
风机定检(接受新手)
5000-6000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限登高证接受无光伏/风电运维经验低压电工证
负责风电项目设备定期检查工作
需持有低压电工证及高处作业资格证书
工作地点位于甘肃酒泉瓜州
酒泉肃州区玉门市桥湾风力发电基础招小工数名,管吃管住,工资260元,要求服从管理,偷奸耍滑
260元/天
小工风电安装包住包吃
玉门市桥湾风力发电基础招小工数名,管吃管住,工资260元,要求服从管理,偷奸耍滑的勿扰
风力发电叶片维护技术员
7000-9000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验维修服务商(乙方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班不要求证照
一、岗位职责:
1.修复前准备
负责开展风力发电机叶片的全面检测,精准识别表面存在的裂纹、磨损、分层等缺陷,并完整记录缺陷的具体位置、类型及严重等级。
结合缺陷实际情况,制定科学可行的修复计划,提前备齐所需工具、材料与设备,保障修复作业有序开展。
2.缺陷修复
依据既定方案,采用专业修复技术与工艺实施缺陷处理,如对裂纹进行填充与打磨,对磨损区域实施补强与喷涂等,确保修复质量满足行业标准。
作业过程中严格执行安全规范,规范操作各类工具与设备,保障人员与设备安全,杜绝因操作不当造成叶片二次损伤。
3.修复后检查
完成修复后,对修复部位进行细致检验与性能测试,包括外观评估、强度验证等,确认修复效果达标,确保叶片可稳定运行。
汇总修复过程中的各项数据和记录,如耗时、材料用量、操作流程等,为后期维护及故障追溯提供有效数据支持。
二、任职要求
1.学历与专业
大专及以上学历,机械工程、电气工程、复合材料等相关专业优先。
2.技能要求
掌握风力发电机叶片结构、材料特性及制造工艺相关知识,了解常见缺陷的形成原因及修复方式。
熟悉打磨机、喷涂装置、真空灌注设备等工具的操作使用,具备较强的实操能力和手工技巧。
具备较强的质量控制意识与安全防护意识,能按标准规范执行修复任务,保障作业质量与现场安全。
3.经验要求
有风电叶片生产、检修或相关工作经验者优先,熟悉风电行业的作业环境与工作要求。
4.身体素质
身体健康,心理素质良好,能胜任高空及户外作业,吃苦耐劳,具备高度的责任感和良好的团队协作能力。
甘肃天承实业集团...招聘设备维修工
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限包住机修工职业资格证书技师证农业机械维修月结机修工职业资格证书高级技师证电工机械维修1-3年经验高级机修工职业资格证书工程机械维修中级机修工职业资格证书初级机修工职业资格证书基础
风电机电检修工(需登高,工作地:瓜州、玉门)
甘肃天承实业集团有限公司专注于风力发电项目的电机安装、运行维护与检修服务,年产值超亿元,现有员工230余人,拥有各类吊装及工程车辆近40台,是西北地区风电运维领域的领先企业。随着风电产业快速发展,公司现面向社会长期招聘机电、机械类技术人员,以及具备高压、低压操作能力的作业人员,需胜任高空作业任务。
工作区域覆盖新疆、青海、甘肃等地,学徒期月均收入达七千以上,中级检修人员月薪接近万元,高级机电维修人员薪资过万。录用后签订三年正式劳动合同,纳入公司正式编制,统一缴纳社会保险与商业保险。外派人员每季度享受9天探亲假期。
公司成立于2010年,管理规范,运营稳定,始终坚持按时足额发放薪酬,无任何拖欠记录。现持续招聘风电机电检修工,提供食宿保障(酒泉地区提供住宿,伙食自理),接受零经验人员,公司注重内部人才培养与晋升。
有意向者欢迎联系了解详情。
风电叶片维修人员
1-1.5万元/月
风电运维工程师1-3年高中及以上
本公司长期招聘风电维专业人员,要求持高空作业证,能长期出差的优先年龄20岁至45岁工资待遇月工资10000至15000元,有意致电详谈联系
风电塔筒内升降设备安装和维护
1-2.6万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证
风力发电升降设备售后维修工程师/技师招聘
岗位职责:
1.免爬器、升降机的年检工作。免爬器、升降机的维修工作。
2.与用户沟通,清晰记录故障情况,耐心解答维修相关疑问,跟进维修进度并及时反馈;
3. 整理维修、年检记录,总结常见故障原因及解决方案,协助优化产品售后流程;
4. 遵守维修操作规范,确保维修质量和自身安全。
任职要求:
1. 持有国网可查的高处作业证、低压电工证。
2. 具备[专业技能:如“基本电路知识”“机械结构认知”“熟练使用维修工具”者优先录用。
3. 动手能力强,做事细致有耐心,能承受一定的工作压力;
4. 沟通表达清晰,有良好的服务意识和责任心。
人员要求:
每组2人协作完成,年满18周岁以上41周岁以下,无心脏病,无高血压,能适应长期出差在外。
车辆要求:
四驱皮卡或四驱SUV(车龄5年以内、里程10万公里以内)
薪资:
[具体范围或“面议”],陆地年检维修、升降机/免爬器安装项目计件承包,人均年收入10万-20万以上,多劳多得。
福利:
。
工作地点:
1:大区域:山西、陕西、宁夏、甘肃(白银-庆阳)、内蒙古(呼和浩特-阿拉善)
2:属地化作业,就近安排工作。
环境:
轻松的团队氛围,完善的晋升通道。
公司地址:陕西榆林市
承接业务:各厂家的塔筒内升降设备维修和年检(升降机/免爬器)。
联系人:赵经理
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员人事专员大专及以上
1、年龄要求:23周岁-45周岁,大专及以上学历
2、工作内容:主要从事人事招聘或客户的售后服务工作
3、上班时间:工作日早晨8:30-11:30,下午14:30-17:30周六上午上班(法定节假日放假)
4、岗位待遇:基本工资3000左右+绩效,平均月工资3000+上不封顶(公司提供免费专业培训)
5、享每个节假日礼品+团建聚餐,福利多多
风电叶片检测维护主管
1-1.5万元/月
风电运维工程师3-5年大专及以上风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
任职要求:
1、年龄*******,具备丰富经验者可适当放宽年龄限制,具体事宜面议;
2、身体状况良好,无心脏病、高血压、恐高症等影响高空作业的健康问题;
3、具备初中及以上学历,身体健康,能吃苦耐劳,可随时接受外派出差安排;
4、应届毕业生或持有登高证、电工证,以及有风电叶片检测、维修相关经验者优先录用。
岗位职责:
1、全面负责风电叶片维护项目的规划、执行与管理工作,确保项目按时高质量交付;
2、持续优化叶片维护方案及作业流程,提高维护效率与工作质量;
3、组织团队开展叶片巡检、故障排查、维修处理及预防性维护作业;
4、对接客户,准确掌握客户需求,制定并提供有效的技术解决方案;
5、统筹协调内外部资源,及时解决项目实施中的技术与管理难题;
6、负责项目成本控制、进度跟踪及风险防范,保障项目目标顺利达成;
7、参与公司科技项目申报及技术研发工作,推动叶片维护新技术的应用与创新。
岗位福利:
1、风电叶片检维项目负责人月薪10000-18000元;
2、新员工入职即由公司统一购买工伤保险、150万保额商业险、5万医疗险;
3、享受节假日福利、专业技能培训,外地员工可享免费住宿及带薪假期。
工作地点:
西北五省各风电项目现场
风力发电机叶片维护技术员
7000-9000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验新能源设备经验维修服务商(乙方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班不要求证照
一、岗位职责:
1.修复前准备
负责开展风力发电机组叶片的全面检测,精准发现并记录叶片表面存在的裂纹、磨损、分层等各类缺陷,明确缺陷位置、类别及损伤程度。
结合缺陷实际情况,制定科学可行的修复计划,提前配备所需的工具、材料与设备,保障修复作业高效有序推进。
2.缺陷修复
依据既定修复方案,采用专业技术和工艺实施叶片缺陷处理,如对裂纹部位进行填充与打磨,对磨损区域进行补强或喷涂修复,确保修复质量满足行业标准。
在操作过程中严格执行安全规范,正确使用各类工具和设备,保障人身与设备安全,杜绝因操作不当造成叶片二次损坏。
3.修复后检查
完成修复后,对修复区域进行系统性检查与性能测试,包括外观评估、强度验证等,确认修复效果达标,确保叶片可安全投入运行。
整理修复全过程的技术数据与工作记录,如耗材用量、施工步骤、作业时长等,为后续运维及故障追溯提供完整资料支持。
二、任职要求
1.学历与专业
大专及以上学历,机械工程、电气工程、复合材料等相关专业者优先。
2.技能要求
掌握风力发电机叶片结构原理、材料特性及制造流程,了解常见缺陷的形成原因及对应修复技术。
熟练操作打磨机、喷涂装置、真空灌注系统等专业设备,具备较强的实操能力和手工技巧。
具备较强的质量控制意识与安全生产观念,能严格遵循相关技术规范开展作业,保障修复品质与作业安全。
3.经验要求
有风电叶片生产、维护或相关技术领域工作经验者优先,熟悉风电现场作业环境与行业基本要求。
4.身体素质
身体健康,心理素质良好,能胜任高空及户外作业任务,吃苦耐劳,具有高度的责任感和良好的团队协作精神。
小工餐补11-20人
金塔产业园招,监护8人,年龄55岁以下,一天八小时,工资一天150加20饭补,加班1比1.普工20人,55岁以下,一天八小时,工资240,加20饭补,加班1比1.联系电话
办公室招聘文员+餐补600+无业绩要求
3000-6000元/月
人事专员经验不限高中及以上不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置薪资核算人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1. 负责员工入职、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3. 办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理汇总人力资源基础数据,协助优化HR工作流程与表单标准化
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识
5. 普通话标准,能适应快节奏协作环境,认同企业价值观
人事行政
5000-8000元/月
人事专员经验不限大专及以上不加班工作氛围好福利待遇多无经验有人带不接受居家办公从0到1团队搭建经验
工资福利
薪资结构:底薪+提成+奖金+季度旅游+年终奖
平均税后薪资在6-8K
一、工作内容
1.负责线上人员简历筛选 邀约面试
2.人员入职接待及入职流程办理
3.新人员入职前期公司基础知识点培训
4.会议组织与安排
5.团队组织协调分配工作
(二)渠道晋升( 往管理方面发展)
1.负责整个团队人员每天工作的安排;
2.团队目标制定与分配
3.团队工作内容辅助
二、要求
1.没有任何犯罪记录,
2.性格好 有一定的沟通组织能力
3.服从管理 遵守公司规章制度。
4.踏实工作,细致认真,办事严谨。
5.可接受应往届生
三、公司的优势
1.三大通信公司 移动电信联通 知名度高 工作后期公司有内推名额有机会进通信体制内 通信行业稳定性强 人人都离不开网络 适合搞发展,提升自我,是能人大可一展伸手 干事业持有万里舞台。
福利待遇 :一年四次大型省外旅游活动
月休6天 早8.30-17.00 午休两小时 不加班
年假15天 节假日正常休息 带薪休假
人事专员
全员00后的公司!吃得好住得好!没有勾心斗角!氛围嘎嘎好!
不开早会!不喊口号!到点下班!绝不加班!
不开早会!不喊口号!到点下班!绝不加班!
不开早会!不喊口号!到点下班!绝不加班!
接受小白,姐姐亲自带,三天包教会!!!
活泼开朗优先!会聊天优先!话多嘎嘎优先!
【岗位介绍】
不含销售!不打电话!我们是人事部门!没有业绩要求!
【薪资待遇】
无责底薪 6000+提成
【任职要求】
1.年龄18-26周岁,有经验可放宽,人才在哪都是金子
2.会简单的电脑操作,接受小白,活泼开朗优先
【工作内容】
回复鱼泡消息以及招聘,工作内容与帖主无异
【福利待遇】
1.包住,有下午茶
2.节假日现金红包以及娱乐活动
3.不定期的团队聚餐
4.不定期的公费旅游
这里就是招饭搭子,一起吃饭,招俩小伙伴来我旁边聊天,话多,活泼优先!
年薪高薪
4000-15000元/月
人事专员1年以下大专及以上不接受居家办公客服互联网产品销售招聘与配置互联网从业经验
招聘:
人力资源公司招聘业务员!
18---35 岁之间性格开朗活泼大方
善于沟通交流和表达自己的!
有欲望有想法有追求
干一年:年薪 10 到 25 万之间
干两年努力进取的:年薪 25--45 万
干 三年有梦想有追求的:年薪 50 个往上
招聘专员
4000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限接受小白无工作压力主管人美心善弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服销售人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
薪资待遇:
薪资3000+提成,上六休一,早九晚六,管住,免费提被褥。
岗位要求:
18—25周岁,无犯罪记录,无大面积外露纹身。
工作内容:
负责用招聘软件,给求职者介绍工作,接受小白。
甘肃酒泉玉门市【艾郎风电叶片】,18-45岁,无需考证和工作经验,工资6000-8000元
6000-8000元/月
风电安装月结
【艾郎风电叶片】甘肃玉门,18-45岁,无需考证和工作经验,工资6000-8000元,有经验者8000-12000元
风电运维工程师
7000-9000元/月
风电运维工程师中专及以上风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
要求:具有半年以上金风V12机组运维经验,持三证;
薪资:7000-9000(根据技术能力定薪);
福利:六险一金,过节三倍工资,中秋、端午500元过节福利,春节1000元过节福利,高温补贴等;
工作地点:酒泉玉门市
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉门市艾朗风电场招聘信息在线招聘信息,主要招聘玉门风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。