一、招聘需求： 1、学历要求：本科； 2、专业要求：电气、自动化、水利相关专业； 3、工作经验要求：3年及以上浙江省数字化改革相关项目实施工作经验； 4、入职时携带个人近3个月的体检报告。 二、岗位描述： 1、负责公司数字化项目的实施与管理。行业相关感知设备（视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据采集、传输、处理）的系统集成，系统工程（闸泵站、自来水厂、工厂等）的监测及控制。 2、对项目全过程的材料质量、施工工艺、工程质量、工期和现场文明安全施工等方面进行监督和管理工作，同时保证施工过程中各环节的协调工作。发现和处理突发事件。 3、负责项目的相关文档的编写、汇报、培训、验收和收款工作。 4、配合设计人员完成项目前期招投标工作。 5、熟悉运用办公软件，特别是word、Excel表格、PPT制作，能独立编写施工管理报告等资料。 6、熟练掌握感知设备调试技能，熟悉设备modbus485，4-20ma、脉冲信号等数据对接形式。 三、公司简介： 公司主营水利相关的咨询服务、集成服务、运维服务、产品供应等，业务涵盖水利数字化改革相关硬件集成和软件开发。同时，公司积极布局多跨场景应用，涉及数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多元化领域，致力于打造全方位的数字化生态体系。 公司始终坚持以科技创新为驱动，荣获省级科技型中小企业资质，并顺利通过多项ISO国际标准体系认证，拥有自主研发专利和软著20余项。公司年生产总值突破5000万元，业务布局覆盖浙江、上海、江苏、江西等重点区域，累计项目交付50余项。 公司汇聚了一支高素质的专业技术团队，核心成员均具有10年以上水利数字化领域从业经验，具备丰富的项目实施经验和创新研发能力。团队秉承"科技赋能水利，智慧驱动未来"的理念，为用户提供优质可靠的解决方案。 四、福利待遇： 1、工作时间9：00-17：30，享受国家法定节假日，周末固定双休（法定节假日不调休）； 2、缴纳五险一金、每年体检、年底绩效，为员工提供生活保障； 3、拥有超长带薪春节假期（20天左右），良好的工作环境及氛围，享受团建活动、聚餐、节假日福利（500元超市卡）、生日福利（500元超市卡）； 4、每年至少一次国内外游。

招工装施工队工长（需要自己有施工团队） 江浙沪地区（苏州、无锡、常州、镇江、扬州，嘉兴、杭州、绍兴、湖州、全上海） 有意向可直接联系我

懂图纸，熟悉EPC项目过程，实际独立完成EPC项目

一、招聘需求： 1、本科及以上学历，水利、电气、自动化、计算机等相关专业； 2、具备3年以上浙江省数字化改革相关项目的设计或实施经验； 3、熟悉工业数字化领域软件功能与系统架构者优先录用； 4、具备较强的沟通协调能力、语言表达能力及技术文档编写能力； 5、入职时需提供近三个月内的个人体检报告。 二、岗位描述： 1、承担数字化类项目的需求调研、分析及引导工作； 2、参与数字化项目售前阶段的技术咨询与解决方案编制； 3、负责数字化项目招投标环节中的技术标书撰写； 4、在项目实施过程中提供必要的技术支持与指导服务； 三、公司简介： 公司主营水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应，业务范围涵盖水利数字化改革相关的硬件集成与软件研发。同时，公司积极推进多跨场景应用布局，覆盖数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向，致力于构建全面协同的数字化生态体系。 公司坚持科技创新为核心驱动力，获评省级科技型中小企业，已通过多项ISO国际管理体系认证，拥有自主知识产权专利及软件著作权20余项。年生产总值超5000万元，业务遍及浙江、上海、江苏、江西等重点区域，累计完成项目交付50余个。 公司拥有一支高水平的专业技术团队，核心成员均具备10年以上水利数字化行业经验，兼具丰富的项目落地能力和持续创新能力。团队秉持“科技赋能水利，智慧驱动未来”的理念，持续为客户提供高效可靠的数字化解决方案。 四、福利待遇： 1、工作时间9:00-17:30，执行国家法定节假日规定，周末双休（节假日期间不调休）； 2、依法缴纳五险一金，提供年度健康体检、年终绩效奖金，保障员工基本权益； 3、享有约20天带薪春节长假，配备舒适办公环境，定期组织团建、聚餐活动，发放节假日福利（500元超市卡）、生日福利（500元超市卡）； 4、每年至少安排一次国内外团队旅游。

持水利一级建造师证书并具备高级工程师职称，有水利项目相关业绩者优先。 1.全面负责工程项目在生产、质量、安全、进度及成本方面的管理与控制工作； 2.组织编制工程项目总体计划与施工设计，制定并实施各类施工方案和进度计划； 3.科学组织与调配人力、材料、设备等资源，有效应对技术难题，保障项目顺利推进； 4.主导工程款项结算流程及各项费用的审核工作； 5.组织开展设计变更、概预算调整以及竣工验收等相关事务； 6.协调处理项目涉及各方的关系，及时应对并解决施工现场出现的重大突发问题。

持有二级市政、水利建造师证书并具备B证，具有相关项目业绩者优先考虑。 1.负责工程项目在生产、质量、安全、进度及成本等方面的全面管理与控制； 2.组织编制工程项目的总体计划与施工设计，落实各类施工方案及实施计划； 3.科学组织、整合与调配各项资源，有效应对和解决施工过程中的技术难题，保障项目顺利推进； 4.负责工程款项的结算工作及相关费用的审核； 5.协调处理项目涉及各方的关系，及时应对并解决施工现场出现的重大突发问题。 岗位要求： 1.持有市政或水利专业建造师证书及B证，具备相关项目经验者优先； 2.可全职或兼职应聘，兼职人员需保证能按时到岗履职。

杭州市西湖区招工长/工程师，家装工长，有施工团队最好！

招聘：水利设计/土地规划设计（双休+五险一金） 薪资：8000-12000元 岗位职责： 1、根据土地整治工程、农田水利工程和施工进度安排，编制项目规划设计进度计划； 2、根据土地整治工程、农田水利工程实地情况和设计规范要求进行现场踏勘，编制设计方案和工程概算； 3、熟悉使用CAD等专业技术软件。 任职要求： 1.热爱工作，有责任心，有团队协作精神。 2.年薪不低于15万，有工作经验优先录用，能带组工作年薪可面议。 3.宁波市就职。

1，招聘： （1），月工资12000-17000元； （2），人员年龄50岁以下； （3），2人班组（1个木工+1个水电工）； （4），3人班组（2个木工+1个水电工）； 2,招聘工队技能： （一），木工-工长：（1）会集成吊顶；（2）会电焊；会看施工图纸；（3）会操作智能手机； （二），水，电工：（1）有电工证优先；（2）要有连锁快装水，电工经验；（3）会看施工图纸； （三），公司福利：技能培训；节日福利；各项奖励机制等； （四），工作地址：上海市，浙江省，江西省（部分市区），江苏省，福建省，河南（部分城市）等区域施工；

持有二级市政、水利建造师资格证书并具备B证，有同类项目实施经验者优先考虑。 1.负责工程项目在生产组织、质量管控、安全生产、进度推进及成本控制等方面的全面管理与执行； 2.组织编制工程项目的整体规划与施工设计，制定并实施各类专项施工方案和进度计划； 3.科学统筹人力、材料、设备等资源，优化配置，及时应对和解决现场各类技术难点，保障项目有序推进； 4.主导工程款项的结算流程及相关费用的审核工作，确保资金使用合规高效； 5.协调项目建设涉及的各方单位关系，快速响应并妥善处理施工现场突发的重大问题。 岗位要求： 1.具备市政或水利专业二级建造师证书+B证，具有实际项目业绩者优先录用； 2.可接受全职或兼职任职，兼职人员需保证能按时到岗履职。

明天找信号工带班一天8小时180

明天找信号工带班一天工资1808个半小时。

杭州餐厅衢州菜徐巷5号店1月底试营业.现招聘如下.厨房：副灶1名薪资10000-11000.炒锅两名薪资8000-9000.蒸灶1名7500-8000.主配1名薪资7500-8000.副配1名5000-6000.打荷学徒4000-5000.洗碗阿姨两名4200-4600.有意向没上班的兄弟联系我.面试满意既可上班.联系电话黄厨

衢州市区招小炒厨师一名，工资9000起电话

浙江衢州有没有打边墙技术好的钻工想出来的。

高工项目经理管理人员

经验丰富者

岗位项目总工，踏实，有经验的房建项目总工

1、掌握金属/非金属矿领域，具备露天或地下基建及采掘相关经验； 2、牵头编制项目总体方案与施工设计，全面统筹项目部在生产、经营、质量、安全、文明施工、财务管理等方面的综合事务。 3、主导各类施工方案的制定，以及进度计划、月度与周工作安排的编制与执行落实。 4、强化质量管控，确保施工成果符合国家规范或合同约定的标准要求。 5、科学调配人力、材料、设备等生产资源，履行日常工作中组织、计划、指挥、协调、控制和激励职能，保障工程品质、安全文明、工期进度与经济效益目标顺利达成。 6、妥善处理与业主单位、监理方、分包队伍及政府监管部门之间的协作关系，保障项目有序推进； 7、负责现场施工管理，优化物料、机械与人力资源配置，有效控制各单项工程的成本支出； 8、依据工程进度“轻重缓急”合理编制材料申报单，提前规划成品与半成品采购计划，确保供应连续不中断； 9、组织各阶段工程的竣工验收及结算资料整理与办理工作； 10、应对并解决施工过程中出现的技术难题，协调各方意见，裁决技术争议； 11、依照设计图纸与合同条款组织施工，确保项目按时交付，满足业主要求； 12、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 年龄：30-45岁 学历：专科及以上，土建类相关专业毕业，持有一级建造师证书及高级工程师（矿建）职称 经验：5年以上在国企/上市公司/大型民企（500人以上）从事矿山行业的工作经历 福利待遇： 1、带薪休假2个月、绩效奖金、项目奖金 2、交通补贴、包食宿、通讯补贴、电脑补贴 3、年度体检、五险一金、节日福利、带薪培训 其他福利：公司分红、超产利润奖、股权机会、高层年终福利优厚、各种其他福利

设计管理与技术审核 1.‌机电系统设计‌：负责机械与电气系统的方案设计，包括绘制电子原理图、线路板图、产品装配图及零部件图，确保设计符合技术规范与合同要求。‌‌ 2.‌图纸审核与优化‌：参与机电图纸的会审，审核设计方案的合理性、经济性及合规性，提出优化建议，并协调与其他专业的设计衔接。‌‌ 项目实施与现场管理 1.‌施工监督与协调‌：指导机电设备的安装、接线与调试，监督施工质量与进度，解决现场技术问题，确保工程按计划推进。‌‌ 2.‌设备运维与故障处理‌：制定设备维护保养计划，执行日常巡检与故障诊断，参与技术改造与更新，保障设备高效运行。‌‌ 3.‌安全管理与合规性‌：落实安全生产规程，监督设备符合行业标准（如API、GB等），排查安全隐患并推动整改。‌‌ 文档管理与团队协作 1.‌技术文档编制‌：编写操作规程、维修指南及验收报告，完善设备档案与备件管理。‌‌ 2.‌跨部门协作‌：与生产、研发等部门沟通，反馈设备运行需求，参与技术方案讨论，支持决策优化。‌‌

现场施工管理，包吃住，工资面议

现场燃气监理，待遇面谈。

一、岗位描述： 1、参与数字化类项目的需求对接、分析及引导工作； 2、承担数字化类项目售前阶段的技术咨询与解决方案编制； 3、负责数字化项目招投标环节中的技术标书撰写； 4、在数字化项目实施过程中提供必要的技术支持与指导。 二、岗位要求： 1、具备良好的问题识别、独立分析及解决能力； 2、工作踏实肯干，具备服务意识，尊重客户，遵守管理安排； 3、本科及以上学历，水利、电气、自动化等相关专业背景； 4、具备优秀的沟通协调能力、语言表达能力及文档编写能力。 三、福利待遇： 1、工作时间9：00-17：30，执行国家法定节假日规定，周末双休（节假日不调休）； 2、依法缴纳五险一金，提供年度体检、年终绩效奖金，保障员工基本权益； 3、享有约20天带薪春节长假，配备舒适办公环境，定期组织团建、聚餐，发放节日福利（500元超市卡）、生日福利（500元超市卡）； 4、每年至少组织一次国内外旅游活动。

善于沟通，乐观上进

招聘人数：2人 学历要求：本科 专业要求：电气、自动化、水利相关专业 工作经验要求：不限 岗位描述： 1、承担公司水利数字化项目的落地执行与统筹管理，包括水利领域各类感知设备（如视频、水位、雨量、流量、水质等数据的采集、传输与处理）的系统集成，以及水利工程设施（如闸泵站、自来水厂等）的监控与调控； 2、对项目实施全过程中的材料质量、施工工艺、工程进度、安全文明施工及整体工程质量进行监督与协调，及时应对并处置突发情况； 3、负责项目各阶段技术文档的编制、汇报材料准备、用户培训、验收资料整理及回款跟进工作； 4、协助设计团队开展项目前期的招投标技术支持工作； 5、维护客户关系，收集潜在项目信息，推动业务持续拓展。 岗位要求： 1、电气、自动化、水利类专业背景者优先； 2、具备较强的现场问题识别、独立分析与解决能力； 3、吃苦耐劳，服务意识强，尊重客户需求，服从工作安排； 4、逻辑思维清晰，学习能力强，能快速掌握新知识，抗压能力良好； 5、熟练操作常用办公软件，尤其擅长Excel数据处理与PPT演示文稿制作； 6、身体健康，能适应出差任务，持有驾驶证者优先考虑。 岗位福利： 1、实行弹性工作制，周末双休，依法享受国家法定节假日； 2、按规定缴纳五险一金，保障员工基本权益； 3、提供舒适的工作环境与积极向上的团队氛围，定期组织团建、聚餐及节日福利活动，每年至少安排一次国内外团队旅游。

长期小工 看一下内容：（我写清楚以免耽误各自时间） 我方工地业务稳定，地区是在杭州，区域不限。 长期需要（团队工长、班主、企业合适可以长期合作）人数不限 所需人员：工地所有工种的小工 工资：100-220/天（结算方式：3天内工期的完工结算，3-15天的现结，大于15天-30天的周结，大于30以上周结或月结具体看情况） 年龄：只要能满足买流动保险的年龄限制就可以（基本都要求不超过60岁）男女均可 额外要求： 1、要团队，单个个人不要（至少能有3人一起的） 2、服从管理 3、试工2-3小时 4、工地每天工作时间9-9.5小时（分白班、晚班、夜班，具体按各团队来定） 其余问题电话联系我

甲方对接设计变更

招工装施工队工长（需要自己有团队） 江浙沪地区（苏州、无锡、常州、镇江、扬州，嘉兴、杭州、绍兴、湖州、全上海） 有意向可直接联系我

负责项目操盘，要求技术过硬，成本核算熟悉，对各劳务班组工作量及人工日作业量要熟悉，本科以上，尽不超五十岁！

岗位职责: 1.全面负责水利工程项目的整体推进，确保各阶段工作有序开展； 2.负责施工现场的监督与技术指导，确保施工安全与工程质量达标； 3.及时协调处理施工过程中的各类技术难题，提供专业解决方案； 4.承担项目日常管理工作，涵盖合同执行、进度安排及质量监管等环节。 任职要求： 1.具备扎实的项目管理经验及现场应急问题处理能力； 2.沟通协调能力强，富有团队协作意识； 3.熟悉水利工程建设相关法律法规并具备一定理解； 4.能独立主导项目运作，具备较强的判断力与风险管控水平。