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招聘：（物业）综合维修员薪资：面议岗位职责：1．承担物业项目公共区域内水电、门窗、墙面等基础设施的日常维修与保养工作，确保设施设备正常运行。2．及时响应业主报修需求，迅速到达现场进行故障排查与修复，为业主排忧解难。3．定期对公共区域设施设备进行巡检，提前发现潜在问题并处理，降低故障发生率。4．协助工程部其他岗位完成大型维修、改造项目，如电梯维护、消防系统检修等。5．做好维修记录，对维修材料的使用情况进行登记，合理控制维修成本。6．执行部门领导安排的工作指令。任职要求：1．年龄25-50岁，具备一定水电维修基础知识，有2年以上物业综合维修工作经验者优先。2．持有电工证等相关职业资格证书，熟悉安全操作规程。3．工作认真负责，能吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神。4．具备较强的动手能力和问题解决能力，能独立处理常见维修问题。5．身体健康，能适应一定强度的工作安排。

旺苍地区招聘代班驾驶员，要求会操作夹木机。

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招聘综合管理员岗位，工作地点位于巴州库尔勒上库高新技术产业开发区石油石化园，招聘单位为巴州鑫源弘邦工程服务有限公司。薪资范围为4.0K-6.0K。 岗位职责包括：负责公司内业工作全流程管控，与机械管理员对接协作，完成设备台账的整理、更新与核对；跟踪机械使用全流程，统计机械使用成本，核算油料消耗数据，建立并更新成本统计台账；协助推进项目结算全流程，负责结算资料的编制、分类整理、审核及归档；执行内业资料管理标准，确保资料完整、准确、可追溯；承担项目现场与公司内部的衔接协调工作，确保信息传递畅通；对接应急指挥中心，完成机械车辆信息报备；服从上级管理，完成交办的其他临时工作及专项任务。 任职要求：本科及以上学历，行政管理、工程管理、财务统计、文秘等相关专业优先，有相关经验者可适当放宽学历要求；熟悉机械车辆调度及基础管理流程，了解工程机械日常管理维护规范，熟练使用Office办公软件，具备公文写作、文字校对及内业资料整理能力；具备成本统计与核算能力，能准确统计机械使用成本、核算油料消耗，熟练制作统计台账，对数据敏感；具备细心、耐心和责任心，工作严谨细致；具备良好的沟通协调能力，能与多方高效对接。

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招聘干零活人员，工作地点在南岗铁路附近，时间为早六点至晚五点，中间休息一小时。薪资为150元，提供工作餐。工作可持续一段时间。报名人员名单已登记。

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您好，我们招聘的是中国移动10086热线客服代表，（接听处理问题，不含销售性质）负责接听处理中国移动用户的通信问题。根据移动集团公司统一标准，10086客户服务热线代表通过人工、自助语音、短信等方式为用户提供有关移动通信的业务咨询、业务受理和投诉处理收集建议、意见等咨询。

岗位职责： 作为客服助理，您将承担以下工作内容： 1. 负责接待客户咨询，及时回应并解决客户问题，提升服务体验； 2. 协助处理客户投诉事项，跟踪处理进度，保障客户满意； 3. 配合开展线上线下的客户活动，提升客户互动与忠诚度； 4. 主动拓展新客户资源，同时维护现有客户关系，促进客户增长； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，善于协调处理各类事务； 2. 工作认真负责，具备团队合作精神，能适应一定的工作强度； 3. 有相关从业经历者优先录用； 4. 能够配合公司业务发展需求，接受必要的出差安排。

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岗位职责: 1. 利用公司提供的资源，通过电话与客户沟通，推广公司产品，开发并维护新老客户资源，完成业务洽谈及合作达成。 任职要求：具备电话销售或客服相关经验者优先考虑，无经验者可参加公司统一组织的带薪培训，支持试岗体验 工作时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时，团队氛围融洽，周末双休，法定节假日正常休假 薪资：4000-8000，底薪+提成+五险 上班地点： 1. 广元东坝金橄榄中心，四川川税企业管理服务有限公司 2. 剑阁下寺，四川川税企业管理服务有限公司剑阁分公司 3. 苍溪钰恒江南楼下，四川川税企业管理服务有限公司苍溪分公司（可就近分配）

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本岗位为中国移动10086热线客服（接听岗，非销售类），主要负责响应中国移动用户来电，解决其在通信服务过程中遇到的各类问题。按照中国移动集团统一规范，10086客户服务热线通过人工服务、自助语音、短信等多种方式，为用户提供业务咨询、业务办理、投诉受理、建议收集及意见反馈等综合服务支持。 职位描述： 负责接听中国移动用户来电，处理用户的业务咨询、业务开通与取消、投诉受理、建议提交及其他相关信息反馈工作（纯接听岗位，无销售任务）。 任职资格： 1. 认同中国移动通信企业的核心价值观与服务理念。 2. 能熟练操作电脑办公软件，如Excel、Word等基础应用。 3. 具备中专或以上学历，普通话表达清晰、标准。 4. 具备较强的沟通能力与语言表达能力。 5. 具有良好的团队协作精神和执行能力。 6. 年龄******，性别不限。 薪资模式：底薪+全勤奖励+普通绩效+奖励绩效。 根据星级评定体系，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险，享受每年7天带薪年假。同时设有团队建设活动、外派学习机会、境外旅游激励等多项福利待遇。

本岗位为客服接听岗（纯接听，无销售任务），主要负责受理中国移动用户关于通信服务的相关问题。按照移动集团统一规范，通过人工坐席、自助语音、短信等渠道，为用户提供业务咨询、业务办理、退订申请、投诉受理、建议收集及其他信息反馈等服务支持。 职位描述：专职接听中国移动用户来电，处理用户在使用通信服务过程中产生的业务咨询、业务办理、退订操作、投诉反馈、建议意见及其他相关信息的记录与转达（仅限接听，不涉及销售工作）。 任职资格： 1；认同中国移动通信企业的核心价值观。 2；熟练掌握电脑办公软件如Excel、Word的基本操作。 3；具备中专或以上学历，普通话表达清晰标准。 4；具备较强的沟通能力和语言表达能力。 5；具备良好的团队协作意识和执行能力。 6；年龄******，性别不限。 薪资模式：底薪+全勤奖+基础绩效+激励绩效。根据星级评定结果，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳保险，享受每年7天带薪年假。同时提供团队建设活动、外派学习机会、境外旅游奖励等多项福利激励。

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