四川泸傲循环科技有限公司招聘全职收货员，工作地点在泸州四川泸州，薪资范围2800-6000元/月，招聘50人，不限经验和学历，提供五险一金等全职员工福利。

需要钟点工岗，地点四川泸州，待遇面谈，包吃住，月底发放；按时保质完成分配任务，定期体检，保证作业面整洁有序，能长期做优先

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四川泸州兼职招聘：报酬详谈，住宿有空调、包吃，可预支。配合班组完成当天任务，能长期做优先，工期充足；厂车接送；加班另算，能吃苦耐劳

招兼职（四川泸州）：薪资面议，缴社保，可预支；按流程规范作业；做过同类活优先，长期有活，新手可带；交通补助，包吃住，高温补贴

招聘：临时工薪资：2200-6000元工作内容：装箱<br><br>职位要求：无<br><br>薪资待遇：0.02元/盒

招聘：管理薪资：5000-7000/月相关工作经验优先

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招聘：泸州丰嘴白酒工作人员薪资：100-150元/天职位详情：公司地址：咸丰县楚蜀大道5号（朝阳电业正对面）泸州丰嘴白酒三：工作人员多名，男女不限，学历不限。待遇优厚，。具体面议。

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日结明天临泽新丰招拍辣子，加一人小机子上拍，工价高，管饭车接车送，男女老少都行，活轻松，车接车送，管饭，工资日结。有去的联系

今晚急招员工一名，工作地点在马四卜村。 工作时间从七点到次日七点，薪资180元，日结。 工作轻松。

长期工员工，年龄30-40岁左右，要求能吃苦耐劳，住在化州市区附近，有责任心，有相关工作经验者优先薪资福利:月薪3800至4500元每月招工人数:名工作时间5点，到1点，下午5点到7点，同电话同号

浪窝口招聘两名起扇贝的工人，薪资待遇优厚。有意者可报名。

西安招一个剪肠子的八五油，一手活，没杂活，

非遗传播岗工作地址:泸州市江阳区南极路1号12个月16—24岁民族学、汉语言文学、历史学、新闻学等相关专业

1.福利待遇： 保底4000绩效奖金+全勤，综合工资4500左右，公司包吃包住，月休4天 2.岗位职责： 负责吧台收银，做账，前台接待工作，和活动 3.上班时间：14:00-22:00 19:00-03:00 4.工作要求：学历不限，年龄18-28岁，有相关工作经验的优先考虑 有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪；普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识；学历不限，年龄18-28岁，有相关工作经验的优先考虑

招聘前台接待调养师。薪资为3000-10000。岗位职责包括：负责接待来访客户，引导并登记信息，保持前台区域整洁有序；保管日常文件、快递收发及办公用品管理，及时处理临时事务；协助安排会议场地、设备调试，配合完成相关支持工作；完成上级交办的其他日常工作事项。任职要求：能够熟练使用常用办公软件，会打字、传文件、查资料；工作认真细致，能按流程做事，不拖延、不漏事；每天按时到岗，不随意请假，能适应轮班或弹性工作安排；有基本服务意识，面对客户态度自然、不推脱、不冷淡。本岗位提供五险保障和每日工作餐，工作环境稳定，团队协作顺畅，适合长期发展。

招聘手工兼职，时间自由，要求视力好，水晶串珠，钩针，薪资计件，美和江城国际周边3公里左右

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

工作内容： 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与解决方案； 2、负责接待到店客户，提供高效、优质的服务体验； 3、协助客户办理购车相关手续，保障销售流程顺畅推进。 岗位要求： 1、具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 2、能熟练使用办公软件，完成日常事务处理； 3、了解汽车销售基本知识，具备相关工作经验者优先。

工作职责 1. 统筹公司招聘全流程工作，涵盖岗位需求对接、招聘渠道开发、简历甄选、面试安排及录用跟进，确保关键岗位人才及时到位。 2. 牵头搭建新员工入职培训机制，规划并实施企业文化宣导、制度解读与岗位能力培训，加速新人适应与融入。 3. 组织开展员工能力提升调研，协同业务团队设计专项培训计划，持续跟踪培训成效并迭代优化实施方案。 4. 管理人才储备库与培训记录档案，定期汇总分析招聘与培训相关数据，为人力资源决策提供有效依据。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上招聘或培训模块实际工作经验，熟悉制造业或新能源领域人才生态者优先。 3. 熟悉各类招聘渠道运作方式，可独立完成中高端职位的候选人搜寻与评估流程。 4. 具备出色的沟通协作能力和项目推动能力，能高效协同业务部门落实各项人才发展任务。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

吃苦耐劳有责任心。善于沟通。