岗位职责： 1、根据指定链接及提供的用户信息，完成调查问卷的填写，页面为全英文界面，具备英语四六级能力者优先考虑 2、工作形式为远程居家办公 3、在组长的带领下，按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握岗位基本操作流程，能够熟练使用计算机完成各项流程性操作 任职要求： 工作时段为20:00-06:00，期间00:00-02:00为休息时间，可自行选择是否休息，任务完成后可提前休息 具备良好的学习与理解能力，能快速适应工作节奏，熟练操作电脑 服从管理安排，工作态度端正，认真细致 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

1.居家办公，主要整理发布视频 2.工作简单，长期兼职，日结工资 3.一单一结，接受小白，接受零经验

•信息同步：及时向客户通报订单状态，包括订单确认、生产进度、发货情况等，确保客户咨询得到快速响应，提升服务体验。 •投诉应对：妥善处理客户针对订单的各类异议与问题，收集并记录反馈意见，联动内部部门推进解决，全程跟进结果并及时向客户回复。 具备生产跟单相关经验，思维敏捷，问题处理迅速，工作踏实肯干，学习能力强。

岗位职责 1、负责工厂日常行政事务，包括文件的起草、收发及归档管理，办公用品与固定资产的登记、管控及定期盘点； 2、组织安排各类会议，做好会议记录与资料整理，跟踪各项任务的推进落实并及时反馈进展； 3、汇总统计厂区日常运营数据、台账及相关报表，分类整理工作资料并完成归档； 4、统筹厂区来访接待及对外联络工作，协调食堂、宿舍、办公设备等后勤事务保障； 5、协助开展员工考勤管理、档案归集、劳保用品发放及入职离职手续办理等基础人事支持工作； 6、对接各部门及生产现场，确保信息有效传达，做好沟通协调，配合完成日常巡查及迎检准备； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1、高中及以上学历，熟练使用Office办公软件，具备独立制作文档和报表的能力； 2、工作认真细致、态度踏实，具有较强的沟通协调能力和执行力； 3、不限工厂工作经验，应届毕业生亦可报名，有相关文职经历者优先考虑。

职位描述 1. 负责15家客户单位的询价单制作及图片处理 2. 每日完成所有配送食材的质检报告打印工作 3. 承担数字食堂系统商品上架、下架、审核与价格调整 4. 每周日定期外出执行拍照任务，需覆盖不少于4家超市进行比价调研 5. 高效落实公司管理层或甲方客户安排的其他重点事务 任职要求： 大专学历，年龄28-40岁，身体健康，熟练操作Excel、PS及相关办公软件 具备较强学习能力，理解力强，善于归纳迁移 薪资待遇：3800-4000元/月，缴纳社保，提供中餐，享受工龄工资 上班时间：朝九晚六，每月休息4天，寒暑假期间可申请调休

工作职责 1. 负责合作商新成员入驻的线下全流程对接，涵盖现场资料审核、操作示范指导，准确解答入驻相关问题，提高新人转化效率 2. 根据线下实际场景需要，协助用户进行平台功能实操练习，引导其熟悉掌握使用流程，提升用户活跃度与持续参与意愿 3. 完成线下用户信息的现场采集、记录与归档，并及时同步至线上系统，保障数据完整与更新时效 4. 定期开展线下用户回访工作，收集意见建议并推动服务流程优化，提升合作方及用户的整体满意度 任职要求 1. 熟悉智能手机及常用应用程序操作，可独立完成线上线下协同的基础任务 2. 时间安排灵活，接受按日结算薪酬方式，适应灵活就业的工作模式 3. 具备较强的面对面沟通能力和服务意识，能够快速响应现场用户需求 4. 有线下服务经历或客户对接经验者优先录用 补充说明 1. 薪资结算：日结 2. 薪酬福利：餐补

岗位内容： 1. 落实数据管理规范与操作流程，保障各类数据的完整性、准确性与安全性。 2. 负责数据仓库的日常运维与管理，为业务运营提供可靠的数据支撑与服务保障。 3. 协同公司各部门，响应并实现各类数据需求，推动数据高效应用。 4. 具备较强的统筹规划与时间管控能力，能并行处理多任务并按时交付紧急工作。

各类表格文档处理，生产报表统计

工作职责 1. 负责品牌在新媒体平台（微信、抖音、小红书等）的内容规划与日常运营，打造贴合年轻群体喜好的原创内容。 2. 参与区域市场线下推广活动的方案设计，联动线上内容实现整合传播，增强品牌影响力并促进产品销售转化。 3. 组织开展终端市场调研，采集消费者行为信息及竞争对手动态，运用数据反馈优化内容策略与传播效果。 4. 协同客户关系管理，参与经销商培训及门店陈列支持，推动线上内容与线下渠道的联动发展。 任职要求 1. 2026届应届毕业生，本科及以上学历，市场营销、广告学、数字媒体等相关专业优先考虑。 2. 熟悉主流新媒体平台的内容逻辑与运营机制，有内容产出（文案/短视频/图文）或账号管理的实际经验。 3. 对快消领域具有浓厚兴趣，具备较强的市场敏感度与用户视角，能及时捕捉热点并融入创意策划。 4. 拥有良好的团队协作意识和抗压能力，接受跨区域轮岗安排，适应高效紧凑的工作节奏。

1.负责售后跟单及订单录入，完成相关数据报表的制作 2.工作细致、态度认真、责任心强 3.实行八小时工作制

湖北荆州工业园区工厂：招厨师帮厨两人（夫妻工优先），包吃住，综合薪资4000-5000元/月，联系方式：龙经理，

锣场电工周结264元/天需要看懂图纸，包吃白班8点～20点3024元/时264元/天工资周结工期1周左右55内有电工基础知识

✦湖北荆州✦招25吨汽车吊司机多名，要求驾龄8年以上，责任心强。有意私聊郑

招聘美发师。薪资为5000元以上每月。要求为熟手，具体可面谈。

沙市南湖路杨记烧烤大排挡招聘长期稳定烧烤师傅一位，月休两天，下午3点到凌晨两点，工资试菜定，电话

招聘文员 工作要求，熟悉电脑，工作仔细，服从安排！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 会使用金碟软件的优先 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 4. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

年龄：18-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：

大旺长白班招聘销售（两岗位可选） 薪资区间：6000-20000 元 / 月，男女不限 食宿：不包吃住 工作地点：大旺 模式一：长白班坐班・招聘文员 年龄：18-45 周岁 环境：空调办公室坐班 薪资：试用期综合底薪（无责 + 有责）4500 + 提成，月薪 6000-15000 元 工作内容 网络招聘 电话邀约招聘 短视频辅助引流招人 任职要求 自律性强、愿意学习、能抗压，服从管理，具备销售思维，用心深耕招聘行业 模式二：长白班・销售合伙人 年龄：16-50 周岁；45-50 岁需思维灵活、会基础打字 薪资：底薪 2000 + 高额提成，收入 2000-20000 元，上不封顶 获客渠道：线下地推 + 网络 + 短视频招聘 扶持：公司免费提供招聘平台

【湖北各地区话线上录音兼职】 时间：一天6小时左右 读完工资200元 人数：2000人 方言类别：十堰话、武汉话、恩施话、咸宁话、襄阳话 综合40元/h /客家话/闽南话60元/h 每周可以提现费用

职位描述： 1、统筹QC部门的日常运作与任务分配，确保检验数据及时、准确、真实、可靠，保障公司各类生产产品的品质达标； 2、主持产品内控质量标准及各项检测方法的审核与实施工作； 3、组织对原辅料、中间产品、半成品、成品、留样、验证样品及货样抽检样品的检测工作，审核检测结果并按时出具报告； 4、定期汇总原料、半成品及成品的检测数据，分析趋势并评估供应商质量的稳定性； 5、牵头召开公司内部质量分析会议，系统评估周期内原料、半成品和成品所存在的各类质量问题； 6、推动QC部门现场6S管理工作的规范执行与持续改进； 7、负责QC实验室仪器设备、分析装置的使用管理、维护保养及周期性校准工作； 8、制定QC实验室所需试剂、玻璃器皿及其他耗材的采购计划，并管理库存储备； 9、组织实施QC团队人员的日常培训、绩效评定及相关事务申请工作； 10、负责部门内各类资料的归档管理，涵盖检测报告、仪器档案等技术文件。 任职资格： 1、硕士及以上学历，分析化学、化学工程与工艺等相关专业背景； 2、具备五年以上相关领域工作经验，熟悉CNAS体系运作，有GMP认证经验者优先考虑； 3、责任心强，具备出色的沟通协调与组织能力，拥有良好的团队协作意识和职业操守。

招聘：前台SE（汽车前台接待）薪资：3000-8000元/月小拇指汽车连锁店石首店（圣友汽修厂）招聘前台SE（汽车前台接待）4人，工资3000+提成，包午餐，月休2天要求：1、40岁以下，能熟练操作办公软件，汽车维修等相关专业优先3、具备良好的服务意识，较强的沟通和应变能力4、工作态度积极认真，能承受工作压力岗位职责：门店客户管理，服务客户车辆，系统规范使用，售后随访跟进，执行门店其他事项地址：石首市东方大道533号

岗位要求： 25-45岁 有驾照2年以上驾龄 外地人包住宿 计算机专业 3年以上新媒体运营经验 或者2年以上人事招聘经验 五官端正 认真负责 有耐心 肯听 肯学

岗位内容： 1. 负责生产相关数据的汇总与分析，完成各类生产报表的编制工作； 2. 跟踪生产线物料及产品的出入库动态，及时识别异常状况并协调处理； 3. 配合设计部门拟定生产工艺方案，跟进生产过程中出现的技术问题； 4. 负责生产车间现场物流管理，优化仓储空间布局，保障物料供应稳定。 任职要求： 1. 具备一定生产管理或文职类工作经验，了解生产流程、工艺环节及相关数据指标； 2. 熟练操作办公自动化工具（如Excel等），具备良好的数据分析处理能力； 3. 具备较强的沟通协调能力，能够高效联动各部门协作，推动问题解决。

岗位职责： 1、负责生产环节的统筹与管理； 2、执行每日盘点工作，及时更新相关数据； 3、针对前一日的生产库存制定合理处置建议，协同相关部门沟通推进，力争实现零库存目标；

1. 教育背景：具备化工机械、过程装备与控制工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 专业知识：系统掌握化工原理、机械制图、工程力学、机械设计、金属材料等基础课程，熟悉化工设备在设计、制造、安装、调试与维修环节的基本原理；了解化工容器、换热器、塔器、泵类及压缩机等关键设备的构造与运行机制；熟悉化工生产流程中各类设备的功能定位与协同关系；具备基础的自动化控制、仪表应用知识，以及安全环保相关法规的认知。 3. 技能能力：熟练使用CAD等绘图工具完成化工设备图纸绘制；可独立开展设备强度校核、选型计算等常规设计计算工作；熟悉常用维修工具操作，具备设备装配、调试及维护的实际操作能力；具备基本电气知识，能配合处理常见电气问题；具有数据收集与分析能力，能结合设备运行参数提出改进意见；可查阅并理解英文技术资料与设备说明书。 4. 个人素养：热爱化工设备相关工作，具备较强的探索精神与学习动力；工作认真负责，注重细节，确保设备运维安全可靠；具备良好沟通协作意识，能够跨部门协同作业；能适应化工现场工作环境，接受倒班安排；学习能力强，能快速掌握新技术、新工艺以应对设备升级与突发故障。

具备发酵车间生产实践经验，掌握各类发酵罐及管道的消毒灭菌流程，熟练操作发酵车间相关设备、阀门、配件并能进行日常维护，有设备安装调试、验证工作及厂房系统验证经历者优先。 1、掌握微生物发酵基本原理，熟悉各类发酵罐和压力容器的操作规范，具备较强的无菌控制能力，能够依据GMP标准编写本岗位相关的SOP文件及生产记录； 2、统筹管理发酵车间的生产运行、机物料使用、工艺执行、质量控制、设备运维、安全环保及人员配置，完善各项管理制度，按公司生产计划组织安排，确保各项目标顺利达成； 3、负责车间人员的日常组织与调配，科学安排岗位分工，优化人力资源配置，提升生产效率，落实成本管控措施； 4、负责车间生产工艺资料、生产报表及制度性文件的归档与管理工作； 5、组织开展员工的岗位操作培训、专业技术指导及GMP规范等相关内容的培训工作。

岗位要求： 专业：化学工程与工艺、机电一体化、机械设计及自动化、过程装备与控制、机械电子工程、机械设计及理论等相关专业优先，其他专业亦可考虑。具备良好的沟通表达能力，较强的分析判断能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意深入基层学习与锻炼，积极进取。能够快速学习并适应不同岗位工作内容，有意愿长期在企业稳定发展，表现突出者可直接晋升为管理岗位。 年龄：不限 学历：大专及以上（可接受应届毕业生） 福利待遇：五险，节假日福利，年终奖，免费食宿，团体旅游等

主要负责车间人员调配、质量把控、生产进度跟进及排单生产周期的统筹管理。 有服装厂工作经验者优先考虑！

1、依据工艺标准及安全规范执行作业 2、能适应倒班安排，包含夜间工作时段 3、具备一定体力作业承受能力