岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业（五金饰品经验）管理经验者优先

岗位职责： 1、 负责肉制品事业部日常报表的规划、编制、数据统计、汇总及可视化呈现； 2、 协助厂长开展事业部年度预算的拟定与梳理工作； 3、 对各部门绩效目标完成情况进行数据分析，并将分析结果提交厂长审阅； 4、 负责事业部体系文件的整理维护、版本更新及归档管理； 5、 协助厂长组织召开部门例会，整理会议汇报内容与工作安排纪要，并跟踪执行进展； 6、 配合厂长推动供应链各职能部门重点工作的实施与落地； 7、 对各职能部门的工作执行情况进行核查与监督； 8、 完成上级领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 大专及以上学历，欢迎投递简历~

本厂现因生产经营需要，的招聘以下人员： 招车床操机临时工或长期工； 要求：男或女， 年龄18-40岁文化不限， 有敬业精神， 能吃苦耐劳， 身体素质好。能接受夜班， 熟练工优先。 工资面议

东莞麻涌菜鸟033仓，长白班 ，18-40岁，认识26个英文字母，没有案底 岗位：到货登记、越库、上架下架、交接、新品维护 试工18块一小时，包吃包住 做满7天达标可以转计件 计件：8.5元/小时底薪+计件，多劳多得，工资7000-10000元 打卡满7天，每周能预支500 宿舍是园区公寓，空调、洗衣机、热水器都有

成型前帮机攀鞋师傅

本产线主要做五金制品加工，岗位都是独立岗位，不用跟流水线扎堆干活 岗位优势：独立坐班作业、普通工衣无需穿厚重防护服、班次可自选，新手有人带，做事轻松很好上手 计时工价：16-19元/小时，每日上班10‑11小时，多劳多得 吃住详情（细化） 包吃：厂区内部食堂，一日三餐都提供，菜品荤素搭配，口味多样，不用自己外卖花钱 包住：厂区宿舍，宿舍配套床位、储物柜，宿舍内有独立卫生间，日常洗漱方便，同厂区上下班通勤很近，不用跑远路 岗位包含：半检、焊接、清洗、整形、打磨，多个工位可以按需选择 招聘要求 年龄17‑45岁，男女均可 ️不收黄毛、纹身、花臂 面试后办理厂牌，离职当天全额退还 离职需要提前7天申请，每月20号准时发放工资

黄江康湖山庄招聘大扫除人员，工作时间为五小时，薪资200元，需立即到岗。凤岗水库路小区招聘滚筒免拆清洗人员，需立即到岗。

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

一、岗位需求 1. 生产管理：负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程：PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理，工艺改善，程序调换。 3. 线路板设计：印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计，钻孔切型。 4. 质量管理：跟进现场产品检测异常处理，查核现场生产作业流程，产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一，一个月月休4天，两班倒，1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住，12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元（2610底薪＋200元全勤奖+150元绩效奖），公司实行5天8小时工作制，超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍：22.50元/小时； 周末加班2倍：30.00元/小时； 法定节假日3倍：45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚，综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴：全勤奖金200元/月，夜班津贴10元/日，考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐，均为自助餐食形式，刷脸吃饭，无需充钱。 3. 免费住宿，一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴：120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金，并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月，省内100元，省外150元，需保留凭证。

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

1生产现场管理 2现场5S管理 3物料管理 4会排拉线

底薪2100，平时加班16/钟，周六周日20/钟，全勤200，包吃住，有房补

公司背景： 东莞亚声南邑信息技术服务有限公司总部位于深圳市龙岗区坂田，成立于2007年，专注于B2C跨境电子商务运营，业务涵盖美妆、家居、服装、配件、饰品等近500个品类，产品数量达数十万，通过专业电商平台销往全球。经过十余年稳健发展，公司已稳居国内跨境电商行业前列。成立以来，营业额持续高速增长，运营模式日趋成熟，客户遍及欧洲、北美洲、非洲等多个国家和地区。 因业务不断扩展，公司每年持续对外招聘，诚邀优秀人才加入。 你需要做的： 1. 统筹安排小组成员每日工作任务，统计出勤及绩效数据 2. 负责日常查货、组合打包、标签打印、清点数量、真空处理、封箱作业等流程 3. 管理所辖区域的6S执行情况，并维护打包设备正常运转 4. 及时反馈并处理作业现场出现的异常状况 5. 协助组长推进本组目标达成，参与异常指标的分析与改进措施落实 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 你需要具备的能力： 1. 具备高中及以上学历，能熟练操作Excel、Word等基础办公软件，条件优异者学历要求可适度放宽； 2. 有团队管理经历，具备生产制造、电商仓储、拉长等相关工作经验者优先录用； 3. 吃苦耐劳，能接受加班安排，积极进取，具备良好的协作意识和责任心； 4. 认同企业价值观，年龄***** 我们能为你提供的： 薪酬： 1. 提供具市场竞争力的薪资，加班费按实际出勤时长核算，付出即有回报，工资按时发放，每年享有1次调薪机会，实行22天工作制，超时部分依法计发加班费 2. 试用期1-3个月，公司重视新人成长，以能力与成果为核心评估标准，助力快速达标，尽早转正 3. 实行“以能定薪”机制，不拘资历，提供有吸引力的薪酬福利、清晰晋升通道及年度奖金激励 福利： 4. 享有带薪病假、年假、婚假、产假等法定假期 5. 定期举办员工生日会、季度水果茶歇、节日礼品发放等关怀活动 6. 依法缴纳社会保险，保障员工基本权益 7. 设立季度/年度评优奖项及创新激励机制 健康保障： 8. 公司配备微波炉、冰箱，周边餐饮丰富，饭堂与小吃选择多样 9. 园区内设有小公园、食堂，生活配套设施完善 10. 行政部门配置急救药箱，夏季供应防暑饮品 培训机制： 11. 配备专人带教，针对不同职级与岗位设置专业技能及管理类培训课程，全面提升综合能力，助力员工在各自岗位上成长为骨干力量 面试地址：东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1号楼5楼面试处

长白班两班倒工价18-20元/小时 综合工资6000-7000元/月 【工作内容】坐班，独立岗位，不穿无尘服，上班可以带手机，管理不严！ 【主要生产】：手机配件数据线充电宝，耳机等电子产品 【岗位】组装、包装、贴标签、品检、焊锡、测试 做事简单轻‬松、有手就会 【上班时间】10-12个小时，上六休一 【年龄要求】16~35周岁不查纹身 【住宿伙食】包吃包住，宿舍4-8人间，空调车间空调宿舍，独立阳台 【员工借支】每个星期200-500元 【入职准备】身份证复印件正反两面2张

做肉类加工，过称工作简单易上手，包吃住平均薪资8000左右

产品:电子屏幕生产及检测，例如：车载导航，车载显示器，电子手表屏幕，手机屏幕等。 周边环境: 1.交通便利，周边较为繁华，场内环境优雅，宿舍食堂干净卫生。 2.健身器材设施齐全，愉乐放松项目多。 招聘要求 1.男女不限。 亮点： 1.厂区环境优美，企业周边较为繁华，门口就有公交站台出行较为便利，人均消费水平较低。 2.企业工时工价稳定，加班较多。 工价说明： 22元/时计薪；支付条件：

职责描述： 1、负责先进封测制造中光刻、干法/湿法、CMP、电镀、晶圆磨划切等后道工序或封测多个模块的缺陷管控与失效分析工作。 2、主导先进封装量产过程中制程良率的数据分析与优化改进，承担工程类客户投诉的技术响应与处理。 3、配合推动良率相关标准化流程的搭建与持续完善。 能力要求： 1、具备扎实的半导体制造工艺知识，熟悉刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等后段或封测环节； 2、具备突出的问题识别与根本原因分析能力； 3、执行能力强，能够高效落实各项任务； 4、性格积极向上，抗压性好，具备良好的人际沟通与信息理解能力。 经验要求： 1、需具备5年以上半导体领域从业经历，掌握半导体制造全流程及良率管理实务； 2、熟练操作YMS/DMS等数据分析系统，有独立主导良率改善项目经历，成功解决产线良率异常者优先，具备AOI相关经验者更佳； 3、学历要求大专及以上，专业方向为微电子、材料科学、物理学等相关领域。

工作时间：长白班,08:00-21:30，两班倒，08：00-20：00。需要招聘普工小时工，正式工 一：临时工待遇(人走帐清) 月综合收入:7000元-9000元/月，满两个月可以自由转正，转正工转正底薪:2360底薪，平时20.08元/小时，周末加班26.76元/小时，夜班补贴15元/晚，岗位补贴200-500元、超产奖:200-800元，正式工月综合工资6230_7500元/月 二：工作内容 1、岗位是电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 三：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，可带手机 5、每2小时休息10分钟、 四、招工要求 1、男女不限，年龄16-45岁，持本人身份证，身体健康，服从安排。面试不严格，也不挑人，自己不放弃包进企业 2、直接带行李物品过来，办完入职手续签完合同即可分配宿舍。 3、 公寓宿舍 4/6人间，有空调，网络，独立卫浴 5、 上午之前能到我这里来的，当天安排住宿，全程免费 6、 体检，不体检，都可以安排，工作自由，事情少，可带手机，可带耳机听小说，目前大量需要人，以上都是真实情况，不通过中介，不收取任何费用的！

平均240元一天 没有什么华丽的语言，工资决定一切。 1、临时工：20-24一小时（长短期）纯工价， 月综合工资6000+ 2、长期工：底薪综合3000元一4000元/月 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资6500-7500元 包吃住 公司购买社保，五险一金 岗位津贴：岗位津贴100元-200元不等 绩效奖：等各项津贴600不等 超产奖：大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 离职只需提前3天，离职当天结清工资、可选 择长期或者短期 工作内容： 理货员，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 1、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 - 起 2、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 3、工作环境：公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间，有空调24小时恒温恒湿环境舒适

【岗位职责】 1. 负责五金类产品生产计划的制定与执行，确保生产任务按时完成； 2. 组织并监督五金加工设备的日常维护与保养，保障设备正常运行； 3. 协调各生产环节的人员与物料调配，优化生产流程提升效率； 4. 对产品质量进行过程管控，配合质检部门完成产品验收标准落实； 【岗位要求】 1. 具备五金制造或生产管理相关领域工作经验，熟悉生产工艺流程； 2. 掌握常用五金加工设备操作原理及维护知识，能快速排查常见故障； 3. 具有较强的组织协调能力和现场管理能力，能有效带领团队作业； 4. 责任心强，能够在生产一线稳定履职，适应车间工作环境； 岗位性质：操作员

冲压主管：懂修模改模3-5年以上工作经验，品保Q C: 3-5年以上工作经验

【岗位职责】 1. 全面统筹公司园林电动工具、农业机械设备（割草机等）研发体系建设与战略落地，以资深技术视野主导产品全生命周期研发管理，牵头核心技术突破、产品创新迭代及团队能力升级，推动研发成果高效转化，构建公司技术壁垒，支撑公司长期发展战略与市场竞争力提升。 2. 结合公司发展战略与行业趋势，制定研发中长期战略规划、年度研发目标及预算方案，明确园林电动工具、农业机械设备两大产品线的核心技术发展方向（如智能化控制、新能源适配、轻量化设计、环保节能升级），布局核心技术研发与专利体系，主导技术路线决策，抢占行业技术制高点。 3. 主导园林电动工具、农业机械设备（割草机等）的核心技术研发、现有产品升级及高端新品开发，深度挖掘市场与用户核心需求，牵头解决研发过程中的重大技术难题（如动力系统优化、续航能力提升、安全防护升级、智能化集成等），确保产品技术领先性与市场适配性。 4. 统筹重大研发项目全流程管理，制定项目战略规划、里程碑节点及资源配置方案，监督项目进度、质量、成本的全面管控，协调研发、生产、市场、采购、质量等跨部门高效协作，推动研发项目快速落地、量产转化，确保满足市场交付与盈利目标。 5. 建立并完善研发管理制度、技术标准、测试规范及质量控制体系，推动研发流程标准化、规范化、高效化，优化研发评审机制，降低研发风险与成本，确保研发产品符合行业标准、安全规范及公司高质量发展要求。 6. 搭建、优化高端研发团队（涵盖机械设计、电气研发、软件控制、结构工程、测试验证、工艺研发等核心岗位），负责核心技术人才的招聘、培养、梯队建设及激励体系搭建，打造兼具技术实力与创新能力的资深研发团队，提升团队整体技术水平与核心竞争力。 7. 配合生产部门完成新产品量产工艺优化、生产技术难题攻坚，提供全方位技术支持；配合市场部门开展产品推广、客户技术答疑、行业展会等工作，收集市场反馈并转化为产品迭代需求，推动产品持续优化升级。 【岗位要求】 1. 年龄35-45岁，本科及以上学历，机械工程、电气自动化、电子信息工程、农业机械、园林机械等相关专业，中级及以上职称优先。 2. 10年以上研发管理经验，其中6年以上园林电动工具或农业机械设备（割草机等）相关研发管理工作经验，具备同行业大中型企业资深研发副总、研发总监任职经历，有成功主导高端新品研发及量产落地案例者优先。 3. 精通园林电动工具、农业机械设备的研发流程、核心技术（如电机控制、电池管理、机械结构设计、安全防护设计、智能化集成等），熟悉行业标准、市场趋势及政策法规，具备敏锐的技术洞察能力。 4. 具备优秀的职业素养，责任心强、抗压能力强，具备卓越的战略思维、决策能力、团队领导力及跨部门协同能力，认同公司企业文化。

东莞市寮步镇精品盒工厂 招聘： 1、生产主管（具体面议） 老板人好说话，26天包吃住，需要有精品盒厂管理经验 联系人：周生

【岗位职责】 1. 全面负责肉类加工厂生产运营管理，对工厂食品安全、生产安全、环保、人员管理负第一责任；落实食品生产各项法规要求，配合市场监管局、第三方审核、飞行检查等工作。 2. 统筹车间生产计划排产，管控生产出成率、物料损耗、水电能耗、生产成本，保障订单按时交付。 3. 主导车间现场管理，落实GMP、SSOP、HACCP体系运行，管控原料验收、分割加工、杀菌、冷却、包装、冷链仓储、产品留样、溯源管理；严...

【岗位职责】 1. 根据产品图纸及技术要求，独立完成CNC加工工艺分析、程序编制与优化； 2. 运用3D及CAD软件进行零件图纸绘制、加工路径设计及工艺文件编制； 3. 参与产品成本评估与报价工作，结合加工工艺提供精准的成本测算； 4. 解决生产过程中的编程及工艺问题，提升加工效率与产品质量； 5. 协助制定加工标准流程SOP，规范编程及生产操作。 【岗位要求】 1. 数控技术、机械、模具制造等相关专业，大专及以上学历；条件优秀者可以放宽到全日制中专学历。 2. 熟练掌握CAD/UG/Mastercam/CimatronE制图软件，具备熟练的CAD制图及3D绘图能力； 3. 熟悉CNC加工工艺及编程逻辑，有3~5年三轴、四轴联动、3+2五轴编程经验，能独立完成复杂零件的编程与调试，懂五轴联动编程优先录取； 4. 有一定的工装夹具设计经验，工作认真负责，抗压能力强，具备较强的团队合作精神和沟通能力，能够承受工作压力，适应加班需求； 5. 具备产品成本评估与报价能力，了解原材料、加工工时等成本构成。

有五金厂文职工作经验，26天制

1，生产管理井然有序，同样的时间降本增效，给公司提高业绩。 2、车间要安静整洁，规范等 3，面议

1. 多年不锈钢饰品厂工作经验，精通不锈钢各工序流程，熟悉不锈钢产品报价。 2. 多年不锈钢饰品厂管理工作经验，对工厂内部流程梳理有自己的一套体系。 3. 负责产品的生产以及车间人员的调配：根据生产部门下达的生产计划，组织编制车间生产作业计划指令单，并保证计划按期完成；负责本车间各个岗位的合理调配以保证生产的正常进行。 4. 负责车间人员的培训以及产品的质量：组织本车间有关人员研究解决生产中存在的工艺技术和质量问题，主持召开每周例会，安排布置车间生产，以及负责本部门各级人员的培训。 5. 制定并确保有关生产操作指令的执行：制定及编写生产用工艺规程、原始记录、SOP及用于记录的各种表式交有关部门审核，经企业负责人批准实施；建立自查制度，对生产全过程进行监控。 6. 制定生产计划：参与企业生产战略规划和年度、月份计划的制定，并综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产。