
污水处理缝纫工
招聘缝纫工2名,,45岁以下,识字,视力好,有经验者优先,薪资计件定型厂招污水处理员,,30-50岁,有5年以上经验,了解固定废污排放,薪资面议。检验2名,,45岁以下,有经验者优先,视力好,薪资4500-5000地址:许村大道139号金永和家纺联系电话沈小姐
缝纫工人
5000-6000元/月
纺织工缝纫工平车工包吃6-10人月结全职
岗位职责
1.按照工艺要求完成纺织品、服饰裁片缝制、拷边等工序;
2.把控产品针脚、做工质量,及时处理缝制小问题;
3.维护缝纫机设备,保持岗位整洁,完成每日生产任务。
【任职要求】
1.熟练操作平车、拷边机,有纺织缝纫经验;
2.做工细致、手脚麻利,服从管理,可配合赶货;
3.踏实稳定,能长期在岗。
套口工/缝盘/五险一金/包住
7000-9000元/月
缝盘缝纫工包吃餐补高温补贴社保包住3-5人月结全职毛衫套口、缝盘、横机针织
1、负责针织毛衫衣片套口缝合,工作中已细针为主;
2、熟练操作,按工艺样板完成合肩,上袖,上领关技能侧缝拼接,精准线圈对位,控制缝合松紧,自检漏针,跳针,紧不均等瑕疵。
调色工油漆工
找3D打印件喷漆师傅临时工一名,会调色,分色,经验丰富的,一个星期左右的活,地址杭州中泰街道联系电话
包吃包住,招车工:小烫:大烫:发料员上班时间早上8:00到晚上9:00星期三晚上不加班,礼拜天休息
6000-10000元/月
缝纫工包吃保险餐补社保包住11-20人月结全职工资20号准时发放,到年底多发一个月工资
交五险一金,年终奖都发一个月工资,工龄奖360一年上不封顶,新员工前三个月保底6000 起:组检也招:A E
大厂急招缝纫工12000+(包吃住)
1-1.1万元/月
缝纫工平车工包吃社保包住20人以上月结全职
急招几名缝纫工,平车,长白班,包吃住
月入10000+,入职五险一金,常年稳定有活儿
职位要求:20-52岁
工厂直招缝纫工
5000-6000元/月
平车工缝纫工包吃保险社保包住1-2人月结
会操作同步车,平车设备,在家具厂(如沙发、软体家具制造)或服装厂(如成衣加工、家纺制品)做过的优先考虑。
单休,综合薪资5000-6000,提供食宿。入职缴纳社保
整件车工
9000-10000元/月
缝纫工包吃包住20人以上月结全职车工 针织 梭织 市场货 半精品
招常年车工 技术熟练 工资月结 长期稳定有货 包吃包住
大厂急招缝纫工12000+(包吃住)
1-1.1万元/月
缝纫工平车工包吃社保包住20人以上月结全职
急招几名缝纫工,平车,长白班,包吃住
月入10000+,入职五险一金,常年稳定有活儿
职位要求:20-52岁
缝纫
5000-10000元/月
平车工缝纫工餐补3-5人月结
【岗位职责】
·按照工艺要求完成缝纫任务,保证产品质量
【职位要求】
· 1-3年缝纫工作经验,会使用平车
· 熟悉沙发、座椅/坐垫、箱包等产品缝制优先
· 正式工,能长期稳定工作
【工作时间】
白班,具体时间班次面议
【薪资福利】
· 综合薪资5500-10000元/月,计件工资,多劳多得
· 饭补、房补,福利齐全
铝扣板吊顶打孔1-2人
杭州市上城区招铝扣板吊顶
300*600铝扣板吊顶
主材辅材都已经买好,自带工具
用膨胀螺丝安装,
包括打一个筒灯孔,一个油烟机孔,使用开孔器
最好会打胶
工厂搬运工缝纫工
招聘零活工,辅助缝纫工打下手,工作简单,需要有经验,月薪3800-5000[红包]缝纫工[烟花]3800-6000元[红包]样品工[烟花]5500-7500元[红包]包装班长[烟花]5500-7000元[红包]铺布工/装卸工/打箱工[烟花]月薪3700-4500元入职接保+全勤奖+每月福利-老带新-干满3月奖500元-20号发工资咨询:吴地址:泰润家园西门、沙戈庄
缝纫工
6000-11000元/月
平车工缝纫工包住3-5人月结全职免费提供中晚餐
岗位职责:
1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制
2. 熟练操作平车、拷边机、绷缝机等缝纫设备,确保作业质量与效率
3.配合质检人员完成产品自检与互检,及时修正偏差
4. 保持工作区域整洁有序,遵守安全生产及车间管理规范
5. 积极参与技能培训与工艺改进,提升操作熟练度与产能
任职要求:
1. 有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训
2.动手能力强,眼手协调性好,能适应流水线节奏
3.工作认真细致,责任心强,具备基本的质量意识
4.身体健康,能适应站立作业,服从生产安排
5.初中及以上学历,具备基础读写能力
沙滩裤图案设计师
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年本科五险一金现场办公裤装周末双休服装设计初稿潮流趋势调研
岗位内容:
1、独立设计适用于沙滩裤的原创花型图案,风格涵盖热带主题(如棕榈树、花卉、水果、海洋生物)、度假风(波西米亚、民族图腾)、潮流元素(卡通形象、涂鸦艺术、迷彩、渐变与几何抽象)以及品牌联名或IP合作款等多元方向。
2、密切关注国际男装、运动休闲、街头潮流与度假服饰领域的图案与色彩流行趋势,准确捕捉目标用户群体的视觉偏好。
3、结合季节性主题(如夏季系列、节日特别款)及品牌定位,策划并开发具有统一性和市场吸引力的花型系列。
4、熟悉沙滩裤的版型结构(包括侧插袋、后袋、松紧腰围与系带设计),合理规划图案布局,确保关键图形在成衣上完整呈现,避免被裁剪或缝合线破坏。
设计执行与工艺适配:
5、熟练运用Adobe Photoshop、Adobe Illustrator完成图案的数字化绘制、配色调整、修改优化及分色输出。
6、掌握CorelDRAW进行专业分色处理,为印花工厂提供符合生产标准的设计文件。
7、了解沙滩裤常用面料特性(如涤纶、尼龙混纺速干料、弹力布等)及其对不同印花工艺(数码直喷、热转印、胶印、发泡印花)的影响,保障设计在实物上的还原度与质感表现。
8、在设计初期考虑水洗牢度、摩擦牢度等生产工艺要求,提前规避可能的质量隐患。
9、能够清晰传达设计理念与技术参数,协助开发与生产团队高效推进项目落地。
任职要求
1、教育背景:
纺织品设计、染织艺术、平面设计、美术学或相关专业本科及以上学历。
2、工作经验:
必备条件:具备1年以上纺织图案或服装印花设计经验,有沙滩裤、泳装、运动休闲裤等相关品类设计背景者优先。
需提供成熟作品集,体现扎实的原创图案设计能力,尤其擅长男性化或中性化风格的表现。
3、专业技能:
1)精通Adobe Photoshop、Adobe Illustrator设计工具。
2)熟练操作CorelDRAW进行分色工作(熟悉其他印花分色软件为加分项)。
3)具备优秀手绘草图能力,可用于快速表达创意构思。
4)对色彩具有敏锐感知力,能精准把控色调搭配与整体视觉平衡。
4、软技能:
1)富有创造力与审美素养。
2)对时尚动态保持高度关注,尤其熟悉男装、运动休闲、街头文化及度假风潮。
3)具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。
4)抗压能力强,能应对快节奏工作模式及季节性集中开发任务。
5)注重细节管理,具备主动发现问题与解决问题的能力。
6)对海滩文化、户外运动或阳光生活方式有浓厚兴趣者优先考虑。
连衣裙设计专员
1.2-1.8万元/月
服装/纺织设计5-10年大专服装设计
公司主营贴牌业务,为国内中大型品牌、区域连锁品牌及部分线上渠道供货,核心品类为连衣裙(目标年龄25-40岁),现诚邀具备成熟设计经验的人才加入,有意向成为项目合伙人的候选人优先考虑。
岗位职责:
1.精通连衣裙类产品的设计开发,具备按季节独立完成新品企划的能力;
2.可自主甄选新款所需的面辅料资源,拥有稳定的面料供应商渠道,并能独立完成打样所需物料的筹备工作;
3.具备成本核算与控制意识,熟悉服装版型结构与工艺实现;
4.关注时尚潮流动态,精准理解品牌定位与风格调性,设计以市场需求和客户偏好为核心导向。
任职要求:
1.服装设计或相关专业,全日制大专及以上学历,具备5年以上品牌女装或贴牌企业主力设计师/设计小组负责人经验;
2.能独立主导季度主题系列产品的开发与整合(每季3-4个系列);
3.擅长极简风、通勤风、休闲风等多场景连衣裙品类创新,对服装美学有个人见解与敏锐感知;
4.具备良好的责任意识与团队协作能力;
5.有成功打造热销款经验者优先录用。
工作地点:临平云尚工园
作息安排:单休,周日休息,请认真阅读岗位信息后再进行沟通!
高级企划设计
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公PS周末双休服装女装设计初稿CorelDRAW潮流趋势调研
企划设计岗位职责:
1、通过行业资讯平台搜集最新趋势动态,系统整理并提炼色彩、细节、廓形、面料及辅料的流行元素;
2、结合品牌定位,选取国内外对标品牌及竞争品牌开展市场调研与分析;
3、依据潮流环境演变,策划每季品牌的主主题与细分主题,明确主题背后的故事脉络;
4、针对各月主题,规划延续性面辅料与当季潮流面辅料的应用方向;
5、基于流行趋势发展,设定各波段主题下的配色方案与色彩组合;
6、根据搭配看板及单品设计稿,定期进行搭配审核、过程检查与执行跟进;
任职资格:
1、本科及以上学历,服装设计或服装工程相关专业毕业,具备海外学习经历者优先考虑;
2、具备良好审美能力与逻辑思维,擅长整体规划,沟通顺畅,具有较强的协作意识;
3、精通手绘表达,熟练使用Photoshop、CorelDRAW等专业设计软件。
户外鞋类设计师
8000-12000元/月
鞋类设计师大专户外运动鞋鞋子登山学6登山鞋靴子
【岗位职责】
1、开展市场趋势与竞品分析,实施有针对性的市场调研及采样工作
2、依据产品开发规划,独立完成鞋款设计任务,并输出相关设计成果
3、根据项目时间节点,跟进样品制作流程,参与样品评审与确认
4、参与产品实测体验,结合使用反馈优化和改进设计方案
5、完成上级安排的其他相关工作
【任职要求】
1、具备2年以上户外或运动鞋类设计工作经验
2、热爱户外运动,需有实际产品使用经验
3、了解主流户外品牌的设计风格与流行走向,具备创新思维,对时尚潮流和市场需求有敏锐的洞察力
4、具备良好的团队合作意识与进取精神,工作积极主动,责任心强
【福利待遇】
1.员工享有法定节假日以及婚假、产假、丧假、年假等;
2.按照国家规定享受带薪休假政策。
3.公司定期组织各类培训(涵盖企业文化、规章制度、岗位技能、操作规范、职业心态、中高层管理课程及外聘专家专项培训等);
4.为表现突出的员工提供进阶专业培训机会;
5.节日福利、3个月高温补贴、生日礼金、年终奖金等;
服装主创设计师
1.2-2万元/月
服装/纺织设计5-10年大专服装女装
9:00-18:00 大小休
四季订货会,入职缴纳五险。
小伙伴们沟通时可准备个人详细作品集哦~也可整理一下自己偏爱的风格参考图(建议以PPT或PDF形式呈现,请勿使用单张图片)感谢配合~
岗位职责:
1. 结合品牌定位与产品风格,定期开展市场调研,掌握当下流行趋势及国内品牌发展动态,分析其优劣势;收集款式、面料等相关资料,熟悉面料市场变化,并依据服装设计需求匹配合适面料;
2. 按照公司开发计划,在规定周期内完成每季系列产品的款式设计;深入了解面料后处理工艺及成衣制作流程,掌握面料水洗特性,熟练运用丹宁类面料水洗技术;
3. 完成款式设计图稿:确保图纸比例协调、尺寸标注清晰、工艺细节明确;合理选配面辅料与配饰,面辅料粘贴规范、尺寸准确,具备良好的材质搭配整合能力;
4. 跟进打版及样衣制作过程,与版师保持高效沟通,准确传递设计理念与产品要求;同步做好相关设计资料的整理与归档工作;
5. 参与产品内部评审会议,汇总各方反馈意见,评估产品质量表现,并提出优化方案;
6. 出席产品订货会,清晰阐述产品主题、设计思路与核心亮点,增强销售团队对产品的理解与推广信心;
7. 跟踪所负责产品的客户订货数据与销售表现,结合销售反馈进行商品调整或补充开发;
8. 理解并落实设计企划目标:根据季度任务分解,制定可行的产品开发计划,保障开发达成率;
9. 掌握全品类开发专业知识,包括色彩陈列逻辑、产品搭配技巧及不同品类面料性能的应用;
10. 对设计助理提供职业发展指导与带教支持,助力团队成员共同成长;
11. 熟悉晨会机制与5S管理要求,并能有效执行落地;
12. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备5年以上女装设计领域工作经验;
2. 对女性服饰流行风格有敏锐感知力,能精准把握市场趋势走向;
3. 可独立完成系列化款式设计,把控样衣呈现效果,提炼产品卖点并有效指导销售端;
4. 责任心强,具备良好沟通协作能力,能够适应一定强度的工作节奏;
5. 有设计师品牌或轻奢风格女装设计经历者优先考虑。
运动服饰设计专员
9000-14000元/月
服装/纺织设计经验不限大专
工作内容:
1. 结合公司产品定位与风格,通过市场调研制定年度、季度产品企划方案;
2. 依据产品设计企划推进款式开发与设计工作;
3. 负责产品视觉拍摄中的搭配策划及实际执行;
4. 定期开展市场调研,掌握流行趋势,收集款式、面料等相关资料;
5. 确认设计图稿,选定面辅料与配饰,并跟进制版、工艺及样衣的审核进度;
6. 结合销售数据进行款式分析,优化并调整设计方案。
岗位要求:
1. 服装设计相关专业大专或以上学历,具备2至5年相关工作经验;年龄25岁及以上(需熟练使用AI软件,电脑绘图能力强),有运动服饰经验,熟悉骑行服设计者优先;
2. 具备敏锐的时尚感知力,擅长色彩搭配与审美表达,了解面辅料特性及其图案与工艺的关联性;
3. 熟悉产品系列的企划、设计及生产全流程,能把握服饰在色彩、面料等方面的流行方向,对市场需求与潮流趋势具有较强洞察力。
户外服装设计
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年大专男装外套潮流趋势调研冲锋衣年终奖现场办公运动服户外服装设计师设计初稿大小周五险
岗位地址:杭州
【职位描述】
1、依据品牌调性,精准掌控产品设计风格,独立完成设计效果图及方案呈现;
2、负责样衣采购,并高效推进款式的设计开发工作;
3、按时保质完成每季新品的研发与落地任务;
4、定期开展国内外市场调研,及时掌握服装行业的流行趋势与市场需求;
【岗位要求】
1、服装设计类相关专业背景,热爱设计工作,具备1年以上户外服饰设计开发经验;
2、能够统筹整盘货品的风格统一与搭配规划,熟练操作各类绘图设计软件;
3、热衷徒步、滑雪等户外活动者优先考虑;
4、执行力强,责任心强,具备良好的团队协作能力,积极进取,富有热情与活力;
【我们的福利】
1、为每位员工缴纳五险,保障全面无忧;
2、健全的培训机制:助力你在实践中持续成长提升;
3、具有行业竞争力的薪酬体系,整体薪资水平较同行高出约20%,诚邀有梦想、肯付出、寻求发展平台的你加入;
4、加班补贴制度:日常加班均可享受相应加班补助;
5、零食供应不断档,在忙碌工作中也要关心自己的身心健康;
童装设计助理
4000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限大专童装打板与样衣制作PSCorelDRAWAI服装
不考虑应届生,谢谢
1.协助主理人完成日常事务,收集整理时尚趋势信息,绘制款式设计图
2.参与产品开发流程,跟进新品打样进度及品质把控
3.熟悉杭州本地面料与辅料市场,掌握常用面辅料的性能特点
4.建立面辅料资料档案,系统化归类并维护资源信息
5.配合开展样衣试穿工作,记录试穿反馈并及时传递相关信息
6.与版师、样衣工保持有效沟通,推动样衣制作按时保质完成
7.完成其他与设计相关的辅助工作,支持个人设计创意实践
岗位要求
1.服装设计相关专业专科及以上学历;具备设计师助理经验者优先
2.熟悉服装结构与工艺,对版型有基本理解,关注时尚潮流发展趋势
3.熟练使用PS、AI等设计工具,具备良好的手绘表达能力和美术基础
4.思维敏捷,富有创造力,能够适应快节奏的工作环境
5.沟通顺畅,具备团队协作意识和责任心
工作时间:9:00—18:00;单双休
实习期三个月,入职即缴纳社保
电商核心设计师
1.5-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科电商女装
岗位职责:
1、依据公司品牌调性,制定季度产品品类规划及开发时间表;
2、主导新产品设计研发工作,跟进样衣进度,推动开发流程顺利完成;
3、具备成本管控思维,开发兼具创新性与市场竞争力的产品;
4、精准把控产品的版型结构与制作工艺标准;
5、负责团队人员的管理与培养,营造积极协作的工作环境;
6、完成领导交办的其他任务,并协同部门内部各项工作配合;
任职要求:
1. 本科及以上学历,服装设计类相关专业。
2. 具备5年以上品牌女装系列产品开发经验。
3. 对时尚流行趋势具有敏锐感知力和前瞻性判断,能准确捕捉潮流走向。
4. 可独立跟进样品从开发、制样到试样调整的全流程执行。
服装穿搭试衣员上一休一
500-700元/天
服装设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2. 跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发
3. 与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标
4. 参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样评审,优化产品视觉表现与穿着体验
5. 整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代升级
任职要求:
1. 热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力(熟练使用CorelDRAW/Adobe Illustrator/Photoshop等)
2. 了解面料特性、生产工艺及成衣制作流程,有实操经验者优先
3. 具备创新意识与市场敏感度,能独立完成设计提案并清晰表达设计逻辑
4. 沟通协作能力强,适应快节奏多任务工作环境
5. 学历不限,相关专业背景或设计类培训经历者更佳
栏目概述
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