诚聘有行政管理经验+五险一金+一年两次晋升 薪资待遇： 1、双休！平均月薪5K-7K！底薪补贴绩效3600元起(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖600元/人+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少2次晋级加薪机会！ 2、上班时间：8:45-12:0013:30-18:15 3、周末双休，月休8天，国家节假日带薪休假 4、还有超多福利：五险一金、年假、婚假、产假、团建、生日惊喜 【岗位职责】： 1、统招大专及以上学历，有行政、有管理经验优先的；负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【任职资格】： 1、全日制统招本科及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先； 2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好； 3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责； 4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练；

岗位职责: 1.统筹规划行政部门的发展方向，制定工作计划及预算方案并组织实施。 2.制定并推行行政管理制度，监督制度落地执行，保障运行规范高效。 3.策划并协调公司内部事务与外部市场活动，如年会、团队建设及品牌推广等。 4.负责公司文件的撰写、整理与归档，确保资料完整及信息保密安全。 5.负责公司各类重要证照的管理与维护，保证资质合规及有效使用。 任职要求： 1.具备出色的对外联络与公共关系处理能力，能妥善应对突发情况。 2.具有较强的逻辑分析与实际问题解决能力，可独立开展工作并作出判断。 3.熟悉常用办公软件及自动化设备操作，具备高效完成任务的技术支持能力。 4.具备良好的统筹规划与沟通协调能力，能有序处理日常行政管理工作。

东京某科技公司招聘 【岗位职责】 1.负责分公司行政管理体系的搭建与持续优化； 2.统筹管理分公司办公室日常行政事务，涵盖后勤支持、办公环境管理、办公设备采购及维护等工作； 3.组织安排各类会议、接待事务及员工相关活动； 4.开展行政类供应商的市场调研、商务谈判及后续合作关系维护； 5.承担行政支出管控与预算管理工作，定期开展费用使用情况分析； 6.办理公司各类资质文件的申办、变更及注销等手续； 7.应对突发性事件并及时处理，协助公司妥善处置各类紧急状况； 8.按要求完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1.本科及以上学历，具有3-5年全流程行政管理实战经验； 2.拥有服务国际化团队的行政工作背景； 3.具备出色的组织协调能力、沟通表达能力和问题应对能力； 4.面对办公场所突发状况等应急情形，能迅速响应并有效解决； 5.工作认真负责，作风细致严谨，具备较强的服务意识和保密意识； 6.母语为中文，熟练掌握英语或日语，同时精通英语和日语者优先考虑。 【我们提供】 1.具有市场竞争力的薪资水平； 2.参与企业全球战略布局的重要机会； 3.宽广的个人成长与职业晋升空间。 【特别说明】 本岗位存在多个用人需求，工作地点覆盖日本与欧洲地区，欢迎有日本或欧洲留学、工作经历的候选人积极申请。

岗位职责： 1、全面主持车间日常运营工作，确保生产任务按计划有序、安全推进； 2、编制生产排程，跟踪生产执行情况，保障产品品质达到规定标准； 3、持续改进生产工艺，提高产线运行效率，减少资源消耗与成本支出； 4、统筹车间内部协作及跨部门配合，及时应对并解决生产中出现的各类问题； 5、落实员工培训计划，增强团队专业能力与安全素养，打造高效协作的工作环境。 任职要求： 1、具备优秀的管理才能和团队带领经验，善于激发团队积极性以实现目标； 2、精通车间作业流程，拥有良好的组织调度与现场应变处理能力； 3、具备较强的沟通表达能力，能顺畅协调内外部工作关系； 4、重视安全生产管理，能够建立并推行相关安全规范制度； 5、具备成本管控思维，可提出并推动实施可行的降本增效方案。

水果车间加工管理员工作职责： 1、配合加工经理完成年度工作计划的制定、任务分解及目标落地执行。 2、统筹班组人员调配，实施员工日常管理，开展岗位技能培训，并组织绩效考核与激励措施。 3、审核并拆分业务端加工订单，推动生产任务有序执行，全程跟踪加工计划落实情况。 4、监控生产过程中产品质量表现，追溯不合格品成因并推动专项优化，提升产品合格率。 5、参与并指导下属开展工序作业监督，及时纠正操作偏差与不规范行为。 6、参与WMS系统加工模块及ERP完工报表的数据维护，保障生产信息真实准确。 7、管控加工环节成本支出，在确保品质前提下持续优化各项生产费用。 8、牵头推进车间6S管理与现场规范化运作，监督安全生产措施执行到位。 上班时间：18:00-02:00 任职资格 1、本科及以上学历，专业不限，熟练掌握常用办公软件操作。 2、具备3年以上中大型食品企业车间管理经验，拥有外资企业生产主管经历者优先考虑。 3、熟悉农产品特性，了解食品包装及生产相关流程。 4、掌握产品加工质量标准与生产规范，精通生产工艺及品质控制流程。 5、具备ERP/WMS系统操作基础认知。 6、具备良好的沟通协调、过程跟踪与自我管理能力，擅长问题分析与解决，具备较强的总结归纳与汇报表达能力。 福利： 入职购买深圳五险一金，享受法定节假日，带薪年假5-10天，中秋节日/生日派对，读书/升学基金，员工互助金，重阳节双亲慰问、妇女节免费体检、退役军人节日慰问、年终奖... 合则约见

岗位职责： 1.全面负责陶瓷生产厂的日常运营管理工作，保障生产体系高效有序运行。 2.组织实施质量监督工作，建立并落实质量管控规范，确保产品满足客户标准。 3.依据生产任务及市场动态，科学调配生产资源，提升产能利用效率。 4.统筹各部门协作，及时应对并解决生产过程中出现的各类突发状况，保证生产节奏。 5.推行精益管理措施，持续优化生产流程，提高效率、节约成本，强化企业竞争优势。 任职要求： 1.拥有扎实的生产管理背景，掌握自动化设备操作，精通陶瓷生产工艺流程。 2.具备出色的团队管理能力，善于引导和激发团队完成既定目标。 3.具有较强的应变与问题处理能力，能在高压环境下迅速作出有效决策。 4.具备良好的沟通与组织协调能力，能够高效协调内外部工作关系。 5.熟悉安全生产及环保相关法律法规，确保生产活动合法合规开展。

1：【划重点！】必须有移动电源或充电宝行业经验，熟悉移动电源相关质量规范与标准！ 2：需具备现场管理能力，能有效组织人员、协调产能、把控出货流程与标准。 公司专注于外贸业务，2022年拓展移动电源产品线，总部位于深圳，现计划在东莞设立生产基地，长期布局国内外市场。目前各岗位急缺人手，欢迎有干劲、有发展意愿的伙伴加入。 招聘岗位：1：烙铁手，2：电池pack，3：镭雕工，4：仓库管理员，5：生产主管/线长，6：普工多名

工作内容： 负责车间的整体高效运作，保障生产计划顺利完成，提升生产效能，控制生产成本，同时落实生产过程中的安全与环保管理。 主要职责： -编制并推动生产计划落地，确保各阶段生产任务按目标如期完成； -持续优化工艺流程，保证生产各环节关键指标符合标准要求； -科学安排人员作业，调动员工积极性，保障生产进度有序推进； -组织设备及工具的日常维护，保障运行稳定，降低故障发生率与维修支出； -严格执行安全生产与环境保护措施，排查并消除各类潜在风险； -定期总结汇报生产进展，快速响应并解决异常问题，持续提升效率与品质； -与相关部门协同配合，保障生产流程顺畅衔接与计划有效实施。 职位要求： -大专或以上学历，化学工程与工艺、金属材料工程或相关专业优先； -具备5年以上管理工作经验，拥有扎实的现场管控及团队管理背景； -熟悉湿法生产工艺原理、操作流程及相关环保法规要求； -具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，掌握基本项目管理方法； -能够独立开展生产计划制定与执行，具备实际成本管控经历； -心理素质良好，能承受一定工作压力，适应快节奏生产环境。

岗位职责： 1.直接向直属上级负责，按时汇报工作进展，严格执行其工作安排与管理要求。 2.以身作则遵守塑胶部门及公司各项规章制度与厂纪厂规，并督促下属切实执行。 3.全面主导生产运作的组织、协调与日常管理工作。 4.做好班次交接及相关文件资料、生产报表的审核与管理，每天须提前20分钟进入车间掌握生产动态。 5.上班前必须召开例会并点名签到，完成员工考勤记录，发现异常情况及时反馈至文员处理。 6.上岗后第一时间巡查各成型机台，确认接机人员是否到岗履职。 7.根据塑胶部门每日生产目标科学制定生产计划，并跟进执行进度，采取有效手段保障任务按时、保质、保量完成，确保交付准时。 8.严控产品质量过程，坚持“不产生不良品、不传递不良品”的原则，保证产品符合客户标准。 9.落实安全管理责任，严格执行公司及部门的安全操作规程，监督落实安全措施，排除隐患，保障生产安全运行。 10.精细管控“物料、工时、耗时”及各类资源消耗，强化成本意识，持续优化措施以降低损耗和生产支出。 11.推进现场“6S”管理执行，保持作业区域整洁有序，所有物品分类标识、规范摆放。 12.实时掌握生产进度、品质表现、物料供应、效率水平、模具设备状况及人员状态，针对异常问题迅速分析、协调解决，确保生产流程顺畅。 13.实时核查当班所需后勤物资是否充足，低于预算用量时立即上报处理；每1—2小时进行一次巡回检查，指导员工规范作业，强调质量要点、包装方法及相关注意事项（对新员工需重点培训并关注其适应情况）。 14.遵循“公平、公正、公开”和“就事论事”原则，对下属实施客观考核，激发团队工作积极性。 15.针对生产中出现的问题，从模具、设备、工艺等角度深入分析，主动提出改进建议，提升效率、优化品质、减少浪费、精简人力配置。 16.加强机位水口料使用监管及员工劳动纪律的日常管理。 17.严谨监督各类生产报表的填写，确保数据真实、准确无误。 18.定期对下属开展岗位技能、品质标准、安全生产、“6S”管理等方面的培训，持续提升其专业能力与工作效率。 19.积极创新，追求持续改进，推动塑胶部门在技术和管理上的不断提升；主动学习先进技术和管理理念，不断完善自我，紧跟公司发展步伐。

岗位职责： 1.负责乳制品新产品的开发工作，涵盖配方研发与工艺设计，关注行业技术发展方向（如功能性乳品、低糖/低脂产品、酸奶品类），推进产品升级与创新。 2.掌握液态奶现有生产工艺流程，持续提升产品质量与生产效能，探索前沿技术并推动其在产线落地应用，解决实际生产中的技术瓶颈问题。 3.编制年度及月度生产计划，保障产能与市场订单匹配，监控生产进度，优化排产安排，提升设备运行效率。 4.搭建并持续完善质量管理体系，确保符合国家乳品安全规范，实施全过程质量监管，减少不合格品产生，应对质量问题并配合政府监管检查，保障合规运营。 5.改进生产流程，降低原材料、能源及人力成本，推动自动化与数字化建设，提升制造效率，通过数据分析实现生产绩效的持续优化。 6.组织建设专业技术团队（包括食品工程师、工艺师等）和生产管理队伍，制定培训方案，强化团队专业水平与执行能力。 7.熟悉乳品生产设备（如均质机、巴氏杀菌设备、无菌灌装系统、发酵罐等）的工作原理，主导设备维护保养、故障诊断及技术升级工作。 岗位要求： 1.年龄不超过40岁，食品科学、乳品工程、生物技术等相关专业本科及以上学历。 2.具备5年以上乳制品领域研发及生产管理经历，其中至少5年担任同级别管理岗位。 3.精通乳品加工工艺（如发酵、灭菌、干燥等）及相关行业法规标准。 4.具有突出的研发创新实力，能独立牵头新产品项目并实现关键技术突破。 5.熟练掌握生产运营管理技能，了解精益生产、6Sigma等先进管理工具。 6.有意在珠海长期发展者优先考虑，薪酬待遇优厚。

（尽量）包吃住月休2天 广东江门湘菜馆外卖店招聘 1.厨师2名 6500到8000 （刚上灶也可以） 2.配菜打包2名3500到5500 （刚出社会也可以） 联系电话

江门保安公司，招聘两名监控，7000元每月，休两天，包住不包吃，另外招三名保安员，4500每月，另外待遇同上 。联系人，王先生，电话，， 以上招聘条件为年龄50岁以下 由于厂子没有正式投产暂不包吃。 截止招聘日期为本月月底。

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大学本科毕业，行政或造价工作岗位三至五年工作经验，有预算工作经验优先，有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通，工作积极主动、认真细致，具有良好的学习能力和变通处理问题的能力，具备较强抗压能力。 接受项目常驻，熟练驾驶，熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址：沙坪坝区大川建材城 基本要求：身高160cm以上，形象气质佳

金湖豆缘食品科技有限公司专注豆制品生产与销售，现因业务发展需要，诚聘以下岗位英才： 一、行政主管（1名） 岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。 二、销售主管（负责人，1名） 岗位职责 制定并执行公司豆制品销售战略与计划，带领团队完成销售目标。 拓展和维护销售渠道，开发新客户，维护老客户关系。 负责销售团队的日常管理、培训与考核，提升团队整体销售能力。 任职要求 拥有3年以上豆制品行业销售经验，熟悉豆制品市场行情与销售模式。 具备丰富的销售渠道资源，能够快速推动产品市场铺货与销量增长。 具备出色的领导力、谈判能力和市场洞察力。 三、销售人员（3名） 岗位职责 负责公司豆制品的市场推广与产品销售，完成个人销售指标。 积极开拓客户资源，跟进客户需求，达成合作意向。 收集市场信息与竞品动态，及时反馈给公司相关部门。 任职要求 具备1年以上销售工作经验，有豆制品相关销售经验者优先考虑。 性格外向，沟通表达能力强，具备较强的抗压能力和执行力。 对销售工作充满热情，有良好的客户服务意识。 福利待遇 以上所有岗位待遇面议，公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。

1.调研下属医疗机构后勤运行情况； 2.协助推动集团后勤标准化建设并起草相关制度； 3.负责后勤管理有关文案工作； 4.跟踪后勤政策、研究课题及不同专业板块发展动态； 5.协助指导下属医疗机构后勤运行并制定管理措施； 6.协助推动集团下属医疗机构后勤管理能力提升； 7.完成领导交办的其他事项。 3.任职资格 1.本科及研究生以上学历； 2.五年以上医疗集团或三级综合医院后勤管理工作经历，有本部和分院区管理经历优先； 4.机电、土木工程、物业管理、自动化专业优先； 5.具备较好文字功底，熟悉公文规范； 6.性格阳光、吃苦耐劳，有较强的团结协作能力。

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

本科及以上学历，工商行政管理、行政管理、汉语言文学、秘书学等相关专业。 1-2年行政相关工作经验，必须具备制造行业行政从业经历，有汽车制造企业工作背景者优先。 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备公文写作、会议组织、档案管理能力，能高效处理日常行政事务及制造企业后勤协同工作。 责任心强、细致耐心，沟通协调能力佳，能对接生产、采购等多部门行政需求；遵守公司规章制度，有良好的服务意识和执行力。 熟悉制造行业行政流程、具备办公用品/车辆/厂区后勤管理经验者优先；持有驾照并熟练驾驶者优先。

招聘注塑领班1人，注塑技术员2人 岗位职责： 1.负责注塑车间的现场管理，保障生产流程有序进行。 2.对作业人员实施日常监督与技能培训，提高团队整体操作水平。 3.具备独立完成设备调试的能力，确保机器稳定运转。 4.熟悉机械手运行操作，可指导并协助团队完成相关任务。 任职要求： 1.具备基本机械操作能力，能熟练进行调机作业。 2.拥有较强的团队组织管理经验及培训能力。 3.可快速识别并处理生产过程中的各类技术故障。 4.具备良好的沟通协调能力与协作意识。

产品研发工程师：2名 要求：大专及以上学历，具备3年以上家电或玩具行业产品开发经验，熟练掌握AUTOCAD、PROE等设计软件。具备独立完成产品设计及项目推进能力。 工作时间：8:15-11:45，12:45-17:15，月休6天 【公司福利速览】加入我们，感受贴心守护！ 一、基础保障 1、入职即办理五险 2、享受带薪年假、婚假、产假等假期福利 3、工龄递增，假期权益同步提升 二、活力职场 节日氛围拉满：端午粽情、中秋团圆、团队聚餐、集体出游等 三、奖金激励 1、年终奖金+各类补贴 2、春节专属福利：年货礼包+返程交通补助 四、生活关怀 仅需3元即可享用两荤一素一汤的营养工作餐

会熟练操作办公软件，责任心强，性格开朗

工作内容： 1、接待到访客户，提供专业周到的服务； 2、负责电话接听与信息传达，保障沟通高效有序； 3、保持前台区域的整洁，维护良好的办公形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力及服务意识； 2、能熟练处理前台各项日常事务； 3、有客服相关工作经验者优先考虑。

负责生产进度跟踪及文档处理，细心负责。薪资待遇4500元/月+加班补贴+全额社保+包吃住

招两个文员，包吃住，月薪3k到5k，一天工作7.5 小时，月休4天；有光伏相关工作经历的优先 整理档案，扫描，装订，数据录入等; 要求熟悉电脑操作、、工作细心、善于沟通。

开平市水口镇滨达摩托车配件厂，专业生产摩托车、电动车刹车蹄、刹车片。本厂拥有先进的生产技术，产品质量居于国内同行领先地位！ 本厂产品远销南美洲、中东、非洲。因为订单急剧增加，现需要扩大生产规模，特向社会公开招聘人才。 （重点要求：须具备团队协作精神！） 待遇面议！ 联系人：邝生 地址：导航“滨达摩托车配件厂”

熟悉办公软件操作吃苦耐劳、服从公司管理

客户下单对接，生产安排

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作与人员调度，保障生产计划有序落实； 2、指导并监督生产人员完成各项作业任务，持续提升生产效率； 3、落实生产线安全管理工作，确保各环节符合安全生产规范要求； 4、实施生产全过程的质量监控，保证产品达到既定质量标准； 任职资格： 1、大专及以上学历，专业包括但不限于机械工程、电气自动化、工业工程、管理科学等相关领域； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与各级员工高效交流，推动生产问题的协调与解决； 3、能够对生产相关数据进行系统分析，发现流程中的瓶颈与异常，并制定及执行有效的改进措施。