电商小包需要打包

京东便利店线上超市，熟悉货物分类，摆放位置，吃苦耐劳，有团队合作精神！

南屿福州转运中心诚聘 分拣日结工/临时工 岗位：快递分拣 白班7:00-19点 19元/小时 晚班19点-7点 20元/小时 要求：男女不限 5、可提供宿舍(7元一天）24小时热水，有空调

岗位职责： 1.负责快递包裹的分拣、理货、拣选及装车发货全流程操作 2. 使用手持扫描设备完成快件信息录入与轨迹追踪 3. 按照作业标准进行货物装卸，确保轻拿轻放、分类清晰 4.协同团队高效完成日结任务，保障当日订单及时出库 5. 维护作业区域整洁有序，配合现场安全管理要求 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 2. 无经验要求，接受短期岗前培训，学习能力强者优先 3.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作意识 4.能适应早晚班轮换及节假日临时排班安排 5.遵守公司规章制度，服从现场工作调度与管理

物流：流水线货物分拣

马尾君竹路收长期稳定的，冷库，做一两个月勿扰，可每周预支1000以上！ 9：00至18：00 中间休息1小时，一天200以上 薪资：22一小时，保底5200元 工作内容：搬运，出入库，拉货，分拣 需要有经验的 @微信同号

荆溪百货仓库长白班 工作内容: 分拣，搬运，打包 薪资待遇: 20一小时，月结 19一小时，周结（每周五发上周工资） 人员要求: 18-45周岁，男女不限 工作时间: 09:00-21:00 工作地点: 闽侯荆溪

手脚麻利，做事认真，服从安排；货品分拣、打包、核对、发货及现场整理。工资4000以上，有餐补等相关补贴，上班地点在闽侯甘蔗

岗位职责： 1.根据面单上的收货地址，将快递包裹集中并分类到不同的区域 2.对快递进行扫描，建包 3.定期进行整理货物，保持工作区域的整洁有序 任职要求： 1.男性18-50周岁以内，女性18-45周岁以内 2.身体健康，无不良嗜好

线上外卖超市 主要负责事项年龄要求20-45岁 1.有订单时负责平时订单拣货打包外卖平台顾客消息及时回复 2.日常到货拆快递+摆上货架整理库存 3.协助处理一些简单的退换货问题 【任职要求】 上班晚班：14：00-24：00 1.无文凭要求，最基本的手机要会操作做过朴朴分拣员类似工作优先 2.具备良好服务意识不玻璃心，勤劳肯干对客户有责任心，拣货认真，稳定性强， 3.前期可能会找不到货同班次会有人带你熟悉后会轻松很多 4.需要拆货上货架单多时可能会比较忙一点苦不愿意吃的也勿扰需要能踏实长期稳定的 【薪资】 1.试用期1-2个月具体以上手情况底薪4000无满勤 转正后底薪4500+200满勤+100考核 具体详细沟通

招聘绿化小工一名，男女不限，年龄65岁以下。工资3600元，上班时间为06:00-11:00和14:00-17:00，月休6天。工作地点在鼓山风景区附近。

福建猪场招聘：招产床工人一对，熟悉产床流程：有责任心，年龄50岁以下，5年以上经验！工资具体详谈。联系电话:地址：福建福州

福建马尾船厂招聘顺线打包人员3人，薪资为300元一天。招聘放电缆带班人员3人，薪资为400元一天。招聘放电缆小工10人，薪资为260元一天。招聘接线工，薪资为380至400元每天，工作时间为每天8小时。工作性质为长期工作，工作期限为一年。来回路费及体检由公司承担。公司提供住宿，不提供工作餐。加班工资另算。

连江山岗工业区招搬运（兼职）员工年龄不限，20元/时；14:00～20:00；每天要配合仓库完成工作才能下班！预计要忙20天；有意向电话联系：陈总

招聘石材修复师傅，工程规模较大，有意者可联系。

招聘快递小件打包人员（小件）上手快，工资可观，管饭（汉餐）联系电话:地址:四季鲜

工作地址：青阳广场附近查看更多清河企业岗位请关注☞井号:清河掌威招聘网——▼【02】邮政快递公司招聘招聘【3000-5000/月】集包人员多名工作时间：5:30要求：男女不限，干过的优先工作地点：清河邮政公司联系电话：

水果库房招工，临时工，长期工每天都要人200水果包装，临时工日结190元12点一晚12，00员工：20岁一50岁有工作餐（最好自己骑车来回上班备注：加班或提前下班，按平均小时结算地址北京市大兴区永和庄西同步，报名

大溪古茗仓库招挑先水果女工数人男的别打话，年龄24至45岁，薪资面谈，每天工作8至10小时左右！工作简单轻松干净！环境好！联系电话：

招聘仓库收货员，大小周双休，有过医药库房经验优先，联系人：刘女士，地址：北湖中盈医药

【招聘】：晚班餐饮果汁促销员 【时间】：17：30--20：30 【地点】：鼓楼、台江餐饮店（18～50岁）工资：1500+300+抽成一定要勤快，能吃苦，有责任心，有经验者优先，有意者电话同步进行，电话：朱先生

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 协助完成收银结算、票据管理及基础库存盘点工作 4. 主动了解顾客需求，提供个性化推荐，维护老客户关系 5. 配合店长落实促销活动执行与销售目标达成 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业从业经历者优先

头部平台 周末双休 入职缴纳六险一金 导师一带一 【工作职责】 1、开拓并维护潜在客户资源，主动对接客户开展业务沟通，完成签约及后续服务跟进（客户群体：亚马逊卖家、传统外贸工贸一体企业等）； 2、挖掘客户真实需求与合作意向，清晰传达产品核心优势与差异化特点； 3、整理客户信息并建立资料档案，按时提交各类销售数据报表； 4、为客户提供专业咨询服务，量身定制高效物流解决方案。 【任职要求】 1、性格外向积极，具备公关经验或大客户面对面销售背景者优先； 2、热爱销售岗位，反应灵敏且表达能力强； 3、拥有出色的沟通技巧、协调能力以及团队合作意识； 4、能承受工作压力，勇于突破自我设定目标； 5、熟悉跨境电商生态资源或有跨境物流从业经历者更佳。 福利与发展： 【入职关怀】：新人礼包+导师带教+系统培训 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定节假日+节日礼遇 【快乐成长】：学习基金+外派进修+定期团建活动 【健康生活】：羽毛球/篮球/跑步/KTV等兴趣社团 【职业发展】：完善培训体系+专业与管理双通道晋升路径 【公司背景】 1、行业前景：属于可持续发展的朝阳产业，客户积累越深，后期收益越稳定； 2、公司行业优势：九方通逊2015年成立于深圳，深耕于2010年，是国内首批专注于跨境电商卖家服务的物流供应商。全面覆盖亚马逊各大站点，自建海外仓与卡派运输网络，获亚马逊官方SPN认证，为Send承运人，在FBA头程领域位居第一梯队，掌握一手渠道资源，时效稳定，配备自主研发团队，独立开发ERP系统并对外租赁； 3、公司团队：国内外分支机构超30家，整体规模约1000人，厦门分公司以90后、95后为主力，团队氛围融洽，实行扁平化管理模式； 4、发展及培训体系：新人培训（资深导师一对一指导）—职业能力进阶—干部培养—多元课程支持，每年两次人才评估，提供清晰的职业发展规划与晋升机制。

初中文化以上，有分捡经验优先，年龄20一55岁

招聘：仓库管理员（有食宿）薪资：5000-6000元岗位职责：1、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；3、负责仓库日常物资的拣选、复核工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；7、部门主管交办的其它事宜。任职资格：1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；3、熟悉电脑办公软件操作,懂得SAP操作者优先考虑；4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。公司提供住宿，每月150元饭补，有食堂！！！

岗位职责: 1.全面负责物流体系的规划与流程优化，保障物流运作高效有序。 2.管理并控制各项物流成本，涵盖运输、仓储、包装及其他相关费用。 3.保持与供应商及客户的有效对接，确保物流服务精准满足各方需求。 4.跟踪监督物流各环节执行情况，确保符合公司标准及行业规定。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能同时统筹多个物流项目顺利推进。 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及客户进行高效协作。 3.具备扎实的分析判断与应变能力，可快速解决物流过程中的各类问题。 4.熟悉物流行业运作模式，掌握物流管理流程及相关操作工具。 原标题：《物流经理》

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报修故障，保持收银区域整洁有序 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5. 配合门店盘点、促销执行及临时性销售支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 3.具备良好沟通能力与服务意识，有零售/餐饮收银经验者优先 4.遵守财务制度，无不良信用或违纪记录 5. 身体健康，能胜任站立作业，服从门店统一管理

一， 福利待遇 1. 无责任底薪3500元＋全勤奖500元＋提成（次月起逐月递增） 2. 试用期结束后通过考核即可正式转正 3. 经验不限，新手也能快速掌握 4. 融入互联网模式，收入上不封顶 5. 无需出差 6. 办公室环境，手机操作为主 7. 不需自行开发客户，平台提供充足资源 8. 基本不加班（特殊情况如培训除外） 二， 任务要求 1. 具备基本沟通能力、学习能力和抗压能力 2. 勤奋踏实，有吃苦耐劳精神，具备一定的事务处理能力 3. 需要有恒心、静心、耐心、用心、细心和责任心 4. 积极进取，愿意通过努力冲击高收入

一，​福利待遇 1. 无责底薪3500+全勤奖500+提成（次月起逐月递增） 2. 试用期结束考核达标即办理转正 3. 经验不限，新人也能快速入门 4. 融入互联网模式，收入上不封顶 5. 无需外派或出差 6. 办公室环境，手机即可操作业务 7. 客户资源由公司提供，无需自行拓客 8. 基本不涉及加班（特殊情况如培训除外） 二，​任务要求 1. 具备基本沟通能力、学习能力和抗压能力 2. 工作积极主动，踏实肯干，有解决问题的意识 3. 需具备恒心、专注力、耐心、责任心和细致态度 4. 愿意持续提升自我，敢于冲击高收入目标

-核心职责：负责生鲜区日常运营（补货、损耗管控）、团队管理（排班、培训）、成本控制（毛利率目标）、顾客服务（售后处理）。 -任职要求：1-2年生鲜行业店长/副店经验，熟悉蔬果、肉禽等品类保鲜知识，具备团队管理和成本意识，能适应早/晚班。