工作内容： 1. 配合销售团队达成销售业绩目标； 2. 维护客户资料及整理销售相关数据； 3. 调配内外部资源，提升客户服务体验； 4. 参与市场信息收集及竞品情况分析。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销类专业优先考虑； 2. 具备1-2年销售或销售支持类岗位经验； 3. 熟悉Office办公软件操作； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 5. 对市场营销与销售工作有较强热情。

1. 协助销售完成客户对接、订单跟进、合同整理及回款跟踪。 ​ 2. 负责销售数据统计、报表制作、文档归档与日常行政支持。 ​ 3. 维护客户关系，处理售前咨询、售后反馈及简单问题协调。 ​ 4. 配合团队完成销售目标，做好内外部沟通与信息传达。 ​ 5. 完成上级交办的其他销售辅助工作。

薪资介绍： 试用期无责底薪5000+提成，转正后5000（有责）+提成。 表现优异者综合月收入可突破20000元。 上班时间： 夏季：7:30-18:00，冬季（十月份起）：8:00-18:00，月休约四天，中午休息三小时。 工作内容： 负责客户接待、产品咨询讲解与销售工作，协助门店活动执行，并在门店周边开展推广引流活动。 每月约有6-8天团队在门店附近进行宣传，吸引顾客到店。 我司为全国连锁食品零售企业，专注于米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食及高端食品等七大品类，拥有近300种自营品牌产品，集零售与批发于一体。

1、协助业务负责人完善销售运营相关的内部管理规范与流程建设，并监督实施进展； 2、依据总公司标准，落实销售区域的人岗匹配、目标设定、客户分层及CRM系统运维等相关协调工作； 3、配合商务团队推进销售区域营销主数据的更新与维护，涵盖组织结构、产品信息、终端资料、HCP信息及销售团队数据等； 4、根据总公司及区域管理层要求，编制业务分析报表或报告，输出业务洞察，及时识别并反馈异常趋势； 5、应用营销费用ROI评估模型，持续挖掘表现欠佳的人员、团队、终端及阶段性项目，推动改进措施，参与优秀项目及销售业绩榜单的评审工作； 6、联合人力资源部门优化销售团队激励方案，负责政策解读与宣导，定期评估执行成效并提出改进建议； 7、完成上级交办的其他效能分析相关任务。 本科及以上学历，数学、统计学、金融学、财会、市场调研分析等相关专业背景 具备1-3年数据分析、市场分析、市场调研或项目管理经验，有医药行业销售运营经验者优先

高薪销售无责6900+带薪培训+提供资源 +五险 岗位职责： 1.负责维护老客户，开发新客户，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 2.电话沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩，公司提供海量资源 3.外出拜访客户，配备行政车、企业网约车接送 4.及时关注货物信息，处理货物异常 5.处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进 6.积极配合和执行公司下达的章程 任职要求： 1.熟练使用基本办公软件，形象气质佳，性格活泼外向 2.口齿清晰，语言富有感染力，有较强的沟通表达能力 3.思维敏捷，做事细心，有较强的学习能力和抗压能力 4.执行力强，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 5.对销售工作有较高的热情，需要有一年以上销售工作经验 6.统招大专及以上学历(学信网可查) 7.年龄要求为24-34岁 薪资福利： 1.薪资为6900-12000元/月，底薪为6900元(无责) 2.试用期薪资为6300元/月(首月6300元含培训)，次月上岗后6900元，新人开发奖励3000元 3.福利包括社保、绩效奖金、带薪年假、公司团建、节日福利、生日假 4.入职10天新人带薪培训，老员工1对1带教 5.竞聘升职通道为销售助理-销售专员-销售经理-销售总监-销售高监 6.办公设备包括上岗即配备工作手机、电话卡、电脑等设备 7.工作时间为9:00-19:00，午休2小时，单休，法定正常放假 8.办公地址为武汉市东西湖区金银潭现代企业城，全武汉各分公司可就近安排

跟单员 【工作内容】 1.负责所辖产品的订单处理，跟进发货进度及物流到货时效； 2.监控库存状态，确保负责产品不断货，维持正常销售供应； 3.结合产品销售波动情况，科学管理库存水平，优化存货结构。 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄22-28岁； 2.有1年相关工作经验，熟悉社会工作行业优先； 3.具备良好沟通协调能力，熟练操作Office等常用办公软件。 【工作时间】 8:30-18:30，中午休息1.5小时。 【薪酬待遇】 起薪4500元，转正后4000+1000绩效 【福利】 1.入职即享免费午餐、晚餐； 2.员工关怀：定期组织部门聚餐、下午茶、生日会，设有内部零食角； 3.办公环境：开放式办公区，空间通透采光佳。

岗位职责 1、整合潜在客户信息，借助多渠道开展市场拓展工作。 2、为客户量身定制知识产权布局策略，助力企业通过知识产权管理实现价值提升。 3、与客户保持长期稳定沟通，建立互信关系，提供全流程售后支持服务。 4、掌握服务行业营销特点，能够从市场运营视角应对服务执行中的各类需求与挑战。 职位要求 1、具备较强的表达与沟通能力，热爱销售岗位并具备积极投入的态度； 2、拥有扎实的销售功底，擅长客户开发及持续跟进维护； 3、积极进取，学习意愿强烈，愿意在知识产权领域深耕发展； 4、综合素质突出者可放宽经验限制，入职后安排专人指导带教； 5、具备知识产权、项目申报、资本运作等相关领域销售或代理背景，了解申报流程及相关法规者优先录用。 薪酬待遇 1、公司依法为员工办理社会保险； 2、工作时间周一至周五，上午8:30-11:55，下午13:30-17:50，周末双休； 3、法定节假日依照劳动法享受带薪休假，节日福利按时发放； 5、当月生日员工可领取专属礼品，公司定期组织多样化团队活动，如户外拓展、聚餐、生日派对、国内外旅游等； 6、按国家规定享有年假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期； 7、薪资结构=基本工资+岗位津贴+工龄补贴+业绩提成+年度奖金，月薪6000起，收入上不封顶； 8、公司配备系统化培训体系，涵盖岗前培训、一对一辅导、技能进阶、专业课程及内部经验交流会； 9、提供清晰的职业晋升路径：商务顾问（初-中-高）—商务经理—商务总监—运营总监； 10、团队以90后为主，充满活力与激情，倡导轻松高效的工作氛围，坚持快乐工作、健康生活的理念。

主要负责日常场内跟踪文职工作，能看懂图纸

架子保温工-脚手架搭建与保温（公安县杨家厂镇） 薪资：面议

特邀调解员1、拥护中华人民共和国宪法；2、具有大专以上文凭、有专业的法律知识和较强的调解技能；3、遵纪守法、品行良好、公道正派、热心调解工作；4、有审判、检察、公安、司法行政、法律服务及法律教育等岗位工作经验的申请人，可以优先考虑；5、年龄在22周岁至60周岁以下，有丰富经验的可以适当放宽条件。6、有法律职业资格证A证或从事过调解员工作的优先考虑薪资福利:底薪+案件补贴+保险+双休+行政作息时间，实习期间有案补无底薪招工人数:3人简历接收邮箱:工作地址:伊金霍洛旗

荆州沙市招幕墙安装，玻璃安装，幕墙全能大工，工资月结打卡，

湖北荆州10KV及农配网工程，还需要4个技工，5个小工，技工要求双证，能吃苦耐劳有想法的请联系李电力工程联盟为您提供服务详情自己打电话联系对方核实转发信息

急需大量员工，新员工入职0费用!不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一，薪资待遇 1，计时28/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走账清。 2，每天8-10小时班，月休4-6天，加班自愿，月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二，食宿安排 1，伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2，住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间，独立阳台，24小时热水; 3，厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三，招聘要求 年龄16-50岁，身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四，工作内容 主要负责产品的打包，质检，装箱，贴标，小件搬运。不穿无尘服 五，福利 1，节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2，员工生日有生日礼品礼金: 3，年假15天，带薪年假! 4，工作地址安徽芜湖

职位要求: 中专及以上学历, 要求外贸型企业工作经验， 有五金工具贸易出口行业或单证报关工作经验者优先考虑， 有一定的英语基础，能做到看，听，读。 能力优秀 工作内容： 负责外贸业务的跟单工作，包括但不限于与客户沟通、订单管理、物流跟踪等。 负责与客户进行沟通,了解客户需求,提供专业的产品信息,建立良好的合作关系。 跟进订单管理,确保订单按时、按质完成,包括订单确认、付款、发货等。 跟踪物流信息,与物流公司保持良好的沟通,确保货物安全到达客户手中。

外贸业务跟单，独立外贸业务开发。

外贸跟单员： 主要负责订单全流程跟进，电商平台运营，核心工作包括： 前期：确认客户需求、协调供应商 / 生产方，推动订单落地； 中期：跟踪生产进度、把控质量，安排物流报关，处理单据； 后期：跟进货款回收，处理售后，归档数据； 要求： 1.有良好的执行能力 2.有不断进取精神和团队合作精神 3.有一定的英语读写能力 上班时间： 8：00-11：00，12：30-17：30， 单休，社保，包吃住 薪资：4-5k面议 联系方式：陶女士 (微信同号) 地址：文成县黄坦镇丰源路8号5幢

招聘：船务助理 薪资：5000-8000元 1、进出口货物通关手续办理； 2、对进出口文件资料的审核与单证制作； 3、对进出口产品的海关编码及规范申报进行审核； 4、办理海关外转、核价、查验手续； 5、熟悉机场、口岸进出口货物品名及所需资料和流程； 6、熟悉海关现场递单审核流程； 7、熟悉用友U8ERP系统； 8、辅助仓库人员做好进出口货物的清点、贴标等工作； 9、完成上级交办的其它工作。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、有关务、船务、贸易跟单等工作经历者优先考虑； 3、具有团队意识、服务意识、工作积极主动。

岗位名称：交付管理专员（Amraim Fashion） 汇报对象：项目经理 工作地点：深圳总部 岗位职责 1管理从打样到大货交付的全流程：协调工厂排期、监督质检、安排海运/空运/快递。 2处理报关文件（商业发票、装箱单、提单、原产地证等），确保清关顺利。 3跟踪客户验收，收集验收单据，整理交付报告。 4管理外包服务商（物流、清关、质检机构）的履约质量，定期评估。 任职要求 1熟悉海运/空运流程、报关文件要求、验货程序（AQL标准）。 2有2年以上服装/纺织行业交付或物流经验。 3熟悉国际贸易术语（Incoterms 2020），能处理跨境物流异常。 4大专以上学历，物流管理、国际贸易专业优先。

1、依据工艺标准及安全规范执行作业 2、能适应倒班安排，包含夜间工作时段 3、具备一定体力作业承受能力

【岗位职责】 1、新媒体获客：策划拍摄酒店招商短视频，直播、社群运营，挖掘意向客户。 2、加盟转化：跟进线索，讲解政策，实地考察、测算回报，推动签约。 3、市场支持：收集竞品动态，优化线上转化流程。 【任职资格】 1、35岁以内，形象气质佳。 2、1年以上酒店/连锁招商经验，或新媒体运营经验。 3、能独立拍摄剪辑、可出镜直播，形象端正。 4、自驱力强，结果导向，可接受短途出差。 其他福利：包午餐｜五险｜单休｜生日/节日福利｜法定假调休｜工龄奖

岗位职责： 1、负责在信息系统中准确录入销售订单，并依据客户施工进度及时生成发货单。 2、跟进并整理客户往来账目，确保账务清晰可查； 3、合理安排施工技师的派工任务，并开具相应的派工单； 4、接听售前售后咨询电话，开展售后服务回访工作； 5、协调安排售后维修事宜，并全程跟踪处理进展。 任职要求： 1、统招一本及以上学历，年龄30岁至40岁，具备3年以上相关工作经验，专业包括国际经济与贸易、工商企业管理、理工类、仓储物流、供应链管理、IT等相关领域，性别不限。 2、具有大型企业或世界/中国500强企业工作经历者优先考虑。 工资待遇： 试用期基本工资为2500元/月，转正后基本工资提升至3000元/月。 （1）入职即享受二星级职级工资补贴500元/月。 （2）试用期间发放绩效工资1300元/月，转正后绩效工资调整为1800元/月。 综合收入说明： 试用期由固定工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月构成，总计4300元/月； 转正后由固定工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月组成，合计5300元/月。（以上均为税前金额，含个人所得税及社保个人缴纳部分，试用期为4个月。） 福利待遇： （1）享有节日慰问与年终福利； （2）公司依法缴纳五险，提供工作餐支持。

具备发酵车间生产实践经验，掌握各类发酵罐及管道的消毒灭菌流程，熟练操作发酵车间相关设备、阀门、配件并能进行日常维护，有设备安装调试、验证工作及厂房系统验证经历者优先。 1、掌握微生物发酵基本原理，熟悉各类发酵罐和压力容器的操作规范，具备较强的无菌控制能力，能够依据GMP标准编写本岗位相关的SOP文件及生产记录； 2、统筹管理发酵车间的生产运行、机物料使用、工艺执行、质量控制、设备运维、安全环保及人员配置，完善各项管理制度，按公司生产计划组织安排，确保各项目标顺利达成； 3、负责车间人员的日常组织与调配，科学安排岗位分工，优化人力资源配置，提升生产效率，落实成本管控措施； 4、负责车间生产工艺资料、生产报表及制度性文件的归档与管理工作； 5、组织开展员工的岗位操作培训、专业技术指导及GMP规范等相关内容的培训工作。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，开发新客户资源，维护现有客户关系； 2、根据公司目标制定个人销售计划，完成 assigned 的业绩指标； 3、收集市场反馈与行业信息，及时了解客户需求及竞争动态； 4、协调内外部资源，推动项目进展，促进合同签订与执行落地； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能够开展客户洽谈与商务对接； 2、有较强的市场敏感度和开拓意识，能适应一定频率的出差或外出拜访； 3、工作积极主动，具备责任心和团队协作精神，抗压能力强； 4、会看图纸、熟练使用办公软件，能高效完成客户资料整理与销售数据汇报；

我司是一家专注于绿色食品的全国连锁零售企业，主营米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品及高端食品八大品类，拥有近300种自主品牌产品，其中多款产品曾登陆央视平台。集团成立于2011年，目前在全国已开设500余家连锁门店。 二、薪资介绍： 试用期无责底薪5000+提成，转正后5000（有责）+提成。 业绩突出者综合月薪可达20000以上 三、福利待遇： 1、【超长年假】春节期间享受15至20天带薪休假 2、【提供住宿】配备洗衣机、空调等设施，环境安全整洁，可直接入住 3、【员工活动】每月组织聚餐、K歌、旅游等团建活动，生日及传统节日享有公司礼品 4、【晋升发展】晋升路径为专员-主管-加盟经理-总监-市场负责人，晋升周期根据个人业务能力与销售业绩而定，职位提升后薪资及相关待遇同步调整 四、任职要求： 1、年龄*******，性别不限，愿意在武汉长期发展者优先； 2、性格积极向上，渴望挑战高收入； 3、具备较强抗压能力，能坦然面对困难； 4、工作主动性强，具有良好的团队协作精神

对色彩辨识能力强，工作细致严谨，熟练掌握基础电脑操作，负责生产进度跟踪，以及与客户进行沟通协调

1.熟悉不锈钢和锌合金大门制作流程以及工艺和操作工艺，有8年以上行业从业经验.2.有一定的管理经验，3，身体无健康问题 任职要求:能吃苦耐劳

1、设备维修与保养；2、设备巡检；3、设备档案管理。

1.负责售后跟单及订单录入，完成相关数据报表的制作 2.工作细致、态度认真、责任心强 3.实行八小时工作制

负责与客户对接订单相关事宜 跟进生产进度、交货安排及售后处理 经验不限，具备基本电脑操作能力即可 工作时间灵活，实行弹性制，每日8:00-17:30 要求责任心强，沟通顺畅，稳定性好，能长期发展

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书