一级消防工程师
6-8千/月
消防工程师经验不限学历不限消防维修保养注册消防工程师资格证书一级注册消防工程师
一、工作内容：
1、负责公司维保项目的执业实施。
2、配合维保主管开展消防检测与评估相关工作。
3、根据上级安排完成工程技术资料的编制任务。
4、及时进行技术回应，解决客户提出的技术问题。
5、协同维保人员开展现场踏勘工作。
二、任职要求：
1、需具备一级注册消防工程师资格证书；
2、具备良好的学习能力，团队协作意识强，有志于在消防领域长期发展。
3、持有有效驾照，能够驾驶车辆（公务用车由公司统一调配）
三、其他
1、每周单休（固定周日休息）；
2、提供餐食补贴。
文员加班补贴经验不限学历不限混合办公
岗位职责：
1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务
2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等
3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行
4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能
5. 完成上级交办的其他合理工作事项
任职要求：
1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力
2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好
3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识
4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排
5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守
文员
4-5千/月
文员3-5年大专节日福利绩效奖金
招聘要求：大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验。
上班时间：上午8:30-12:00，下午2:30-5:30，每周单休。
薪资待遇：基本工资3200元，另加800元绩效奖金，享受五险，加班按标准支付额外加班费。
部门文员
4-6千/月
文员经验不限大专资料管理考勤管理五险一金周末双休
岗位职责：
1、负责检验原始记录、台账的发放与回收登记管理；
2、负责样品的发放及回收登记工作；
3、负责标签的发放管理；
4、负责检验报告单、合格证以及检验原始记录、报告单和合格证的出具与交接，确保报告内容准确无误；
5、负责成品、中间体、物料及回收溶剂检验数据的汇总统计；
6、负责编制稳定性考察方案与报告，并整理收集相关检验数据；
7、负责责任区域内的合规执行及记录台账书写规范的落实；
8、负责物料采购、领用与使用的申请及具体实施；
9、负责标准物质的申购、验收、保管、发放与销毁处理，定期核查对照品有效期，并管理标准物质相关资料及记录；
10、遵守部门各项规章制度与劳动纪律，积极营造并维护5S现场环境；
11、主动提升个人能力，积极参与部门培训及公司组织的各类活动；
12、工作中注重经验总结，持续降低人为差错发生概率。
任职要求：
1. 年龄35周岁以下，性别不限
2. 大专及以上学历，专业不限
3. 工作细致、态度踏实，勤奋敬业，具备较强的学习能力和抗压能力，做事积极主动
职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、定期体检
职位亮点：五天八小时工作制，年度调薪机制，晋升通道公开透明
九江都昌县招聘，挖机抓木器驾驶员2名，要求技术熟练。主要装木头，工资10000元一个月，包吃住工作9小时。
1-1.1万/月
挖机司机抓木机长期3-5人月结
招聘，挖机抓木器驾驶员2名，要求技术熟练。主要装木头，工资10000元一个月，包吃住工作9小时。
九江濂溪区带绿本普焊，一天400，管吃管住要求成型好看不探伤
400元/天
焊工3-6个月1-2人月结焊工证
带绿本普焊，一天400，管吃管住要求成型好看不探伤
消防工程师
6-7千/月
消防工程师经验不限大专较多出差消防技术服务机构一级注册消防工程师
岗位职责：
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作，确保符合国家及地方消防技术规范
2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪，编制消防评估报告
3.制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案，定期组织消防培训与演练
4. 配合消防主管部门完成监督检查、资料报审及整改落实工作
5. 指导维保单位开展火灾自动报警、喷淋、消火栓等系统的维护保养
任职要求：
1.持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级）
2.熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法律法规及技术标准
3. 具备消防工程相关工作经验，能独立承担项目技术管理工作
4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应阶段性现场巡查任务
5.最低学历为大专及以上，消防工程、安全工程、建筑环境与能源应用等相关专业优先
消防工程师
9千-1万/月
消防工程师3-5年高中较多外派施工单位二级建造师
岗位职责：
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作
2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案
3.组织消防应急预案编制、演练实施及员工安全培训
4.管理消防设施设备台账，确保维保记录完整、运行状态良好
5.配合消防主管部门完成监督检查与专项整改任务
任职要求：
1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级/二级）
2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法规标准
3.具备消防工程相关工作经验，能独立开展技术评估
4.具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
5. 责任心强，原则性强，具备较强的安全风险意识
消防工程师
7-8千/月
消防工程师1-3年本科负责驻场施工单位消防安全评估机构消防设施维保机构中级职称消防设施操作员AutoCAD消防监控维护消防安全管理/培训消防技术咨询智能化系统维保招投标消防工程施工管理消防演练消防系统设计消防设施检测与维护消防产品研发
岗位职责：
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作
2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案
3.组织消防培训与应急演练，提升全员安全意识和处置能力
4. 编制消防管理制度、应急预案及技术档案，确保合规有效
5.配合消防主管部门完成监督检查及专项整改任务
任职要求：
1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级）
2.熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及技术标准
3. 具备消防设施检测、维保或安全管理相关工作经验
4.具备良好的沟通协调能力与书面表达能力
5. 责任心强，原则性强，能适应阶段性驻场或项目制工作
消防工程师
4-6千/月
消防工程师经验不限本科
岗位职责：
1. 负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作，确保符合国家消防技术规范和地方标准
2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪，编制消防评估报告
3. 指导单位开展消防演练、培训及应急预案制定，提升全员应急处置能力
4. 配合消防主管部门完成监督检查、资料报审及整改闭环管理
5. 参与新建、改建、扩建项目的消防专项技术方案编制与合规性论证
任职要求：
1. 持有国家注册消防工程师资格证书（一级或二级），证书需在有效期内并可配合注册
2. 熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法律法规及行业技术标准
3. 具备消防设施检测、维保、安全评估等相关工作经验，能独立开展技术工作
4. 具备良好的沟通协调能力和书面表达能力，能高效对接甲方、监管部门及施工方
5. 责任心强，原则性强，无不良执业记录
设备工程师（集团平台+五险一金）
1-1.5万/月
设备工程师3-5年大专非标设备自动化设备精密设备安装/调试
岗位职责
1. 落实集团设备管理制度及TPM推行规范，深入各基地开展现场巡查与执行情况核查；检查点检、预防性维护、故障处理、备件管理等流程的落实情况，发现管理薄弱环节，跟踪并推动问题整改闭环。
2. 统一集团设备核心指标的统计标准与计算口径，指导基地规范核算设备运行数据；识别异常数据，追溯问题源头，杜绝随意填报行为，面向基地管理人员提供指标应用培训与指导。
任职资格：
1. 大专及以上学历，机械、机电一体化、自动化等相关专业；
2. 3年及以上制造企业现场设备管理或TPM推进实际工作经验；熟悉设备点检、维保作业、故障分析流程，掌握设备全生命周期基本管理逻辑；具备多厂区、跨基地稽核协作经验者优先；
3. 熟练运用TPM、PDCA等精益管理方法，理解OEE、设备故障率、保养达成率等关键指标的计算逻辑；精通Excel函数与数据透视表，能独立完成数据分析及报告撰写；
4. 具备较强的现场判断能力，能够深入产线核实业务真实状况，不局限于书面资料核对；坚持原则，沟通协调能力强，可有效推动基层执行改进；
5. 具备课程讲授与现场指导能力，可独立组织面向维修人员、基地设备管理员的培训活动；
优先条件：
有集团化多基地TPM标准化实施与稽核整改实践经验；
参与过EAM/MES设备管理系统主数据梳理或系统上线支持工作；
参与过设备效率提升、故障频次下降等精益改善项目。
行政专员
4-5千/月
行政专员/助理1-3年本科文字功底扎实物品采购/领用
岗位职责:
1、全面负责公司员工宿舍、食堂及相关后勤保障事务的管理工作；
2、承担来访人员的接待与相关服务工作；
3、组织实施办公用品的采购及申报流程；
4、做好公司例会的会议记录及相关资料整理；
5、推进企业文化建设，协助构建和谐员工关系，协调员工与管理层之间的沟通，策划并组织员工联谊、休闲娱乐等团队活动；
6、参与办公室日常管理，落实上级交办的其他行政事务。
任职资格:
1、具备本科及以上学历；
2、有行政类工作经验者优先考虑；
3、具备一定的文字撰写能力；
4、拥有良好的职业操守，作风踏实严谨，工作认真细致，责任心强，具备较强的沟通协调能力及团队合作意识；
行政文员/助理
3-4千/月
文员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责日常办公文书处理，确保各类文件按公司标准规范归档。
2. 筹备并记录重要会议内容，保障关键信息准确传递至相关成员。
3. 参与项目策划与实施过程，提供所需的文档协助与支持。
4. 持续跟进文档修改与更新情况，确保内容的准确性与实用性。
5. 协助团队完成项目验收及审核工作，确保文档符合各项要求。
任职要求：
1. 熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文档处理技能。
2. 具备较强的组织协调能力，能高效管理多项任务并维持高质量输出。
3. 工作细致认真，拥有良好的沟通意识和团队协作态度。
4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新知识。
5. 态度积极主动，能在团队中持续贡献正向价值。
【可实习+零经验】行政助理
6千-1.2万/月
文员经验不限高中全白班售前客服车险
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。
2、纯文职类工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。
3、入职后享受带薪培训，零经验也可快速上手开展工作。
[任职资格]
1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。
2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致负责，具有较强的责任心和正直的品格。
[工作时间]
1、每日工作八小时三十分（含一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假）
【薪资待遇】
1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。
2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日会等。
3、员工活动：公司按月、季度及年度为表现优异者发放奖金，并组织集体旅游、聚餐等团建活动。
4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化的带薪培训机制，包含岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习支持，构建完善的培训体系（涵盖入职培训、在职提升、外部进修、拓展训练），配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。
因业务扩展需要，现诚邀广大求职者投递简历或来电咨询参与面试。
室内文员（不轮岗）
4-5千/月
文员经验不限中专/中技
【岗位职责】
1. 公司前台接待和人事招聘
2. 协助完成绩效考核数据的收集与统计分析
【岗位要求】
1. 熟练使用办公软件
2. 善于沟通，能与部门协作
【福利待遇】
底薪3500+奖金，可晋升，氛围好
栏目概述
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