岗位职责： 1. 编制合同类文书、情况说明及变更相关文件 2. 制定培训通知及相关实施方案 3. 编写各关键节点的汇报材料 4. 分解项目主计划中的流程节点 任职要求： 1. 有政府、或文稿撰写类岗位工作经验 2. 秘书、汉语言文学等相关专业背景 3. 熟悉行政机关公文写作规范与行文格式 4. 具备优秀的文档编写与文字处理能力

岗位职责： 1. 结合库存情况与采购需求编制采购方案，在系统中创建采购订单并与供应商对接执行采购，同步跟进物流动态，有效识别并控制相关风险； 2. 建立并完善合格供应商名录及物料信息库，持续维护和更新供应商档案资料； 3. 及时提报采购款项申请，跟进并催收采购发票，确保账务流程顺畅； 4. 负责部门内部流程与制度文档的归集整理，协助完成相关文件的编写工作； 5. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备3年以上工作经验，其中至少1年在食品加工行业从事相关工作； 2. 熟悉Word、Excel等常用办公软件操作； 3. 具备良好的逻辑分析与沟通协调能力，能够准确理解采购需求并高效传递信息； 4. 工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，具备敏锐的市场洞察力和优良的职业道德。

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿支持及餐费补贴； 2．享有超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习交流机会，带薪培训，月度激励奖金、季度奖金及年终奖金；定期组织国内国外旅游、团队建设与聚餐活动，生日会、年会等员工关怀项目丰富多样； 3．国有企业，晋升机制公开透明，发展通道多元，每季度开放晋升窗口，每年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90%的管理岗人员均从内部选拔培养； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话熟练，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群沟通互动，拥有较强的交流协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度端正，认真负责，执行力强，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习（需连续实习3个月以上），可签订三方协议，并出具实习证明。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、平台，纯办公室作业，固定白班，无需加班，无外勤要求，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成业务办理（车险为车辆必备保障，客户刚需性强，续保需求稳定）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容清晰简单，办公环境宽敞舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程，顺利上岗。

工作内容： 1、负责项目合同签署相关事宜； 2、办理项目的申请与支付手续； 3、协助完成项目投标文件的编制工作； 4、处理公司内部系统相关流程事务； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具备良好沟通能力，责任心强，富有团队协作精神； 3、熟练操作常用办公软件。 工作时间： 上午九点至下午五点半，周末享受双休。

上班时间：早9点半晚六 薪资:无责4000＋提成＋奖金 综合4-8k 岗位职责: 协助处理公司日常内部资料的审核事务 任职要求： 1. 沟通顺畅，能按时落实上级安排的任务 2. 具备团队协作意识，快速适应团队节奏 3. 学习能力强，善于优化和提升工作方式

岗位职责： 通过电话回访老客户，结合用户套餐使用情况推荐当前优惠活动（如1毛流量包、一元购等福利政策） 薪资待遇： 底薪+绩效+现场激励+其他补贴 综合收入4-6k 岗位要求： 1. 年龄18-36周岁 2. 学历不限 3. 工作时间9:00-18:30，双休

岗位职责： 我们运营线上私域直播场景，负责将公司提供的意向客户引导进入直播间，推动客户完成功能鞋的购买转化，同步做好客户信息记录并移交至后续对接部门即可，入职即缴纳五险，无试岗期； 任职要求： 无纹身，发色保持自然，不接受染发； 岗位福利： 无责任底薪5500元+提成，入职即办理五险，享受工龄工资、带薪年假及节日福利，综合收入稳定在7K以上； 新成立团队，欢迎无相关经验者及应届毕业生加入。 单休制，不接受双休者请勿投递

岗位职责： 1. 接听来电，了解并记录来电人基本信息及具体需求，依据当事人诉求提供相应的咨询与解答服务； 2. 提供案件查询支持，依托法院系统中的案件数据，依照案件管理规范，及时准确地为当事人办理查询、咨询服务，并对相关疑问进行解答与登记； 3. 对部分来电人员实施电话回访，若首次未接通，则于当日完成再次拨打电话； 4. 按照工作部署，落实相关部门交办的其他工作任务。 5. 编写

入职保底4k 电话回访了解用户网络使用体验 无销售性质，工作内容简单轻松 基本薪资3.5k＋绩效500-1000＋岗位补贴200-800＋激励政策200-1000 综合薪资5k-6k 其他福利：团队聚餐，节日礼品，入职满1年享5天带薪年假，每年组织公司旅游，购买手机享受内部优惠价 任职要求： 1、年龄：18-38岁，无经验无学历限制，工作轻松易上手 上班时间：9:00-18:30，每周休两天 工作地点：天府二街 复城国际对面

低空经济事业部管培生，主要负责无人机的销售、回收、维护保养、植保作业及设备检修等相关工作。 科研助理类岗位方向。

会使用角磨机，电锤，手枪钻，主要协助师傅，有眼力见，240-260，9小时，每月付80的工资，剩下的，附近的最好

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度即可

成都市锦江区招电焊

成都市金牛区招拆除/运渣

成都青羊招抹灰，砌砖/石。要本地人。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合人事、财务等基础事务性工作，如数据统计、报表制作等 5.维护办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应团队协作节奏

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、数据录入及基础办公软件操作（Word/Excel等） 2. 协助处理邮件收发、电话记录及简单事务协调 3. 按时完成每日指定办公任务，确保信息准确、及时反馈 4. 遵守信息安全规范，妥善保管工作资料 5. 配合团队完成临时交办的线上支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用电脑及常用办公软件 2. 工作认真细致，具备基本沟通与执行能力 3. 具备居家办公条件（稳定网络、安静环境） 4. 时间观念强，能保证每天1小时专注在岗 5. 有文员、客服或行政类兼职经验者优先

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及基础数据录入工作 2. 协助处理电话接听、邮件收发及简单事务沟通 3. 支持部门内行政事务，如办公用品登记与领用管理 4. 完成上级交办的其他临时性文职辅助任务 5. 严格遵守保密要求，妥善保管各类文档资料 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及电脑操作技能 2. 工作细致认真，责任心强，能按时完成短时任务 3. 沟通表达清晰，具备良好的服务意识和职业素养 4. 能稳定兼职，确保每日1小时在岗时间 5. 有文员或行政类实习经验者优先

岗位职责: 1、通过电脑在平台上进行订单进、出单的操作不需要对外销售。 2、会简单电脑操作，具有团队意识和较高的执行力。 3、有上进心，勇于拼搏，富有责任感。 岗位要求: 1、性别不限，中专文化以上，可接受新手小白 2、公司不定期组织学习和培训，不断提升个人能力。 3、本岗位是办公室岗位，非销售岗位。 待遇:底薪3500+50%提成 工作时间:09:30-15:30 周末双休 提供免费午餐

1.每天出货开单，来货录单 做好信息记录 2. 管理好商品信息 3.辅佐老板报价 开单 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）秒账 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，具备良好的服务意识与团队协作精神 6.记忆力好，速度快！ 7.了解五金劳保产品优先！！！

助理就是帮我收发快递，整理我的资料以及一些琐事。还有一些线上顾客的管理售后

受无经验小白，有人带，学历可适当放宽! 工作内容：处理资料信息录入工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金 周末双休 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k 氛围轻松，没做过的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的！

收银迎宾岗位

招聘办公室文员兼人防外勤一名，，年龄50岁以下，身体健康，无犯罪记录，工作认真负责，长期稳定。要求具有安保、物业管理、秩序维护等相关经验1年以上，熟悉行业流程；既能独立外出对接客户，沟通能力强、执行力强，也能踏实坐班做行政内勤，细心稳重；会基本电脑操作（Word/Excel），会做台账、整理资料；有驾照、退伍军人、保安证者优先，优秀者条件可适当放宽。外勤方面：负责独立对接安保/物业项目、项目跟进、现场协调、资料递送、客户维护。办公室行政方面：负责日常行政事务，文件整理归档、台账录入、报表制作、来访接待、办公用品管理、合同资料整理等。招投标方面：协助招投标资料准备、资质维护、供应商对接、日常报表汇总。其他方面：领导交办的其他内勤、外勤事务。工作时间：8:30-17:30，除值班或特殊情况外按国家法定假日执行休假。薪资福利面议。工作地址：成都市武侯区。

工作时间:9-11.30 午休2小时！13.30-17.30 没有加班！ 周末单休 法定节假日正常放假 工作内容:登录客户信息 不需要推销！不销售！只登记 薪资福利:无责底薪3500+登记数提成+社保 综合收入6500 要求高中及以上，普通话标准，会简单使用电脑 38以下 办公环境好，欢迎附近小伙伴宝妈群体长期稳定干

岗位要求： 1、本科及以上学历，法学或相关专业优先考虑； 2、熟练操作各类办公软件； 3、具备良好的沟通表达能力与较强的文书撰写能力； 4、形象良好，气质端正，普通话标准； 5、具有活动策划、组织与执行能力； 6、持有驾照者优先录用； 工作内容： 1、协助开展诉讼相关事务； 2、协助处理法律顾问单位的日常事务； 3、负责团队案件卷宗及合同文件的归档整理； 4、筹备团队会议及各类活动，并完成会议纪要撰写； 5、协调安排团队成员行程及出行预订等工作； 6、进行文件检索、资料收集与整理，制作PPT等材料； 7、配合团队成员完成其他交办事项。

工作职责： 1. 日常为客户提供所需的相关资料，如业绩证明、资质文件、证件及合同等； 2. 与公司内部各部门对接，协调处理客户与部门间的各项流程事务，如用章审批、资金划转等。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，工程类相关专业优先考虑； 2. 具备耐心与责任心，对待客户礼貌细致，态度热情诚恳。

（一）行政助理工作内容 1. 负责公司日常行政事务，包括办公用品采购、入库、发放与台账管理，控制行政成本。 2. 协助公司领导制定、修订各项SOP，明确流程节点、责任分工、操作规范及时间要求，确保流程科学、高效、可落地，规避工作混乱、重复等问题。 3. 协助总经理进行业务考核并收集、记录相关数据信息，汇总分析执行效果，为总经理优化流程、完善管理提供数据支撑。 4. 协助总经理统筹员工绩效谈话工作，做好提前准备工作、谈话记录，谈话结束后及时整理谈话纪要，归档留存，并确保其保密性和完整性。 5. 协助总经理跟进绩效谈话后的改进措施落实情况，收集改进效果反馈，汇总后上报总经理，确保绩效谈话发挥实效，助力员工成长和公司绩效提升。 6. 负责按照公司要求发布岗位招聘和管理，并进行招聘简历初筛。 7. 协助办理员工入离职手续、考勤统计、社保公积金辅助办理等人事相关工作。 8. 负责办公环境维护、固定资产管理、快递收发、饮用水订送、绿植养护等后勤保障工作。 9. 协助组织会议、团建、活动，做好会前准备、会议记录、会后整理与纪要下发。 10. 负责文件收发、归档、打印、复印、扫描，公文流转与档案管理。 11. 接待来访人员、接听转接电话，传递信息，维护公司形象。 12. 完成领导交办的其他临时性行政与财务辅助工作。 （二）出纳工作内容 1. 负责公司日常现金、银行存款的收付、保管与核对，确保资金安全。 2. 负责每月对账管理，对接财务集章管理，做到日清月结、账实相符。 3. 办理银行结算业务，包括转账、汇款、对账、打印回单、银行账户年检等相关事宜。 4. 按规定登记现金日记账、银行存款日记账，及时编制资金日报、周报、月报。 5. 审核费用报销单据的完整性、合规性，按照公司制度完成报销支付流程。 6. 负责发票的开具、保管与登记，配合财务完成票据整理、对账及报税辅助工作。 7. 保管财务印章、空白支票、收据、U盾等重要物品，严格按审批流程使用。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5.学历不限，认同长期发展路径，愿在房产服务领域深耕成长

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