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形象较好，沟通能力较好，能吃苦耐劳，责任心强！

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【公司简介】 工厂主营各类知名手机 电脑 耳机 音响 电子数码产品等。 岗位职责： 1.招聘普工/短期工/组装工/包装工/质检员/仓库物料等岗位。 2.负责产品组装、打包装、测试、贴标签、分拣等工作，岗位简单，一看就会，管理宽松。 任职要求： 1. 男女不限，年龄16-45岁，身体健康。 2. 能够遵守工作纪律，具有良好的职业道德。 薪资福利： 1. 小时工待遇：260-280元/天，月收入6000-7000元。 3. 另有全勤奖、绩效奖金、岗位补贴、工龄奖等，综合月收入6500-7800元。 吃住待遇： 1. 提供包吃三餐，住宿标准为4菜1汤。 2. 住宿设施齐全，包括空调、热水器、洗衣机。 3. 每周预支500-1000元，确保员工基本生活需求得到满足。 4.每月15号发工资，通过现金，微信，银行卡，支付宝结算！

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工厂直聘，不收取任何介绍费 工作内容： 1.负责按照生产计划和作业标准要求对产品进行作业，确保产品按时、按质完成； 2.负责按照设备操作规程、作业指导书生产； 3.负责上级领导交付的其他工作。 招聘要求： 1、男女不限 2、学历：初中及以上，工作简单易上手 薪资待遇： 综合工资5500-7000元 工作时间： 日常五天八小时超出时间算加班；加班费按劳动法计算，工作日加点1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 保险缴纳： 缴纳五险一金； 住宿： 提供免费住宿，4-6人间、独立卫浴、空调、热水淋浴

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5. 参与质量改进与效率提升的合理化建议 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班、站立作业及轻体力劳动强度 4. 服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

上班时间：9:00-12:30 14:00-18:30 双休，上班时间真实有效，详情可查看公司主页信息 可接收往届生及25/26届服装专业本科应届毕业生，入职配备一对一导师指导，快速上手，提供具有竞争力的薪酬待遇 岗位职责： 1. 负责亚马逊已上线服装类产品的日常维护，包含组长产品编号的老品管理及大编号合作开发项目的辅助支持 2. 参与部分新款服装产品供应链全流程跟进，涵盖供应商评估、备货安排及生产进度协调 3. 整理新品文案核心卖点，并完成图片拍摄需求文档的制作 4. 负责商品上架操作及相关广告投放的日常维护与优化 任职资格： 1. 本科及以上学历，服装设计或相关专业优先 2. 具备良好的审美素养，能胜任较多定制化产品工作；沟通表达清晰，能够与供应商进行细致高效的对接与比选 3. 性格细致耐心，善于观察产品细节变化，发现问题及时反馈并推动优化改进 4. 学习能力强，抗压能力佳，具备主动思考意识，遇到问题积极提问、总结复盘 5. 性格开朗，待人友善，具备良好的团队融入能力，始终保持严谨认真的工作态度 公司福利： 1. 五险一金：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险，并提供住房公积金 2. 年度调薪：每年开展绩效考核调薪，表现优异者可获得薪资提升机会 3. 晋升机制：晋升评审公开透明，支持员工在业务线与管理线双通道发展 4. 培训体系：入职即配置专属导师，助力新人快速适应；阶段性开展内部培训课程，提升岗位匹配度 5. 评优激励：设置半年度及年度优秀员工评选，表彰突出贡献者 6. 带薪年假：工作满规定期限后可享受相应天数的带薪休假 7. 年终奖励：根据实际在职时长发放年底双薪形式的年度奖金 8. 年度旅游：公司每年组织全员免费外出旅游活动 9. 节日关怀：法定节假日及特殊节日为员工准备节日礼品 10. 生日福利：定期举办生日会或发放生日礼物等形式庆祝员工生日 11. 文化建设：定期开展多样化文娱活动，丰富员工业余生活，设立专项经费支持羽毛球、乒乓球等兴趣社团运营，倡导工作与生活平衡

工作内容:电脑产品的组装，包装，测试，长白班，坐班 招聘要求：20-35岁，本人有效身份证无案底，无需经验，操作简单 薪资待遇； 工资发放:周结，只接受银行卡或者支付宝转账形式发放工资 食宿；包住

主要生产各类纸巾盒，岗位有包装，折盒，贴标，检测，现向社会招聘！ 一、招聘岗位:分拣员、包装员、打包员、质检员、理货员、机器操作辅助工、万能工等 二、工资待遇: 1.长期工:260-280元天(包三餐，包住宿)综合薪资7000+ 三、福利待遇: 1、提供免费工作餐，两荤一素一汤。 2、免费4-6人间的寝室;宿舍空调、卫生间等一应俱全，有线网; 3、年终奖，过节发放丰厚的礼品以及奖金; 4、公司根据经营状况和员工绩效发放激励奖金，丰厚年终奖，夏冬两季发放福利品。 5、晋升空间:公司一年有4次晋升机会，公司为员工提供公平、公正的晋升机会;可通过内部统一考试晋升。 工作环境:空调车间干净整洁，工作内容简单。 五、工作要求: 1、16--44周岁男女不限; 2、学历不限，工作经验不限; 【温馨提示】：本内容真实有效！近期求职者人员较多，欢迎直接来电咨询！亦或直接投递简历！

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深圳石岩应人石地区招聘车位工，包括包款车位（每组含2-3人）共四组，包工序车位也有空缺，需要大量招募相关职位的人才处理现有货源。

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