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保底7600/月,小时工21-26/小时,短期工、长期工都可以可以长期稳定做
正式工、小时工都可以安排,月结,按月发工资,每个月15号发工资
新能源汽车电子,在招的岗位有看机台,组装,包装,测试,质检,仓管,物料等,空调车间工作轻松简单易学,新员工入职有老员工可以带,没有试用期
坐班包吃包住,一日三餐,吃住都是在厂里,恒温车间,有空调,年龄16~50岁,男女不限,学历不限
厂区岗位晋升空间大,待遇好~工资高。 宿舍4~6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有
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2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
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随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)工作地址:江苏省苏州
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电解工免费培训包吃保险餐补高温补贴包住20人以上月结
工作地址:新疆昌吉(吉木萨尔五彩湾)
岗位:电解铝电解工
日薪 307 元 / 天
每日额外 30 元餐补,夏季高温补贴 800-1000 元另算
每月 10 号准时全额发薪,不拖欠
入职满 10 天可预支 500-1000 元生活费
上班班次|8 小时四班三倒,不上通宵长夜班
统一上 8 休 24,月休 4 天,可自愿加班
白班:09:00-17:00
中班:17:00-01:00
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工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(+30补贴)
工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。()
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
医疗厂区:普工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
工作地址:涉及工作城市苏州
日结240/天包装工大量要人
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我们工作地址在郑州本地,全程机器化,无体力活,工作简单,一看就会。【厂区直面,直接可到工厂先参观、后面试】
薪资待遇:
①小时工:日结22元/时,月结23元/时,242-276元/天,,包吃三餐,包住的。月入7000-8000。
②正式工标准月薪:综合底薪3268+加班费+优秀奖励+全勤奖+工龄津贴+夜班津贴+岗位津贴+年终奖+节日费+高温补贴+社保五险+公积金,综合收入6200-8500元/月
招聘要求:18-45岁身体健康,会认字就行。
住宿条件:豪华6人间,空调,热水器一应尽有,独立的卫生间。
上班时间:早上8点到晚上8点,中间休息两个小时,两班倒,上六休一
工厂优势1:上班能带手机,不是流水线
工厂优势2:可以交五险一金,福利待遇好
工厂优势3:体检免费,恒温车间,冬暖夏凉
工厂优势4:住宿好,酒店式6人间公寓,住宿免费
朋友一起来的可以分到一起,当天面试后可以分配宿舍,请带好身份证当天安排入职。
短期工、长期工、正式工均可,无需工作经验
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
电子厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工
伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中
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(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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6000-7000元/月
车间电子厂包吃五险一金包住20人以上
年龄18-50岁.
1本周组装车间为主留人好单位!可分组装厂!一起来的可协调分一起!
2自愿选择体检或不体检00
3不限区域,不限户籍
4不穿无尘衣,不看显微镜
5家门口企业,离家近
6纹身不查、烟疤不查3个.
7不查26个英文字母
模式:分期稳岗奖励
员工单价:
7月:24元/H
8月:25元/H
9月:24元/H
政策细则:
1、稳岗奖金发放条件:
7月:8/31在职享有
8月:9/25号在职享有
9月:10/15在职享有
2、发放时间:
稳岗在职后3个工作日
3、政策周期2026/9/20,2026/9/21(含)起同工同酬
4.员工分发到岗且出勤后开始计算有效工时
️18-22.99岁查验非学生证明
1、大专/本科26届应届毕业生,往届毕业生学信网不在籍
2、结婚证、子女出生证
3、无学信网的需要连续3个月标准薪资卡流水(非暑假6-8月),社保连续3个月缴纳证明
留职率%100*300一天(可预支+可带手机+不穿无尘服)
8000-10000元/月
长白班操作工车间汽车厂包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
普工/操作工
长白班,两班倒
三餐免费
坐班
可以咨询先把工作视频车间环境视频发给你看一下面试看完车间岗位看完愿意干,包进,需要住宿当天安排住宿.第二天安排报道上班
薪资待遇:
前三个月新员工薪资待遇员工28一小时,8点-8点保底薪资9000元,如果不够9000元补贴到9000元但是加班还是休息看你自己,想加班就
安排加班,不想加班到休息日就休息,什么时候休息会提前一天和你讲的
第三个月计件工资厂里随便打听老员工,计件工资每月都在9000元-13000元
每个月可以预支3次工资10号20号30号可以预支每次可以预支500-2000
位置在江苏无锡厂区企业主要生产汽车密封圈,大灯,雨刷,反光镜工作简单
招18-55周岁,两班倒,不扣吃饭时间
,满月公司报销。
每月10号发上月工资。每月可以预支多次
提供住宿,4人间,空调,热水器都有,
细纱挡车工 月薪3000以上 包吃住有空调热水 恒温车间可带手机
3000-6000元/月
服装纺织人员包住包吃6-10人月结
【工作内容】
- 负责细纱机的日常操作与运行监控,确保生产流程稳定高效;
- 及时发现并处理断头、捻度异常、纱线绕辊等常见设备故障,保障产品质量与生产连续性;
- 定期进行设备清洁、保养及简单维护,保持机台整洁与良好运行状态;
- 配合班组长完成产量统计、工艺参数记录及交接班工作,确保信息准确无误;
- 遵守安全生产规范,积极参与岗位培训与技能提升活动。
【任职要求】
- 年龄18-45岁,身体健康,视力正常,能适应倒班工作制;
- 有纺织行业细纱挡车工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训;
- 工作认真细致,具备较强的责任心和团队协作意识;
- 能吃苦耐劳,适应长时间站立作业及高强度节奏工作;
- 遵守公司规章制度,服从管理安排,具备良好的职业素养。
亿万米服饰|高薪诚聘服装熟练工,订单常年稳定
8000-13000元/月
服装纺织人员保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结
亿万米服饰|高薪诚聘服装熟练工,订单常年稳定,不停工不愁活
【招聘岗位】
车间组长1名
底薪8000元,另加车间4%提成,管理岗位薪资上不封顶
平车工20名
保底工资6000元,综合月薪6000—12000元
拷边工20名
保底6000元,多劳多得,月薪区间6000—12000元
全能技工(会两种缝纫机)
手艺优秀者,保底7000~8000元
专项机位:
套结工2名|四针六线6名(保底7000元)|双针工2名
大烫工2名(手脚麻利保底6000-7000)|小烫工2名
【优厚福利】
免费包吃包住,双人间住宿,居住舒适
可缴纳社保,正规工厂有保障
多重额外奖励:全勤奖、全能技术奖、工龄奖、员工返厂红包
工厂货源充足,工期稳定,常年有单,不用临时换厂。
工作地点:诸暨
联系人:李先生
️电话:
诚邀各位服装行业老师傅、精英工友 流水团队加入公司,携手共赢!
焦作博爱县博爱本地招聘装卸工,工作内容为装车卸货。薪资待遇为月均5000-8000元,多劳
5000-8000元/月
工厂搬运工月结
博爱本地招聘装卸工,工作内容为装车卸货。薪资待遇为月均5000-8000元,多劳多得,厂区环境稳定。任职要求:身体健康,能接受体力活,吃苦耐劳;踏实肯干,服从现场安排,有无经验均可;年龄55周岁以内。工作地点位于博爱县工业园区柏山村北河南焦作。
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,工作地点在安徽芜湖,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
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一小时30元一天300元返费8000元富士康电子厂普工
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焊锡工车间贴标签电子厂包吃包住20人以上月结不体检不收费当天入职
涨价中【郑州港区富士康IPEG】一天300元,一个月工资8000元左右
招募年龄放宽,18-50岁,18-49周岁,男女不限。
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薪资河南领先最高,七号准确发工资;
不限名额,当天安排入职
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家门口企业,离家近
纹身、烟疤提前发照片确认
模式一:分期稳岗奖励
员工单价:
7月:30元/H,一天300元(10小时)
8月:30元/H,一天300元(10小时)
9月:30元/H,一天300元(10小时)
二、返费政策
☞员工:同工同酬+8000元
️员工发放条件:
a. 每月7日发同工同酬;
b. 返费需在职≥90天,
模式三:【纯小时工】
分期稳岗增岗2
员工单价:25元/时一天 250元
稳岗奖励发放条件:
a. 每月7日发同工同酬,每月10日发放上月差价(发放时无需在职);
b.工期:自入集团日起60天
b. 8/31在职且在职,多干多得
《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工
正式工入职补助5400元,小时工26一小时,返费工7000元。
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职。
A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:临时工招募政策;
招年龄18—48男女不限
模式一(返费工模式):一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:6500元(含税)
老派遣工:7000元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:6,000元(含税)
老派遣工:6,500元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:5500元(含税)
老派遣工:6000元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二(高价小时):同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
6~8月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
9~10月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:27元/H(含税)
老派遣工:28元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
鞋履设计师
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服装/纺织设计经验不限学历不限男鞋女鞋篮球鞋板鞋森系风格文艺风格
1. 负责球鞋成品的个性化定制创作,涵盖手绘涂鸦、配色调整、图案设计及细节装饰等环节,实现从创意到实物的完整落地,打造独一无二的定制鞋款;
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30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
工作地址:江苏省常州市
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5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省苏州
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地址江苏苏州
普工/操作工
8000-10000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结新能源恒温车间熟悉26个字母健康证
岗位职责:
1. 按照生产计划和操作规程完成流水线/设备基础操作任务
2. 协助完成产品组装、包装、质检等基础工序
3. 保持工作区域整洁,规范使用工具及物料
4. 配合班组长完成日常巡检与简单故障反馈
5. 严格遵守安全生产规范,佩戴必要劳保用品
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 学历不限,能识字算数,适应倒班或加班安排
3. 工作认真负责,服从管理,具备基本团队协作意识
4. 有制造业普工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5. 无违法犯罪记录,能提供有效身份证件
栏目概述
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