负责文员工作

工作认真负责

文员岗位职责： 1.负责文件的管理，包括各类文档的创建、编辑、整理及归档工作，如报告、信函、表格、合同等资料的规范处理。 2.协助处理日常行政事务，接待来访人员，安排会议日程，预订会议室，准备会议所需材料，并做好会议记录与纪要整理。 3.担任沟通协调角色，与公司各部门及外部合作单位保持良好联系，确保信息准确传递与高效对接。 4.负责办公用品等物资的库存管理，定期盘点，保障日常使用需求。

可以应届生本科男女不限 会开车形象气质佳三观正 懂办公软件有学习能力

可接受零经验，办公室固定工位，无需外勤，工作时间朝九晚六~ 【不加班（配备休闲区+体育场+停车区+办公区），非销售岗，享带薪年假+绩效奖金+节日福利+丰富激励活动】 【应聘要求】 1.年龄******； 2.具备基本电脑操作技能，沟通顺畅，普通话标准； 【福利待遇】 1.薪酬构成：底薪+绩效+全勤奖励； 综合月薪5000+； 2.其他福利： 健全休假机制：每周双休； 全面员工保障：五险一金，定期组织团建，节日福利齐全； 明确晋升路径：管理序列：专员→组长→主管→经理；

工作内容1.负责全流程招聘：简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进，高效匹配岗位需求；2.维护主流招聘渠道，持续优化招聘流程，保持与求职者的良好互动，提升招聘效率与体验。福利待遇-薪资结构：无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖，多劳多得不封顶；-作息友好：9:30-18:00（午休1.5小时），周末双休不加班，带薪年假15-20天，轻松平衡工作与生活；-地理位置：武侯区佳和实业，地铁9号线培风站J口步行100米，通勤超方便；-额外福利：五险一金齐全，定期团建+员工奖励，办公室奶茶、零食无限续，氛围超nice；-清晰晋升：人事专员一招聘组长一部门主管，能力够强就能快速晋升，不设天花板。岗位要求1.年龄18-38岁，有无招聘经验均可，有相关经验者优先；2.善于沟通表达，反应灵活，有责任心，对招聘工作有热情；3.接受应届生、职场小白，公司提供系统带教，助力快速上手。

岗位职责： 1.熟练使用Office办公软件，包括CAD画图、Photoshop（PS）、CorelDRAW（CDR）等设计软件。 2.负责视频剪辑的基本操作，并能够将剪辑后的视频上传到抖音、快手等视频平台。 3.负责公众号的日常运营，包括内容创作、发布管理等。 4.需要利用计算机网络进行日常工作，如数据传输、文件分享等。 5.负责办公室的相关管理工作。 任职要求： 1.对Office办公软件有高度熟练的操作能力，能够熟练使用CAD、Photoshop、CorelDRAW等设计软件。 2.有视频剪辑的基本操作技能，能够独立完成视频剪辑和上传工作。 3.能够熟练进行新媒体运营，包括内容创作、发布管理、互动回复等。 4.对计算机网络有基本的了解和操作能力，能够利用网络进行数据传输、文件分享等。

负责线上消息回复，简单报价，和合同制作，不会可以学习

岗位职责： 1.文档的管理，负责创建，编辑，整理和归档各类文件。包括报告，信件，表格，合同等。 2.处理日常事务，接待访客，安排会议，预定会议室，准备会议材料，会议记录纪要。 3.作为内部沟通桥梁，文员需与公司内部各部门以及外部合作伙伴进行有效沟通，信息传达。 4.库存管理。 5.招聘 薪资：试用期3000底薪+全勤+奖金转正：3500底薪+全勤+奖金

为支撑业务的飞速发展，我们正式启动“未来领袖”管培生计划，旨在寻找并培养下一批核心业务骨干与管理人才。 一、岗位概述 作为管培生，你将从前端业务开始，全面了解公司的核心运营模式。我们提供系统的轮岗培训与导师辅导，让你在实战中快速成长为既懂技术应用又精通市场策略的复合型人才。 二、工作职责 业务开拓期：前期负责公司业务的市场推广与客户成交。 客户服务期：为客户提供专业的咨询与落地支持，建立长期信任关系。 团队协作：高效完成团队分配的任务，协同推进项目进展。 定向发展：根据个人特质与公司需求，未来将定向发展为业务部门负责人、销售部门负责人、技术运维负责人、行政管理负责人、公司办公室负责人等重要岗位。 三、任职要求 学历年龄：本科及以上学历，25岁以下。 核心素质：亲和力强，善于沟通，具备良好的销售或服务意识。 成长潜力：学习与适应能力强，勇于接受挑战，具备团队精神。 行业经验：对通信或人工智能行业有热情，有相关经验者优先。 我们最看重的是你的潜力和态度！成功入职后，公司将为你安排系统的岗前培训。上岗初期，会有一对一的资深导师全程指导，助力你快速融入、加速成长！ 四、薪酬福利 有竞争力的薪酬： 1、无责底薪4000元+高额绩效提成+各类奖金； 2、7天的培训期，培训期期间提供生活补贴； 3、综合收入7000-15000+元/月，高绩效者上不封顶！ 我们将为你提供： 1.带薪年假、节日礼金、生日礼品、团建活动。 2.“带薪”培训：持续的岗位技能培训与外部学习机会。 3.我们提供透明、快速的轮岗培养： 业务岗-销售岗-技术岗-管理岗-行政岗 通过6个月的轮岗考察后，考核表现优秀者可以直接晋升为部门负责人 工作时间： 上午9：15-11：45，下午13：30-18：15（午休时长充足）。 大小周轮休（月休6天），保证工作与生活的平衡。 加入我们，一起定义未来！ 如果你渴望在一个充满前沿科技和无限可能的赛道上一展身手，欢迎你投递简历！我们期待与有志之士共同成长，共享发展红利。

送菜水果，配车，三到四百一天，当天清账，不拖工资，就近分配

①工作内容:五公里范围门店取货，骑车给顾客送，东西不重，都是小件！ ②工作条件:18-58无案底酒驾拘留！会骑车看导航! ③薪资待遇:380/480一天!下班结账 ⑤工作时间:[可自由选择上下班时间]可以长期干!白班夜班自己选! ⑥工作区域:成都几个主城区，工作就近安排!优先安排家附近 ⑦工作福利:免费配车+天气补贴+重量补 贴+冲单奖励+意外险 ⑧要做的抓紧时间联系，当天就能安排上班

工作内容;配送当日超市任务商品至小区，距离附近1-3公里，有配送经验优先。 工作时间：8:30-21:00，上班8-10小时 计提薪资：底薪3000-4500+单量提成(6-9元/单）。 全勤奖励、冲单奖励、好评奖励、难度奖励等。 综合工资9000-15000 成都可就近安排！！！ 工作要求:会骑电瓶车导航无犯罪记录无重大传染疾病，吃苦耐劳。

空调打孔

奶茶员负责奶茶甜品制作奶茶档口卫生清洁，服务员负责前厅开市工作以及餐中服务，下班前的收市工作

工作职责: 1、负责ERP合同的审核，确保录入内容符合规范且数据无误。 2、负责待签署合同的管理，做好合同原件的归档与保管。 3、落实开票相关资料准备并提交财务部门，跟进发票寄送情况，防止遗漏或丢失。 4、执行货款催收工作（包括电话沟通、起草结算书及付款申请）；处理逾期款项（发送催收通知、律师函，必要时配合启动法律程序）。 5、核对回款记录与合同条款的对应关系，保证账目准确一致。 任职资格: 1、本科及以上学历，专业包括工商管理、财务管理、统计学、商务类等相关方向； 2、具备两年以上文职类岗位经验，熟悉销售或销售助理相关业务流程者优先； 3、熟练操作常用办公软件，打字速度每分钟不少于50字； 4、有电力系统行业从业背景者优先考虑。

工作职责： 1、配合销售主管开展售前技术支持相关事务，负责文件的打印、复印及资料归档管理； 2、独立完成投标文件编制、报价单制作、合同寄送、模拟屏图纸绘制等工作； 3、协助销售主管完成项目交接的各项事宜； 4、负责销售部门日常接待、邮件收发登记及办公环境维护，确保工作环境整洁有序； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，行政管理、文秘等相关专业； 2、具有一年以上投标文件制作或文档处理经验者优先考虑。

朝九晚六周末双休，工资4000+

懂电脑，细心，沟通能力强

熟悉办公软件，日常出入账，整理单据

招聘：实习生1-2人。 常规测绘、规划类项目，数据处理，资料档案处理等。 要求：熟悉办公软件，ARCgis，CAD等相关软件。 待遇：面谈。

[岗位说明] 前期通过学习（如市场调研、业务推广、参与会议及培训等）熟悉公司运营流程，后期（转正后）协助经理进行团队管理，负责团队的跟进、建设与规划工作。 注：有学生会、班干部经历或具备管理运营相关经验者优先考虑。 [薪资待遇] 1.薪资：试用期（1-3个月）保底5500元，公司免费提供住宿！ 2.公司提供、带薪培训、每年组织国内外旅游，晋升通道广阔。 郑重承诺：本次招聘由公司人事部直接组织，不收取任何费用（无经验者可享受免费培训）。 仅接受线下面试！线下面试！！

负责园区后勤工作打杂 包吃包住保底6000一个月

【公司规模】 巨马互娱，历经六年的行业沉淀，已发展为专业成熟的传媒企业，拥有稳定签约艺人300+，配备100+人的专业运营团队。目前在成都设有三家分公司，总部位于安徽，自建带货基地与高端办公场所。自2018年起，专注于素人孵化、优质网红培育等核心业务。 薪资待遇： 无责底薪4000-5000，另享绩效提成 上班时间： 13:00-22:00，期间含一小时休息（17:30-18:30） 工作内容： 1、负责公司前台接待来访人员等相关事务 2、承担各职能岗位的招聘工作及面试协调安排 3、完成上级交办的其他临时性任务 任职要求： 1.性格开朗活泼 2.形象良好，气质出众，品行正直，具备亲和力 3.具备良好的沟通协调能力 4.逻辑思维清晰，办事有条理，分清主次 5.热情积极，耐心细致，服务意识强 6.熟悉办公室日常流程，熟练操作Word、Excel等常用办公软件

负责公司园区打杂 包吃包住。不要经验

超市上班，分拣打包货物，偶尔送一下，月休四天，八小时工作制，具体可面谈

岗位内容： 1.负责公司日常来访接待相关事务。 2.完成基础性文字撰写与文书处理工作。 3.协助推进跨部门间的协作与工作协调。

【岗位职责】 行政类： 1、负责办公区域环境卫生管理，确保设备安全运行及日常维护； 2、策划并执行公司各类团队建设活动、员工生日会等内部活动； 3、办理办公用品及其他行政物资的采购与管理； 4、按时完成房租、水电等相关费用的缴纳工作； 5、处理行政类费用报销事宜。 人事类： 1、管理员工人事档案，包含资料收集、整理归档及电子化建档； 2、办理员工入职、离职、调动、转正等手续，负责劳动合同签署与管理； 3、落实员工社会保险的增减及缴费核对； 4、统计考勤数据，协助完成薪资核算与工资表编制； 5、组织新员工入职培训及相关流程安排； 6、推进招聘流程实施，协助完成人员招募； 7、开展员工入/离职面谈及转正面谈工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，人力资源、行政管理或文秘相关专业优先考虑； 2、工作严谨细致，具备较强的责任心、执行力和职业操守； 3、具备良好的书面与口头表达能力，服务意识强，善于沟通协调，具备一定判断与决策能力； 4、熟练操作常用办公软件及人事管理系统。 【福利待遇】 1、月薪4000-5000元（大小周休息）； 2、依法缴纳五险，享有带薪年假、病假等法定假期； 3、提供员工旅游、团建活动及外派学习交流机会。

核心工作内容：负责园区日常运营保障，涵盖环境维护、设施维修、安全协助、后勤服务等，确保园区办公/居住/经营秩序顺畅。 具体包括： •环境管理：园区公共区域卫生保持 •设施维护：水电、照明、电梯、门禁等公共设施的日常巡检、简单维修，联系专业人员处理复杂故障。 •安全协助：配合安保巡查园区，排查消防隐患，管理停车秩序，登记外来人员/车辆。 •其他事务：组织园区小型活动的后勤支持，处理突发后勤问题

工作内容： 1、负责公司岗位空缺的人员招募与面试安排 2、办理员工入职、离职手续，整理归档各类人事资料及数据统计 3、无试用期、不扣薪！按规定缴纳社保！！！ 4、欢迎应届毕业生！！！也欢迎零经验人员加入！！！ 薪资待遇：底薪4k~5k+额外提成 上班时间：下午1点至晚上10点，中间17:30-18:30休息一小时，可睡懒觉！ 岗位福利： 1、新人配备资深同事一对一带教，快速适应工作节奏！！！ 2、管理体系健全，制度规范，运营稳定！ 3、交通便利，办公楼下即地铁出入口！！！ 4、团建活动多样，含下午茶、定期团队活动（如王者荣耀赛、LOL竞赛、聚餐娱乐等） 工作地点（以下三个地点可就近分配） 1、四川省成都市成华区四川巨马互娱文化传媒有限公司28楼 2、四川省成都市金牛区巨马互娱文化集团迅驰中心13楼 3、四川省成都市锦江区红星路一段35号