风扇灯生产主管一名，公司专业做风扇灯

岗位职责： 1、全面负责生产部的日常管理工作，确保生产计划的高效执行； 2、制定和优化生产流程，提升生产效率和产品质量； 3、协调内部资源，解决生产过程中的突发问题，保证生产连续性； 4、监控生产成本，实施成本控制措施，提升经济效益； 5、领导团队建设，开展员工培训，提升团队整体业务水平。 任职要求： 1、具备丰富的生产管理经验，熟悉制造业生产流程，有日化产品生产经验优先； 2、优秀的团队管理能力，能够激励团队达成目标； 3、出色的沟通协调能力，能有效跨部门合作； 4、具备较强的问题解决能力，能在压力下作出正确决策； 5、对公司的业务有深刻理解，认同企业文化。

本公司是做浴室镜，化妆镜的工厂，负责组装车间的工作安排，交货期与质量管控。

任职要求： 1、2 年以上摩托车 / 电动车整车装配车间管理经验，做过班组长、生产主管优先；熟悉整车装配工艺流程企查查。 2、熟悉产线现场管理、5S、安全、质量基础管控，能够独立处理产线各类生产异常。 3、会带班组，敢于管现场，抗压能力强，沟通协调好，能和一线员工、各部门对接。 4、会基础 Excel，能看懂生产报表，会做简单数据统计。 5、服从管理，执行力强，原则性强，能接受车间现场上班。

安排生产，样板打样，懂生产工艺，做管架类为主

岗位职责: 1. 负责注塑部门的日常运营与管理，保障生产流程高效有序开展。 2. 跟踪并优化注塑生产工艺，持续提升产品品质与产线效率。 3. 协同团队攻克生产中的技术难题，确保模具在质量与性能上达标。 4. 组织团队建设与人员培养，激发员工积极性，提高整体作业效能。 5. 针对客户反馈问题进行溯源分析，制定改进方案并推动落地执行。 任职要求： 1. 拥有出色的组织统筹能力及团队管理经验。 2. 精通模具设计原理与注塑工艺流程，熟练使用相关专业软件工具。 3. 具备扎实的技术问题诊断与处理能力，能快速响应生产异常状况。 4. 具备优秀的跨部门沟通技巧与协作意识，保障信息高效流转。 5. 对行业新技术保持敏感度，具备自主学习能力，推动团队技术进步。

岗位职责： 1. 制定钣金生产部门的年度及中长期发展规划，保障生产目标与计划的顺利达成； 2. 负责钣金生产线的日常运营，涵盖生产流程优化、设备保养及人员安排； 3. 落实钣金产品的质量监管，确保产品满足技术规范与客户标准； 4. 开展生产成本分析，实施有效的成本管控手段，提高部门收益水平； 5. 推行精益生产模式，持续提升生产效能并降低资源浪费； 任职要求： 1. 熟知钣金制造工艺，拥有扎实的现场生产管理实践经验； 2. 掌握钣金加工技术及相关行业标准，具备较强的质量管控意识； 3. 具备良好的成本管理思维，可有效执行生产成本与预算控制； 4. 拥有出色的团队管理能力，能够带领并指导团队成员高效协作； 5. 具备优秀的沟通协调技巧与问题处理能力，适应多任务并行的工作环境。

江门市台山市招外墙贴砖师傅，300×600的

江门市台山市招抹灰师傅

岗位职责： 1. 负责核电项目模板制作、安装、加固及拆除等全流程木工作业 2. 严格按照施工图纸与技术交底要求进行放线、支模、校正及验收配合 3. 配合钢筋、混凝土等工种协同作业，保障施工进度与结构安全 4. 定期检查维护木工机具及周转材料，确保使用安全与周转效率 5. 落实现场文明施工与安全生产规范，服从项目统一管理 任职要求： 1. 具备建筑木工相关工作经验，有大型基建或核电项目经验者优先 2. 熟悉清水混凝土模板工艺、高支模及异形结构支设要点 3. 能识读建筑施工图纸，具备基本测量与放线能力 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备较强的安全意识和团队协作精神 5. 持有有效木工职业资格证或上岗证者优先

江门市鹤山市招防水工

江门市江海区招泥瓦工，做卫生间架空层，铺300*300的地板砖，计件多劳多得。200套卫生间

厂长(高层管理) 1.掌握铸造、机加工相关工艺，独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ； 2. 掌握环保、安全等相关知识，负责工厂整体运营及其它相关事宜； 3. 执行能力、责任心强，沟通能力突出，沟通成本低； 4. 待遇:年薪25万-30万，根据能力定薪资； 5. 年龄 38 周岁以下； 6.能够接受长期出差。

主要职责： 1、选矿厂建设期间对选矿厂建设工作负全面责任。 2、对接设计院等合作方，完成选矿厂的建设规划、技术方案、设备选型等。 3、制定及落实筹建期各时间节点的建设任务，及时调整及完善工作中的不足。 4、组建高效专业的选矿厂团队，准时实现选矿厂落成和试车成功。 5、投产后全面管理选厂，解决生产中的各项困难，降本增效，确保选矿厂顺利运营，实现生产效益。 6、服从领导与管理，与公司各部门良好协作，积极响应公司需求等。" 任职要求： 1、选矿专业，黄金经验为主，炭浆选厂经验,有同等岗位同矿种 工作经验。 2、在金矿的浮选、重选、氰化（CIP/CIL）、炭浸、尾矿处理、把控回收率、精矿/尾矿品位控制、生产处理量等具备丰富经验和扎实能力。 3、在团队管理和企业经营方向有自己的经验、素养、思想、高度。 4、身体健康，愿意接受长期外派，抗压能力强。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

厂长JD： 1.根据集团的整体战略和实际情况，制定工厂的发展战略与经营方案，并推动实施；承接集团战略目标，组织目标层层分解，保障组织高效达成经营指标。 2.建立工厂经营管理体系，健全各项管理流程、制度与标准，并组织实施；对运营结果负责；搭建并完善工厂经营、安全、环境、食品安全等管理组织体系，推动流程制度落地。 3.主持工厂的管理工作，制定、实施工厂年/月度工作计划，并对管理层进行指导、考核、激励、培养与培训；统筹管理团队建设，搭建管理层梯队，组织开展干部考核、激励、人才培养。 4.组织和推动工厂运营工作的开展，对工厂经营业绩负责；定期审阅工厂生产运营情况；统筹工厂内外部组织协调，跨部门资源调度，维护对外相关单位组织关系。 5.审核制定工厂的内部组织架构和人员编制；负责工厂组织架构规划、人员编制审核，持续优化组织分工与权责划分。 6.审核制定工厂的年度预决算方案，加强财务监管。 7.负责处理工厂突发事件和对外关系问题，建立工厂风险管控组织机制，统筹突发事件组织处置。 8.定期向集团汇报工厂生产经营状况及其他重大事项，按要求向集团组织定期汇报经营、运营重大事项。 9.建立、监督和控制工厂安全、环境、食品安全等体系的正常运行。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，食品类、茶学类、机电类、财务类、生物类等或相关管理类专业。 2.8年以上工作经验，必须具备抹茶生产相关经验，至少5年以上供应链管理经验。 3.有食品行业建厂经验的优先。 4.具备良好统筹管理和运营能力，并具备较强的战略实施能力。 5.高度的敬业精神，工作态度积极乐观。 6.英语良好优先。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

开平汽配厂 岗位:包装，检测，贴标签，组装，等轻松岗位。 工时： 15.25元/小时，长白班，坐班，综合薪资4000-4500元/月。 年龄：18-45岁，男女不限，不用体检。 食宿：吃饭先吃后补，每餐补6元，包住。 每周可借支300-500元 工期：30天-长期

23元一小时！江门新会五金厂 年龄要求：18-50岁，员工。 工作内容：校直工、钻孔工、拉拔工和清洗工 工资待遇：白班21元/小时 夜班0.00点后的班次23元/小时 工作时间:两班倒8:00-20:00，每天上班10-11个小时左右 食宿情况：包吃包住 地址：江门新会

岗位职责： 1、负责生产线的日常运作管理与人员调度，保障生产计划有序落实； 2、监督并指导生产人员完成各项作业任务，持续提升生产效率； 3、落实生产线的安全管理工作，确保各环节符合安全操作规范； 4、对生产流程实施质量管控，保证产品达到既定质量要求； 任职资格： 1、大专及以上学历，专业包括机械工程、电气自动化、工业工程、管理科学等相关领域； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与各级员工高效交流，推动生产问题的协调与解决； 3、能够开展生产数据分析，识别流程瓶颈与关键问题，并制定及执行有效的改进措施。

头脑灵活从事过跟单工作、、包吃住和五险一金、会开车最佳

生产部储备干部 1，学习生产工艺及品质管控需要；可以熟练安排人员进行生产作业； 2：懂电脑操作，表格制作；学习ERP操作系统； 3；有上进心，有责任心；吃苦耐劳；愿意跟随产线加班； 4；抗压能力强，能应对生产部各类突发事件； 5；工资待遇：试用期4000，28天/8小时工作，超出部分有加班费。 6：公司货源充足，加班多，不能接受着勿扰！

薪资：试用期3000元/月，转正后4500元/月 休息：每月休息4天 食宿：包吃包住，宿舍为2人间 岗位要求： 年龄30周岁以下，初中及以上学历； 视力良好，手脚勤快，学习与接受能力强； 具备基础沟通能力，服从管理，踏实肯干。 工作说明： 零基础可入职，带薪培训，跟着老师傅学习岗位技能，工作内容简单易上手。岗位稳定，晋升调薪空间充足。 联系电话：

岗位职责： 1.负责生产线的日常管理工作，确保生产流程顺畅； 2.监督生产过程中的质量标准，确保产品符合公司和行业规定； 3.协调资源，优化生产流程，提高生产效率； 4.负责生产团队的培训和指导，提升团队技能水平； 5.处理生产过程中的问题，确保生产安全。 岗位要求：（有相关电子行业生产管理经验者优先考虑） 1.具备良好的组织和领导能力，能够有效管理生产团队； 2.熟悉生产流程和产品质量标准，有相关工作经验者优先； 3.有电器厂组长工作经验优先； 4.能看懂生产数据报表，核算人效、工时及产能，具备成本控制意识（如物料损耗、能耗管理），并能提出产能提升或工艺改进的合理化建议。

1，负责模具及资产的日常管理，图纸与技术文件的归档维护，修模、改模的评估及进度跟进 2，参与新产品的模具方案评审，跟踪开模执行进度 3，具有家电行业工作经验者优先录用

注塑主管 1、从事塑胶注塑成型10年以上工作经验； 2、对科学注塑成型有较丰富的理论知识及实战经验； 3、精通塑胶模具结构，能针对塑胶制品缺陷给出模具改善维修方案； 4、有丰富的注塑车间自动化实施方案及经验； 5、有较强的执行力及注塑车间全面管理能力。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与绩效目标，确保交付及时率与产品合格率达标 3.优化生产流程与工艺标准，推动降本增效及精益化管理落地 4.组建并培养高效管理团队，开展员工培训、考核与梯队建设 5.协调供应链、技术、销售等部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1. 具备厂长/生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的成本意识与数据分析能力 5.责任心强，具备团队领导力与跨部门沟通协作经验

【岗位职责】 1、订单接收与下发：接收业务或销售提交的定制化订单，核查BOM清单、图纸及工艺文件的完整性，准确录入ERP系统，并及时传递至PMC部门及对应生产车间。 2、进度跟踪与反馈：每日监控在产订单各环节进展（如下料、CNC加工、打磨、表面处理、组装、包装），更新订单状态台账，主动向销售或客户通报预估交期及异常情况。 3、异常协调与升级：当出现生产停滞、物料缺货或品质问题时，迅速联动相关部门推进解决；若无法及时闭环，须立即上报至PMC或生产主管介入处理。 4、急单与插单处理：协同PMC对紧急订单或临时插入订单进行重点追踪，协调车间调整排程或换线生产，保障加急订单按时交付。 5、出货准备与单据：跟进成品入库及质检通过情况，编制出货清单、装箱单和标签等资料，配合物流完成发货，确保单证与实物相符。 6、数据维护与报表：维护工单执行记录和订单交付统计表，按月整理订单准时交付率、延期原因归类等基础数据，为PMC及管理决策提供支持。 7、客户沟通协助：配合销售回应客户关于订单进展的咨询，针对可能延期的订单提前预警，便于销售端及时与客户沟通应对。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限，具有一年以上制造型企业生产跟单或计划助理工作经验。 2、了解机加工、五金制品或电子结构件领域的生产工艺流程（如CNC、表面处理等），熟悉小批量多品种生产模式下的跟单挑战。 3、熟练操作Excel（掌握数据透视表、VLOOKUP等常用函数）及ERP系统，能够高效查询并提取工单进度信息。 4、具备良好的跨部门沟通能力和抗压性，能有效推动车间、质检、计划等部门协作以保障交付。 5、工作认真细致，责任心强，可同时管理20-30个在制订单的进度，并保持实时更新。 【优先条件】 1、具有铝合金外壳、精密五金或3C配件行业跟单经验者优先考虑。 2、了解CNC加工流程及氧化外协等工序的标准周期，具备常见交付风险预判能力者优先。 3、有跨部门协作经历，能独立应对客户催单等场景者优先。

工作内容： 负责公司生产线的统筹规划、实施与日常管理，保障生产流程高效运转，实现企业既定生产目标。 主要职责： - 编制并落实生产计划，确保各项生产任务按时完成。 - 科学分配生产任务，统筹调度人力配置，提升整体生产效能。 - 对生产环节实施全程监控，确保产品品质满足公司规范要求。 - 推动跨部门协作，保障生产安排顺利推进及目标有效达成。 - 持续改进生产工艺流程，提升生产效率与产品合格率。 - 组织制定和修订生产管理制度与操作流程，匹配公司发展需求变化。 - 统筹协调生产所需物料与设备资源，保障产线稳定运行。 - 跟踪生产成本变动，设计可行的成本管控方案，助力利润水平提升。 - 定期提交生产运营报告，分析关键数据并提出优化建议，为管理决策提供依据。

工作职责 1. 配合厂长拟定年度及月度生产安排，跟踪计划实施进展，监督生产节奏与交付完成情况。 2. 开展生产车间日常巡检，及时协调处理设备异常、物料供应不足等突发状况，确保生产稳定运行。 3. 与质量、采购、仓储等职能部门协同联动，推进生产环节流程改进，减少成本支出与产品不良率。 4. 汇总整理生产相关数据，编制分析材料，为管理层决策提供依据，助力生产管理规范化建设。 5. 协同开展生产队伍的培训组织与绩效考核，强化一线人员操作水平与安全生产意识。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、工业工程类专业优先考虑。 2. 拥有3年以上金属制品或机加工领域生产管理或助理岗位经验，熟悉生产工艺及现场管理制度。 3. 具备基本的数据分析能力，能熟练运用Excel等办公工具完成生产报表处理。 4. 具有良好的沟通协作能力和应急处置能力，能够高效应对现场实际问题。 5. 熟悉ISO9001质量管理体系标准，具备精益生产或6S管理实践经验者优先。