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景德镇市珠山区招工地小工/杂工
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8月20日 10:49拨打电话
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9月14日 10:00拨打电话
景德镇珠山区招工地小工/杂工
小工
景德镇市珠山区招工地小工/杂工
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7月30日 14:49拨打电话
景德镇珠山区招工地盘扣打包小工/杂工现金长期临时的可以
100-200元/天
小工1-2人
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7月26日 12:51拨打电话
景德镇珠山区招学徒小工
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景德镇 珠山区
10月20日 13:27拨打电话
景德镇珠山区招工地小工/杂工
小工
景德镇市珠山区招工地小工/杂工
景德镇 珠山区
7月27日 08:00拨打电话
小工社保包住月结
现急招小工若干名,男女不限待遇260一天,月结,包住不包吃,工作地点宁波,,,要求55岁以下,团队优先,需提供无犯罪证明,健康证明,社保卡,身份证正反面。联系人蒋先生。注意看,工作地点在宁波
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12月23日 09:43拨打电话
景德镇珠山区出门活招焊工小工日结400左右,吃住方便
焊工小工
出门活招焊工小工日结400左右,吃住方便
景德镇 珠山区
7月31日 08:42拨打电话
景德镇珠山区招工地小工/杂工
6000-7000元/月
小工3-5人
景德镇市珠山区招工地小工/杂工
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9月3日 20:33拨打电话
江西景德镇珠山区古镇·招聘:勤杂工薪资:2100元以上/月打杂
3000-4000元/月
小工1-2个月包吃1-2人月结个人
江西景德镇珠山区古镇·招聘:勤杂工薪资:2100元以上/月打杂
景德镇 珠山区
12月27日 09:21拨打电话
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岗位职责: 1. 在门店/活动现场主动向顾客介绍酒水产品(白酒、啤酒、红酒等),讲解卖点与促销活动; ​ 2. 引导顾客试饮、购买,完成销售目标,维护现场消费秩序; ​ 3. 收集顾客反馈,及时同步产品销售情况与市场需求; ​ 4. 配合团队完成促销物料布置、库存清点等辅助工作。 任职要求: 1. 年龄18-30岁, 。形象气质佳,沟通表达流畅自然; ​ 2. 热情外向,有服务意识,能快速拉近与顾客的距离; ​ 3. 无需经验可带薪培训,有促销、有相关经验者优先; ​ 4. 吃苦耐劳,能适应晚班、节假日排班,责任心强。 我们能提供: 日入300~500,月综合收入8000~13000 包吃包住,包水电,,无押金,日结 灵活排班制度+快速上手的技能培训 轻松热闹的工作氛围,结交志同道合的伙伴 如果你喜欢与人打交道,渴望高收入,欢迎加入我们!用热情换回报,在烟火气中实现价值~ 工作地点:金鼎国际6楼
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成都郫都区招工地小工/杂工(招小工1人下材料220一天8小时)下班结账
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成都市郫都区招工地小工/杂工(招小工1人下材料220一天8小时)下班结账
成都 郫都区 红光
12月28日 05:13拨打电话
小工长期餐补包住月结
全国各地核电站招工,江苏连云港徐圩西陬山央企核电站,全年招工,招工地小工/杂工若干名,进场签订法律合同,270一天,9小时,加班另算,天天有加班,供住不供吃,统一食堂每天餐费20元左右,每月工资9000~11000元,年龄限制55周岁,每月开支结算,剩下工资年底一次结清,短期工勿扰,无犯罪记录均可
烟台 莱山区
12月28日 05:10拨打电话
江苏徐州需要小工下垃圾3个人,能干的联系
小工3-5人
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徐州
12月28日 05:09拨打电话
常州新北区招工地小工/杂工
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小工1-2人
常州市新北区招工地小工/杂工
山东青岛现在用刀用小工的来电
小工
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12月28日 05:08拨打电话
景德镇珠山区招工地小工/杂工
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景德镇珠山区招电梯安装、工地学徒工,200~350一天,工资月发,联系电话李先生
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工地学徒工安装电梯长期1-2人月结
景德镇市珠山区招电梯安装、工地学徒工,200~350一天,工资月发,联系电话李先生
景德镇 珠山区
11月6日 20:15拨打电话
长白班操作工车间普工贴标签电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险包住20人以上月结
电子厂普工/操作工长期稳定招聘 一、职位概述 我们因订单稳定、产能扩大,现面向社会诚聘一批生产普工/操作工。本岗位是生产线上的重要基础岗位,主要负责电子产品的组装、测试与包装等工作。我们提供极具竞争力的时薪28元,并搭建了完善的福利保障与清晰的成长路径,诚邀吃苦耐劳、寻求长期稳定发展的您加入。 二、详细工作职责 1.生产作业:在现代化流水线上,从事电子元器件(如手机组件、电路板、小家电零件等)的精密组装、插件、焊接、锁附、贴合等具体操作。 2.质量检测:使用显微镜、测试治具等工具,对产品进行初步外观检查与功能测试,严格遵循品质标准,确保流出良品。 3.设备操作与维护:操作自动化或半自动化生产设备,并负责工作台及设备的日常基础点检、清洁与保养。 4.包装与物流协助:完成成品的最终包装、贴标、扫码及按订单分拣,协助物料员进行线上物料的领取与周转。 5.现场5S管理:严格执行车间5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)规范,维护安全、整洁、高效的生产环境。 6.团队协作与沟通:积极配合班组长的工作安排,与上下工序同事紧密协作,及时汇报生产异常与进度。 三、我们期待的您 ·基本条件:年龄18-45周岁,性别不限,持本人有效身份证。身体健康,能适应车间工作环境。 ·核心素质:工作态度端正,吃苦耐劳,有强烈的责任心和纪律性,能够服从管理安排,接受以生产效率为目标的工作节奏。 ·能力经验:无需相关工作经验!我们提供系统性的岗前培训(包括安全规范、技能操作、质量意识等),有电子厂或制造业工作经验者将优先录用并有机会获得更高定级。 ·品行要求:诚实守信,无不良社会记录,具备良好的团队合作精神和积极的学习心态。 四、全面的薪酬福利待遇 ·核心薪资:计时薪资28元/小时,薪资计算透明公开。 ·收入构成: ·标准工时外,加班费严格按照国家劳动法规定核算(平日1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍)。 ·每月设立全勤奖200-300元,激励员工稳定出勤。 ·根据生产线效率与质量达成情况,发放月度绩效奖金100-500元。 ·如安排夜班,享有夜班津贴(每班15-25元)。 ·综合月薪:在正常出勤及合理加班情况下,综合月收入可稳定达到7000-9000元,多劳多得,上不封顶。 ·生活保障: ·食:免费提供工作日的营养工作餐(午餐/晚餐),或发放定额餐补。 ·住:提供免费员工宿舍(4-6人间,配备空调、热水器、独立卫生间),或提供外宿补贴。 ·法定保障:入职即签订正式劳动合同, ·人性化福利: ·传统节假日发放礼品或节日津贴。 ·定期举办员工生日会、季度团建等活动。 ·内部推荐奖金:成功推荐一名新员工入职并做满三个月,推荐人可获得300-800元奖励。 五、工作环境与发展 ·工作环境:车间为恒温无尘/空调车间,提供必要劳动防护用品,工作环境安全舒适。 ·班制说明:主要采用两班倒(白班/夜班)模式,每班工作10小时(含用餐及休息时间),月休4-6天。部分车间设有长白班岗位,可根据情况协调。 ·职业发展:我们重视内部提拔,提供清晰的“普工→多能工/技术员→班组长→线长”晋升通道。表现优异者,公司将持续提供技能与管理培训,助力您长期职业发展。 我们承诺:工厂直招,全程不收取任何费用! 这是一个靠勤劳双手就能获得稳定回报的机会。期待脚踏实地、渴望安稳工作的您,加入我们的大家庭!
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