有一定的销售经验，能说会道，

主要跑市场，各大家具市场，全屋定制，设计单位，家具生产厂家。找代理，找分销。

合伙人 建材装修领域有资源的，个人人际关系比较广阔的，门窗业务非常熟悉的，满足一点就可以 薪资福利:面议 年终奖，培训，节日礼物，项目提成，提成 + 奖金 工作地址:临安区/锦天路 1481 号

招聘：建材销售（5.5K底薪+提点高+手把手带你做销冠） 薪资：7000-15000元/月 我们的薪资、福利高于同行，有出门学习的资源， 更有一个愿意带路，帮你做职业规划的老板。 若你觉得你骨子优秀却怀才不遇，欢迎和我聊聊。 销售行业从业经验优先； 1：性格外向，热情。 2：不定期培训 3：可以单独电话、上门和客户沟通 3：不提倡加班，提倡准点下班

找工作就像谈恋爱不聊一下怎么知道自己合不合适呢 90后95后00后都有办公司氛围好到爆!! 无经验小白者都可以来 下午茶，零食，团建，生日会，团体活动，年终奖啥啥都有 一、岗位职责： 1.受理公司平台上的申请的意向客户 2.了解和分析客户情况，定制方案 3.进行客户的邀约、谈判、签约 （因为客户是主动在我们平台申请的，有需求的，所以配合度极高，不用看客户脸色） 二、任职资格： 2.有良好的沟通以及执行能力，有勇气挑战工作目标和高收入 3.工作主动积极，有较高的责任感和良好的职业操守，勤奋好学 4.抗压能力强，并且在过去的工作中取得一定成就的人士优先录取。（上班需穿正装） 三、福利待遇 1.工资:新人无责底薪6000+提成15到45%+30000奖金 转正工资:最少10K+月度奖金+季度奖金+年终奖金，上不封顶(老员工最多的可达10多万)上不封顶多劳多得 按照国家法定节假日作息，享受带薪年假 3..签订正式合同，缴纳五险 4.新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训，以及一带一主管区长携带，促进员工持续提升 5.老板年轻帅气，不定时各种红包雨，生日宴，各种团建，以及季度年度国内外游，福利太多 急需新鲜血液希望有野心的小伙伴可以加入一起奋斗(90后团队) 四:个人发展前景: 正常3个月晋升主管，半年经理，一年负责人，一年 半左右区域负责人(总部扶持开公司)但如果你能 力突出，晋升时间可提前，新人第一个月有转正和晋升主管的机会

工资薪资待遇高工资8000+提成双休具体面议

福利待遇: 1、底薪无责6500＋（提成15%-40%）+（绩效3500）+（奖金3000-2w）不等+不定时活动奖金;我们为你准备了8k-12K的综合薪资(能者上不封顶) 2、特色福利:公司提供不定期活动奖品，节假日礼品，生日会. 3、丰富的员工活动，举办不同的团建户外拓展/聚餐/旅游，休闲度假会议培训等。 4、学生可签订三方协议，办理实习证明，在职证明; 5、薪资随职位轮岗提升大幅度提高; 6、1-3个月的晋升考核周期(晋升空间大，秉持着公平公正公开的晋升制度。 7 因公司战略规划，扩大规模。将在年底拓展新的分公司，现招聘有志之士的加入，不限经验，上班后有专业主管一对一进行辅导，根据表现后期往管理层方向定培养 工作内容: 1、从市场业务开始，面对面推广销售公司产品。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 3、配合做市场拓展，并做好客户服务。 4、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作。 5、后期根据能力可以晋升为管理层，发展路线:销售专员一主管-高管-准副理一副经理一经理。 任职要求: 1、有想法有上进心的 2、具备优秀的学习能力，通过系统培训，掌握人力资源、企业管理等管理知识体系 3、具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向: 4、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我

高中及以上学历，市场营销专业优先。 有销售/零售经验，业绩突出者优先。 沟通能力强，亲和力好， 能快速应对客户需求。 具备市场判断力和客户服务意识。 责任心强，抗压能力好，能团队协作

岗位职责： 1.负责杭州市拱墅区范围内空调冷媒更换全流程作业，包括检测、排空、抽真空、定量加注及压力测试 2.独立完成200-300台分体式及VC系列空调的电表加装与接线调试，确保计量准确、安装规范 3.熟悉各类品牌空调内部结构，能快速诊断冷媒系统常见故障并提出有效解决方案 4. 严格遵守高空作业与电气施工安全规范，做好现场防护与工完场清 5. 配合工程管理要求，及时反馈施工进度与设备异常情况 任职要求： 1. 具备5年以上空调安装与维修实操经验，有冷媒更换及电表加装项目经历者优先 2. 熟悉分体机、VC空调结构原理及冷媒系统作业标准 3.持有有效电工证或制冷设备维修相关职业资格证书 4.具备独立作业能力，责任心强，能适应杭州本地短期集中施工安排 5.有工程管理经验或自有施工团队者可进一步沟通合作事宜

杭州市滨江区招水电

市里商场招保洁员3名，要求60岁以内，工作时间6-7小时，工资2300元。 本月22号招临时保洁和保安数名，日结130，有意者联系

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

杭州市临平区招工地小工/杂工、工地力工、门窗安装/塞缝

要有建材方面销售经验，自己本人有车，愿意在京津冀及河南地区出差，工资5千到一万，提成面谈

高薪诚聘板材销售 工作地址：米东区新华凌登鹏千山板材 招聘人数：2名 我们优势 门店环境舒适，办公设备齐全 前两个月高薪底薪培养，无业绩压力 前期专人带教，帮你稳定积累客源 客源稳定后叠加高额提成，收入上不封顶 岗位职责 为客户讲解产品优势、适配方案，促成订单成交 任职要求 经验不限，学历不限 热爱销售，沟通表达能力良好 做事踏实有责任心，有赚钱欲望 有建材、家装、板材销售经验者优先录用 薪资福利 高薪底薪+高额提成+客源扶持 收入稳定，晋升空间透明 轻松办公氛围，长期稳定发展 有意者欢迎随时咨询，期待想赚钱、肯努力的你加入！

建材销售，主营：瓷砖、卫浴、门窗

在店里接代客户，会门窗销售，要有经验，会电脑画图，

招聘：业务员（有销售经验优先+包吃） 薪资：3000-3500元/月 岗位职责 1. 负责建材产品市场推广，拓展新客户资源 2. 跟进客户需求，促成建材产品销售订单 3. 维护客户关系，及时解决客户售后问题 任职要求 1. 有销售经验优先 2. 熟悉建材产品，具备销售技巧和沟通能力 工作时间：8:00-18:00

岗位职责： 1. 依据公司销售任务，制定个人工作规划并达成业绩目标 2. 掌握产品信息，为客户讲解产品特点及配套解决方案 3. 维持现有客户关系，持续拓展新客户资源 任职要求： 1. 形象端正、行为得体，反应灵敏、表达流畅，具备较强的沟通表达能力 2. 品行端正、踏实肯干、责任感强，保持积极向上的工作心态 3. 具备良好的学习理解、沟通协调、逻辑分析与书面表达能力 4. 有中央空调或电话销售相关从业经历者优先考虑 5. 能够适应挑战与工作压力，主动性强，善于交流，富有团队协作意识 高底薪+高提成+晋升空间+完整的培养计划

岗位职责： 1. 负责公司全系列硬件、软件及IT服务产品的销售工作，落实公司制定的销售策略与执行方案； 2. 开展行业市场信息的收集与分析，持续拓展并维护行业客户资源，主导商务沟通与谈判流程，促成合同签署，达成既定销售目标； 3. 保持与行业内合作厂商的高效对接，及时掌握厂商政策动态，挖掘潜在合作机会； 4. 统筹协调售前及售后技术支持团队，为客户提供匹配需求的解决方案与优质服务支持； 5. 高效完成上级安排的各项工作任务，具备灵活应对与解决问题的能力。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，计算机相关专业者优先考虑； 2. 具备3年以上IT领域销售经验，拥有成熟项目案例及稳定客户资源； 3. 掌握主流服务器、存储设备及数据库产品，了解其技术特点与配置方案； 4. 熟悉招投标操作流程，具备良好的组织协调、沟通表达及商务谈判能力； 5. 工作积极主动，品行端正，具备团队协作精神，能承受工作压力，认同企业核心理念。

兼职岗位，不用打卡，不限地域，时间自由可自主对 接抖音koc，实现"居家办公十灵活创收" 职责描述： 1、善用各种渠道对接并拓展抖音平台潜在koc达人 熟悉koC达人内容电商。 2、和koc清晰传达合作意向、项目内容，独立进行合 作条件的谈判，最终完成合作意向确认。 任职要求： 1、重度社交平台用户，对抖音有深度使用和理解，熟 悉平台规则、热门内容与流行趋势，有童装类目koc资 源优先。 2、出色的沟通与社交能力，具备线上"破冰"能力，沟 通灵活、热情、有耐心。 3、结果导向与自驱力，自我管理能力强，能主动寻找 目标，并积极推进合作达成。 暂不接受小白。

可电话面试！！ 接受实习生，可开具实习证明，实习期间薪资待遇与试用期一致 以下内容真实无误： 公司福利： 1、公司提供稳定的老客户资源及主动注册公司产品的客户线索； 2、为员工提供住宿支持； 3、薪资构成：（底薪6000元+奖金+高额提成+节假日福利+年终奖），入职即缴纳五险 晋升机制：初级6000→中级6500→高级7000，每两个月进行一次晋升考核，通过后底薪相应上调，晋升周期短、速度快 岗位职责： 1、熟练操作企业微信工作台，开展用户引流，引导用户关注公司官方公众号； 2、及时转发公司投顾团队的专业观点，与用户保持有效互动，传递理性投资理念； 3、掌握公司各类产品信息，根据用户需求匹配相应的标准化产品方案； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于交流，拥有较强的学习能力和抗压素质； 2、态度积极热情，勇于追求高收入目标，执行力强，能够配合部门管理安排； 3、严格遵守职业操守，认同企业文化，自觉维护公司形象及客户利益。

薪资福利】 1、薪资构成：底薪+提成+公司奖励 月入1W-5w 2、周末双休+绩效奖金+补充医疗保险+终身免费培训 3、免费培训横跨整个职业生涯新人培训-业务经理晋升培训-高级、资深组经理培训 4、新人享有30万商业医疗保障、灵活养老保险及百万意外保险 【岗位职责】 1、通过公司下发客户名单，与客户取得联系，根据政策相关要求，为客户进行售后理赔服务 2、为企业客户讲解员工团险、财产险，公共责任险等服务 3、为高净值客户规划资产保全财富传承，婚姻资产隔离等服务 4、为普通客户规划大病、医疗、意外、养老、子女教育金险，以及信用卡、储蓄卡、银行贷款等服务 5、根据不同的客户需求规划并提供不同的保险方案 位置条件优越，坐落来福士、万象城旁，离地铁口近，交通便利 团队气氛活跃，互相帮助互相学习，共同成长工作时间自由，适合敢想敢闯的你

岗位职责: 关于该岗位： 1.依托直销渠道获取市场信息并开展客户拓展，负责区域内空压机设备的销售任务，确保完成既定销售指标； 2.开拓目标行业的潜在客户资源，提升市场份额； 3.及时、准确地向销售经理及市场部门反馈市场动态与销售数据； 4.协同市场团队，获取产品技术方面的支持与协助； 5.维护并深化区域客户关系，促进长期合作，助力业绩增长； 6.依据公司信用管理政策，跟进应收账款相关工作； 7.联动售后支持团队，为客户提供高效服务，提升客户体验满意度。 任职要求: 您对我们的期望： 1.具备独立作业能力，拥有良好的应变能力和责任意识。 2.能够深入各类客户现场，了解不同应用场景与技术需求。 3.持续接触新产品、新功能与新技术，获得成长机会。 4.与专业能力强的团队成员协作共事，定期交流经验、共同进步。 5.我们倡导温馨互助的家庭式工作氛围。 6.作为德耐尔核心岗位之一，直接对接客户，肩负传递企业服务理念的责任。 7.与服务部门密切协作，形成高效联动。 8.享有丰富的学习资源（包括集团集中培训、分公司导师带教、外部课程等）。 9.在德耐尔体系内拥有广阔的职业发展通道。 10.完善的福利体系（五险一金、团队建设、生日活动、评优大会、拓展训练等） 我们对您的期望： 1.大专及以上学历，热能与动力工程、过程装备与控制工程、机械类等相关专业优先； 2.具有一年以上工业品销售工作经验，具备直销经历者优先； 3.掌握基础办公软件操作技能； 4.性格积极，具备出色的沟通表达与团队协作能力，能承受工作压力； 5.可接受出差安排。

本店专业门窗、封阳台、阳光房，上门测量安装。 现招兼职业务员： 不用上班、不用坐班、不用跑业务。 身边有装修、换门窗的客户介绍过来即可， 高提成，一单一结，不拖欠。 适合上班族、宝妈、装修师傅、有资源者。 电话/微信

一、岗位职责 1. 客户开发与维护：通过线上线下多渠道开发客户，建立优质的客户档案，提供长期、稳定的专业服务。 2. 风险规划与方案定制：深入分析客户家庭结构、财务状况及保障缺口，量身定制涵盖健康、意外、养老、财富传承等多元化的保险解决方案。 3. 全流程保单服务：负责投保咨询、方案讲解、手续办理、理赔协助及续保服务，打造极致客户服务体验。 4. 团队协作与成长：积极参与公司专业培训，学习行业前沿知识，配合团队达成业绩目标，共同推动品牌发展。 二、任职要求 1. 学历经验：大专及以上学历，专业不限；接受无经验、优秀的应届生亦可大胆投递。 2. 专业能力：具备优秀的沟通表达能力、谈判技巧与客户服务意识，逻辑清晰，共情力强。 3. 职业素养：热爱销售行业，认同保险保障理念，拥有强烈的成功欲望、目标感与责任心。 4. 核心特质：抗压强、心态好、善于学习，追求通过努力实现自我价值与收入倍增。 5. 上班时间8:30-17:30，双休，节假日正常休息 三、我们提供的福利 1. 薪资上不封顶：底薪+高额提成+绩效奖金+年终分红+各类津贴。业绩优异者月入数万至数十万不是梦！ 2. 完善保障：五险+节日福利+节假日休息+带薪年假。 3. 全程赋能培训：新人带薪岗前培训、产品专业特训、销售技能实战营、管理能力提升课程，从行业小白蜕变为保险精英。 4. 广阔晋升通道：透明化晋升机制，销售专员→业务组长→团队主管→区域总监，无论资排辈，只看能力，给你无限施展空间！ 5. 优质平台支持：头部品牌背书、丰富的市场资源、强大的后援团队，让你开展工作无后顾之忧。

岗位职责： 1、利用公司提供的客户名单开发潜在需求客户 2、为有意向的客户提供专业咨询与定制化方案，完成销售任务 3、持续提升销售能力，为客户长期提供专业且有价值的服务 岗位要求： 1、无经验者可申请，入职后享受一对一带教 2、具备较强的抗压能力、目标导向意识和沟通技巧 3、学习能力突出，性格亲和，易于建立良好关系

有经验者优先

年龄23周岁以上，大专及以上学历，市场营销或环保除尘设备相关专业优先考虑。 能力要求：1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能准确把握客户需求。2.抗压能力突出，具有团队合作精神及独立处理问题的能力。 经验条件：需有1-3年相关工作经验，熟悉行业渠道资源者优先。 岗位福利：提成待遇面议

岗位职责: 1. 主动开展客户拜访，高效达成销售任务指标； 2. 持续建立并维护客户间的良好合作纽带； 3. 快速响应客户反馈，妥善处理问题，提高客户体验； 4. 参与市场信息收集与分析，为优化产品和服务提出有效建议。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2. 能够独立应对和解决各类问题，具备较强的客户服务观念； 3. 热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，抗压能力强； 4. 拥有出色的市场拓展水平及业务统筹协调能力。