
物流叉车工库管
岗位名称:仓库管理员;叉车司机; 岗位要求:仓库管理员:1. 初中以上学历,40岁以下,有仓管经验;2. 熟悉收发分拣作业;3. 沟通表达良好,有团队意识,工作积极主动。 薪资待遇:仓库管理员薪资为4000-5500元/月;叉车司机薪资为5000-7000元/月。
库管包住包吃1-2人
海南区低碳工业园区招聘库管职位,要求高中及以上学历,年龄45岁以下,有化工行业仓储经验者优先。提供具有竞争力的薪资待遇和福利待遇,包括五险一金、节假日福利、包吃包住以及绩效奖金。现招聘1人。
库管
河北白沙(保定卷烟厂)物流配送中心大专以上学历岗位:物流配送、仓储管理(物流管理优先)待遇:正式编,五险一金,月薪7k—12k,河北多地(含保定)岗位。咨询电话海南白沙
海南海口招工肉青分割刀手15-20名比例肉青1.9元一公斤,管吃打包装出库入库人员10名王
库管包吃6-10人
招工
肉青分割刀手15-20名
比例肉青 1.9元一公斤,管吃
打包装出库入库人员10名
王先生
库管
岗位名称:拣货员;仓储管理员。 岗位要求:1. 根据拣货规则快速准确地完成拣货任务;检查复核客户单据明细表。2. 确保拣货商品和客户下单商品相符,进行仓储商品入库整理工作(包括上架、分拣等)。3. 具备良好的服务意识、语言沟通能力,乐观积极,吃苦耐劳,长期稳定者优先。 薪资待遇:综合时薪为23.7-28.5元。
库管包住包吃1-2人
招聘仓库管理员1名,年龄要求45岁以下。薪资面谈。要求有责任心,身体健康,视力良好。公司包吃包住,工资发放准时。一经录用,待遇优厚。有意者请携带本人身份证及任何银行的银行卡前往面试。工作地址位于同乐东南同大道号2栋2楼。
库管
仓管
1、负责按时完成对出入库物料和药品的账目记录,确保账、物、卡的一致,使仓库账务做到日清月结;2、负责合理安排和规划物料及药品的区域标识,有序排放,严格按照环保局指示做好危废品打包及防漏池存放工作,及时贴上危险废弃物的标签,并定期更新物料和成品的状态标识;3、负责加强零货管理、做好库内维护、效期物料和药品管理、损益管理;4、会使用U8财务系统,对U8、ERP,企业OA熟悉的优先考虑;5、有制药厂相关仓管经验。
工作地址:海南省海口市保税区(海口市南海大道168号)丁号路海口保税区8号厂房
海南海口招聘仓储物流管理岗位。工作地点位于。薪资范围为3000-5000元。要求熟悉物流配
3000-5000元/月
库管月结
招聘仓储物流管理岗位。工作地点位于海南海口。薪资范围为3000-5000元。要求熟悉物流配送流程,协调运输和装卸工作。需具备细致工作、强责任心、良好沟通协调和团队合作精神。能应对高强度工作和夜间上班。需持有驾驶证。表现优异者待遇更优。
小工1-2人
海南定安招工地小工/杂工
要求附近人员,目前刚开工,暂时无住宿吃饭,后期合作顺利可长期合作 项目在龙河口镇附近
温州乐清市:ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种:仓管工资待遇:4
4500-5500元/月
库管月结
:ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种:仓管工资待遇:4500-5500元/月招工单位:乐清市华力达模具有限公司地址:柳市金龙科技园联系电话:
物流叉车工装卸工库管
诚聘,佛山高明鸿景外仓招聘多名叉车司机与出入仓仓管。装卸调味品,工资计时,需要熟手大量要人。白班12个工时,偶尔夜班有需要可以联系:王生
库管叉车工
【钛升半导体】-(汉江路15号)。岗位一:仓管叉车工(有证)18-38岁,长白班,有仓管相关经验优先上六休一工作餐免费!无厂车无住宿工作时间:8:00-20:00。满月报销。结薪模式:日结,员工250元/天。同工同酬结算岗位二:操作工,年龄18-38岁结薪模式:日结,员工240元/天。五天后日结不满两个月未发工资同工同酬结算俩班倒,工作餐免费!无厂车无住宿,工作时间:8:00-20:00。岗位三:技术员岗位(高中及以上学历,或有机修经验),年龄要求:25-35岁结薪模式:日结,员工264元/天。五天后日结不满两个月未发工资同工同酬结算俩班倒,工作餐免费!无厂车无住宿,工作时间:8:00-20:00。。
库管社保餐补月结
815-824 龙井东盛涌镇延东村食品厂招库管员,55岁以下,男女不限,可以保险,供午餐,上班时间7:30-4:30月休2天,有食品厂经验者优先,工资面议。电话:
气保焊工厂焊工库管
[太阳]安镇【新日电动车厂】长白班免费吃住+吃住在厂普通体检+(电测听)人性化管理、上班可以带手机、耳机招聘岗位:总装流水线、焊工、物料仓管18-45集体计件5000-7500流水线组装。打螺丝、站立式工作、简单易学。18-45(气保焊工)个人计件7000-12000车间环境不太好、能吃苦耐劳。目前在招车架组(旺季偶尔可能会倒班)(必须要有焊工证)20-45(仓管员)集体计件制,6000-8000要会开叉车,踏实肯干,有仓管经验的优先,会简单的电脑操作(sap系统可教)[玫瑰]免费工作餐,住宿4-6人间、水电费平摊,独立卫生间、空调、衣柜、热水器等打卡7天以上有薪资、(、)。
绿化调度员
基地场长
工作地址:三亚市崖州区三更村基地/吉阳区红花基地
实际根据现场调整。
薪资约5K-7K/月(具体以面谈为准)
五险一金含伙食补贴
全面统筹基地日常运营工作,制定并落实基地年度、季度、月度运营计划,确保基地各项业务有序开展,达成公司设定的运营目标(如生产指标、成本控制指标、安全指标等);负责基地员工队伍建设,根据基地运营需求制定人员招聘、配置计划,组织开展员工招聘、入职培训、在岗培训、技能提升培训等工作,提升员工专业素质和业务能力;统筹基地后勤保障工作,包括员工食宿、环境卫生、绿化养护、车辆调度等;负责与基地所在地政府部门建立并维护良好的沟通协调关系,配合完成各项检查、审批工作,确保基地运营合规合法;负责与周边社区、村委会、农户等建立和谐的邻里关系,营造良好的外部运营环境;完成领导交办的其他工作事项。,熟悉日常行政模块工作流程,具有5年以上基地(如农业基地、生产基地、物流基地等)运营管理经验,其中至少2年以上同等岗位(场长、副场长)管理经验;具有丰富的外联工作经验,熟悉政府部门办事流程,能够独立处理基地对外协调事务;具备较强的领导能力、组织协调能力和团队管理能力;具备优秀的沟通表达能力和谈判能力;熟悉基地运营管理相关的政策法规、行业标准;熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等)
仓储运营主管
1-1.3万元/月
物流经理3-5年本科专线运输冷链运输
一、岗位目标
统筹海南区域冷链物流全链路运作,确保冻品“全程不断冷、时效有保障”,持续优化运营流程、控制运行成本,支撑业务发展需求,构建高效、可靠的冷链运营体系。
二、核心职责
1. 冷链运营:全面管理车队(调度安排、车辆维保)与仓储环节(库存管理、装卸作业),建立并执行标准化操作流程,实时监控运输温控与货品防护,定期开展现场巡查,及时识别风险点,妥善处理车辆异常、配送计划变动等突发情况;
2. 配送服务:结合海南地区交通特点及B端客户(餐饮门店、单位食堂)实际需求,科学规划配送路径与资源调配,保障货物准时安全交付(达成客户满意度指标),主动跟进客户反馈,推动服务问题闭环整改;
3. 成本控制:设定可量化的成本管理目标,通过提升装载效率、降低空驶率等方式实现降本增效,确保整体运营成本控制在预算范围内,定期分析油耗、维修等关键成本数据,形成分析报告并落实优化举措;
4. 团队建设:主导司机、仓库操作人员等一线团队的招聘选拔、技能培训、绩效考核与激励管理,提升团队专业水平,有效降低核心岗位人员流动率;
5. 业务支撑:配合业务拓展节奏,持续升级物流运营体系(如引入智能化调度工具),参与供应链中长期规划,提供可行性落地建议。
三、任职要求
1. 学历:全日制本科及以上学历,物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑(能力突出者条件可适当放宽);
2. 经验:具备3年以上物流运营管理经验,其中至少1年从事冷链(冻品或生鲜类)或面向B端客户的配送管理工作,有同时管理车队与仓储的经验,或主导过物流流程优化、成本压降项目者优先;
3. 能力:精通冷链物流各环节运作,能独立搭建或优化标准作业流程,具备复杂问题应对与解决能力;对物流成本结构敏感,拥有基于数据分析推进降本的实际经验;具备中层团队管理经验,擅长人员带教与激励;熟悉海南本地道路状况及相关行业政策;抗压能力强,适应高频应急响应。
绿化调度员
基地场长,1
工作地址:三亚市崖州区三更村基地/吉阳区红花基地
约5K-7K/月(具体以面谈为准)
五险一金
全面统筹基地日常运营工作,制定并落实基地年度、季度、月度运营计划,确保基地各项业务有序开展,达成公司设定的运营目标(如生产指标、成本控制指标、安全指标等)。,负责基地员工队伍建设,根据基地运营需求制定人员招聘、配置计划,组织开展员工招聘、入职培训、在岗培训、技能提升培训等工作,提升员工专业素质和业务能力。统筹基地后勤保障工作,包括员工食宿、环境卫生、绿化养护、车辆调度等。负责与基地所在地政府部门建立并维护良好的沟通协调关系,配合完成各项检查、审批工作,确保基地运营合规合法。负责与周边社区、村委会、农户等建立和谐的邻里关系,营造良好的外部运营环境。完成领导交办的其他工作事项。,具有5年以上基地(如农业基地、生产基地、物流基地等)运营管理经验,其中至少2年以上同等岗位(场长、副场长)管理经验。,熟悉日常行政模块工作流程。具备较强的领导能力、组织协调能力和团队管理能力。具备优秀的沟通表达能力和谈判能力。熟悉基地运营管理相关的政策法规、行业标准。熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等),能够撰写运营报告、工作计划等公文。,熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等)
急招三亚仓管员
5000-6000元/月
库管社保保险1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责仓库货物的发出、清点等工作,确保货物准确无误。
2. 监督和管理货物的装卸过程,确保装卸质量。
3. 协助团队完成仓库日常管理及货物配送任务。
4. 维护仓库环境,确保仓库整洁有序。
5.根据要求进行拍照及报备货物情况。
任职要求:
1. 具备良好的理解及表达能力。
2. 能够熟练操作手机APP。
3. 有责任心,能够高效完成分配的任务。
4. 良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
工作时间:9:00-18:00 根据领导排班
物流主管
5000-8000元/月
物流经理3-5年大专整车运输道路运输流体行业运输经验者优先
一、岗位职责
1、统筹安排发货计划,依据订单优先级、库存情况及交付时效合理排期,确保订单准时准确送达;
2、全程管控拣货、复核、包装等出库环节,杜绝错发、漏发及包装破损等问题发生;
3、对接并评估物流服务供应商,持续优化合作资源池,有效控制运输成本与物流风险;
4、梳理并优化发货作业流程,制定标准操作规程(SOP)及对账管理制度,保障物流系统数据真实准确;
5、联动销售、仓储等相关团队,协调处理对账差异问题,定期汇总并提交关键运营数据报告。
二、任职要求
1、大专及以上学历,具备3年以上快消品或食品行业物流管理相关工作经验;
2、精通发货作业流程及第三方物流管理,熟练使用物流管理系统及常用办公软件,有食品类物流实操经验者优先考虑;
3、具有较强的组织协调能力、成本意识和问题应对能力,工作认真负责,能适应高强度工作压力。
三、福利待遇:
1.五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金;
2.法定假:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等国家规定带薪休假;
3.年假:1-10年工龄5天/年,10-20年10天/年,20年以上15天/年;
4.免费员工食堂、定期体检、节日福利、加班补助、绩效奖金等。
招聘物流主管
6000-10000元/月
物流经理5-10年本科中大型供应链管理经验流程质量管控运输SOP制定有客户资源团队搭建/管理了解财会知识物流业务开发
工作内容:
-负责物流运营的统筹管理,保障各环节高效有序运行
-持续优化物流作业流程,提高服务品质与运作效率
-全程跟踪物流动态,确保货物安全准时送达
任职要求:
-具备较强的组织协调与团队管理能力
-能够独立应对并解决各类物流突发问题
-熟悉物流行业运作模式,适应高强度、快节奏工作状态
物流专员
5000-7000元/月
物流专员1-3年本科医药营销道路运输
岗位职责:
1. 负责全国范围内渠道、连锁及基层市场的发货数据与终端流向的统计分析,实施呆滞库存的有效管控。
2. 统筹订单全周期管理,提升订单执行效率,保障产品交付的及时性与准确性。
3. 协同产品委员会制定产品发展策略,规划基层市场差异化推广方案,联动财务部门设计促销政策,助力核心产品在重点区域的销售增长。
4. 搭建电商平台价格监控机制,实时跟踪并处理价格违规情况,维护线上价格秩序稳定,增强渠道盈利水平。
6. 主导产品在各省的挂网及招投标工作,确保药品基础信息数据库的准确更新,优化医疗机构履约流程,提高合同签署效率与配送达成率。
任职要求:
1. 本科及以上学历,供应链管理、物流管理、市场营销或相关专业优先。
2. 具备1-3年供应链、订单交付或市场运营相关工作经验,有医药、快消等行业经验者优先;接受应届毕业生。
3. 具备良好的数据分析能力、流程改进意识及跨部门协同经验。
4. 具备较强的抗压性与快速学习能力。
绿化调度员
基地场长
工作地址:三亚市崖州区三更村基地/吉阳区红花基地
薪资约5K-7K/月(具体以面谈为准)
五险一金含伙食补贴
全面统筹基地日常运营工作,制定并落实基地年度、季度、月度运营计划,确保基地各项业务有序开展,达成公司设定的运营目标(如生产指标、成本控制指标、安全指标等)。负责基地员工队伍建设,根据基地运营需求制定人员招聘、配置计划,组织开展员工招聘、入职培训、在岗培训、技能提升培训等工作,提升员工专业素质和业务能力。统筹基地后勤保障工作,包括员工食宿、环境卫生、绿化养护、车辆调度等。负责与基地所在地政府部门建立并维护良好的沟通协调关系,配合完成各项检查、审批工作,确保基地运营合规合法。负责与周边社区、村委会、农户等建立和谐的邻里关系,营造良好的外部运营环境。完成领导交办的其他工作事项。,熟悉日常行政模块工作流程,具有5年以上基地(如农业基地、生产基地、物流基地等)运营管理经验,其中至少2年以上同等岗位(场长、副场长)管理经验。具有丰富的外联工作经验,熟悉政府部门办事流程,能够独立处理基地对外协调事务。,具备较强的领导能力、组织协调能力和团队管理能力,能够有效统筹基地各项工作,带领团队达成目标。具备优秀的沟通表达能力和谈判能力,善于处理内外部关系,能够妥善解决各类矛盾纠纷。熟悉基地运营管理相关的政策法规、行业标准,具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等),能够撰写运营报告、工作计划等公文。,熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等)
栏目概述
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