挖掘机生产工厂招统计员、统计员。 7000～8000/月，长久稳定。 任职要求： 30周岁以内，大专以上学历。 办公软件‌：熟练使用Excel（数据录入、公式、报表制作），部分岗位需掌握Word或PowerPoint‌12。 ‌系统操作‌：优先考虑会ERP、SAP或WMS系统者。需维护物料数据及库存台账‌ 工作内容： 1、数据收集与整理： 生产记录与销售记录。确保数据的准确性和完整性。做好数据录取和分类。按要求做好统计台账和数据库。 2、数据分析：预测模型）处理数据，识别规律或异常；编制可视化报告（如图表、报表），为管理层提供决策支持。‌‌ 3、数据监控与协调‌：跟踪关键指标（如物料库存、月生产计划完成率），及时预警异常；与各部门沟通需求，确保数据流程顺畅，并参与统计制度优化。‌‌ 薪资待遇： 计时工资，月薪7000/月。 管午饭、晚饭。 管住宿。 夏季高温补助。 每年一次加薪。 地址：嘉兴秀洲区

办公室文员。

岗位职责： 1.订单处理。 负责线上及终端门店订单的全流程跟进，包括订单确认、发货安排，以及客户咨询与投诉的及时响应与处理。 2.生产进度跟踪。 实时跟进订单所涉生产环节的执行情况，确保各阶段按时推进，保障交付时效。 3.物流和供应链协调。 对接物流与供应链相关环节，确保产品能够准确、高效地配送至客户手中。 4.客户关系维护。 持续维护客户关系，提供专业、周到的客户服务，妥善处理客户反馈并推动问题解决。 5.数据管理。 系统化记录并整理订单相关业务数据，保障信息准确性和可追溯性。 6.库存管理与优化。 合理控制库存周转水平，持续优化库存结构，预防积压与缺货风险。

桐乡市奕杰达纺织有限公司招聘 岗位：前台跟单员 薪资：实习期一个月5200元/月，转正5500元/月（不包吃住） 职责：微信接收客户报单、系统开单入库、订单跟进与数据整理。 要求：中专及以上学历，1年以上跟单经验，熟练使用办公软件，沟通细致。 地址：浙江省桐乡市濮院镇工贸大道985号 联系：/

工作内容： 1、招聘广告发光字跟单客服，年龄******，具备客服经验者优先考虑； 2、熟练使用办公软件，掌握cdr、ai技能者优先； 3、负责客户报价、工艺沟通、文件处理、下单及后续跟进； 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、有工厂接单工作经验者优先 2、能进行基础的CDR、AI操作 3、听从工作安排，执行力强 4、年龄需符合********范围 工作时间 包餐

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-25 工作内容 1.负责订单跟进，包含订单执行、生产环节进度监控等工作； 2.统筹协调内外部资源，保障订单按期完成交付； 3.回应客户咨询与反馈，妥善处理投诉并提供有效解决方案。 任职要求 1.具备优秀的沟通能力与组织协调能力； 2.工作细致严谨，责任心强，具备良好的执行能力； 3.具备基础的数据分析能力及问题应对处理能力。

会基础office软件，ERP软件查询。性格开朗，有责任心，做事主动、仔细。

会用EPR，无近视

岗位职责： 1、跟踪生产订单的执行进展，保障产品按时交付； 2、衔接生产团队与客户之间的信息传递，实时更新订单动态； 3、响应客户咨询，协调处理投诉及售后事宜，提高服务满意度； 4、编制并复核相关贸易文件，确保各项数据准确完整； 5、管理订单信息数据，定期整理并分析执行过程中的关键指标。 任职要求： 1、大专及以上学历，了解生产跟单相关工作流程； 2、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel应用； 3、具备良好的沟通表达能力及跨部门协作经验； 4、做事认真细致，责任感强，能适应一定强度的工作节奏； 5、具备较强的应变与问题处理能力，可妥善应对突发状况。

有工作经验，能看得懂CAD图纸能与客户耐心沟通解决问题

井号0322 【招聘】门市部营业员 主要要肯做色卡，无经验没关系 工资面议 联系：盛佳琦 地址:浙江绍兴柯桥鱼得水市场一楼150号

井号0322 招聘 1⃣仓库帮工 要求:仓库搬工，会发货，会开三轮车，年纪45岁以下，工资5000-6500。 地址:北联一区3楼3116 联系:

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

正月初八面试 绍兴优质大型电子厂 高价小时工2⃣4⃣/元小时。（） 周结1000元，包住有餐补 全年恒温车间。 【岗位】生产助理员，装配员，有经验优先，不会可学。 招募要求：高中以上学历，熟悉电脑，能吃苦耐劳，适应倒班 男女不限18～35周岁，服从管理 【班次】8:00-20：00 每天吃饭休息2小时，实际10小时计算。 餐食白班补贴30/天，夜班补贴25/天（入职首个自然月，次月1号开始计算餐补。伙食一10-18元） 免费住宿：豪华宿舍4人间，有卫生间，空调，热水器。 福利：可以申请加入企业工会，公费60元）(上半年400元，下半年400元工会福利) 备注：线上面试，面试成功后提供身份证复印件，一寸照片，常规体检（） 每月月底发工资，，商业保险：。 备注：入职前一天可安排宿舍 联系方式

浙江上虞区招补片工，熟练工，生手也可，挡车工熟练工多名，管吃管住，

招跟单员一名

森鑫家具招聘： 跟单文员一名 1.工作认真，责任心强，耐心核对数据准确性 2.熟练运用Word 和excel办公软件，懂金蝶系统操作  （工作时间8点-12点，下午1:30-6点） 2⃣ 仓库管理发货员一名，， 30-50岁。头脑灵活，有责任心，薪资面议。 （工作时间： 7.30 -11.30 下午1:30-7:30） 工作地址:洪濑雪峰开发区 电话：

办公室下单、跟单 熟悉电脑软件 招工人数:4名

诚聘：小货车司机一名，本地物流送货，，王官庄附近；跟单员2名，要求25-45岁男女不限，挤出胶管机头工1名，要求25-45岁有两年以上工作经验者联系！工资面议，联系：薛

邯郸和丰物流招聘 跟单，叉车，配送员，长期工 年龄18～55周岁 入职前请携带6个月之内体检报告.电子档 待遇优厚，更有节假日福利 工作地点：美的空调厂区内 联系电话：

岗位职责: 1.全面把控服装生产各环节的质量管理，确保产品达到既定质量标准。 2.组织并指导质检人员开展日常检验工作，提升团队作业效率与准确性。 3.建立并持续优化质量检测流程，完善整体质量控制机制。 4.主动响应客户反馈的质量问题，推动问题快速闭环处理。 5.与生产团队密切协作，落实生产过程中的质量监督与风险预防措施。 任职要求： 1.熟悉服装生产工艺流程，具备扎实的质量管理实践经验。 2.拥有良好的团队组织能力，能有效带领团队完成质量目标。 3.具备出色的沟通协调能力，能够跨部门协同解决质量相关问题。 4.具备较强的分析判断力，能准确发现质量问题并制定改善对策。 5.工作细致认真，责任心强，能够在高强度工作环境下保持稳定输出。

工作内容 1.负责生产车间的日常运作与组织管理； 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3.快速处理生产环节中的异常情况，并提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的身体条件和健康状态； 2.工作态度认真，能适应一定的工作强度； 3.拥有较强的组织管理能力及团队协作意识； 4.有相关检验或管理工作经历者优先； 5.高中学历或以上。

岗位职责说明 1. 负责拉线日常生产运作，科学安排人员与任务，提升生产效率；落实5S现场管理要求； 2. 负责本生产线的质量管控，有效预防并控制品质异常情况的发生； 3. 协调处理生产过程中出现的异常问题，并及时反馈至相关部门协同解决； 4. 与PMC、品质部等相关职能部门保持顺畅沟通，建立良好协作关系； 5. 监督检查本生产线的产品检验流程，持续提升产品合格率； 6. 组织开展拉线日常生产活动，确保各项生产任务按时达成； 7. 强化生产过程中的成本管理，不断降低工时投入与物料浪费；受控文本瑞德电子 8. 关注产线员工思想动态，及时进行沟通疏导，降低人员流动率； 9. 指导拉线成员规范操作，落实安全作业要求，杜绝违章行为，保障员工人身安全； 10. 负责拉线员工绩效考核，提供工资调整依据； 11. 负责所辖产线人员的选拔、配置、培训及考核等管理工作； 12. 具备ISO14001环境因素识别能力，完成日常点检与记录工作； 13. 监管危险化学品的使用及回收流程，确保合规安全； 14. 完成其他相关配合工作；

货物出库 库存控制/盘点 货物验收/入库 1.年龄要求:18-35岁男女不限 手脚灵活，会使用智能手机，眼里有活; 2.入职后有专人培训，包教包会; 4.负责外卖线上订单捡货、收货、理货、打包; 主要商品是日用百货和零食小吃类，货品都是小件，不费力气，并且产品放在哪里订单会提示在第几排第几个 5.收货验货，管控商品保质期; 6.工作认真负责，细心，有很强的责任心，服务态度好; 7.服从店长工作内容和班次安排，态度端正能吃苦耐劳; 8.工作表现优秀者可晋升为店长，或储备为新店店长上班时间: 1.早班:早上九点到下午七点 2.中班:下午一点到晚上十一点 3.晚班:晚上十一点到第二天九点(一个星期换一次班月休四天)夜班补助20/天每月15号发工资 薪资:底薪2500+岗位补贴600+转正补贴600+全勤200+绩效800～1000+夜班补贴 上班制度:三班倒，二十四小时营业。综合薪资4500-6000 试用期:30天试用期（提前转正），双向选择，在试用期内自行离职或者。 所在公司沃玛希

岗位职责： 1、负责液压驱动桥配套的柱塞泵与马达的研发、样机试制及测试验证； 2、负责变型产品技术路径的梳理与整体规划工作； 3、负责制定液压传动系统及其零部件的设计标准与规范； 4、负责液压传动类部件试验设备的需求策划与落地实施。 岗位要求： 1、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备1年以上柱塞泵、马达等液压系统部件设计经验，有独立承担传动系统总成设计经历者优先； 3、掌握泵、阀、缸等液压元件的密封原理、设计方法及相关选型规范； 4、项目翻译

招长期工人10名地址柯桥区明顺物流园区

招聘：生产文员 薪资：4千-6千/月 岗位职责 1.负责日常文件的整理、归档及生产消耗品的管理与发放: 2.负责现场生产人员考勤工作统计: 3.负责生产所需各种表单的制作及生产资料的录入工作: 4.负责部门会议组织筹备，记录会议内容，整理会议纪要并跟进会议未完成事项； 5.其他领导交办的临时事项。 任职要求 1.岗位工作地点在车间 2.专科及以上学历 3.熟练操作办公软件如Office、Excel等软件: 4.具备良好沟通能力、团队合作精神和全局意识:

年龄 18--50岁 工作内容 拣货 打包 理货 上架等 地址 绍兴市柯桥区时代广场H座1楼叮咚买菜 绍兴市越城区人民东路179号（百草园足浴对面） 越城区曼居酒店（绍兴城西文理学院店） 绍兴市越城区人民东路1426-1号（绍兴华冕纺织品有限公司） 绍兴市越城区天姥路9号（时代伊人服饰旁） 绍兴市越城区新天地商务广场1楼 绍兴市越城区中兴大道7号公路客运中心内 绍兴市越城区城南大道515号{秦望大酒店} 绍兴市鑫亿家居装饰城B幢 绍兴市新昌县海洋城公寓楼 越城区曼居酒店（绍兴城西文理学院店） 绍兴市越城区中兴大道7号公路客运中心内 绍兴市鑫亿家居装饰城B幢 绍兴市越城区城南大道515号{秦望大酒店} 绍兴市越城区新天地商务广场1楼 绍兴市上虞区复大口腔医院旁叮咚买菜

"[绍兴三花汽零:大量普工检验员文员班组长若干名叉车工\n[薪资待遇]餐补每月300元左右，夜班补贴1.5元/小时，\n夫妻有结婚证的外住有补贴，各种福利平均月薪6000-9000\n【吃住条件]4人间免费住，吃餐补。\n[招募要求]男女不限，，18-45岁，身高165CM以上，\n，初中及以上学历，着衣可见范围无纹身无明显烟疤，无犯罪记录;\n能适应12小时两班倒，能接受站着上班，无肢体残缺、腰腿部无伤病史\n面试带身份证原件"

岗位职责： 1. 全面负责服装后道加工的日常运营管理，保障生产流程高效有序； 2. 对锁眼钉扣、整烫、包装等工序进行监督与技术指导，确保产品品质达标； 3. 统筹生产进度安排，及时处理生产中出现的突发状况，确保按时交付； 4. 持续优化生产工艺，推动效率提升与成本控制； 5. 负责团队管理与员工培训，提高团队专业技能与工作积极性。 任职要求： 1. 精通服装后道各环节流程，具备扎实的现场管理实践经验； 2. 具备出色的组织与协调能力，能高效推进多项工作任务； 3. 有较强的判断力和应急问题处理能力； 4. 具备良好的团队带领能力，能够有效激励团队完成目标； 5. 工作细致认真，责任心强，能胜任高节奏的工作环境。