
化验工程师
5000-7000元/月
化学分析员1-3年大专
岗位职责:
1、配合实验室主管完成日常事务性工作;
2、参与实验室管理制度及设备操作规程的制定与更新;
3、承担实验室仪器设备的采购申请、领取使用、日常管理、校准维护及故障处理;
4、负责实验室备品备件、消耗材料的仓储管理、规范存放,以及固体废物、废液的合规处置;
5、承担运营部门及公司所建项目在验收阶段的试剂配制、标准样品配置和实际水样对比分析任务;
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,化学、化工、环境等相关专业背景,持有初级检验工或化学分析工上岗证者优先考虑;
2、欢迎应届毕业生应聘,具备1年以上实验室分析或化验工作经验者更优,有污水处理化验基础及实操经验者优先;
3、熟练掌握COD、氨氮、PH、SS、MLSS、TP、TN等指标的检测方法,熟悉各类化验试剂的配制及标准曲线绘制;
4、了解水污染源在线监测相关法律法规,严格遵守实验室各项管理制度和技术规范,具备较强的学习能力;
5、具有良好的沟通协调能力,工作细致严谨,富有团队合作意识。
化学工程师
5000-7000元/月
化学分析员1-3年本科
岗位职责:
1、按照试剂配制作业指导书进行试剂配制。
2、按照作业指导书进行仪器设备的测试。
3、记录并及时上报检测过程中发现的异常问题。
4、负责测试区域及试剂室的“5S”工作。
5、协助处理售后过程中遇到问题,现场需要时,须出差配合做售后服务。
6、完成上级主管交办的其他事项。
任职资格:
1. 服从公司安排,责任心强,具有良好的团队合作精神;主动解决问题的意识和创新能力。
2. 分析化学,电化学相关专业,大专及以上学历,优秀毕业生可考虑。
3. 具有扎实的化学实验室操作经验和实验技能,熟悉各种实验室常用仪器的使用和维护。
4. 熟练使用word、excel、PPT办公软件。
5. 对环保水质在线产品有经验者优先考虑。
福利待遇:
、年终奖金、带薪年假、免费班车、团队聚餐、提供住宿、员工旅游
化学分析员本科
岗位职责:
1.负责钙钛矿材料的合成与制备工作,优化合成工艺,提高材料性能。
2.严格按照实验操作规程进行实验,准确记录实验数据和结果。
3.对合成的钙钛矿材料进行性能测试和分析,如X射线衍射、紫外-可见吸收光谱、荧光光谱等。
4.参与项目团队的讨论和研究,提出改进实验方案和解决问题的建议。
5.协助研发团队进行新产品的开发和工艺改进,确保项目顺利推进。
6.负责实验室仪器设备的日常维护和管理,保证仪器设备的正常运行。
7.遵守公司的安全规章制度,做好实验室的安全防护工作。
8.完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1.化学、材料化学、无机化学等相关专业,本科及以上学历。
2.具有扎实的实验化学和分析化学经验,有机合成方向(天然产物、光电分子)或金属有机合成方向。
3.必具备小分子合成相关工作经验;
4.具备良好的实验数据分析和处理能力,能够独立撰写实验报告。
5.具有较强的责任心和团队合作精神,有良好的沟通能力。
6.具备较好的学习能力,有创新思维和解决问题的能力。
新材料领域研究专员(008172)
1.5-2万元/月
化学分析员3-5年硕士新材料行业研究
岗位职责:
1、承担集团及公司下达的各类研究工作,为新材料业务板块提供战略决策支持,并深度参与发展战略的规划与制定;
2、围绕新材料领域,挖掘一二级市场投资机会及业务拓展方向,服务集团新材料板块及各投资团队;
3、深入理解新材料各细分领域的竞争态势,前瞻性把握行业发展趋势,及时识别潜在风险与机遇;
4、统筹组织与集团实业单元、投资团队之间的定期研讨、路演及交流活动,推动信息共享与协同联动。
任职资格:
1、硕士及以上学历,具备金融与新材料相关复合背景者优先;
2、具有3年以上新材料行业研究或产业实践经验,拥有一二级市场买方研究经验者优先(特别优秀者可适度放宽年限要求);
3、熟练掌握企业价值评估方法,具备系统的投研逻辑框架、可靠的数据渠道和成熟的分析策略;
4、具备良好的抗压能力、求知欲、自我驱动力与情绪管理能力,性格积极乐观,注重团队协作,品行端正;
5、熟悉新材料领域主要企业,财务分析基础扎实;
6、拥有出色的组织协调能力和沟通表达能力。
研发员
5000-7000元/月
化学分析员1-3年大专有胶带开发、高分子材料改性、无机材料改性
工作内容:
1.负责红单组组长分配的红单项目,不少于三个
2.手工实验及配方调整记录
3.工程打样方案设计、跟进、验证可行性;
4.工程打样样品测试后编辑:打样跟进记录→测试报告→材质报告→成本核算;
5.新样品下单试产跟进;
6.研发部门内部培训
7.研发5S负责区域管理,仪器设备点检及保养
8.协助主管、组长编制部门文件;
化学检验员
8000-15000元/月
化学分析员3-5年本科液体
一 公司简介
广东大同世界磁电科技是专注地磁能发电技术研发与产业化的国家级科技型中小企业,核心技术为 “地磁能聚焦变压系统”,已推出 “太空小子” 便携式、“黑洞一号” 车载、“天使之锤” 商用等系列地磁能发电机,致力于打造零碳、永续的新型清洁能源生态。
二 岗位职责:
1.负责新型功能性液体的研发设计、合成路线开发及实验室制备工作
开展液体材料的物性测试与表征分析,确保产品满足密度、溶解性、安全性等技术指标
2.负责小试到中试的工艺放大研究,编制技术文档与工艺标准
3.配合硬件/电气团队,完成液体材料在终端产品中的应用验证与优化
4.跟踪行业前沿技术动态,持续优化产品性能与成本结构
5.负责实验室安全管理及化学品合规使用
三 任职要求:
1.化学、应用化学、材料化学等相关专业本科及以上学历
2.三年以上有机合成或功能液体材料研发经验,具备独立设计合成路线的能力
4.熟练掌握各类化学合成、分离提纯及分析检测技术(GC-MS、NMR等)
5.具备功能液体(如冷却液、绝缘油、相变材料等)研发经验者优先
6.熟悉化学品安全法规及环保要求,具备实验室安全管理意识
7.逻辑清晰,具备跨部门协作能力,能适应研发型企业的快节奏工作
化学分析检测工程师(急招)
8000-13000元/月
化学分析员3-5年大专
1、负责电子、塑胶、五金样品的ROHS 1.0 、ROHS 2.0、卤素等有害物质检测,并输出报告,上传测试系统。
2、实验室仪器ICP/IC/GCMS的日常维护保养,期间核查,质量控制,做好相关记录。
3、负责实验室工作区域的5S。
4.协助实验室资质审核,如CNAS、CMA、CBTL、A2LA等
5、负责日常审核,签发报告;
任职要求:
1. 30-40岁大专以上学历(本科优先),化学相关专业,具有1年以上实验室化学环保测试工作经验,
2、熟悉XRF,GC-MS/ICP/IC/UV等仪器操作,有第三方实验室检测经验优先
3、能看懂英文测试标准,熟练掌握电子电气化学测试常用标准IEC62321等,熟悉电脑办公软件。
4、能够编制英文测试报告和测试记录,编写作业指导书。
5、能接受加班,按时按质完成各项测试工作。
化学分析检测工程师
8000-15000元/月
化学分析员1-3年大专
岗位职责:
1、负责电子、塑胶、五金样品的ROHS 1.0 、ROHS 2.0、卤素等有害物质检测,并输出报告,上传测试系统。
2、实验室仪器ICP/IC/GCMS的日常维护保养,期间核查,质量控制,做好相关记录。
3、负责实验室工作区域的5S。
4.协助实验室资质审核,如CNAS、CMA、CBTL、A2LA等
5、负责日常审核,签发报告;
岗位要求:
1.大专以上学历(本科优先),化学相关专业,具有1年以上实验室化学环保测试工作经验,
2、熟悉XRF,GC-MS/ICP/IC/UV等仪器操作,有第三方实验室检测经验优先
3、能看懂英文测试标准,熟练掌握电子电气化学测试常用标准IEC62321等,熟悉电脑办公软件。
3、能够编制英文测试报告和测试记录,编写作业指导书。
4、能接受加班,按时按质完成各项测试工作。
木片·招普工一名
5000-6000元/月
普工包吃有提成包住1-2人月结
木片厂·杂工一名·50岁以下·略懂电焊·优先·包吃住·工作8小时·一个月2天假·工资面议黄生:
设备操作工
6000-7000元/月
操作工免费培训高温补贴社保五险包住1-2人月结
设备操作工: 1名
福利待遇:月薪6000元, 包住入职即买社保, 意外险;
8-12小时工作制月休4天(单休);
另每月有项目奖金不固定。
岗位职责:环保设备操作,设备巡视,生产报表。
任职要求:、能吃苦耐劳,服从工作安排,初中及以上文化。
联系人:黎主管
欧小姐:(微信同步)
地址:广东省深圳市宝安区沙井街道锦程路2055号鼎丰科技园内第二栋绿福园
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底
9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】,吃饭2小时,
,上六休一,月休四天。早上八
点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午
五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好
住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
工作内容:
主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位
均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有
加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天
,不加班每天工作共计工作8
个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员
工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三
天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手
续,
涉及工作地点:苏州
外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元
【交通住宿零负担】
★★提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正
做到入职无忧,介绍当天拿红包★★
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深圳龙华区明天贴砖60x120套房,手艺要好2.3天,450一天,带一个打灰机贴砖工貝上,
450元/天
贴砖1-4天完工结算
明天龙华贴砖60x120套房,手艺要好2.3天,450一天,带一个打灰机贴砖工貝上,干完拿钱
实验室检测员
4000-6000元/月
化学分析员1-3年大专
天山区研究院招聘水质化验员
天山区研究院要3个水质分析员
2个常规理化分拣,1个大型仪器分析,一天就做几个水样的化验,要求一年以上的分析经验,熟悉国标,能够独自做样。
周末双休,10-20点,有班车接送,中午休息两个小时。
理化工资4000,大型仪器5000,两个月的项目,能干的联系我报名
检验化验员
5000-6000元/月
化学分析员1-3年大专检测员/化验员知名上市企业检测中心应届毕业生(对口专业)化工厂/油炼厂经验
岗位职责:
1.样品检测: 负责对原料油、中间产品、成品油及循环水、污水等工艺介质进行规定的理化指标分析;
2.仪器操作: 操作气相色谱仪、辛烷值机、闪点仪、粘度计、硫氮分析仪等常规及专用分析仪器;
3.质量控制: 参与标准溶液的配制与标定,执行实验室内部质量控制计划(如留样再测、比对试验);
岗位要求:
1. 教育背景:大专及以上学历,有炼厂工作经验者可放宽学历至中专;
专业要求:工业分析与检验、应用化学、化学工程与工艺、石油化工生产技术、环境监测等相关专业;
2. 工作经验:具有1年以上炼油厂、化工厂或第三方检测机构实验室工作经验者优先;若应届毕业生亦可;
3.责任心强,能吃苦耐劳,能适应长期加班工作;
4.团队合作意识强,具备良好的沟通表达能力。
工作时间:
5天工作制 (白班 8:00-17:00),能接受加班及倒班(4班两倒,8:00-20:00;20:00-8:00,即上1个白班,1个夜班,休息2天);
福利待遇:
五险一金、带薪年假、免费班车、提供宿舍、餐补、专业技能培训、有公司专车点到点接送。
化工厂化验员(接受应届生)6000-7000~
6000-7000元/月
化学分析员经验不限高中
岗位职责:
1. 负责化工产品及原材料的理化指标检测与数据分析,出具规范检验报告
2. 熟练操作气相色谱、液相色谱、紫外分光光度计等分析仪器并完成日常维护
3. 严格执行实验室安全规范与SOP流程,确保检测结果准确、可追溯
4. 参与方法验证、标准曲线绘制及新项目检测方案制定
5. 配合生产、质量部门完成异常样品复测与原因排查
任职要求:
1. 学历不限,化学、应用化学、分析检测等相关专业优先
2. 具备化学分析相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟悉GB/T、ISO等常用检测标准,能独立完成常规项目检测
4. 工作细致严谨,具备良好数据记录习惯与基础办公软件操作能力
5. 持有化学检验工证、CMA内审员证或实验室资质认证经验者优先
性能分析实验员
7000-15000元/月
化学分析员1年以下大专
6月22-23日这两天集中入职,参加完毕当天新员工入职培训后,默认隔天出发到江苏基地开展为期一个半月左右的培训,培训完毕,回来江门实验室长期工作。
学历要求:至少大专,理工科
岗位职责:
1. 按要求对测试样品进行预处理,记录并保存原始数据;
2. 根据测试计划按照测试大纲开展储能测试,及时沟通存疑的测试条件,核对确认工步后启动测试;
3. 履行巡检的职责,测试中发现异常及时处理并反馈给班组长和测试申请人;
4. 处理测试结果,检查数据的准确性,无误后及时归纳至数据库;
5. 实验室6S工作、实验室安全工作及实验室相关的其他工作。
工作时长:参照一般一线质检,轮流倒班。
总结,满足学历要求,接受并意向上述工作即可应聘,默认线上面试。
人员岗位属于集团架构,签署本地合同,初按劳务派遣入职。
20-38周岁,男女不限
发薪日:每月20日(节假日会提前发)
员工政策:同工同酬,基本工资2100元岗补(400)加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级(1级300,2级500,3级700,4级900,5级1100,6级1300以此类推)综合薪酬7500-9500元
上班时间:8:30~20:30,20:30~8:30,算11个小时考勤,两班倒,一个月一倒班或半个月,实际每天工作时间10小时左右算11小时工时,8小时以后算加班,平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍
休息时间:每月排休4天,吃饭时间中午一个小时,晚饭一个小时。
免费提费供4-6人间宿舍,上床下桌,有独立阳台,配置床垫,独立卫浴,空调、热水器、洗衣机、WiFi等,水电均摊自己缴费。
基础设施完善,设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧,咖啡店,停车场,菜鸟驿站。
餐补450元,先吃后补,随次月发放上月薪资,菜品丰富多样,米面水果,南风北味。
活简单,有人教,新手 3 天上手
7000-8000元/月
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
【岗位职责】从事电子产品组装、检测、包装、插件、测试等工作,无需经验,老员工一对一带教,轻松上岗。【职位要求】16-45 周岁,男女均可,持本人二代身份证原件,无犯罪记录,身体健康状况良好,无不良健康状况。【薪资福利】◆小时工:28 元 / 小时,月保底 280 小时,综合月薪约 7000 元 / 月;◆正式工:税后综合月薪 8500 元左右,每月 8 号按时发薪;◆免费提供 4-6 人宿舍,空调、WIFI、独立卫浴齐全,食宿全免;◆饭堂菜品多样,吃饱为止;◆车间有中央空调,冬暖夏凉,管理宽松。【工作时间】每天上班平均 10-11 小时,加班自由选择;小时工 7 天结一次薪,辞工提前 3 天告知,无违约金。
工厂搬运工包吃日结
:白班日结,白班日结,白班日结[烟花]沙头时代广场附近塑胶厂(有点累小孩子做不了不收)[發]年龄:30~45岁[红包]合作单价:16包吃[拥抱]男女比例:男女不限[烟花]岗位:打杂,搬货[福]特别提醒:。管理费:3元一天(含8小时以上扣管理费)集合时间:9点之前到位带班.结帐:小张()
耳机厂岗位不累贴标签月7000起
6000-7000元/月
耳机厂贴标签长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上完工结算
可15天起,可做短期,可做正式工
小物件组装,打包,分拣,理货,贴标签
折算:22-24元/时,不等岗位+包吃住+坐班+长白班
正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入6000-7000元+,包吃住+五险一金+福利
普通工衣,不需经验文化小白也可以做,福利多多,不压工资,人走账清
小厂/打包装/贴标签/包吃住/可带手机
6000-7000元/月
长白班车间贴标签包吃包住20人以上月结
薪资待遇:
每个星期可借支300-500元
综合工资6000-7000元
长白班两班倒自由选择,包吃包住,不体检,管理不严
主要生产:汽车配件,,负责生产,组装,测试,包装,质检等岗位
空调车间,公寓宿舍、宿舍空调热水器,入职当天安排宿舍
招聘要求:16-45岁,男女不限,经验不限
坪地厂区/班次自选/包装 测试/包吃住/可暑假/不体检
6000-7000元/月
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴保险20人以上月结长白班包吃住独立岗位其他坐班
本厂主要生产:手机电脑配件电子产品等,拎包入住,免费包吃包住,坐着上班,,工作简单,易上手,穿普通工衣,加班稳定,不用体检
招聘岗位:组装.包装.检测.物料.SMT等岗位。
厂区有超市.健身房.篮球场.台球厅.食堂有20多种菜品,宿舍有空调.wifi.热水器.独立冲凉房.独立卫生间.洗衣机. 寝室4-8人一间)
薪资福利待遇:小时工:17-21元/小时,综合工资6300-7300左右 不压工资,每月有:岗位津贴200-300元,全勤奖等等。 ()
正式工福利待遇:
综合底薪2820+ 全勤奖+绩效奖+岗位补贴=综合工资6000-6300元(平时加班1.5倍,周末加班双倍,节假日三倍,购买社保五险一金.节日带薪假+养老保险
银行卡:基本四大银行卡都可以
(每月15号准时发放)
没有银行卡可申请微信或支付宝
招聘要求:
手脚伶俐.服从车间领导安排
1.年龄:男女不限 16-50岁
2.无需工作经验、生手熟手均可、生手进场后有老员工带、
当天来厂应聘人员请注意,需带起行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿!
新厂急招普工 8000元/月,坐班/包吃包住,做事简单,环境优美
7000-8000元/月
车间普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天入职当天安排宿舍,0元入职,工厂招人,入职签订劳动合同无套路
月薪:税后8000/月,长期、短期都要,人走账清
【正式工】(包吃包住)
综合底薪3450+加班费平时加班 1.5 倍,周六 2 双倍,节假日 3 倍,+岗位补贴600+绩效500+稳岗300+满勤300+年终奖综合工资 7000-8000元/月
【小时工】(包吃包住)
小时工: 26~28 元/小时
每月月工时(260~300)个小时
小时工每周可借支工资 500~1000元
小时工月综合待遇 7000~8000 元/月
【福利制度】
1. 当月入职员工可享受社保、五险一金
2. 新人奖励 3000 元,分三个月平均发放
3. 在职推荐亲朋好友入职满月奖励500元
4. 每节假日有特殊福利,个人生日有礼品
5. 做满六个月以上,享年假带薪休假七天
【工资发放】
每月10号准时发薪,不限银行,不限城市,按劳动法离职 3 天内结清在职所有工资
【上班时间】(白班为主)
上午 08:00 - 12:00(4个小时)
下午 13:00 - 17:00(4个小时)
晚上加班18:00 - 20:00(2~3 个小时)
上六休一,每周日固定休息,月休四天
倒班可申请夜岗补贴30~40一晚≥1200元/月
【工作环境】
中央空调车间恒温,无污染,无噪音,普通工衣,做事轻松,车间有饮水机、休息区、公共厕所
【产品介绍】
现阶段本厂主要做无人机的生产,产品不单一, 款式多样其电脑、智能手环、耳机、充电宝、数据线、配件等电子产品,厂区订单充足,上班稳定
【岗位分配】
组装,包装,扫描,插件,贴标,物料/质检/QC/QA/IQC,等普工岗位,全坐岗,独立岗位/流水线随机分配,7天内可随意调岗,后续需申请
【食堂环境】
员工三餐免费,吃的干净卫生,三餐菜品多样 ,川菜,湘菜,粤菜,各种口味自由搭配。
【宿舍配置】
住宿免费,每月水电平摊,宿舍配置:独立洗手间冲凉房,空调、热水器、免费WIFI、手机充电接口,宿舍标准 4-6人间、房间大,有夫妻房为合法夫妻(结婚证)可申请,外宿补贴 200元
(工友朋友们)有工作需求的点击下方拨打号码与我取得联系
SMT品质主管
8000-10000元/月
质量管理1-2人
岗位职责:
1、负责公司产品质量全流程,包含进料检验,制程检验,成品检验及出货检验;
2、负责对内,对外质量信息的收集,整理,分析,处理及反馈工作;
3、售后客诉的原因分析及改善;
任职要求:
1、熟悉ISO9001
2、熟悉电子产品的SMT及DIP制程管理
【年后开工奖励6k】无人机厂不熬夜9k保底/包吃住不体检
8000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
目前广东最高税后工资9000,新工厂急招人,临时工,正式工,单招生,夫妻工。
目前所有岗位可自选,班次可自选,身体不适可选择长白班,夜班补贴20元,条件困难入职可借支500-1000元。
新员工入职奖励6000元 介绍好友入职满月奖励2000元
—
正式工包吃住
1.底薪2950-3500按照劳动法计算,周一到周五1.5倍,周六周末2倍,节假日3倍,税后到手9000保底。
2.入职购买六险一金,
3.每月10号准时发米,随走随结 不压不拖。
4.岗位补贴500-1000元
5.技校补贴300-1200元
6.全勤补贴200-600元
—
小时工包吃住
1.纯工价26-32/小时,税收到手8500保底
2.不要求工期,,工资随走随结
3.旺季加班较多,每天保底10-11个小时。
在本公司入职成功,本公司提供免费车位,提供夫妻房,宿舍4-6人间,免费发放四件套,生活设施齐全,吃住不花钱,水电费平摊。
入职要求
1.年龄16-45岁
2.无大面积纹身
3.无案底
4.不要求文化,不要求学历,不要求工作经验,身体健康,持有二代本人身份证
(工友朋友们)有工作需求的点击下方拨打号码与我取得联系。
安规工程师经理
1.3-1.8万元/月
产品认证工程师5-10年大专
岗位职责:
1. 根据标准及测试计划进行电子/电气产品(信息技术产品,照明产品、家电产品等)的安规测试,分析测试结果并撰写测试报告;
2. 完成相应的质量记录;
3. 完成公司安排的其它工作任务
4.据客户的需求执行项目;
5.对各项技术问题进行分析及判断;
6.指导测试工程师如何进行测试;
岗位要求:
1. 电子电气、自动化、机械、机电一体化或其它相关专业毕业优先;
2. 大专以上学历;具有技术/相关标准的专业知识,至少8年(本科5年)以上相关经验
3. 良好的英语听说读写能力(能阅读基本英文测试标准及技术资料);
4. 能熟练使用功率计,示波器,数据采集仪,耐压/绝缘电阻测试仪,接地电阻测试仪,泄漏电流测试仪,有认证机构或第三方实验室工作经验为佳。
5.具有项目管理技巧,具有良好的沟通与人际交往能力。
6.能接受偶尔加班
7.有测量审核,能力验证以及CNAS评审经验;
薪资福利:
1.公司休息制度为双休
2.上班时间8:30-12:00,下午1:30-6:00(每天八小时工作制)
3.薪资13-18K
体系工程师
1-1.5万元/月
体系工程师1-3年本科医疗器械质量管理体系ISO认证GMP认证FDA认证
体系工程师岗位职责:
1)参与质量管理体系流程及文件的策划,主导体系文件的编写、修订与审查工作;
2)制定内部审核计划,组织实施内审活动,并跟进不符合项的整改闭环;
3)统筹管理评审相关资料的汇总与整理,推动评审改进措施的落实与跟踪;
4)负责质量目标数据的收集,组织相关部门开展统计与分析工作;
5)对接第三方审核机构,统筹外部审核的准备与迎审资料审查,跟进外审问题整改措施的执行与验证;
6)监督质量体系运行中各类纠正与预防措施的实施情况,并组织有效性验证;
7)组织开展年度体系自查、不良事件监控及定期风险评估报告的提交工作;
8)定期对现有体系文件进行核查,确保其内容充分且符合实际运行需求;
9)策划并实施质量管理标准及相关法规的培训,增强各部门合规意识与质量素养;
10)按时向上级汇报工作进展,完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1)具备3年以上相关领域工作经验,掌握医疗器械行业相关法规要求,持有ISO13485内审员资质;
2)深入理解中国GMP、欧盟MDR及FDA QSR820等监管规范,有应对国内飞行检查或FDA审核经验者优先;
3)熟练开展体系文件的编制与应用,具备较强的系统性思维能力;
4)具备良好的语言表达与跨部门沟通能力,能够熟练阅读和撰写英文文档;
5)执行力强,工作态度积极主动,细致严谨,具备良好的团队协作精神。
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