户外工作 3. 有地推、销售、推广相关经验者优先 工作内容 1. 负责线下推广、产品宣传、客户拓展 2. 完成每日推广任务，收集有效客户信息 3. 维护客户关系，及时反馈市场情况 薪资待遇 高额提成+ 多劳多得，上不封顶，月薪轻松过万工作地点昆山 联系方式 联系电话：__________

招聘：外卖配送聚合平台推广员（免费培训）薪资：80-240元/天（日结）岗位职责：1.助力商家达成美团与京东外卖资源的整合工作。2.负责美团、京东商家资源合并后的推广事宜。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，以便与商家进行有效对接。2.拥有较强的执行力，能高效完成资源合并及推广任务。3.对本地生活服务行业有一定了解，熟悉外卖业务者优先。4.有较强的学习能力，能够快速掌握相关资源合并及推广技巧。5.拥有积极主动的工作态度，善于发现问题并解决问题。6.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作。此岗位待遇优厚，还提供免费培训，诚邀有志于从事本地生活服务推广工作的人士加入，共同推动美团、京东商家资源合并推广事业的发展。若您有相关经验或对该领域充满热情，欢迎投递简历。

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岗位职责: 1. 负责本地实体商家招募入驻公司系统商城 2. 通过多种渠道联系目标客户，建立初步沟通并促成合作意向； 3. 组织并邀约目标对象参与公司举办的线上或线下活动； 4. 维护拓展客户关系，推动后续合作持续发展； 5. 根据市场反馈及时调整拓展策略，提升拓展效率。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力和人际交往能力； 2. 有责任心，能独立完成既定拓展任务； 3. 具备良好的目标意识和结果导向思维； 4. 能适应灵活的工作节奏，主动寻求突破； 5. 有市场推广或销售相关经验者优先。 工作时间： 早8:30-17:30，双休

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招聘穿棍修油人员一名，工作地址位于南通如皋，薪资待遇需电话商议。

这个袜子再加几个人，一个防盗扣，二十卡一个中包，日结