要求:年龄18-45周岁，身高172cm以上，高中以上学历，有物业安保工作经验，有责任心，有一定沟通应变能力，军人优先录取！ 薪资待遇:4500-5500元/月购买社保，月休4天，包食宿，高温补贴，法定节假日及年度绩效奖！

保安:直聘，坐岗，登记，偶尔巡逻，要求18—30岁，不包吃，住宿有空余床铺可以安排，月休四天（可以加班，加班一天算一天工资），工作时长12小时，月底发工资，工作轻松 白班:工资4500时间：7:30~19:30 夜班:工资4100时间:19:30~7:30（人流量少，比较轻松） 白夜班看现场安排 【岗位职责】   ·负责站岗、坐岗，保障区域安全   ·协助处理日常安保事务  ，服从现场安排 【职位要求】   ·技校及以上学历，无经验要求（年龄要求18~30）   ·无犯罪前科，可持保安员上岗证优先  （保安证可安排考试） 【工作时间】   ·白班07:30-19:30 夜班019:30-7:30 月休四天 白夜班现场安排 工作日期两个月及两个月以上 【薪资福利】   ·薪资白班4500 夜班4100（人流量少，工作轻松） 可以加班，加班一天算一天工资 ·提供住宿（宿舍有空余床位）

岗位职责： 1.负责中控室24小时值守，实时监控消防、安防、设备运行等系统状态 2. 准确记录并及时上报异常情况，按规程启动应急响应程序 3.操作和维护中控设备，确保监控画面清晰、信号稳定、数据准确 4.配合完成日常巡检、设备测试及台账登记工作 5.接收并传达调度指令，协调现场人员处置突发状况 任职要求： 有无经验都可，接受岗前培训 责任心强，具备良好观察力、应变力及沟通能力能适应倒班制工作，服从统一调度安排无违法犯罪记录，身心健康，能长期稳定在岗

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导访客、配合消防及应急演练 4. 保持执勤仪表整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识 5. 配合完成上级交办的其他安保相关事务 任职要求： 1. 年龄 18到55岁，身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识和责任心 2. 具备良好的沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3. 服从管理，纪律性强，退伍军人或持保安员证者优先考虑 4. 有1年以上保安服务经验者优先 5. 工作地点明确、薪资面议，具体以实际招聘为准

短期保安 起步1-3个月 时间7-7 待遇120-150包住宿 有的项目包吃 可预知，可周结 同时大量招日结工，靠谱的来 年纪18-45岁

任职要求： ①　年龄：35-60周岁； ②　学历：初中以上 ③　经验：1年以上安保相关工作经验（有写字楼/园区物业安保经验）； ④　持证要求：持有《保安员证》； ⑤　技能要求：熟悉基础安保设备操作，能使用对讲机沟通； 具备基础消防知识（如灭火器使用） ⑥　其他：具备突发事件应急处理能力，责任心强； 身体健康，无犯罪记录，能适应倒班制（含夜班），退伍军人优先。 薪资4500元左右，节假日福利

岗位要求：18周岁到55周岁/身体健康/无大面积纹身 岗位内容：工地保安，日常巡逻，维持秩序，看管材料等。可以带手机，可摸鱼 待遇：3000/月，月休/2天，包住宿/25号发薪，可预支 上班时间：早班7：30到19:30/晚班19:30到7:30/固定班次，不用倒班

1年纪18-45岁，170以上 2提供住宿，工期30天 3没钱可以预支 4时间7-7点 5小区保安

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患

合肥市蜀山区招不锈钢安装，长期，工资450元，工期完工结，工期一个月

岗位职责： 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志，记录施工进度、质量与安全情况 3. 协调各工种作业，监督施工规范执行与现场文明施工 4. 配合项目经理完成材料计划、工程量核算及资料整理归档 5. 及时发现并反馈施工中的技术问题，协助制定整改方案 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3. 熟悉建筑施工流程及国家现行施工规范、质量验收标准 4. 具备基础CAD识图能力，能适应施工现场工作环境 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识

合肥市庐阳区招木门安装

安徽省蜀山区招聘拆架子人员，人数为三至五人，要求年龄在60岁以下。

合肥招聘光伏安装人员，需求人数20人以上。

保安另招聘白班保安一名，要求年龄35周岁以下，身高1.75米以上，形象好，气质佳，月休4天薪资福利:月工资3800元招工人数:2人工作地址:隆化金盛达物业服务有限公司

商务楼保安员，年龄18-55周岁，无纹身无犯罪记录，形象良好，门岗、坐岗、巡逻岗，薪资待遇:210-220/天，月综合工资6300-6800元包吃住；形象岗身高178以上，230-250/天，月综合工资7000-7500元包吃住；四级消控岗270/天，月综合工资7500-8100包吃包住，工作两班倒12小时制。节假日540元一个班，每年6、7、8、9共4个月高温补助每月300元，每月优秀员工评选奖励200-500

城区某银行，某小学招男（女）保安员多名：25—55岁以内，能提供无犯罪证明记录，持有保安员证，工资面议。有意者联系：（同步）

纯坐班小区保安员，大门岗，养老岗，酱油活，停车收费岗，不巡逻不站岗，可以适当玩手机；坐岗185-210/天，月工资5500-6300；门岗200-230/天，月工资6000-6900；形象岗230-250/天，月工资6900-7500；另招四级消控证260/天，7800-8000/月，包住包吃，19-56周岁以下，要稳定的，节假日2倍工资，需提供体检报告合格，无犯罪证明

包吃包住，零费用入职 没证也可以，没有什么要求、 男女不限。来了当天入职 安徽

商业综合体现场，巡逻岗，工作轻松。

电科十六所现招聘2名保安55岁以内！持保安证，无犯罪证明

负责在地铁站入口，安全检查，行李扫描，看监控，维持秩序，工作非常简单轻松岗位有站有坐，每小时轮流站坐，有工作经验均可安排。 早班05:30--14:30[1个班]中班14:30--22:30[1个班]通班05:30--22:30[2个班] [加班超时另算，每班次吃饭休息15-30分钟]【早班、中班轮班制，通班每天自由选择】 公司免费发工服，免费培训，上班下班免费坐地铁，免费包吃包住【吃上班有免费盒饭，住也可选择不住公司]宿舍公司根据工作岗位就近安排。

工资后面可以日结

职位详情 酒店保安/包吃包住（持消防中级证） 2500-4500元/月 招1人无学历要求无经验要求  职位已暂停招聘 开始职位招聘即可与求职者沟通 合肥瑶海你好酒店合肥吾悦广场铜陵路桥店铜陵路39号 职位详情 有保安经验 无犯罪前科 会使用消防器材 消防中控 站岗 全职 做一休一 【岗位职责】 · 负责酒店区域安全巡查与秩序维护 · 凌晨前执行站岗任务，凌晨后可坐岗，保障酒店安全 · 熟练操作消防器材，协助处理突发情况 · 按要求完成消防中控值守工作 【职位要求】 · 有连锁酒店保安工作经验者优先 · 日常酒店巡查工作，确保酒店住客安全 · 能熟练使用消防器材，具备基础消防知识 · 接受“做一休一”轮班模式 日常酒店送物、洗衣房值守、早餐厅协助帮忙等工作，具体面聊 【工作时间】 夜班，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3500-4500元/月 · 五险齐全 · 包住、包吃 · 加班另有补助

岗位职责： 1. 负责中控室设备的日常监控、操作与运行记录，确保系统稳定运行 2. 实时响应消防、安防、楼宇自控等子系统的报警信号，按规程处置并上报异常情况 3. 配合维保单位开展设备巡检、测试及故障初步排查工作 4. 严格执行交接班制度，完整填写值班日志及运行台账 5. 参与应急演练，熟悉火灾、停电等突发事件处置流程 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力和文字表达能力 2. 无经验要求，有物业、工厂、商场等中控室工作经验者优先 3. 责任心强，具备良好的观察力、应变力和沟通协调能力 4. 能适应倒班制工作，服从统一调度安排 5. 持有消防设施操作员（中级）职业资格证书者优先

1.负责各个区域地铁口安全检查，可坐可站，工作轻松。 2.18-35周岁 要求纯黑色鞋子，160以上，不能有美甲 3、基本薪资100一个班次餐补200一个月满勤综合薪资3500左右。 4，班次可以自行选择 早班5点30-14点30 中班14点30-地铁运营结束。 5.包吃包住

公司全额缴纳社保，个人不出钱，工资拿到手 3000。 学校门卫，负责外来人员登记，轻松无压力。要求无犯罪记录证明，保安证，年龄 50 以内。这里没有住宿，住附近可以。

物业公司直招保安员，公园坐岗的工作，每天8小时工作，综合工资5000左右，正式工5500-6000左右，交社保，入职领费用，有工作经验的优先 保安工作要求年龄18-55周岁以下，面试根据具体情况，年龄超过50岁的具体看身高和长相定工资，适当的比50岁以下的工资低500左右，4500左右一个， 18-50岁身高170以上工资5500左右，长期干优先，短期不低于三个月 51-55岁和168以下身高的条件工资4500左右，都是管吃住的，工资入职领费用，不收取任何费用，工资每个月15号按时发放，不压不扣，要求身体健康无重大疾病，无严重高血压、糖尿病，无钢板。 当天到当天办理入职，第二天可直接上岗工作，入职发工装发被褥，管吃住水电全免，全程不收任何费用！岗位有空调，宿舍有热水器 空调，洗衣机。 干满十天左右可预支。

一、对公司全部营运车辆的运行状态进行全程全时监控，仔细做好监控记录；不得在系统上从事与监控无关的活动，要确保软件正常使用，保证网络畅通。二、值班期间确保实时监控全部营运车辆的位置、速度，对出现的车辆超速行驶、疲劳驾驶等违章行为准时进行信息提示、电话警告，对发觉的问题准时订正并向领导汇报；三、录入、更新车辆基本信息、驾驶人信息、修理信息和保险等信息。每日统计、填写超速、疲劳驾驶等违规状况。四、核查在线车辆，对上传信息不正常的车辆准时进行电话联系，落实具体状况并做好记录，存在设备问题的，准时通知上级部门进行处理；五、加强夜间运行车辆监控，适时向夜间运行车辆发送平安和中途休息提示信息；六、收到并确认特殊天气信息和封路、拥堵、限行、断路等道路信息后，准时向营运驾驶人发送信息进行平安提示。七、准时答复或处理车辆的求助信息，准时确认突发事件信息并上报。八、对夜间运行车辆停车休息记录进行历史轨迹回放核查，对记录与历史轨迹不予盖章。九、新装、移机、换卡的GPS车载终端的车辆，准时申报变更、核查车辆在线状况；确保车台在线、定位。十、设置车辆最高运行监控限速速度，按车台运行线路限速要求、道路条件合理进行分段限速设置。 任职要求:熟练掌握办公软件、有监控证优先，年龄25-30周岁以内。能吃苦耐劳，适应性强，无不良记录。