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生产运营1-2人月结10年以上本科
塑料配方工程师,负责指导PP\PE\TPU\ABS\PC\PS等塑料改性配方的调配工作,合作方式是一技术顾问或提成合作
总工程师10年以上本科管道设计压力管道
福利待遇: 1、薪资待遇:年薪范围20—30万元(具体面议) 2、试用期1-3个月,缴纳五险,节假日福利; 3、上下班时间:8:20-12:00,1:30-5:50,休1.5天,法定节假日正常休; 岗位职责 1. 主导公司项目设计环节的技术审核与质量管控,确保成果满足国家法规、行业标准及客户需求; 2. 牵头组织重大工程项目技术方案的编制、评审与改进,指导处理设计中的核心难题; 3. 统筹设计团队的专业培训与人才发展,提升整体技术水平与协同作业效率; 4. 参与构建企业技术体系,优化设计流程、规范标准及质量管理机制; 5. 协同开展客户对接、技术研讨与项目推进,提供专业技术支撑。 岗位要求 1. 本科及以上学历 2. 持有高级工程师职称,具备压力管道设计审批资质者优先考虑; 3. 10年以上工艺管道或压力管道设计工作经历,其中至少3年在设计院或工程公司担任高级技术管理职务; 4. 精通国内外压力管道相关技术标准,可独立完成大型项目的设计审查与技术指导; 5. 具备优秀的团队管理与跨部门协作能力,工作细致、责任感强,擅长技术风险识别与控制; 6. 具备良好的语言表达能力和主动学习意愿。
液压系统设计师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专液压系统流体仿真系统优化文档编写跨部门协作
1. 大专及以上学历,液压、机械设计制造、自动化、流体传动等相关专业背景。 2. 熟悉常用液压元件品牌及选型,掌握液压回路设计,可独立开展系统计算、压降校核、发热分析与负载匹配工作。 3. 熟练操作 CAD、SolidWorks/CATIA/UG 等绘图工具。 4. 具备现场独立调试经验,拥有较强的故障诊断与处理能力。
PLC开发工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科PLC设计
岗位职责 1. 参与工业控制系统方案的分析与设计,开发标准化、模块化的PLC控制程序。 2. 实现PLC与SCADA、MES、HMI、DPU、伺服电机、变频器、智能仪表及楼宇自控设备之间的通信对接与集成。 3. 协助处理程序运行中的技术问题,参与项目交付验收,完成技术交接及客户培训支持工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化、测控技术与仪器等相关专业优先,能适应工业现场作业环境,可接受短期外出工作。 2. 掌握主流品牌PLC的编程与开发技能,熟练使用梯形图(LAD)、功能块图(FBD)、结构化文本(ST)等语言进行程序编写、模拟调试及在线优化。 3. 理解DCS/PLC/DDC控制系统结构及其实际应用,具备阅读英文技术资料的能力,能够独立应对程序开发与调试过程中的技术挑战。
威海环翠区招工长/工程师
工长
威海市环翠区招工长/工程师
其他生产营运人员月结3-5年本科新能源三电系统
岗位职责: 1、参与新能源项目从研发到落地的全流程协作及全周期运营管理; 2、推进新能源项目管理机制建设,制定技术开发工作计划,并负责统筹协调与过程监督; 3、整合调配产品开发过程中涉及的研发、采购、工艺、测试等资源,牵头处理各阶段问题,保障项目全过程质量达标; 4、承担研发项目预算的全程跟踪与管控工作。 5、协助开展企业产品技术路线的规划与优化。 任职要求: 本科及以上学历,车辆工程、电控与自动化、机械设计与制造等相关理工科专业; 经验要求: 1、具备3年以上整车或零部件产品开发、应用开发相关经验,熟悉新能源领域基本情况,了解产品开发流程; 2、具备优秀的沟通能力、逻辑分析能力、团队协作能力、执行能力及组织协调能力。 3、具有较强的质量意识与服务意识。 技能知识要求: 1、掌握新能源整车及零部件相关技术知识; 2、熟悉项目管理流程及相关分析工具与方法; 3、熟练操作office等常用办公软件。
生产项目开发专员
5000-6000元/月
其他生产营运人员3-5年大专电商采购商务采购政府采购
岗位职责: 1. 开发山东省内具有稳定生产能力的工厂加工类及手工加工类项目。 2. 与生产工厂对接项目需求,推动双方达成合作意向。 3. 协调并推进项目运营流程,确保项目顺利落地执行。 4. 跟进项目实施过程,保障运行稳定,并对项目的产值目标负责。 任职要求: 1. 年龄40周岁以下,大专及以上学历,具备丰富的工厂生产端资源(有线束类行业资源者优先),熟悉生产工艺流程(可独立拆分工序),拥有与生产负责人长期合作及对接经验。 2. 熟悉各类生产项目的成本结构,具备费用预判能力,能判断项目在成本端是否具备可持续运营条件。 3. 具备商务谈判及项目合作实操经验。 4. 需高频次出差;工作地点覆盖山东省内(济南、青岛地区优先)
工长
的,前期只能给你5万以下的项目合作互相了解下 最好能自己谈单的,给你业务留个提点的合作模式 有成熟稳定队伍,专门做工装的联系我,价格有优势,活多,餐饮店服装店办公室办公楼
其他生产营运人员3-5年本科包装设计包装材料研发
岗位职责 1. 依据产品上市计划,制定并落实产品包装产线布局、设备选型方案,推进新产品项目顺利导入量产阶段; 2. 按照包装技术规范,开展包装材料的测试与验证工作,跟进包装产线中试运行,形成完整的包装测试分析报告; 3. 针对测试反馈及材料使用中的问题,从成本控制、生产效率提升、自动化适配等维度实施优化改进; 4. 负责包装材料技术标准的编制与更新,持续完善包装工艺方案及相关技术管理流程与制度。 职位要求 1. 本科及以上学历,包装工程、材料工程或相关专业,或具备相当实践经验; 2. 具备3年以上快消品行业工作经验,熟悉包装机械设备者优先; 3. 具备良好的沟通表达能力,有项目管理背景及较强的問題解决能力。
产品研发主管
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限大专年终奖包住五险加班费生日福利员工旅游纺织材料研发
工作职责 1. 结合假发行业的市场动态与客户实际需求,牵头开展新产品与新工艺的研发规划及全流程实施,涵盖技术方案制定、样品试制到批量生产的转化。 2. 统一管理研发团队的项目执行节奏与资源配置,构建规范化的研发流程与质量控制机制,确保研发成果具备实际应用价值和市场竞争优势。 3. 协同生产、供应链及销售团队,攻克产品由研发转入量产阶段的技术难题与工艺障碍,保障产品高效顺利上市。 任职要求 1. 具有专科及以上学历,主修纺织工程、材料科学或相关领域,拥有假发或纺织服饰行业研发经历者优先考虑。 2. 掌握纺织材料性能、染整技术及相关产品开发流程,能够独立负责新产品从构思到量产的全过程管理。 3. 具备良好的跨部门协作能力和项目推进经验,能有效实现研发成果向市场产品的转化。
二保焊
欢城镇附近招二宝焊工,成型好看,焊过挂车经验优先考虑,工资可日结,长期短期都可以 欢城附近的朋友
济宁
5月7日 09:55拨打电话
食品厂包吃包住20人以上日结
济宁营养卫视日结工,干吃面 临时工日结工 晚上夜班 150一天 要30人 18-55岁男女不限 负责组装方便面手工包装的 管吃住 一天一结 不压工资
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结配车有宿舍新人奖丰厚一对一带训
【工作介绍】 1、18周岁-50周岁,品行端正,身体健康. 2、有无经验均可,会骑电动车,会使用智能手机导航,无案底记录即可。 3、每天40到80单+6-8元/单+新人补助=月薪 8000-12000左右(多劳多得,接单越多提成越高,另有平台大额单,远距离单补助) 4公司派单,单量充足(保证每天40-80单),配送范围3公里之内,新人入职有老员工带。 5、只要愿意干,只要肯吃苦耐劳,肯定让你挣到钱。 6、【工作时间】上午10:00-14:00(午高峰)下午17:00-21:00(晚高峰)其他时间自己安排,休息也可以。 正常干7000元左右!!!稍微努力9000元左右!!! 【其他福利】 1、为骑手缴纳意外险、商业保险。 2、可预支工资。 3、夜班补助、等级奖励、高温补贴、活动补贴、冲单奖、单王奖、全勤奖等综合1500元。 4、提供住宿、车辆,当天可安排入住。 5、电脑系统直接派单,无需自己抢单,多劳多得。 6、晋升空间:配送员、站长助理、副站长、站长、区域主管、区域经理等 赶快来吧!我们一起干!努力就有机会,拼搏定能成功! 面试通过立即安排住宿上岗,欢迎有挣钱欲望的小伙伴 加入
长白班贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,每天记薪12小时,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
总工程师
1.8-2.2万元/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策 2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,把控项目全周期技术质量 3.组织编制并审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准 4.指导和培养核心技术团队,推动跨部门技术协同与知识沉淀 5.跟踪前沿技术动态,开展技术预研与创新应用,提升企业技术竞争力 任职要求: 1.具备相关行业总工程师或同等岗位管理经验,技术背景扎实 2. 熟悉行业技术发展趋势、政策法规及质量管理体系要求 3.具备优秀的系统思维、技术判断力与跨部门协调能力 4. 具有较强的战略视野与团队领导力,能承担技术决策责任 5.专业背景匹配行业需求,具备大型项目技术统筹经验
总工
1-1.5万元/月
总工程师5-10年中专/中技
招聘:五通一平总工 岗位职责 负责电厂项目场平、土方、强夯、临建、临时水电管网等五通一平技术统筹;编制施工方案、技术交底、图纸会审、变更签证;管控现场技术、质量、安全,配合项目履约及对外技术对接。 任职要求 1. 土木工程、市政、水利水电等相关专业, 2. 3年以上基建场平、土石方技术管理经验,有电厂五通一平经验优先; 3. 精通地基处理、土方施工、外围配套工艺,熟悉电力基建规范; 4. 能驻场驻外,抗压性强,有能源项目经验优先。 薪资面议,
总工程师5-10年本科技术管理生产管理煤矿专业中级以上职称
1. 定期开展回采与掘进工作面的安全质量巡查及验收,深入作业现场进行监督,确保采区回采率和工作面回采率达到规定要求。定期召集采掘工程技术人员召开技术分析会,研讨顶板管控等关键技术措施,保障生产安全平稳运行。 2. 负责组织制定并审核采掘队伍的技术操作规程及相关技术管理制度,持续跟踪检查地质变化情况,及时调整技术方案。 3. 推进采掘作业的安全生产标准化建设,牵头组织采掘技术人员实施周期性与突发性的工作面质量检查工作。 4. 参与拟定年度、季度、月度采掘衔接计划以及矿山长远发展规划,计划确定后,配合生产矿长推动采掘班组落实执行。
岩土工程副总工
1-1.2万元/月
总工程师5-10年本科地质工程基坑工程地基工程桩基工程注册土木工程师(岩土)岩土工程设计岩土工程施工
我们是一家专注于建筑基础工程领域的施工企业,因业务拓展及战略发展需要,现面向社会公开招聘技术副总工一名。 技术体系构建与管理:主导公司技术管理体系的规划、完善与运行,组织制定并持续优化技术标准、施工工法及作业指导文件。 项目技术支撑:负责岩土勘察、桩基施工、深基坑支护等基础工程项目的施工组织设计及专项方案的审查与改进,指导解决施工过程中出现的重大技术问题。 质量与安全管理:牵头开展工程技术交底,监督现场技术落实情况,参与重大质量与安全事故的技术评估与处置,确保工程质量和施工安全满足规范要求。 成本与进度协同:从技术层面协助项目部实施成本管控,通过技术方案优化实现降本增效;配合项目进度安排,提供可靠技术支持,保障项目按时履约。 技术创新与推广:跟踪行业先进技术发展趋势,推动新技术、新工艺、新材料的引进与应用,增强企业技术实力;组织开展内部技术培训与经验交流,提升团队专业能力。 外部协作沟通:对接设计单位、勘察机构、监理单位及相关政府部门,做好技术层面的联络与协调,建立稳定高效的外部合作机制。 任职要求 学历与专业:土木工程、岩土工程、地质工程等相关专业本科及以上学历(211/985院校毕业者优先考虑)。 工作经验:具备8年以上建筑基础工程施工或设计领域工作经验,其中至少3年担任同等管理岗位,有大型桩基、深基坑、地基处理项目技术负责人经历者优先。 职称与资质:具有高级工程师职称,持有注册岩土工程师、一级注册建造师(建筑工程或市政公用工程专业)资格证书者优先。 专业能力:熟悉建筑基础工程相关技术规范、标准及施工流程;具备扎实的技术方案编写、审核与优化能力。 综合素养:具备良好的组织协调、沟通表达和团队管理能力;责任心强,作风严谨,抗压能力强;恪守职业道德,富有敬业精神。 我们提供 具竞争力的薪酬结构:基本工资+绩效奖励+项目分红+年度奖金。 健全的福利体系:五险一金、带薪年休假、节日慰问、定期健康体检、交通与通讯补贴。 广阔的发展空间:参与重点大型项目的技术管理工作,享受专业技术培养与晋升机会;表现优异者可提前纳入“合伙人制”核心管理层。 和谐的工作环境:实行扁平化管理模式,团队协作高效,重视员工成长与价值体现。 应聘方式 请将个人简历、学历证明、职称证书、执业资格证书等相关资料发送至邮箱:****************,邮件标题请注明“应聘岩土副总工+姓名+联系电话”。 联系方式 联系人:罗小姐 公司地址:江西省南昌市南昌县小蓝工业园区基业大厦4楼 我们期待与优秀的您携手并进,共同推动建筑基础工程技术进步与创新发展!
总工程师3-5年本科
搅拌站站招聘总工,负责原料配比,实验室等工作,有过多年的工作经验优先录用,另外招一名有证的资料员一名,交社保。待遇面议!
总监
6000-12000元/月
监理工程师1-3年学历不限电话销售会议/会展销售
简单来说,区域负责人的核心职责是确保所辖区域的业绩与运营始终保持在最优水平。你不仅需要关注自身表现,更要扮演“全能管理者”的角色,统筹团队管理、把握市场动态、维护客户关系。对内,你是战略落地的关键推动者,需将公司整体目标(如百万、千万级销售任务)细化为各门店、各季度、每月乃至个人的具体执行计划与关键举措;对外,你代表品牌在区域的形象,需保证各门店统一践行品牌标准与服务规范。 2. 任职要求:具备销售背景,有销售主管或总监经验者优先。目前招聘区域包括滕州、济宁,可就近选择。薪资待遇面议,综合收入1W+。公司提供团队支持与运营平台,注重实际能力,发展空间广阔。
车间主任月结5-10年大专焊接工艺装配工艺全面质量管理体系ISO9000质量管理工艺改良生产计划管理
岗位内容: 1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成; 2. 组织协调车间各环节工作衔接,及时处理问题,提升整体作业效率; 3. 监督生产现场安全规范执行,确保质量控制标准有效落地。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况; 2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力; 3. 了解生产过程中的质量管理和安全生产要求,并有实际操作经验。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任3-5年中专/中技装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经
岗位职责: 1、负责生产线日常运营管理工作,确保生产流程高效有序运行; 2、跟踪生产进度,及时应对并解决生产过程中出现的技术与管理问题; 3、持续优化生产工艺流程,提高生产效率及产品品质; 4、统筹协调各部门资源,保障生产计划按时落地执行; 5、落实安全生产相关措施,营造安全稳定的生产环境。 任职要求: 1、有生产管理相关经验,掌握生产线运作的基本流程; 2、具备较强的组织协调能力及团队管理能力; 3、能妥善处理突发状况,具有较强的问题应对与解决能力; 4、关注细节,可准确分析生产数据并提出合理化改进意见; 5、拥有良好的沟通能力,能够与各层级人员顺畅协作。
产品研发工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专恒温恒湿系统制热系统制冷系统空调水系统通风系统
岗位要求: 1、大专及以上学历,机械设计、制冷空调或相关专业; 2、依据国家空调产品相关标准及公司管理规范,完成产品图纸、物料清单等技术资料的设计与编制。 3、核算所负责产品的成本构成。 4、承担产品现场的技术支持与指导工作。 5、推进所属产品新材料的开发与应用。 6、对所属产品出现的一般性质量问题进行分析并提出解决方案。 7、年龄要求在20至45岁之间,具有相关工作经验者优先。 技能要求: 1、熟练掌握auto-cad、solidworks等制图软件操作。 2、工作态度端正,积极主动,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识; 3、学习能力突出,工作稳定性高。 职位福利:五险一金、免费停车、绩效奖金、加班补助、带薪年假、节日福利、每年多次调薪
储备干部
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理生产设备管理不限
岗位职责 1.参与生产流程的改进及落地执行 2.跟进生产各环节,保障产品品质与作业效率 3.配合处理生产中出现的技术或操作问题,推动效率提升 任职要求 1.具备良好的协作意识和团队意识 2.能够适应高效、紧凑的工作节奏 3.拥有较强的学习领悟力和现场应变能力
车间主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年中专/中技工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.全面主持车间日常生产管理,保障生产任务按计划有序推进; 2.监控生产各环节运行情况,持续提升产品品质并确保达标; 3.组织团队培训与指导,改进作业流程,提高整体作业效能; 4.联动各职能部门调配资源,及时处理生产中出现的技术难题; 5.落实车间安全管理职责,执行安全规范并加强过程监督,防范安全风险。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理能力; 2.面对生产突发状况能迅速响应并作出合理判断与处置; 3.熟知机械制造或相近行业生产工艺,具备生产管理经验者优先考虑; 4.拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接各级人员及外部协作方; 5.重视安全生产管理,具备推动安全制度落地实施的能力。
试验辅助工程师
4000-6000元/月
试验工程师经验不限大专发动机制动系统转向系统试验数据记录与分析试验设备维护试验现场管理
工作职责 1. 协助开展车辆研发试验的前期规划与筹备工作,包括核对零部件及测试仪器,协助布置试验区域并准备所需耗材。 2. 参与车辆动力性能、零部件强度、机电控制系统等相关试验,按规程操作设备,准确记录试验过程数据及异常现象,并及时汇报。 3. 协助进行试验数据的整理与核查,学习使用专业工具完成初步数据分析,配合编制试验报告。 4. 负责试验设备的日常保养、台账管理及技术资料归档,确保设备运行正常与文档齐全。 5. 配合完成试验结束后车辆与部件的状态检查、清洁处理,分类处置试验废弃物,保持试验现场整洁有序。 任职要求 1. 应届专科及以上学历,机械设计、机电一体化、车辆工程等专业背景,具备扎实的专业基础知识。 2. 掌握基本的汽车试验理论,有意愿积极学习实操技能,动手能力突出,工作细致认真。 3. 具备较强的责任意识,能积极配合团队工作安排,拥有良好的沟通协调与协作能力。 4. 熟悉车辆研发试验基本流程者优先,能够适应试验现场的常规作业环境。
单据统计管理
2000-3000元/月
生产跟单1-2人月结1-3年高中全职单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验食品/饮料/烟酒经验
月工资2500
山东济宁全国游乐园施工招施工技术工长3位、瓦工20位、壮工20位
工长泥瓦工力工
全国游乐园施工招施工技术工长3位、瓦工20位、壮工20位
济宁
5月4日 09:12拨打电话
厂长/生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验新能源经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验
工作内容 1. 负责山东优源新能源科技的生产运营,涵盖产品制造、装配及检验等环节; 2. 及时识别生产流程中的异常情况并上报,保障生产效率与产品品质稳定。 任职要求 1. 身体健康,能适应岗位所需的工作环境; 2. 工作踏实勤恳,具备较强的抗压能力; 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,可高效配合相关部门开展工作。
山东济宁招对梁班组。活多。要求干活仔细,
工厂焊工
招对梁班组。活多。要求干活仔细,
济宁
5月7日 09:57拨打电话
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