惠州市沥林镇梁场，节断梁技术员，有做节断梁现场技术经验，工资待遇:面谈 电话.

土建招聘技术员1名（懂木工） 1.负责土建项目现场技术管理与施工指导，确保工程按图、按规、按质推进 2.独立完成木工放样、支模、安装及验收等全流程作业，具备实操能力 3.木工班组自己干，必须要求懂木工，二把刀勿扰

惠州博罗县宏逸搅拌站招聘工地技服一名，包吃住，工作时间：2班倒。待遇：月薪保底5500元（1万方后，每方4分提成），五险，商业保险，定期体检。联系电话：

招聘：林业施工技术员薪资：4.5-6.5K/月学历要求：大专经验要求：1-3年福利：年终奖、加班调休、公费培训

招聘PIE助理工程师。薪资为6000元以上/月。工业工程、机械、自动化等相关专业优先，需熟悉OFFICE办公软件及一种3D设计软件，对工厂工作流程有一定了解，优秀应届生也可录用。员工福利包括：交通便利，靠近G324国道（惠州大道），距离惠州机场10分钟车程；提供社保养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险；包吃包住，免费提供早、午、晚餐，宿舍生活区设施齐全，免费提供基本生活用品（如纸巾、床垫等）；宿舍配套独立空调、热水器、卫生间、冲凉房及阳台，免费提供无线上网和电视，合资格员工可享用夫妻房或独立房等福利；员工工会组织活动如拔河、球赛、技能比赛、文艺晚会等，并帮扶特困员工；每月为当月生日员工举办生日晚会并赠送精美生日礼物，不同节日额外提供相应食品过节或抽奖晚会；工作满一年员工按规定享受5天带薪年休假；工作满一年者可享有每年一次回家，工会也可协助回乡交通安排；奖金津贴包括表现奖50元、高温补贴300元或其他津贴；每年经投票参选评比可获得额外优秀员工奖金；每月组织员工参加各项技能知识培训，提升个人综合能力，通过定期考核可成为储干；公司业务扩展，赋予积极员工发展提升的空间；定期组织公司旅游活动；开设员工孩子暑假托管班、办公茶点等关怀措施。

高速公路机电项目，外电接火，箱变基础安装，路灯基础开挖预埋，放缆，顶管。路灯立杆，要求沟通能力强会测量如（RTK），必须会开车有驾照，

招聘：材料技术员薪资：8000元以上/月化学类、材料类等

招聘：插针技术员薪资：5000元以上/月两班倒，3年以上工作经验，

招聘：电子元器件工程技术人员薪资：9000元以上/月研发中心标准化工程师，负责元器件标准化研发

惠州惠城招工地小工/杂工，水电 小工6人220一天 工期7----10天 下星期二开工，今天就要交名单 远的就不要来了，不包吃住！！

中核大亚湾核电站｜急招 招聘岗位（各 1 人） 钳工、高级钳工、复合机床工 工作地点：惠州大亚湾核电站 工作内容：厂区设备检修装配、精密加工、机床操作，岗位长期稳定 任职要求：有相关实操经验，看得懂机械图纸，服从管理，身体健康，无不良记录；高级钳工持证优先 薪资福利：入职缴纳五险一金，节日福利，正规晋升通道，薪资面议，技术优秀者待遇从优 报名方式：有意向私信或电话咨询，预约面试！

【工作内容】 超轻松：不用你搬货、不用你卸货，全程就负责“监工+清点”——看着装卸工把货装上车，数清楚数量对不对；路上盯着货物安全，到了目的地再核对一遍，别多下少下；最后让客户签个单，把回执带回来就行。破损的货及时报给公司。 - 短途路线： ️保底9500-12000元，适合想常回家的人； - 长途路线： ️保底12000-15000元，省内外都能选，想多赚钱就选这个！ 每月10号准点发工资，从不拖欠，还能各地跑着玩（长途路线）。 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班提供工作服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。 工作地址：昆明异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

钢结构急招焊工50人 40-45/小时，不用焊工证 年龄20-45岁，长短期均可，人走账清

惠州博罗招光伏电工师傅，光伏维修后有几块板子更换了，重新接几个端子，检测一下线路有没问题。 活很少，找五矿附近的师傅。

找个乡村道路技术员，

5-密山兴凯湖找技术员，高标准农田，土地平整整改，清淤，工资电联，东哥

农村自建小别墅外观，旧房翻新项目管理

招聘外网架线技术员，要求具备成熟经验。技术不熟练者请勿联系。

山东招远核电项目 多工种急招 【项目｜长期稳定｜薪资优厚｜入职缴纳五险】 一、热门急招岗位 1.钢筋下料、翻样技术员 10名 要求熟练掌握钢筋翻样、现场钢筋下料实操工作，相关工作经验8年以上。年龄不超过40岁，学历要求初中以上，需服从项目现场管理。 2.安全员1人，要求有注安的，注安要从事土木工程建筑安全类的，最好学的专业也是土木或者安全工程相关的。学历、年龄可适当放宽，（年龄可放宽至40岁以下，学历必须有大专/本科（可以不是全日制）。 3. 土建质检员/安装质检员 10名 要求学土木、焊接或者安装结构专业（结构设计、结构工程师、结构力学等），1-5年工作经验，抗压能力强，素质要高，有经验的可以放宽至30周岁以内，不要中核集团系统干过的。 4. 土建技术员 10名 要求有核电土建技术经验，年龄不要超过35（最好不要超过33）。 5.钢筋技术员 8名 要求有核电土建技术经验，年龄不要超过35（最好不要超过33）。 后续招聘侧重毕业生小白或者工作经验3年以内的。 二、薪资福利 线上面试定工资，有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险 三、任职要求 年龄在30周岁左右，有核电经验，学历不做要求，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康，严禁使用境外品牌电子产品（苹果/三星）及智能设备，入职人员需无其他单位在缴社保、无其他单位申报个税，确保入职后可正常办理社保及个税申报。 一、热门急招岗位 1、泵车司机 2名 年龄45周岁以内，持有B2驾驶证；熟练泵车安全操作，负责支臂布管、混凝土泵送作业及车辆日常保养维护。 2、门式龙门吊司机 5名 要求持有Q1特种证书，证件领证满两年以上，50周岁以内，身体健康；实行一周白班、一周夜班轮班制；熟悉门式龙门吊操作规范，具备现场起重作业实操经验，严格遵守安全操作规程。 3、高压电工 2名 要求 48 周岁以内，持有效高压电工证件，领证时长大于6 个月，主要负责电气安装相关作业。 4、质检部普工4名 年龄 50 周岁以内，识字即可，无学历要求；主要负责现场混凝土取样、留样、试件成型，模具搬运、清理等工作，踏实肯干、能吃苦耐劳，有工地或试验室相关经验优先。 5、放线工 7名 35周岁以下，大专及以上学历，或者2年以上工作经验；主要负责施工测量定位、现场放线。面试通过后享受学徒薪资，转正入职满三个月统一重新定级调薪。 6、泵送工 2名 要求年龄50岁以下，有相关经验优先，负责地泵操作、管路拆装、故障处理及机具清洗保养等。 7、保洁员 2名 工作地点在项目现场，年龄要求55周岁以内，必须识字，有眼力劲的；入职后统一安排办证培训及考试，服从现场管理。 8、焊工 1名 任职条件及工作内容：年龄45周岁以内，持有焊接与热切割作业证，熟练焊材焊接等。 9、器材部普工 3名 要求年龄50岁以下，男性，负责器材、机具、配件的装卸、搬运、入库、码放、出库，做好分类堆放，身体健康，无高血压、心脏病等不适合重体力疾病；能搬抬重物，服从管理，吃苦耐劳，安全意识强。 二、薪资福利 薪资按项目测算表面议，待遇优厚；项目工期稳定，入职统一缴纳五险，发展有保障。 三、任职要求 有核电项目从业经验者优先，学历不做要求； 无犯罪记录，品行端正、无不良嗜好，身体健康，能适应工地工作； 严禁携带、使用苹果、三星等境外品牌电子产品及智能设备； 入职前无其他单位在缴社保、无个税申报记录，确保社保、个税可正常办理。 四、工作地点 山东招远核电项目

岗位职责： 1.学习并掌握电焊、气割、铆接、打磨等基础焊接铆工操作技能 2.协助完成工件校正、拼接、点焊、除锈清理等生产辅助工作 3. 学习识读简单机械图纸与装配工艺，按要求完成基础焊接及组装任务 4.遵守车间安全规范，参与设备日常维护与5S现场管理 5. 配合师傅完成钢结构或机械产品装配流程，包括零部件搬运、定位、紧固与调试 任职要求： 1. 年龄18–40周岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从车间管理 2. 学历不限，零基础可培养，踏实肯干、学习态度端正 3.能适应工厂车间环境，具备基本责任心与团队协作意识 4.无不良记录，无恐高、晕动等影响登高或操作的生理限制 5.有意愿长期从事制造类技术岗位发展者优先

工资计件计时，包吃住。

1.具有塑胶模具和精密模具3-5年以上工作经验 2.熟练运用UG和Powermill软件，能独立完成产品的数控编程 3.会编写汽车模具优先

岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及功能测试 2.按照图纸和工艺要求完成配电系统组装与现场布线作业 3. 配合质检人员进行通电试验及安全性能检查，确保符合规范标准 4.对装配过程中发现的设计或元器件问题及时反馈并协助优化 5.做好工位5S管理，规范使用工具仪表，落实安全生产要求 任职要求： 1.有装配电工相关工作经验，熟悉低压电器元件及配电系统结构 2.能看懂电气原理图、接线图及装配工艺文件 3.具备基本电工操作技能，了解GB/T 5226.1等通用标准 4.工作认真细致，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作能力 5.持有有效电工证者优先，能适应生产型企业工作节奏

招二保焊330-360/天，现场看技术定价。18-48岁，不是流水线，包吃住，不体检。上六休一，每周可预支，人走账清。

职务要求： 1.熟练掌握MasterCAM、UG等编程软件，能独立完成2D、3D产品编程、刀路编制 2.熟悉加工中心机床操作、加工工艺、刀具选用、精度管控、公差处理 3.能看懂机械加工图纸，熟练使用卡尺、千分尺、百分表等量具 4.工作认真负责、吃苦耐劳、责任心强，服从车间管理，有良好团队协作意识 岗位职责： 1. 负责产品、夹治具CNC程序编写、刀路优化，确保程序合理、加工精度达标、效率最优 2. 熟练操作加工中心，进行机床对刀、试切、调试、首件检测，处理加工过程中技术问题 3. 看懂产品图纸，核对加工尺寸、公差、工艺要求，把控产品加工质量与精度 4. 编排合理加工工艺，选择合适刀具，降低加工成本、减少刀具损耗

吉街途虎养车对面招激光熟手一人。工资面谈。李先生

本公司招聘焊接工两名，要求持有焊工证并能看懂图纸。工作地点位于惠州市新圩花果村。

惠州惠城需一名长期五金零件加工CNC编程师傅 需要熟悉新代系统，三菱系统和夹具治具制作 待遇可面议，联系：

一、岗位职责： 1、负责各类生产设备的机械维修工作; 2、负责所管辖范围内的全部设备的日常维护保养工作; 3、提出管辖内设备日常维护或维修所需的备件或外协需求，并降低维修成本 4、制定设备设施的调整、修改、整改、改良计划，分析核算整改成本; 5、对设备的故障原因进行分析汇总，落实改进方案实施 6、对新进设备设施进行可行性分析、验证,参与新设备的安装调试; 7、负责对设备的运行安全和防护安全进行评估。 二、任职要求： 1、维修工程师要求机械、机电、电气工程及其自动化等相关专业的大专及以上学历。 2、需持有电工上岗证、中级或高级电工证 3、熟悉机电设备安全操作规程 4、熟悉机电结构、传动原理及设备控制原理并需精通特定领域的核心技术，如PLC编程、工业机器人调试、机器视觉应用、自动化机械设备维修等。 5、熟练使用办公软件和绘图软件:能接受车间生产排班，具备较强动手能力、问题分析能力; 6、具备较强的分析判所能力(包括”听声辨故随、模机知症结”的经验判断力，以及运用数字化手段(如数据分析、远程诊断)进行精准预判和排查的能力)和应对突变事件的能力，实际操作力强。

招聘：美蓓亚斯科技（惠州）有限公司技术员薪资：3001-5000元/月1.机电、燃气、给排水、热能动力、建筑类）2.1年以上燃气运维/户内检修经验